銀行實習日記模板彙編10篇

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不知不覺中一天又要結束了,想必有很多難忘的瞬間吧,是時候抽出時間寫寫日記了。那麼什麼樣的日記才合適呢?以下是小編為大家收集的銀行實習日記10篇,希望能夠幫助到大家。

銀行實習日記模板彙編10篇

銀行實習日記 篇1

實習地點:中國郵政儲蓄銀行有限責任公司XX支行 實習主要專案和內容:

在實習單位指導老師及有關教師的指導下,通過學習、工作和調研,初步掌握下列內容: 1、瞭解郵政儲蓄銀行業務部的基本業務,運作的流程及工作特點,熟悉作為其成員應具備的基本要求、素質和技能。

2、熟悉郵政儲蓄銀行XX市支行各部門的工作職責與工作範圍,瞭解該銀行具體業務過程中的管理、定位和策略等等。

3、熟悉XX當地銀行業的發展情況、經營模式和整體經濟形勢。 今天具體的實習內容如下:

觀摩、學習櫃檯的基本業務操作和辦理流程,熟悉本銀行計算機的具體操作,瞭解郵儲銀行臨海市支行的主要業務和金融產品。

主要收穫與體會:

今天的工作以看、聽、記為主,主要是對櫃檯各項業務的熟悉和了解,並未涉及實際操作部分。 銀行前臺櫃員仍舊是很忙碌很辛苦的,同時所有工作人員都非常嚴謹,大到各種合同,小到印戳日期和幾分錢,都是非常仔細、耐心和認真的。

銀行前臺的工作是非常具有計劃性的,必須按部就班,在規定的時間從事規定的工作。例如,下午金庫出納會在4點45左右來提走現金和各種印戳,因此,櫃員必須在此之前盤點好現金,完成賬目。

記事:

觀察、學習銀行櫃檯工作人員的各種業務操作流程和辦理流程,熟悉計算機作業系統介面和各種業務程式碼,瞭解郵儲銀行XX市支行的主要業務和金融產品。 熟悉銀行前臺的工作作息安排和工作情況。

瞭解前臺工作人員的後臺結賬和交接班工作的流程和操作。

銀行實習日記 篇2

今天週二,早上八點半就到中國人民銀行,正式員工要打卡,我們八點四十開晨會,有監控,由會計主管主持,通知事情,參與人包括櫃員和大堂經理開完會後進入櫃檯,在上班前要做好衛生工作,然後押運車到,櫃員盤庫,雙人盤庫,核對無誤後就上崗對外辦理業務了

由於見到了真實的銀行票據,好奇下向櫃員清機銀行票據,並在觀察櫃員辦理對公業務的流程,總結一下:對公業務的會計部門的核算(主要指票據業務)主要分為三個步驟,記帳、複核與出納這裡所講的票據業務主要是指支票,包括轉帳支票與現金支票兩種對於辦理現金支票業務,首先是要稽核,看出票人的印鑑是否與銀行預留印鑑相符,方式就是通過電腦驗印,或者是手工核對;再看大小寫金額是否一致,出票金額、出票日期、收款人要素等有無塗改,支票是否已經超過提示付款期限,支票是否透支,如果有背書,則背書人簽章是否相符,值得注意的是大寫金額到元為整,到分則不能在記整對於現金支票,會計記帳員稽核無誤後記帳,然後傳遞給會計複核員,會計複核員確認為無誤後,就傳遞給出納,由出納人員加蓋現金付訖章,收款人就可出納處領取現金(出納與收款人口頭對帳後)轉帳支票的稽核內容同現金支票相同,在處理上是由會計記帳員稽核記帳,會計複核員複核

在我下班前見到了押運車又來了,櫃員給尾箱上鎖,封籤,然後押運人員帶走了錢箱子

回家咯,今天真漫長,很累,不過很開心,學到很多東西。

銀行實習日記 篇3

日期: 7月30日 地點: 中國銀行東湖支行 天氣: 多雲

活動內容及心得體會:

今天心情有點糟糕。可以說,我犯了進行以來最大的一個錯,給李庭君經理造成了不小的麻煩。這對於我來講,是最讓我傷心的地方。

我總希望自己在這個行裡做事,不僅不會因為自己只是個新手給大家添麻煩,而且能因為我的存在給周圍的人帶來方便,就像我總跟曹勇經理說的,我有向經理們要工作的衝動是因為我想實現自我價值。也許是自我要求太高,往往跌的更痛。

