崗位辭職申請書15篇

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在現在社會,很多事項都需要使用申請書,我們可以將自己的願望和請求寫進申請書裡。為了讓您在寫申請書中更加簡單方便,下面是小編為大家收集的崗位辭職申請書,希望對大家有所幫助。

崗位辭職申請書15篇

崗位辭職申請書1

尊敬的領導:

您好!

俗話說,天下沒有不散的宴席,也沒有一直在的員工,更沒有一直從事同一個行業,同一份工作的員工,所以在現在這個時候,我希望自己能夠鄭重的向您和餐廳提出辭職,希望領導批准。

我來到餐廳也已經X年了,從當年那個不愛學習不懂事的自己到現在這個成熟懂事,穩重的自己,自己也能夠感覺到自己成長變化了很多,所以自己也非常的感謝餐廳給我帶來的很多的收穫,感謝餐廳這麼長時間以來的支援和幫助,更是對餐廳的栽培我感到自己無以為報,我也知道餐廳對自己的恩情是非常的厚重的,所以自己在餐廳工作的時間裡,一直認認真真,盡心盡力的為餐廳做事,身為餐廳的一名前臺員工,我深刻的懂得自己最重要的就是自己的服務,一個員工的服務就代表著整個餐廳的服務,所以一直以來,我都用自己的服務去對待來到餐廳的客戶,不管是自己當天的心情如何,我都會在工作當中,儘自己的力量去完成自己的工作,更是在自己的工作當中,用自己的服務態度去服務顧客,將餐廳和自己的服務做到極致和完美。

在現在這個要離開,分別的時候,我也不由的想起之前剛開始的時候,自己剛剛進入餐廳的時候,我因為對餐廳的業務還不太熟悉,對自己的服務也沒有把握到位,所以自己在進入到工作當中,也發生了很多的錯誤,但是當時都是餐廳的領導和同事及時的幫助我,鼓勵我,才讓我足以堅持下來,所以現在的自己也已經能夠成熟的完成自己的工作,並且對於餐廳的一些突發事件也能及時的處理。

正是因為自己在餐廳待的時間非常的長,也看到了餐廳一批又一批的同事的離開,也看到了很多的新同事的加入,所以對於自己現在的離開,內心也是非常的五味雜陳的,我不知道自己對於現在自己的辭職到底是覺得輕鬆的還是因為自己的離開而感到沉重,我只知道自己現在應該要離開了,我也清楚的知道自己如果繼續留在餐廳,之後的工作也一定會因為自己的心態的改變而產生影響,所以我自己也決定,將自己最美好的工作狀態留在餐廳,所以在現在這個時候向您和餐廳提出辭職是最為妥當的,也希望餐廳領導可以理解我的做法,更希望你們可以儘快的同意我的離開。

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書2

尊敬的領導:

您好!

我是x,這次的事情我感覺非常自責,確實還是有非常讀的地方應該去就正好,我來到公司已經不是一兩天了,在工作方面我還是有很多要去調整好的,現在回想起這段時間的工作,還是非常吃力的,我也不希望再出現什麼問題了,在未來的學習當中我會一點點的去積累,在能力上面我覺得這些是我應該去主動去落實好的,所以現在和您來辭職,我也是思考很久的,也應該要堅持去做好這些。

在工作當中,我覺得自己還是出現了很大問題,首先我現在逐漸的感覺到吃力,我想來想去還是覺得這是我的問題,我認為這對我而言是一個非常大的提高,在能力上面確實還是有很大的問題的,這一點我不希望看到,在未來的工作當中我一定會讓自己做的更好的,保持一個好的狀態,在工作當中才能夠做的更好,這一點是毋庸置疑的,我也希望不影響到了自己的工作,這一點是非常重要的,能力對工作而言是一件非常重要的事情,這一點非常的關鍵,我也渴望得到更多的進步,這樣下去是非常不好的,我應該要對得起這份工作,這一點是毋庸置疑的,能力上面感覺到了很吃力,我需要及時的提出來,這是很有必要的,應該要主動的提出辭職。

