三方協議是由畢業生、用人單位和學校三方之間就學生就業方向簽訂的一種協議，由三方共同簽署後生效。對簽約的三方都有約束力。接下來由小編為大家整理出第三方協議一定要籤嗎，僅供參考，希望能夠幫助到大家！
第三方協議一定要籤嗎
目前，沒有任何法律法規規定必須簽署三方協議。相反，如果學生能夠自謀職業自己創業，這倒是國家應該提倡與保護的。不籤三方協議，影響的.可能是學校的所謂畢業率，但如果學生符合畢業條件，學校必須正常辦理畢業手續，不籤三方協議，不能對學生產生任何的不利影響。
三方協議的作用：
協議書是畢業生與用人單位建立就業關係的正式憑證，也是畢業生畢業後到人事、教育等部門辦理就業報到手續的必備材料之一，因此，畢業生必須妥善保管。
就業協議書是高校畢業生與用人單位訂立的確立勞動關係的協議，實質上是勞動合同的一種特殊表現形式。求職最終簽署的合約具有法律效力，因此簽約一定要慎重，同時協議書的填寫更加不可忽視。
三方協議一旦簽署，就意味著大學生第一份工作就基本確定，因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項。高校就業辦一位老師說，大學生籤三方協議前，要認真檢視用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見才能有效。應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所瞭解。