原本是一個做過幾遍的工作,根據幾張原始檔製出一張新的excel表格,再根據表格的內容用word寫出這個星期的“個金戰報”。可是,五個板塊錯了兩個。一個是因為用錯了原始檔,另一個是沒把新的excel貼上上word上。我之前幾次做的時候都小心翼翼的檢查一遍才交給經理。這次做的時候就很草率,還沒來得及檢查,經理就外出回來了。而我又過於看重效率,沒想太多就交差。李經理也是覺得我做了這麼多次都沒什麼問題,就放心的將戰報發到了全轄各個網點和行長辦公室。可怕的結果——一個電話打進來,說哪裡哪裡的數字不對。李經理核對後很誠懇的承認錯誤。我在一邊聽著心裡開始忐忑起來。經理結束通話電話,我自覺的解釋這個數字錯誤產生的原因。經理一語不發,默默地講這個錯誤改正之後將戰報又重新發送一遍,註明了“以此為準”。剛剛發出去,又有一個電話打進來,說另外一個版塊的數字不對。我看見經理的臉一下子沉了下來。再次結束通話電話就開始對我抱怨起來。雖然只有一句,但是刻骨銘心,這是我自己輕視,自我膨脹造成的。經理說他以後還是要對我以後做的“個金戰報”進行核查之後再發出去。這句話,潛在的意思就是開始不放心我辦事了。這令我很心痛了。但是,我除了承認錯誤,保證下次一定不會出錯之外也沒用其他挽救的方法了。

所以,以後的工作,我要更加的仔細,更加認真的完成,杜絕再次出現這樣的錯誤。

銀行實習日記 篇4

銀行實習日記xxxx年的暑假,對於即將畢業的我來說是不平常的,這是我在大學期間的最後一個暑假,而且也是我走上工作崗位之前的最後一個練兵機會。這次,感謝浦發給了我寶貴的實習機會。

7月9日,是我第一次進入浦發銀行武昌支行的日子。從這天起,開始了我的實習之旅,也開始成為一個銀行人、一個浦發人!這是一個轉折點,從學校到社會,從學生到銀行員工,一切神祕的面紗一一揭開!

對於我們實習生來說,首先需要改變的是個人的態度,態度端正的快,進入角色的時間就越少,收穫也就越多。但態度的改變不時嘴上說變就能變的,要從心裡上、行動上表現出來:積極主動地學習與工作!

記得第一次出去做宣傳的時候,站在外面發單頁,這可真讓我心裡有點發秫。以前總是看見別人發單,路人高姿態的睬比不睬全靠他心情;也總以為銀行的工作是坐在櫃檯裡吹空調,等著客戶上門找你的。但自己來做了,才發現以前的想法全都是自以為是。我們的客戶經理李潔就教我們“放下高姿態才能改變態度”,我學習這去做,認真地去實踐,給來來往往的路人邊發單邊解釋,只要有路人願意停下腳步聽我們多說幾句我們就興奮得不行了!下班後,收拾著疲憊的身體,看著一天的收穫(客戶留下的聯絡電話),又能讓我精神飽滿,為第二天的工作期待新的成績。宣傳做的多了,其中的苦與樂只有自己知道,做的好上面表揚一下你,做的不好批評是不可避免的,而且還有很大的壓力,總想著能做好點。

有幾次,我們支行經常在旁邊的中百倉儲做宣傳,感興趣的倒是不少,但最要命的就是留不下客戶的聯絡方式,他們說銀行就在旁邊,可以自己親自去看看,所以我們那幾天總是空手而回,心裡難免有失落感。帶我們的熊威師兄知道情況後也表示能理解,他也建議我們改變策略,儘量留下客戶的電話,並且他也建議我們首先加強自身的專業知識,讓客戶對我們產生信任感。不過有一次回行拿資料的時候卻發現了一位客戶,就是剛剛給宣傳過的,她對基金比較感興趣,果真她來了,並且第二天帶了一萬元錢來買基金!自從這次之後,我的積極性又提高了許多,因為我相信:付出是會有回報的!

