事業單位個人先進事蹟材料怎麼寫?下面本站小編為大家整理了事業單位個人先進事蹟材料，歡迎閱讀參考!
事業單位個人先進事蹟材料一
華敬方，男，1965年3月出生，中共黨員， 1987年畢業於山東省城建學校，同年參加工作，1984年畢業同濟大學，現任滕州市市政工程管理處副主任。2014年5月被滕州市政府授予勞動模範稱號。該同志在工作中勤勤懇懇、任勞任怨，用自己的辛勤和汗水換得市政工程建設的順利進行，學習上他是先進分子是優秀代表，工作上他是好同志好榜樣，生活上他是親密摯友是好大哥。他用自己的實際行動詮釋了一名市政人甘於奉獻、愛崗敬業的優秀品質，詮釋了市政人勤懇、敬業、創新的精神風貌。勤奮好學 刻苦鑽研：該同志在思想上嚴格要求自己，自覺同黨中央保持高度一致，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，把理論和實踐緊密結合起來，開拓進取，不斷創新，注重提高政治理論水平;在業務技術上，刻苦鑽研，積極進取，善於學習，善於總結，具有較高技術和業務素質，出色的完成各項工作任務，多次榮獲省市級榮譽稱號，在群眾中具有很高的威信。特別是由於該同志在職工經濟技術創新活動中表現出色，2011年被山東省住建廳評為“市政工程優秀專案經理”。勇挑重擔 不斷創新：華敬方同志從不向困難低頭，在他的身上總是有一種堅韌不拔、奮發向上的力量。在青啤大道防汛工程管道工程中，他
們和其他同志刻苦鑽研，大膽對改良和革新施工工藝，解決了沙層施工難的問題;改造了裝置有關部件，解決了地下水進入水管問題，並在具體施工中，為單位培養了多名能夠獨當一面的技術人才，保證了市政事業的良性發展。他擔任專案經理的青啤大道排水工程被評為省級“市政金盃示範工程”、棗莊市級“水工杯”示範工程。愛崗敬業 無私奉獻：該同志參加工作以來，始終嚴格要求自己，把努力工作作為自己的準則，做到幹一行、愛一行、鑽一行，具有較強的責任感、服務意識和協調能力，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責的開展工作。華敬方同志做好工程專案管理、技術指導工作的同時，長期堅持在施工一線跟班作業，他既是專案施工的管理者，又是操作者，正是他這種忘我的工作精神，為各項工程的順利開展打下了堅實的基礎。同志們都稱他是“前方堅實的後盾”，只要哪裡有問題，哪裡就有他的身影。用他的話說，只要工程上的事做好了，我心裡也就踏實了。華敬方同志工作幾十年如一日，一心撲在市政建設事業上，在平凡的基層崗位上做出不平凡的成績。他熱愛事業，對待工作精益求精，立足崗位，求真務實;他嚴於律己，寬厚待人，樂觀向上。多年來，他刻苦鑽研實際操作技能，多次提出合理化建議並進行技術改進，取得了明顯的經濟效益，他敬業愛崗，勤奮工作，勇於創新的精神為本單位職工樹立了榜樣，受到領導和職工的一致好評。
事業單位個人先進事蹟材料二
**，男，漢族，38歲，林業工程師，1996年畢業於**農學院林學系，先後在縣中心苗圃場、林業局營林站、林政資源管理站就職，現任**縣林業局營林站站長。曾從事林業種苗生產管理、林政資源管理、國家天保工程管理、營造林技術指導、集體林權制度改革等縣林業局關鍵崗位工作。自參加工作以來，他能模範執行黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，立足崗位、奮發進取，開拓創新，勇於奉獻，無論在何種崗位，從事何種工作，他都是幹一行愛一行，一心撲在工作上，兢兢業業、踏踏實實、勤勤懇懇，各項工作想在前、幹在前，充分起到了模範帶頭作用。突出的業績、勤政務實的工作作風也得到了領導的充分肯定，多次被省、地、縣和縣林業局評為先進工作者和先進個人，發揮出了林業局中層幹部的中流砥柱作用，為加快我縣林業生態環境建設步伐和促進林業產業的快速發展做出了突出貢獻。其先進事蹟如下。
一、開拓進取、刻苦專研。該同志能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實和深入實踐科學發展觀，有較強的政治敏銳性和鑑別力，注重理論聯絡實際。在實際工作中能較好地貫徹執行黨的方針、路線和政策，解決工作中遇到的困難和問題。