在過去的一段時間當中,我也渴望得到一個認可,我也會對這份工作有一個好的交待,能力是一個非常重要的東西,這對我也是一個非常大的提高,我感激在這份工作當中自己進步,這一點是非常有意義的,在這方面這些是我應該要堅持去做好的,我現在確實是感覺自己能力跟不上了,經常出現一些沒必呀出現的問題,這樣真的是非常的不好,我真的是不希望這樣的情況發生了,感覺這樣下去確實非常的不好,在這一點是非常端正的,在工作當中一定要保證自己能力足夠,這樣才能夠把這份工作做好,我也希望自己能夠在以後的學習當中學習到更多的東西,這也是讓我感覺非常的有意義的事情,我希望自己能夠通過這份工作得到更多的進步,確實是感覺非常好的,這也是對工作應該要有的態度的,未來在工作當中這些都是我應該要認真去做好的,在能力上面一定要保證自己是可以勝任這份工作的,現在回想起來我確實是做的不夠,所以需要及時的調整好,望您理解。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

崗位辭職申請書3

尊敬公司領導:

你們好!

感謝你們這麼多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了20xx年,20xx年裡有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情願,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

20xx年前的9月,我有幸的成為公司的會計主任。我先後從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,並得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班彙總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客戶結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至於沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,經常痛得睡不著覺,並引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生活了20xx年的工作說“再見”。

我的父親在癱瘓了十年後於三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世後,作子女的本應該將她老人家接來享受晚年的,可是由於我工作的原因,經常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風溼關節炎發作痛得直不起身也繼續為我們家操勞。

對母親,我萬分的內疚!可是作為母親的我卻沒有盡到母親的責任,在學習上女兒經常因為我們回家晚了家庭作業沒有做,在生活上基本上都是外婆照顧,我也很少陪她上公園,參加課外活動等,以至於女兒現在膽子很小,思維不活躍。每次元旦節、五一節、兒童節、國慶節,甚至春節,別的孩子可以在媽媽的帶領下去逛公園、外出旅遊,而我只能把我的女兒孤伶伶地關在家裡陪她外婆看一些無聊的電視,因為這個時候我還在公司伏案工作,每當這時,我最怕面對的就是我的女兒,她會說:“媽媽,班上的同學都有爸爸媽媽帶他們去逛公園,你就是不帶我去,總是加班、加班、加班”!作為一個母親,我該怎麼向孩子解釋呢?

雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應該首先支援丈夫的.工作,並照顧好他的身體,可是我什麼也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至於被疾病纏身,經常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應盡的責任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內心安寧,我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了20xx年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一隻“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對於公司的管理、市場資訊、原料行情、巨集觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批准為謝!

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書4

尊敬公司領導、財務總監:

你們好!

感謝你們這麼多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了xxxx年,xxxx年裡有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情願,但是我卻不得不對她說再見,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

xxxx年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先後從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,即使在我女兒出生的前一天也是如此,並得到了各級領導的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班彙總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬,因為白天要為客戶結算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至於沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業的核算也更精細,長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷,(經過xx光確認)經常痛得睡不著覺,並引起經常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經不適宜做這項工作了,我必須和我生活了xxxx年的工作說再見。

我的父親在癱瘓了十年後於三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世後,作子女的本應該將她老人家接來享受晚年的,可是由於我工作的原因,經常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風溼關節炎發作痛得直不起身也繼續為我們家操勞。

對母親,我萬分的內疚!可是作為母親的我卻沒有盡到母親的責任,在學習上女兒經常因為我們回家晚了家庭作業沒有做(外婆不懂),在生活上基本上都是外婆照顧,我也很少陪她上公園,參加課外活動等,以至於女兒現在膽子很小,思維不活躍。每次元旦節、五一節、兒童節、國慶節,甚至春節,別的孩子可以在媽媽的帶領下去逛公園、外出旅遊,而我只能把我的女兒孤伶伶地關在家裡陪她外婆看一些無聊的電視,因為這個時候我還在公司伏案工作,每當這時,我最怕面對的就是我的女兒,她會說:媽媽,班上的同學都有爸爸媽媽帶他們去逛公園,你就是不帶我去,總是加班、加班、加班!作為一個母親,我該怎麼向孩子解釋呢?

雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應該首先支援丈夫的工作,並照顧好他的身體,可是我什麼也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至於被疾病纏身,經常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應盡的責任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內心安寧,我只能選擇離開。

雖然我在公司工作了xxxx年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一隻井底之蛙,只懂得做賬和公司的會計核算,對於公司的管理、市場資訊、原料行情、巨集觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請離職,希望領導批准為謝!

此致

敬禮!

  辭職人:

崗位辭職申請書5

尊敬的領導:

您好!

懷著複雜的心情,我提出辭職的請求。屈指算來,我到公司已有兩年多時間了。在這段時間裡,雖然我的工作並不能盡善盡美,但在公司同事們的指導下,我儘量嚴格要求自己盡心盡職.按時按量完成了公司分配的銷售任務。

鑑於兩年多來我在公司的發展與期望有些距離,加之近來的工作中我常常覺得力不從心,故遺憾的提出辭職。

非常感謝在這段時間裡公司對我的培育和關懷,在公司的這段經歷對我而言彌足珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸,在公司的這段工作經歷也將是我整個職業生涯中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的麻煩表示抱歉,同時也期望經理及各領導體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:本站

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書6

尊敬的領導:

由於個人原因,經過慎重考慮之後特此提出申請:我自願申請辭去在xxx公司的一切職務,敬請批准。

我很抱歉在這個時候向公司提出辭職。一年前,由於領導們對我能力的信任,使我得以加入公司。我有幸得到了公司領導及同事們的悉心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為過啟明大家庭的一員。

公司的氛圍就像一個大家庭,平等的人際關係和開明的工作作風,讓我在這裡能夠開心的工作和學習。從20xx年xx月入職,已經有一年多的時間。在這一年時間裡,我獲得了許多的機遇和挑戰,有過歡笑,有過收穫,也有過淚水。對公司一年多的照顧和培養,我表示衷心的感謝。

最後,我再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人情況,批准我的辭職申請,並協助辦理相關離職手續。在正式離職之前,我將繼續認真做好目前的每一項工作。

祝公司的業務蒸蒸日上,也祝同事們取得更大的成功。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書7

尊敬的領導:

我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職申請。來公司差不多半年,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任。

雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭,此念堅定不矣 ---和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負擔,很多工作要做,是一種快樂。

食品王赫爾希說:給他們質量,這就是最好的廣告。並不是說公司的產品質量不好,只是還不夠好,不夠好就不夠棒,或許90%的客戶重的是便宜,10%客戶重的是質。我們目前只能捕捉90%裡的百分之幾,但10%幾乎是遠離我們的。10%裡的百分之幾齣的價格就能頂90%裡的百分之幾十出的價格。這也應了一句話:便宜,優質,快速,只能選擇兩個組合,不可能三個全選。我也強烈建議領導們今後不要用cdr來設計web,因為這樣徒添許多麻煩,就算後期加工,看上去的web也變得不怎麼幹淨了。我認為web設計最小的要求是:乾淨利落。至少我向這個發展的.法國有句諺語:價格是可以被忘記的,但質量卻是永存的。經典案例可以吸引許多潛在客戶。

和能生財.祥和至少能為公司帶來平穩氣氛。以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術不到。所以,提高自身水平是必須的。我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今後再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對於我的第四份工作,我銘記於心。末了,衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,xxxx有限公司事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  申請人:ceezz006

  時間:20xx年XX月XX日

崗位辭職申請書8

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

人生最大的轉變之一就是從學生到社會人士的過渡,客服中心平等的人際關係和開明的工作作風,讓我順利完成適應了這個轉變。非常感謝領導對我的信任,認可和培養。感謝同事對我的幫助,關心,照顧。出門在外的我在這個大家庭中倍感溫馨。在這裡,我不僅學到了技能,更多的是為人處事的道理。要離開真的很捨不得。

中國古語有云:父母在,不遠遊。作為家裡唯一的孩子,我從小在父母的羽翼下長大,一直享受著他們的照顧,忽略了年老的父母。作為一個女兒我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家裡。因此,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批准,在公司未找到接替我的人之前,我會做好自己的工作。

帶著不捨的心情我要離開我呆了兩年的飽含深情的公司,告別一起的戰鬥史,告別如長輩如朋友的同事。由於我個人原因給公司及領導造成的麻煩我深表歉意。但願領導能理解並給予批准!