接下來的工作充滿了快樂業充滿了競爭,我們支行的實習生分成了兩個組,實行pk制,並且進行任務分工,不過每天下來,大家見面時總會交流一下一天的成績和心得,並會把遇到的困難說出來大家一起想辦法解決。雖然以競爭,但我們堅持的信念是“友誼第一,比賽第二”。特別是為團體取名字和口號的時候,大家你一言我一語的討論著,都想取個好名字,喊出一個響亮的口號。最後,是用投票制選出了我們的“首發部落”,這代表了我們的團隊要像武昌起義一樣具有首創精神,所以我們需要的口號是“智慧創造財富,激情點燃武昌”。大家的力量彙集在一起是無窮的,智慧與激情的碰撞會讓我們前進的步伐永不停歇。在我們為分行的節目而進行商討時,經常就會有些具有創意的點子閃出來,使我們準備的節目變得豐富多彩。

實習的日子真的是“痛並快樂”著的,有快樂當然也有苦惱的時候,當面對困難的時候,勇敢的面對比什麼都行,因為每一次苦難都是一種財富!我們在實習中掃過樓,敲過辦公室的門,與人介紹我們的產品,這些都需要順暢的表達出我們產品的特點,並且也需要我們瞭解客戶的需求。記得第一次跟熊師兄去武船推信用卡的時候,一開始幾乎是不敢敲門,也不敢和人交流,生怕自己出錯。但慢慢地學習著,很快,我和另一位同事成功地推出了一張信用卡及第三方存管。

以後的敲門、點頭、微笑,都讓我應付自如。一天下來,口也幹舌也燥,但我一點也不厭倦,因為感覺自己又上了一個臺階,不管別人的眼光,放平自己的心態,相信自己能行。這樣的信念在我以後的“掃街”工作中發揮了不小的作用。有一個星期中,我們小組的任務是在商業街中拉浦發的特約、特惠客戶。這比進辦公樓的工作難度更大。首先,就是要自己尋找商家。銀聯的特約商戶做起來比較難,成功率不是很高,偶爾遇上幾個感興趣的,考慮幾天後,再次拜訪的時候,總被費率、押金等問題退了回來,並且還有一個致命的弱點,他們總以浦發銀行網點太少,取現不方便為由將我們拒之門外!

所以,好幾次我們都是希望而來失望而歸的。還好,特惠商戶的成功機率還比較高,讓我們失落的心情得到了緩和,這主要歸功於我們小組成員的團體合作和永不氣餒的精神。

銀行實習日記 篇5

今天很累,不是工作多,而是沒睡好,多虧我是實習的,做多做少有沒偷懶都不要緊。

大清早來了,即使有說有笑,但已然整裝待發。錢堆得老高,箱子有6、7個。前臺這裡瞅瞅,那裡看看,雖然眾目睽睽,但倒也輕鬆。雖然不能操作,但還是耳濡目染一下。

不到大半小時,主任叫我來了,我知道,到我幹活的時候了。果不其然,要我打電話,我稱之為資訊調查,後來知道我的理解和觀念都錯了,那是客戶維護。“您好,我是xxx先生麼?我是xx銀行金豐城支行,我們為金葵花客戶做資訊維護,能夠打擾您1~2分鐘時間麼?"態度好的,還有說有笑,疑心重的就說“憑什麼說你是xx銀行的,現在這個多了,說著說那都是騙人的……”臉皮就這樣漸漸厚起來,前輩也不斷提點。即使統計做不成的,資料也可以拿得到。其實並沒有那麼多忙人,只是能不能讓那些“忙人”有一些安全感。

下午我不用繼續打電話了,被安排去了大堂作服務,那裡直接面對客戶,沒有正式的在旁邊帶著很露餡。“什麼是回單?”全部人都笑了,“你哪個專業的?”暈,這種東西對於他們司空見慣,比吃飯還理所當然。在這裡,我變得像從外星來的……銀行進帳單,現金繳款單,特意為高階客戶作的提前記息的取款(記在手上,手洗了,名字記不得)。

感受各種環境各種氣氛吧,不懂的慢慢來。臉皮可以再厚一點……

銀行實習日記 篇6

今天穿了件蘭色短襯衣,除了鮮豔的“實習生“牌子外,我“完全“是銀行員工。

今天銀行裡的“老師“給我上課了,雖然一知半解,不過還算認真記錄了。

信用卡現金存款單:帶卡不填單,填單不帶卡;

快速匯款專用憑條(家人給你匯款就是這種):它屬於(1)對本地是無折存款單,不用存摺就可以(2)對於異地就是快速匯款(3)異地同行同系統,手續費0.5%,同城手續費免。 注意:憑條是隻有收款人進帳存單,但是匯款人拿取。(那些不信賴的賬戶可以抵賴)