在業務上，勤於鑽研，不斷提高林業的專業技術水平和業務素質，並用以指導林業生產。在林政站工作期，身兼多職，多個崗位都能以極大的熱情和鑽勁，學習本專業的知識。由於他的勤奮和鑽研，他的業務知識得到很大提高，他用所學知識，和他所在股室的同志積極探索、研究和推廣林業生產適用技術，從2000年來，他先後組織或參與了《化學除草劑在林木育苗中的應用研究》、《意楊截稈造林技術》課題研究、《岩溶石質山人工造林及植被自然恢復技術推廣》等林業技術研究，並有多篇林業論文發表，《意楊截稈造林技術》課題研究2005年獲地區科技進步三等獎。這些林業技術的應用推廣，大大提高全縣林業工程建設和生態環境治理成效。
二、甘於奉獻，忘我工作。該同志忠於職守，愛崗敬業，不畏艱難，腳踏實地，甘於奉獻，時刻不忘全心全意為人民服務。在十多年工作期間，都能兢兢業業，勤勤懇懇，任勞任怨，不計名利得失，服從安排，顧全大局，並出色地完成組織交給各項任務。2008年初，我縣遭遇了特大雪凝災害天氣，2009年，又遇長期旱情。災情發生時，他總是心繫林區群眾，並堅守第一線和林區群眾一起，抗凝凍，查災情，進行災後重建;由於林業受災面廣，受災程度深，林農經濟損失大，災後損失評估急不可待。他接受牽頭任務後，帶領6個小組15名林業技術人員，頂風冒雨，白天爬山涉水，晚上加班熬夜，通過近兩個月的時間日日夜夜的奮戰，順利完成了災情評估工作，評估成果對指導我縣林業災後重建有著極重要的意義。在林業“二類”調查、連清複查以及集體林權制度改革等林業重大調查中，他更是單位的中堅力量。他和他的團隊，經常一個把月吃住在山裡，爬山涉水，穿荊刺，吃乾糧。婚假沒結束，他背上揹包下鄉了;愛人臨產，他還在山上劃界勾圖;老人病危，他還在為群眾講解經濟林栽培技術。他的所作所為，深深感動了當地的群眾，也帶動了他周邊的同事，奮力拼博，愛崗敬業，致使各項工作順利完成。事業單位個人勞動模範先進事蹟材料事業單位個人勞動模範先進事蹟材料
該同志“學於林，則用於林”，他和同事們一道經常進村入戶，搞森林防火、病蟲害知識宣傳、林業防災技術骨幹現場培訓、指導林農做好災後恢復林業生產等，積極做好災後恢復林業生產的技術措施和技術諮詢。對才百姓不予理解的政策，他總是耐心地講解;對林業防災減災的技術知識，他總是手把手地教，直到教會、教懂為此。在他負責的鄉鎮，集體林權制度改革穩步推進，林業生產工作有序開展，林區未有一起重特大破壞森林資源案件和重特大森林火災發生。
三、創新思路、業績突出。該同志在十幾年的林業工作中，能根據上級領導交辦的工作，創新工作思路，創造性地開展工作。同樣一個任務，落在他手裡，他總能想法提高工作效率，比別人較早地完成。由於工作出色，2008年被縣委政府評為“抗凝凍保民生”先進個人，2008、2009、2010年連續三年被縣委政府評為“農業農村工作先進工作者”，2010年獲省人民的政府評為“**省綠化先進個人記一等功”稱號，2007年榮獲全縣集體林權制度改革先進個人，並多次被縣林業局評為年度先進個人。
四、作風嚴謹，清正廉潔。該同志作風優良，為人正直，遵紀守法，有高尚的品德和良好的精神風貌。關心職工，團結同志，無論是在工作、生活還是學習中，都能以身作則，為同事作出了表率。能做到辦事不推諉，遇難不迴避，做到不貪不佔，不損害集體利益，清正廉潔。在連續2001至2010年10年的.年度考核中，有7次被評為“優秀”等次。
事業單位個人先進事蹟材料三
XXX，男，現年36歲，中國共產黨黨員，現任XXX機構編制委員會辦公室業務股股長。一年來，該同志以黨性為後盾，以政治責任感為動力，以"黨性最強、作風最正、工作出色"為具體要求，從思想上、作風上加強自身建設，恪盡職守、竭誠奉獻、辛勤工作，出色地完成機構編制工作者的光榮任務，為機構編制工作作出了積極貢獻和優異成績。
勤於學習、自覺錘鍊、提升服務工作的業務能力
XXX同志深知機構編制業務工作，是一項任務繁瑣的工作。這一點，他很清楚，他並且深知：作為一名機構編制工作者，必須具備優良的政治、業務素質和政策水平。為此，他十分注重知識的更新，充分利用業餘時間和崗位鍛鍊的機會，不斷加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發展觀，黨的十八大精神和有關機構編制方面的檔案、資料的學習;在平時的工作中，刻苦鑽研業務知識，善於敏銳洞察新的形勢，準確把握時代脈搏，自覺錘鍊，不斷增強做好機構編制工作的能力。
