什麼樣的簡歷最吸引人?什麼樣的簡歷可以讓人一目瞭然?快來瀏覽以下由本站小編為你整理提供的空白簡歷表格模板吧。
會計學本科畢業生求職簡歷表格
姓名 | 性別 | |||||||||||
籍貫 | 出生年月 | |||||||||||
政治面貌 | 婚姻狀況 | |||||||||||
畢業院校 | 專業 | |||||||||||
求職意向 | ||||||||||||
應聘職位 | 可到職日期 | |||||||||||
月薪要求 | 希望工作地區 | |||||||||||
教育背景 | ||||||||||||
最高學歷 | 專業 | |||||||||||
所學專業課程 | ||||||||||||
個人技能 | 計算機水平 | |||||||||||
外語能力 | 國語水平 | 其他語言 | ||||||||||
個人工作能力及其他專長 | ||||||||||||
個人愛好、特長 | ||||||||||||
個人證書情況 | ||||||||||||
獲獎情況 | ||||||||||||
個人聯絡方式 | ||||||||||||
通訊地址 | ||||||||||||
郵政編碼 | 聯絡電話 | |||||||||||
Q Q | ||||||||||||
製作精美簡歷的三大絕招
簡歷版面必須有條理
楊萃先老師表示,簡歷的版面必須有條理、一目瞭然。因為HR喜歡的簡歷結構清晰、一眼就能找到相應的資訊在哪裡。而在描述個人資訊時,必須像議論文一樣用數字與事實來說話。尤其是“自我介紹”這個環節,通過例項來說明自己的優點,而不是一味只說“有責任感、組織能力強”這種空泛的表術。
為了吸引HR的眼球,求職者還必須在簡歷中“秀”出自己與眾不同的亮點,即使它與應聘的職位沒有直接聯絡,但這往往能體現出求職者的“可轉移能力”。
簡歷製作必須有針對性
在製作簡歷時,求職者還必須對簡歷進行“客戶化”,也就是說簡歷必須有針對性,針對每一個公司和職位製作不同的簡歷。在簡歷中重點列舉與所申請公司及職位相關的資訊,弱化甚至刪除對方可能並不重視的內容。尤其是把符合招聘啟事中明確列出的職位具體要求的'資訊點放在一個黃金位置(一般在A4紙的上 1/3處)。在編排資訊點時,要進行邏輯分類,從而體現出求職者的邏輯性思維能力。最後,簡歷的語言表達必須做到簡練,一頁為好。在完成簡歷之後,一定要找至少五個人讓他們圈出不明白的資訊和感興趣的資訊,對簡歷再次潤色,逐步完善自己的簡歷。
不要以附件形式發電郵簡歷
當簡歷完成後,下一步就是投簡歷。那麼,如何才能把簡歷順利提交到HR的面前呢?這個小小的細節在求職過程中也充滿了學問。寫電子郵件簡歷時,一般情況建議使用中文,即使很多外企使用英文作為招聘語言,但是閱讀求職電子郵件的都是中國人,使用漢語更加方便。但是,如果你申請的是一些相對高階的職位,對方的招聘啟事完全是英文的,則儘量使用英文寫電子郵件。傳送簡歷時,最好直接將簡歷貼上在正文中(粘貼後要重新排版),不要以附件的形式傳送(除非公司要求)。
電子郵件中的“subject”千萬不能空白,必須寫上自己的姓名以及應聘職位。同時還要寫下有針對性的附言,說明你符合HR最基本的幾點要求。在結尾時,可以適當寫上祝“工作愉快”、“心想事成”等祝福話語。另外,還要注意的是,招聘啟事上通常都要求“學歷證、學位證、身份證影印件、小一寸相片”,原則上只需發電子郵件簡歷和照片即可,並在簡歷上註明“為防止您下載過慢,本人將在面試時攜帶‘三證’以供查驗,謝謝!”HR會更喜歡這種做法。此外,除了電子郵件簡歷外,假如求職者對某職位非常感興趣就可以選擇郵寄甚至親遞簡歷,成功率可能會更高。因為設計精美的列印簡歷更容易給HR留下好印象,而且減少信件遺失的可能性。