近些年來，留學德國越來越受到國內工薪階層的歡迎，原因主要有兩點：首先，德國的高等教育水平幾百年來一直處於世界領先地位，其文憑的含金量是毋庸置疑的，而且從德國畢業的大學生工作能力很強，能夠儘快適應崗位的要求，這得益於德國大學對於學生在校期間社會實踐的重視跟培養。
其次，德國的高等教育屬於公共福利的一部分，所以德國大學所收學費極其低廉，公立大學一年的學費只有1萬人民幣，學生的生活費用一年只需6萬人民幣，而且不需要高昂的擔保金，這樣親民的留學門檻深受全世界留學生的歡迎。
許多留學家長一直在擔心一個問題，究竟自己的孩子能不能在德國找到打工的機會。這種顧慮其實是不必要的，只要留學生自己去找，一定會有工作的機會!在德國學可以通過諸多途徑找到用人單位：
1.德國留學專家介紹，現如今在德國的中國留學生大概有10萬左右，分佈在德國300多所高等院校當中，幾乎每個大學都會有中國學生，所以，學生剛到德國大學也會有親切的師哥師姐們提供各種幫助， 幾乎所有的中國留德生都有打工的經歷，他們會幫助新生聯絡用人單位，這些工作對語言的要求很低，留學生完全能夠勝任。比如在快餐店收銀，在工廠的流水線做些簡單的工作等等。
2.學生如果有一定的.德語基礎，可以自己去找工作。商店，快餐店需要學生工的話會在櫥窗貼用人告示，學生可以帶一份簡歷親自去店裡諮詢，這個過程無疑也鍛鍊了語言和溝通能力，這種鍛鍊機會在國內大學幾乎不可能得到，而且這樣找到工作所獲得的成就感非常高，會覺得慢慢地融入陌生的城市。
3.德國所有大學有專門的部門為學生提供打工機會，每日更新各個單位的招工簡章，行業豐富，比如招翻譯，文祕，司機，搬運工等等。學生憑簡章上的聯絡方式向單位諮詢。
4.德國每個城市都有勞工局，每日更新用工需求，包含各行各業，不收取任何費用。
5.如果實在找不到工作的話，學生可以聯絡一傢俬人中介，他們會負責幫助學生找到他想要的工作，不過中介會按照一定比例從工資里扣除一些服務費。
德國留學生依法可每年打工90天，每小時的薪酬大概8歐，這樣下來，留學生一年能獲得3萬多人民幣的酬勞，可以填補一些開支，同時又鍛鍊了自己，增添了人生的閱歷，半工半讀的留學生活充實而且豐富多彩。