此致

敬禮!

  申請人:本站

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書9

尊敬的xxxx領導:

你們好!感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請書。我是20xx年7月3號以一名安全員的身份來到我們xxxx公司的,一開始我在xxxx師父的帶領下對xxxx礦區各井口做著最常規的安全隱患實地排查工作,工作還算順利,直到後來xxxx經理重新將我調到六號井當一名炸藥庫管員,當時是很不情願的,感覺就是脫離我所學專業,沒有什麼前途,但自己最終勉強接受,正當我拿著行李搬去六號井時,公司領導又下發通知說是不允許隨意調動我們這幫剛畢業的學生,這樣我又繼續做安全員的工作,但是這次我們的安全工作不再像原來一樣,我們開始實行三班倒,面對要上夜班以及要扛相木上二環道的壓力,自己感覺很吃不消,於是決定辭職。xxxx副總裁得知我的情況後於是馬上又調整了我的崗位,讓我成為了一名技術員。

成為技術員以後,我主要做的工作是測量以及測量成果電腦上圖,這個工作相對來說較為簡單,我在xxxx工程師的指點下很快就上手了,這樣測量工作幹到了今年三月份,隨後張正國經理又將我調到地質組,地質工作較為難做,我們這批學生基本上沒有一個是真正意義上的地質勘探專業或者水文與地質勘探專業的,僅有兩個地質災害防治技術專業的,大體和我們安全技術管理專業一致,是為安全服務的,儘管也有xxxx工程師帶領,但學習真正的地質不是那麼容易的,所以實際的地質工作我們並沒有做多少,到目前我還是以地質工作者的身份幹著測量工作。

來xxxx礦區已滿一年,在公司領導精心安排下我學到了很多東西,首先是“觀音巖精神”,它教會我做人的一種信念,發揚了中國人吃苦耐勞的精神。其次是做為職業人的處事道理,人與人相處並非是以香菸和物質就能獲得他人的認可,更能得民心的是關懷、體貼、體諒、友善、互助,以及虔誠的交流。工作上,安全意識已根深蒂固,安全工作已有實踐經驗;礦山測量上初步入門;礦山地質上,瞭解了鉛鋅礦成礦的基本原因。

現在我離職主要有一下原因:首先是家人的擔憂,他們不願我一直在這個高危行業長幹;作為安全專業的人來說鉛鋅礦對人體的危害是顯而易見,尤其是對人的生殖系統,呼吸系統都有嚴重的影響;自己水土不服,來到礦山後,身上經常長一些怪異的疙瘩,回家後才有好轉;假期短暫,與家人朋友相處的時間不夠;生活環境單調、乏味,與外界溝通不方便;很多朋友同事也建議我換個崗位。

在此我申請公司相關領導為我辦理離職手續。

最後我祝願我們xxxx礦業有限公司蒸蒸日上,儘快完成公司巨集偉的目標,同時祝願公司領導和同事們身體健康,事業有成!

此致

敬禮

  申請人:

  xx年xx月xx日

崗位辭職申請書10

尊敬的領導:

您好!

