姓 名： 本站 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-東莞 年 齡： 32
現所在地： 廣東-東莞 身 高： 171cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 物流/採購類-物流主管
經營/管理類-總經理助理
商店/零售服務類-店長
尋求職位： 物流、 貿易、 店長
教育經歷
2007-09 ～ 2010-07 合肥工業大學 物流管理 本科
2000-09 ～ 2003-07 茂名學院 環境工程 大專
1997-09 ～ 2000-07 東莞萬江中學 高中 高中
培訓經歷
2009-07 ～ 2009-08 McDonald's Corporation Basic Shift Management Course
工作經驗至今6年2月工作經驗，曾在3家公司工作
**公司 (2010-09 ～ 2013-04)
公司性質： 私營企業 行業類別： 住宿和餐飲業
擔任職位： 店長 崗位類別： 酒店/賓館經理
工作描述： 自主創業
**公司 (2009-08 ～ 2010-08)
公司性質： 私營企業 行業類別： 快速消費品
擔任職位： 物流主管 崗位類別： 物流主管
工作描述： 全面負責管理自然派品牌總公司物流部，部門包括原料倉，輔料倉，成品倉，退貨倉，搬運組，收發貨組，統計組，共40多名員工。公司產品共有8000多種。全面負責部門日常運作，對倉庫有效推行5S管理，優化流程，明確責任，先進現出，見單發貨，定期將生產日期超過規定的產品上報公司，並實行誰出錯誰負責的問責制，每天收發貨數量在30000箱以上，倉庫每月的盤點準確率達98%以上。負責員工的培訓，加強其專業技能，提高其凝聚力，每月對員工進行考核。熟悉ERP系統，能利用系統對物流部工作作出有效的監控。物流部是服務性的部門，物流部要規範，除了有效管理外，與其他部門的溝通協調相當重要，本人在自然派工作期間，有效的對相關部門進行了資源整合。
離職原因： 另謀發展
**公司 (2008-05 ～ 2009-07)
公司性質： 外資企業 行業類別： 住宿和餐飲業
擔任職位： 副經理 崗位類別： 酒店管理主管
工作描述： 在麥當勞餐廳擔任副經理一年，熟悉並掌握麥當勞餐廳各大系統與運作流程，全面負責餐廳的營運管理，精通人員培訓，排班，食品安全，顧客服務，目標管理，盤存等管理知識，善於管理團隊，調動員工的積極性，並順利完成總部下達的各項指標。顧客服務成績突出，善於與顧客溝通，在老顧客維護與新顧客開發方面很有心得，多次神祕顧客拜訪成績為100分。在成本控制上，盡最大可能減少食品損耗，嚴格按照銷售額進行排班，以便節省人力成本，在餐廳進行分割槽管理，以節省水電等開支，裝置維護等費用均控制在總部的目標之內。負責日常報表處理，包括每天銷售額統計，訂單數量，顧客數量，每月銷售額預估與分析等。能很好地處理突發事件，在顧客投訴等事件有一定經驗。曾參加過麥當勞總部的BSMC課程培訓。
離職原因： 健康原因
**公司 (2003-12 ～ 2008-04)
公司性質： 民營企業 行業類別： 網際網路、電子商務
擔任職位： 物流主管兼倉庫主管 崗位類別： 物流總監
工作描述： 從事物流行業四年,擔任物流,倉庫主管，負責物流部10個成員的管理工作,負責公司7個品牌貨物的採購,排程以及控制庫存等工作，對庫存控制有較強的經驗,基本實現零庫存,處理全年一億多貨物的流通量,能對材料及訂單做很好的安排,同時還負責管理倉庫近一千個產品型號的帳目,裝置的收發和擺放等日常工作,能使倉庫的內部流程更優化,有較強的倉庫管理和貨物配送經驗,對物流及倉庫管理有獨到見解,有較強的協調能力,工作謹慎,能把公司的資源調配到最佳，做事有原則性,條理清晰,執行力強,對人員工作安排管理有心得,善於跟進下屬工作進度.
離職原因： 另謀發展
技能專長
專業職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 熟悉Windons與Office的操作,能用計算機處理檔案.
技能專長： 1.從事物流行業四年,擔任物流,倉庫主管，負責物流部10個成員的管理工作,負責公司7個品牌貨物的採購,排程以及控制庫存等工作，對庫存控制有較強的經驗,處理全年一億多貨物的流通量,能對材料及訂單做很好的安排,同時還負責管理倉庫近一千個產品型號的帳目,裝置的收發和擺放等日常工作,能使倉庫的內部流程更優化,有較強的倉庫管理和貨物配送經驗,對物流及倉庫管理有獨到見解,有較強的協調能力,工作謹慎,能把公司的資源調配到最佳，做事有原則性, 條理清晰,執行力強,對人員工作安排管理有心得,善於跟進下屬工作進度.能勝任倉庫主管，物流經理，採購等工作。
2.在麥當勞餐廳擔任副經理一年，熟悉並掌握麥當勞餐廳各大系統與運作流程，全面負責餐廳的營運管理，精通人員培訓，排班，食品安全，顧客服務，目標管理，盤存等管理知識，善於管理團隊，調動員工的積極性，並順利完成總部下達的`各項指標。顧客服務成績突出，善於與顧客溝通，在老顧客維護與新顧客開發方面很有心得，多次神祕顧客拜訪成績為100分。在成本控制上，盡最大可能減少食品損耗，嚴格按照銷售額進行排班，以便節省人力成本，在餐廳進行分割槽管理，以節省水電等開支，裝置維護等費用均控制在總部的目標之內。負責日常報表處理，包括每天銷售額統計，訂單數量，顧客數量，每月銷售額預估與分析等。能很好地處理突發事件，在顧客投訴等事件有一定經驗。曾參加過麥當勞總部的BSMC課程培訓。
3.有較好的英文基本功,大學英語四級，CET-4，能用英文E-mail與客戶直接溝通,讀寫能力強，能順利閱讀以及處理英文檔案,能用英語口語進行基本溝通,熟悉貿易行業的流程,能勝任貿易以及相關工作。
4.有三年駕駛經驗，駕駛技術良好。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 流利
英語水平： CET-4
英語： 良好