製作簡約而不簡單的簡歷
“如果真的很有必要的話，兩三頁的簡歷是可以的。”某私企老闆張強說。“簡歷不易太長，但也不易太短。因為這是用人單位在短時間內瞭解你的唯一途徑。所以要精準地把握好建立的長短。”張強補充說。
應屆畢業生，在製作簡歷時應該注重條理，分個人情況、自我評價、教育情況、社會實踐、技能等來寫。在一些細化的內容上，能一條一條按從巨集觀到微觀的思路來寫，把自己的突出特點與能力交代清楚。然而，有很多人的簡歷太過簡單，會給用人單位留下不好的`印象，以為草草了事對付而已。
恰到好處銷售你自己
銷售自己，是當下比較流行的說法。那麼，對於剛剛走出校門的應屆畢業生來說，應該怎樣在簡歷中更好地銷售自己呢?
某央企人事處管理者這樣說：“最好的銷售自己的方法是將你的成就量化。當你在描述你曾經做過的事情時，確保要加上成果，取得的成就才是關鍵。” 比如，如果在校期間你曾擔任過學生會主席，不要僅簡簡單單地寫上“學生會主席”幾個字，要以一個真實的結果來總結，比如在任職期間組織或參加了什麼樣的活 動等等，從另一個側面正是自身的工作能力。