在經過深思熟慮後我決定辭去目前在公司的職位,現在由於我的個人原因不得不離開公司,給公司造成的不便還請諒解。

加入這個集體一年了,在這一年裡我成熟了很多,也明白了許多為人處事的道理。

在過去的一年裡領導同事都對我很照顧,在這裡曾經有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦,公司裡和諧的人際關係和良好的工作作風,一度讓我有了找到依靠的感覺,在這裡我經歷了開心而又不平凡的一年,這一年裡的成長將刻在心裡一輩子,成為以後生活的一部分回憶,在參加工作之前,因為各種原因我沒有繼續上學,只想儘快逃離學校加入工作才是正確的選擇,現在經歷了一年的歷練,終於明白原來知識真的很重要。

同時由於在工作上總也找不到屬於自己的那種成就感總困擾著自己,不明白自己的前方到底在哪裡,這迷茫曾一度讓我痛苦,不明白自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,適合做什麼,這些困惑讓我萌發了想要辭職的念頭,並且也更確定了這個念頭,我想重新返回校園,希望可以經過更深的學習能彌補自己的不足,也希望能夠通過不斷的學習確定自己的定位。

我很清楚現在辭職對公司對自己都是個考驗。現在退出這個崗位以後再想擁有就不可能,可我想試試自己的能力,想通過學習試著開拓更開闊的天地,都說愛拼才會贏,現在我想逃避安逸的現實去挑戰更殘酷的現實,而現在隨著公司規模的不斷的擴大,也正值用人之際,一切工作都必須按計劃進行,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我的離開造成任何損失,我鄭重向公司提出辭職。

能為公司效力的時候已經不多了,我一定會把好自己最後一班崗,讓公司與自己都不會有任何遺憾。離開這個公司。離開這些曾經同甘共苦的同事,會捨不得,不會忘記領導們的諄諄教誨,不會忘記同事們之間的友善與真誠。也願公司在今後的工作中更上一層樓,擁有更好的發展前景!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書11

尊敬的公司領導:

您好!首先,我很感謝公司領導給我一個在xx公司工作的機會,我也很重視在xx公司這一年的工作經歷,而且很榮幸自己能成為xx公司這個充滿活力的團體的一員,同時也非常感謝您這一年來對我的信任和關照。在這一年的工作中,我學到了不少知識,雖然在公司裡基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面我還是需要不斷地學習。我相信在xx公司的這段工作經歷和經驗,將會對我以後的發展帶來非常大的幫助。

但是,由於某某原因(把自己理由寫出來),所以我不得不辭職。

請您諒解我做出的決定,也原諒我採取的暫別方式,希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告後1—2周後離開公司,以便完成工作交接。能為公司效力的時候已經不多了,我一定會把好自己最後一班崗,讓公司與自己都不會有任何遺憾。離開這個公司。離開這些曾經同甘共苦的同事,會捨不得,不會忘記領導們的諄諄教誨,不會忘記同事們之間的友善與真誠。我在這裡衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書12

敬愛的領導:

所謂養兵千日,用在一時。但照目前的情況看,我估計要一直這樣“待命”下去了。既浪費了公司的資源,也讓我自己覺得尷尬。而且,我的心理還沒有到可以承受無所事事依然充實快樂的境界。我必須在自己在工作中完全腐爛之前,做一個了斷,那就是離職。

是的,選擇離職,實在沒有必要把自己的氣餒或者落魄,歸咎於老闆,更不能歸咎於公司。但感念老闆在我剛進公司時候的一心栽培,我還是樂意將一些話說出來。如果我不說,我想,也沒有人會說。這些話,我在公司期間也不想說,現在說出來,是想回避出頭鳥的嫌疑。

1、爭論和搶白是兩個概念,一個合格的職業人士要學會傾聽,但我發現公司從上到下都很欠辯論缺這種意識。很多時候,大家明明是在辯論一個問題,後來往往各說各的,變成了搶白,而且不願意聽別人的意見。這樣的結果是,討論半天,沒什麼結果。

2、整個團隊時常像一盤散沙,沒有一點凝聚力。公司似乎沒有任何集體活動,使得大家下班之後沒有任何的交流。這樣的話,工作上的磨合就顯得困難一點。在這一點上,我與我曾經工作過的公司進行了一下對比,實在很欠缺。

3、加班沒有加班費,遲到卻扣錢。這樣的制度沒有多少人忍受。雖然大家表面上沒說什麼,可是內心的不滿早已經洶湧澎湃,甚至可以說是怨聲載道了。在這樣的情況下,想讓員工竭盡全力為公司效勞是不可能的。

