當科室的工作人員不足時，如何去寫增加科室的工作人員申請報告呢?如下為申請書網為大家帶來的增加科室工作人員申請報告，供大家參考。
增加科室工作人員申請報告【1】
市委組織部：
祕書工作作為市政府工作部門，負責祕書工作工作，祕書工作年機構改革後，又新增了統籌推進資訊化工作職能，包括擬訂資訊化發展戰略、措施;負責資訊化建設的統一規劃、組織協調和管理;指導和促進資訊技術在國民經濟和社會各領域的推廣應用研究;負責規劃和組織電子政務建設等工作。
目前，我局有行政編制祕書工作名，設x個職能科室，機關幹部年齡偏大，學歷偏低，難以適應經濟執行工作，更無法完成新形勢下的資訊化工作。為此，特請求調進一名資訊化專業選派大學生、一名中文專業選派大學生，充實我局幹部隊伍，更好的為全市工業發展和資訊化建設服務。
特此報告!
此致
敬禮!
申請人：本站
20**年**月**日
增加科室工作人員申請報告【2】
公司領導：
隨著公司專案進度的推進，業務量的增加，現有的人員無法滿足公司正常管理的需求，人力資源部對各部門現有的在職人員情況進行了彙總，對現有崗位人員進行分析，為了能夠滿足公司發展需求，能更好的為專案的推進做好前期工作，現申請增加以下崗位人員，具體增加人員編制請示如下：
以上請示妥否，請批示。
人力資源部
二OXX年八月九日
增加科室工作人員申請報告【3】
尊敬的公司領導：
工程部原有四人：經理1人，水電維修工2人，網路維修工1人。現因酒店開業在即，開業後酒店工程部就需要24小時有人上班，故要把現有的人員分為兩班。因為工作的需要，本部門需要增加一人。 增加人員的原因如下：
一、因為酒店的網路裝置和監控音響消防等弱電裝置之多，網路維修工1個人的'工作任務已經很緊了，所以根本就沒有時間再從事水電維修工作。
二、酒店的面積有10000多平方，客房、餐飲、茶樓、洗浴等的燈具、潔具、門鎖等等設施之多，另有廚房裝置、中央空調、鍋爐、發電機、高低壓配電盤、各樓層的管道線路等裝置也需要維護維修，所以水電維修工需要3人，白班2人，夜班一人。
三、原有加經理一共四人，除去網路維修工一人，還有水電維修工加經理3人，經理要負責日常的管理和上傳下達以及有人休假的貼班工作，還有水電維修工2人，白班一人肯定應付不了。為了保證酒店的正常運轉就還需要增加一人，不然每人每月的4天休假時間就沒有人貼班，就會出現白班一人上班的現象。
綜合上述三點原因，特向有關領導提出增加一個水電維修工的申請，希望有關領導能夠批准，為之非常感謝!
申請人：工程部經理夏XX
20xx年x月x日