以實際行動當機構編制工作者的"楷模"
XXX同志時刻牢記自己是一名共產黨員，牢記自己是機構編制工作者，在平時的工作中，事事、處處、時時都以黨員的條件來嚴格要求自己，以一名機構編制工作者來約束自己，對事業兢兢業業，勤勤懇懇，表現出強烈的事業心和高度政治責任感，為其他機構編制工作者樹立了榜樣。
默默奉獻，辛勤工作
XXX同志年如一日，將自己的責任、熱情、智慧和心血全部奉獻於機構編制工作這一偉大事業。2013年，他帶領業務股工作人員完成了以下工作。
1、按時完成了2012年度機構編制年報和資料的統計、分析和利用工作。2012年度年報中，我縣共有行政機構有67個，共有事業單位779個，總編制13274名，實有人員11323人。與2011年年報相比，有公檢法司系統增加專項編制32名;增加事業編制1230名，其中中國小幼兒園826名，衛生系統58名，其他系統346名。
2、機構編制核查工作紮實有效。機構編制核查工作得到縣委、政府主要領導的高度重視，成立了機構編制人員核查工作領導小組。通過核查摸清了縣鄉黨政群機關、事業單位的機構編制數及存在的問題，做到底數清、情況明，為盤活用好現有機構編制資源，健全完善機構編制管理制度，提升機構編制管理水平。
3、事業單位分類工作基本完成。按照事業單位分類標準，根據事業單位社會功能，合理劃分現有事業單位類別。到目前止，事業單位分類工作已經完成。我縣共有事業單位628個，具體分為公益一類537個，公益二類36個，行政類5個，生產經營類3個，暫不分類的47個。()通過分類，對推進事業單位的改革奠定了基礎，從而逐步建立起功能明確、治理完善、執行高效、監管有力的管理體制和執行機制。
4、消化行政超編人員工作成績斐然。2012年底，我縣縣直黨政機關行政編制410名，實有人員720人，超編310人。通過自然減員、幹部調整、甄別身份、政策鼓勵、提前離休等消化方式，到目前止，已消化128人，衝抵提拔使用、幹部交流等新增行政人員23人後，我縣今年實際消化超編人員105人。該項工作取得了階段性成果，得到省市編辦的肯定。
5、機構編制實名制管理實現三級編辦共享。按照省市編辦的要求，全省機構編制、實有人員要全部錄入貴州省機構編制實名制資訊網路系統，我縣895個單位的編制和人員資訊錄入實名制資訊網路系統率均達到100%，資料更新達到100%。資料達到了省、市、縣三級編辦共享、實時彙總，實現了機構、編制和人員一一對應的動態管理。
6、機構編制常規管理工作紮實有效。一是按程式向市編辦爭取增設事業單位41個，增加事業編制1877名(其中：教師編制262名，衛生系統編制1331名)。二是用編補員審批工作，今年共受理用編申請表750餘份，對符合條件的450份用編審批表進行了審批。三是撤XXX鎮設XXX、XXX兩個街道，擬定並申報XXX、XXX兩個街道的機構編制方案。四是認真開展機構編制系列調研工作，針對我縣教育資源現狀和機構編制的佈局，我辦會同縣教育局到全縣各中國小實地調研，我辦及時採取措施，盤活全縣教職工編制，合理流動教職工，有效地化解了教育缺編缺人矛盾。
7、機關事業單位人員工資規範核發。根據全縣財政工資發放規定，我辦按時完成全縣機關事業單位財政工資發放的編制人員稽核工作。
情真意切，愛心無限，待黨員和同事似親人
XXX同志，一直與人相處很好，朋友很多。他說，一個人關心其他同事，首先就要幹好本職工作，不要讓別人來替自己操心、費力;其次要寬以待人，熱心助人，在別人有困難時去拉一把。XXX同志是這麼想的，也是這麼做的。
他這種不為名利的高貴品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則，耐心細緻的工作作風，持之以恆的奉獻精神，傾入機構編制工作的滿腔熱情，深深打動著每一個機構編制工作者，也深受群眾的好評。我們認為;XXX同志在這一年的工作中，各方面都是經得起考驗的，是一名"黨性強、作風正、工作出色"的優秀工作者。