進入9月，各高校畢業生們還沒從找到工作的喜悅與慶幸中回過神來，忐忑不安的試用期就已經開始了。他們能否渡過這個如履薄冰的磨難歷程，還要看他們的“真功夫”。如果修煉不到家即意味著將要被“PK出局”，而“修成正果”的則可以安穩的留下來見招拆招，應對未來的職場生涯。
活潑開朗的楊婷與沉默寡言的李裴裴同為大學國際貿易專業的本科生，在校期間就是無話不談的閨中密友，同吃、同住、同上課,是校園裡盡人皆知的“姐妹花”。畢業後歷盡艱辛，終於也一同擠上了“試用生”的位子。可是椅子還未捂熱，便要走進辦公室，周圍是陌生的面孔、漠然的眼神，在這個機遇四伏又暗藏規則的辦公室江湖裡，她們無論是言行舉止還是能力水平，都將受到格外關注，這也決定著她們最終是否能夠保住飯碗--淘汰或留下。
五星級寫字樓，某國際貿易企業。一早就趕到公司的裴裴，從早上九點就開始忙著整理檔案櫃、影印和列印會議檔案，隨後就是處理各位“前輩”留下的“擦屁股活”。
早上11時， 身著職業裝的“試用生”裴裴終於能夠坐在工位上開始“工作”了。“主管佈置的工作就是熟悉公司環境，看公司資料，瞭解公司主營業務和流程。”連續快兩個月的“觀摩”期，已經讓裴裴把那厚厚一摞的資料翻卷了邊。
“自從畢業之後應聘進來開始，每天就是影印、打字、整理檔案，從來沒有正經的工作讓我來做。所有的人都很忙碌，我不敢問，也插不上話。”生性有些內向的她最擔心一週後的試用期考核，那時她要向經理彙報這段期間的心得與工作收穫。“到現在還沒有接觸到實際的業務，還僅是聽到和看資料的東西。到時候怎麼辦啊?”目前，裴裴最擔心的就是如何能夠順利轉正，保住這個來之不易的工作。最好能夠儘快接手工作，免得自己還像現在這樣連未來的發展都不知道。
技術開發區，某軟體企業。相比裴裴直接進入企業當試用生，楊婷則選擇了通過北大青鳥軟體測試培訓，轉行投入軟體測試行業，成為一名軟體測試工程師。相應裴裴的境況，楊婷的.試用期倒是顯得一帆風順。
從10點開始進行程式測試，使用了自動化測試工具的楊婷,趁等待測試結果的空檔,已經看了三份專案報告。“測試工程師的工作就是這樣，忙的非常充實。至於工作，已經上手了，主管已經暗示我下個月就轉正式員工了。”按照楊婷的感覺，在這一個月來幾乎沒有感到不適應，工作非常順利。因為“嘴甜”，不論新老同事都非常照顧她，她還經常偷偷學老員工“壓箱底”的絕招，積累了很多經驗和技術。
之所以能如此獲得全公司上下一致的認可，楊婷總結起來乾淨利落，就是因為在北大青鳥學習過程中“做了功課”。而到底“做”了什麼“功課”，楊婷倒是反而介紹起了自己“超強”的“學習能力”，還頗感自豪。 “上第一節課的時候我就非常有自信，加上課程設定的非常適合初學者，我學起來一點都不感到難。”就是這樣，從《搭建windows測試環境》的計算機基礎知識學習，到自動化測試工具的使用，通過學習小組、教師上機指導等針對性的教學手段，楊婷就“一路自信”的掌握了12000多種測試方法。
對於沒有選擇與國際貿有相關的職業，而改成了軟體測試作為職業，楊婷表示都是經過深思熟慮的，保證不會有任何問題。“我放棄本來的國貿專業進軟體測試這行，一方面是因為現階段軟體測試人才由於供需不平衡，人才需求量較大，另一方面則是這行對於專業限制非常小。”楊婷表示，從事這個行業的話，其他專業的知識和技能非但沒有受到限制，反而更是一種助力。據楊婷的介紹，如果擁有其他行業的相關知識和技能，往往還能夠對於自己在軟體測試行業的發展起到更多的助力。
編者語：
對於楊婷與裴裴這對同專業、同年齡、同學歷的試用生，所碰到的“冷”“熱”兩種完全不同的工作狀態，記者也深有感觸。既然有的人能夠順風順水，那麼必然有人就要歷經磨難，其中的原因也並非來自企業與個人能力。不論如何，對於試用生來講，既然不可改變環境，那麼唯一的選擇就是改變自己。
總之，對職場“試用生”的她們而言，要想在試用期間混的風生水起、處處逢源，不僅要克服各種“端茶倒水，淨打雜”、“無理由加班”、“沒有話語權”等重重障礙，也要能夠擁有“真本事”，還要不時使點“謙虛好學、嘴甜、偷師”的伎倆，才能最終渡過戰戰兢兢、如履薄冰的“試用期”，揚眉吐氣的站在轉正的大門口笑傲江湖。其中的酸甜苦辣，箇中滋味也只有她們本人才能夠體會。