面試在某種程度上是一門推銷術，除了要考慮內在的學識涵養外，衣著打扮也是重要關鍵之一，一襲大方得體的服裝能顯示你的專業及誠意。決定穿甚麼面試前，應先了解工作性質及特性，仔細想想自己希望建立甚麼形象，再從顏色、配飾等各方面著手。
顏色：
以基調為主的'黑、白、灰、藍、咖啡裙子、襯衫、針織衫和套裝一定錯不了，不同的基本色調也會給人不一樣的感覺。
黑色具有權威感，但容易給人疏離及難以親近的感覺，若搭配鮮豔的色彩則能顯出具有創意的個性，有意從事創作行業的人最適合不過，而與明亮、代表完美主義的白色搭配有中和的作用，適合管理階層。
上班族可考慮灰色和藍色。踏實的灰色除了配白和黑外，粉紫也是很好的選擇。給人自信感覺的藍色，搭配白或米色會顯得明亮。咖啡色則代表可信賴和安定，令人有親切的感覺，專業人士不妨搭配米色。
配飾：
「簡單就是美」是面試打扮的座右銘，太多配飾容易給人不專業的感覺，一雙高度適中的高跟鞋、一個能放下履歷檔案的皮包、一隻有品味的手錶便已足夠。
若真的要戴配飾的話，則以不超過一件為原則，款式則越簡單越好。