4、答應加薪水,卻最少拖延一個月。也許您不是故意拖延,可是由於“總是太忙”而無法顧及。不過,您一忙起來就是好幾個月不見影子,那麼這幾個月的時間裡,我們就只能悉聽尊便。我只想說一句,不要讓“忙”成為推遲某些事情的藉口。

5、老闆不懂得用人。剛來公司時候,老闆的確重視我。但後來公司業務面臨轉型,老闆似乎完全把我遺忘,把注意力從文案完全放在了策劃推廣上。而且,新招的已經引起公憤的小年輕,既然你那麼喜歡聽他誇誇其談,那我也無話好說。

對於溜鬚拍馬這種職業手段,被一個小孩演繹得淋漓盡致。我這做前輩的,也活該受冷遇。我總不能怪自己不會討好你吧。

我真的十分樂意追隨一個英明果斷、有人格魅力的老闆。但既然老闆不懂得欣賞,那我只好辭職。在公司,做了很多沒有意義和受累不討好的工作,浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。

算了,實在不想說什麼了。最後,祝願公司業務不斷,前途無量。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

崗位辭職申請書13

尊敬的xx公司領導:

您好!我帶著複雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任,使我得以加入公司,並且在xx時間裡獲得了許多的機遇和挑戰。經過這xx月在公司從事的xx工作,使我在xxxx等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都十分滿意。但是,因為某些私人的理由,我最終選擇了開始新的工作。

在過去的時間裡,我在公司工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司裡也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關係等方面的東西。並在公司的過去xx月裡,利用公司給予的良好的學習時間,我學習到了一些新的東西,充實了自己,擴充套件了我狹窄的知識面,並增加自己的一些實踐經驗。對於公司這xx月以來的照顧,在此我表示真心的感謝!

在這xx月的時間裡,公司給予了我很好的機會,讓自己學xx方面的運做,但由於自己缺乏xx等方面的經驗,自己沒能很好地為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司xx月的培養。

由於我個人感覺,在過去的一段時間裡的表現不能讓自己滿意,感覺有些愧對公司這xx月的照顧,自己也感覺在過去xx月裡自己沒有給公司做過點貢獻,也由於自己感覺自己的能力與公司的各方面要求還相差甚遠。所以,經過自己慎重地考慮之後,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批准。

能為公司效力的日子已不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好屬於自己的所有工作,盡力讓專案做到平衡過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

我感謝公司和您給我機會,為xx公司工作;我亦感謝您和其他在公司工作的同事,在過去xx月來對我的一切支援和指導。我有信心在您的領導之下,公司定能在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!我衷心希望有一天,能夠在世界的每一個角落都能看到xx的樣。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

崗位辭職申請書14

尊敬的各位領導:

提及辭職,在很多固定的生活橋段裡面多少會有些讓人感到些許傷感,因為作為勞動合同的僱傭方和被僱傭方,雙方都是不願意看到此番。所以這無形中也加深了主動請辭和被迫辭退的不同含義,我更加願意選擇前者,因為現實中的一切衝破了我的忍耐極限。也同樣不同於那些老套的橋段,我的辭職信裡面不想去拍更多領導的馬屁,似乎我從步入崗位開始到現在從未學會這一套,這和家族的正統教育有關,我很欣慰,因為至少目前為止,拍馬屁已經變得毫無意義,在平時的公司管理和財務工作過程中,那些真正把熱情奉獻在aa事業上的,我一眼看得到,耳朵聽得到,他們的熱情我甚至摸得到,而我也不想對過去的錯和對做過多無意義的評價,我只想在離開前為我們一起戰鬥中的兄弟說一聲“謝謝”。

