如何來提高個人簡歷的質量，並不是你想提高就能提高的，寫個人簡歷也是需要有一定的技巧。
個人資訊
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性別： 男
學歷： 大專 政治面貌： 中共黨員(含預備黨員)
生日： 1986-11-07 民族： 漢族
婚姻狀況： 已婚 籍貫： 河南-新鄉市
身高： 172 公分 體重： 67 公斤
專業： 工商管理 工作經驗： 5 年
期望工作地點： 新鄉市 衛輝市
求職意向
行業/職位： 高階經營/管理 市場管理、運營主管 期望月薪： 面議 工作性質： 全職
行業/職位： 其它 其他 期望月薪： 面議 工作性質： 全職
行業/職位： 銷售 銷售代表 期望月薪： 面議 工作性質： 全職
行業/職位： 人力資源/管理/招聘/績效 人力資源專員 期望月薪： 面議 工作性質： 全職
行業/職位： 物流/運輸 物流管理 期望月薪： 面議 工作性質： 全職
教育經歷
學校名稱： 長沙南方職業學院 專業： 工商企業管理 就讀時間： 2006-09-01 至 2009-06-01 獲得學歷： 大專
工作經歷
公司名稱： 新鄉海寧皮革城
工作時間： 2011-07-18 至 0000-00-00
公司規模： 10～100人
所在部門： 市場部
工作分類： 商場/超市/零售業 市場部主管
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 1、負責市場的運營管理工作，包括經營環境管理、開閉店管理、巡場管理、消防安全管理、商鋪裝修管理等。
2、負責商鋪物業管理費、租金和冷暖氣費等費用的收繳工作，制訂詳細的收繳計劃並對欠費商戶逐一進行跟蹤催繳、分析。
3、檢查員工工作計劃執行情況，並及時向經理彙報。
4、負責市場日常經營秩序管理、商品質量管理、商鋪陳列管理、保潔衛生管理、消防設施安全排查管理、用電裝修管理。
5、負責市場經營情況的分析和營業員、職工消防安全培訓，定期組織市場內部消防安全演練並進行記錄存檔。
6、根據市場運營流動制訂階段性招商方案。
公司名稱： 河南金德鋼鐵有限公司
工作時間： 2010-09-25 至 2011-05-31
公司規模： 10～100人
所在部門： 業務部
工作分類： 銷售 銷售經理
職位月薪： 1500～1999
工作描述： 學習鋼材業務銷售、協助人力資源經理進行招聘、面試新員工、開車銀行支票進賬、加強新鄉地區業務拓展、鞏固上游業務溝通
公司名稱： 北京豐臺湘鄂情餐飲管理有限公司
工作時間： 2008-12-20 至 2009-05-30
公司規模： 1000人以上
所在部門： 倉庫
工作分類： 旅遊/賓館/娛樂/餐飲 不限
職位月薪： 1500～1999
工作描述： 1.負責貨物的收發
2.對倉庫物品的檢驗、管理
在工作中的經歷，使我學到了很多知識，也讓我在社會閱歷方面有了不斷的提高，同時我也在默默的'成長，也煉就了一種剛強的性格，在工作中，我始終抱著一種積極負責的態度去面對。而且我會一直保持下去，希望在以後的工作中，能夠得到多方面的學習。
2007年和同學合夥創立列印店
2007年取得助理人力資源師證書
2007年取得國家二等助學獎學金
2007年取得計算機系統操作工證書
2008年長沙南方職業學院系學生會生活部部長
2008年湖南省團委發起的大學生為災區募集善款活動志願者
2008年長沙南方職業學院系寢室樓棟棟長
有駕駛經驗三年C證
拓展閱讀：求職者如何在個人簡歷中吸引對方眼球
關於個人簡歷，很多人知道要寫出優秀的個人簡歷可以提高求職通過率，那麼什麼樣的個人簡歷算的上是好的簡歷呢?簡單來說能夠給招聘官留下好印象的個人簡歷就是好的。也就是說，在個人簡歷中個，要有能夠有吸引對方眼球的資訊。
針對招聘官對個人簡歷的篩選習慣，以及對方對個人簡歷的喜好，來簡單的介紹一些能夠吸引對方眼球的個人簡歷要點。
一，增加亮點關鍵詞
用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候，很多都會因為簡歷太多而時間有限，就在直接用幾秒的時間就來完成一份個人簡歷的“閱讀”，在這幾秒或者是十幾秒的時間內，對方可以看到多少資訊呢?大概也就只有一些兩點的關鍵詞了。那麼在個人簡歷中就要多使用一些這樣的關鍵詞，像是專業術語、“英語水平”、學歷水平等等。
二，採用創意性的簡歷模板
招聘官在閱讀個人簡歷上一般來說會有大量的資訊，在這種時候普通個人簡歷就失去了特色，也會造成對方的審美疲勞。利用創意性的簡歷模板，則可以在一瞬間吸引對方的眼球，起到愉悅心情的效果，就自然也就可以提高個人簡歷的通過率。
三，針對的招聘職位需要來寫個人能力
能夠吸引對方眼球的資訊必然是他們想要看到的資訊，那麼招聘官想要在個人簡歷中看到什麼呢?無非就是可以在任職招聘職位的能力，那麼在個人簡歷中，就可以針對求職職位的要求來寫自己的個人能力。