勞動者加班，延長了工作時間，增加了額外的勞動量，應當得到合理的報酬。下文是申請書網整理收集的加班費申請報告，供大家參考。
篇一：倉庫加班費申請報告
公司各位領導：
本人自xxxx年5月進公司以來，原定上班時間為8小時/天，但在實際工作中，上班時間為12小時/天。因此，特向公司申請xxxx年5月至xxxx年12月的加班補助。望各位領導批准。
申請人：
20xx年x月x日
篇二：加班費申請報告
公司領導：
總經理辦公室後勤科食堂在餐飲接待服務中發揮著越來越重要作用，月度食堂接待費用已從年初的數千元增加到11月份的近13萬元，且11月份食堂招待費支出已接近公司招待費支出(13.2萬元)，由此可見食堂餐服人員較以往，工作量大幅度提高，由於餐服工作的特點，食堂人員的早到晚返已成常態。
12月以來，公司機構人員發生變化，公司總部的駐港人員大幅增加，考慮到飲食的衛生和方便，駐港人員統一食堂就餐，並專門提高早晚餐服務，每週一晚餐至週五早餐由食堂安排餐服人員製作菜餚提供服務，滿足每餐近20人的就餐服務。
食堂原有的加班費，是經人力資源部門核准，區分為工作餐加班費和接待餐加班費，工作餐加班費按早餐24元/人(8元/小時*3小時)、晚餐32元/人(8元/小時*4小時)核定;接待餐按接待桌數核定加班費，以接待單為依據，由食堂按人頭申報，人力資源部稽核發放。