剛入公司的第一天,我還記得是個很冷的2月天,陰冷,就像現在公司的處境一樣,似乎公司從未走出陰冷的僵局,aa像是被冰封在葉尼塞河一樣,這一切從老張的臉色裡面時常能夠看出。公司一直還在一個混亂的漩渦裡面旋轉。但,我不是標榜自我的說,我把aa帶向了某一個全新的高度,但很確切的說,我至少改變了aa的一部分,是積極的一部分,在xxxx—xxxx年度沒有會計明細賬目(前會計留下的致命硬傷)的情況下,我像是樹立起了一座攔河大壩,讓這趟渾水頓失滔滔,但大禹治水從不是大禹一個人的功績。渾水依舊還是渾水,想若變成農夫山泉還需一個“淨化”的過程,這就是人員的管理。而關於“淨化”,我們投入的“專業性人才”的成本太少,我們學習的機會太少,我們會議的目標性不強,我們互動的太少,對待遇對公司未來的猜忌很多,消極思想很重,我們應該要在18大精神的強大號召下,在全體aa指戰員的帶領下,全身心的為公司創造利潤,而這恰恰又可以引申為是公司的核心價值觀,統稱企業文化建設。

我從來未把人才的頭銜給自己戴上,甚至在進入aa錢商談工資的時候也是按照普通的標準,我是帶著一種摸索的精神過來,許久之前深陷在對鑄造行業零基礎的困境,家裡沒安裝網路就自己掏錢去網咖學習鑄造知識,也買了一些書籍猛看,猛學,參考現場操作流程和步,我幾個晚上通宵達旦就是為了看一個鋼水的澆築。但很久之後,閉門造車,探索成本核算之捷徑比唐三藏取經還難,發現自己摸索的不好,甚至一度把自己摸索的“失眠”,工作時間和照顧醫院病重母親的時間衝突也一時間被常人理解做是忤逆,我想到李密的《陳情表》,報母之日短,報張總之日長,不禁潸然淚下,感慨萬千。腦海又響過諸葛先生的《出師表》更是紅了眼眶,我也時常陷入深深自責,是自己管理水平不足,專業知識不強,組織能力不佳,協調能力太差。

迴歸到現實問題中來,一切的事物都要追根朔源尋找原因的。一個公司最大的詬病就是不賺錢,對股東來講如此,對員工來講亦是如此。員工又是創造價值的群體,我們更加不能容忍陳總在xxxx年度10月份咆哮式的管理方式,“咆哮”是奴隸社會和封建社會的專屬產物,我至始至終不相信張總是一個萬惡的資本家。

我記得xxxx年在銀行系統上班的時候,我們行裡的一些領導總是帶著老式的眼光看待問題,這是經驗主義?實際上這是老紅軍在跟你講如何用他們那個年代的小米加步槍幹掉現在的美式航母,官腔主義有時候不是一把利刃更加像是一把破菜刀不帶有“尚方寶劍”一般的威嚴和權力,時下的員工需要專業的聲音,公平的聲音,和諧的關懷。

當然,最近幾年溫州的老闆被金融危機和“老高”問題嚇蒼白了臉色,所以對投資和籌資頗為謹慎,而恰恰“aa”同“天和”在投資和籌資這條渠道上現在是危機重重。再有一個問題要暫時延伸到稅務控制這個話題上,通俗點講就是老闆要求儘量少繳稅或者不交稅,而因為前期的一些會計賬務差錯造成的賬務調整和未調整滯留的會計問題會引起稅務部門的監查和查賬力度,而aa也將陷入風雨搖擺的週期,作為aa會計的我們完全處在一個三明治的夾心層,雙方的口味難調,且我們公司從未按常理出牌,至少我應該在稅務控制和發票虛開這個客觀存在問題上敞開了講。一旦老張在稅務系統的“關係網”不成立,我們這些當會計只能是“治不了兜著走”。

本人近期將準備一些交接文字材料和實物材料,故提前通知人力資源部門,以備做好人力資源的招聘工作。

再次感謝xx家族裡的每一個成員。

  辭職人:

  申請時間:

崗位辭職申請書15

尊敬的領導:

您好!

從xx年初至今,進入公司工作兩年的時間裡,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年裡,我在公司裡工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司裡也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關係等方面的東西。並在公司的過去兩年裡,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

在經過xx年下半年的時間裡,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由於自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。

由於我個人感覺,我在過去的一段時間裡的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由於自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日