個人轉賬/匯款憑條適用於私對公、公對公的匯款,都屬於普通匯款,也能夠針對同/異行(系統)進行匯款轉賬:(1)同城同/異行,免/收一元錢手續費;(2)該憑條屬於實時支付(半小時工作時間入賬),並且即使到賬,按匯款數目比例收付手續費。注意:該憑條一定為對公轉賬(憑條針對付款人,他不能因此而抵賴)

個人賬戶掛失/凍結申請書分為:(1)口頭掛失又分電話掛失95555或銀行櫃檯填單掛失(2)書面掛失包括丟失或損壞(此項必須回開戶行執行),並在7天內解掛(3)密碼掛失5萬以下任意網點可掛失,5萬以上只能到本行,4天解掛。注意:掛失解掛都要填申請書;除口頭掛失外,其他可代辦;解掛必須本人親自去。

銀行實習日記 篇7

XX年7月--9月,我和另兩名同事分配到**支行實習。**支行是省行老牌培訓基地,它近年來連年在**市*行系統的績效考核名列前茅,其中很大一部分是得益於其擁有**捲菸廠、**公司等優質客戶,更不可忽視的是**擁有一支凝聚力極強的營銷團隊,一個和諧的工作環境以及一直延續下來的緊湊的工作節奏和良好的學習氛圍。過去的兩個月我先後在會計部和信貸部實習,在每一個部門都得到了領導的關懷和同事的幫助,這段寶貴的實習期是我從一名在校學生向合格的公司職員轉變的關鍵階段,現在我將這兩個月來工作學習的情況做一下總結。

在非現金業務區的學習期間,通過看、問、思,我對會計部門核算的主要流程——記賬、複核與出納有了初步認識;另外我還有一段見習大堂經理的特殊經歷,大堂經理是許多客戶瞭解工行的第一視窗,我的主要工作是對客戶辦理的各項業務進行引導,及時處理客戶的諮詢和投訴,發放回單和對賬單。在客戶至上理念的指導下,我的用心服務,得到了客戶的一致好評。在與客戶面對面交流的過程中,一方面鍛鍊了我的溝通能力和交際能力,另一方面也使我能第一時間傾聽到客戶對工行的意見和建議,有助於我們不斷地改進工作、完善服務。

八月份我被調到信貸部學習個人和公司貸款,期間我們向各業務經理學習信貸知識與營銷技巧,嘗試著與個人及法人客戶進行溝通,學習辦理個人住房、消費等貸款,學習使用***系統對公司客戶進行評級授信。由於我行優質客戶**與國外多家企業保持著頻繁的業務往來,這使我們有機會接觸到一部分國際業務,主要是關於開立信用證的相關流程。

一個月來我學到的不僅僅是銀行的相關業務,更學到了一種積極競爭、勇挑重任、兢兢業業的工作態度,所有這些成為了我人生中一筆重要財富。同事們在平時工作中、具體業務上給與我的巨大幫助讓我難以忘懷,他們對銀行業相關政策、具體業務知識的精通,與合作伙伴、具體客戶關係維護的得心應手以及他們積極勤奮的工作態度都使我受益匪淺。

以上是我在**實習期間的工作彙報,工作中的點點滴滴也讓我積蓄了一些對*行發展的意見和建議,下面我將從以下三個方面談談我的認識。

一、授權管理

在會計部實習的時候經常聽見的一個詞語就是“授權”,據我瞭解櫃面員工在業務處理中,若交易超過一定額度就要求專人授權,這種權力制約其設立初衷是好的,但是隨著社會經濟的發展,大額交易越來越多,這種制約的弊端就逐漸顯露出來。我經常可以看到櫃員急呼授權卻遲遲不見應答,顧客怨聲載道,嚴重時甚至引發顧客和櫃員的摩擦,這給我行公眾形象帶來了極大的負面影響,我們因此不但會喪失現有客戶,更有可能損失很多潛在客戶;再者從櫃員自身感受來看,常有同事抱怨工作時缺乏安全感,工作時有來自四面八方的攝像頭盯著,這些攝像頭安裝初衷是防範未知風險,而在平常它卻擔負著監督員工工作的職能。例如在辦理特殊業務時,若被攝像頭前的監督者發現其沒有按照規定動作劃卡授權便要受到批評,而這些所謂的規定動作往往只是流於表面形式。

二、信貸管理

存貸款是銀行最原始也是最重要的一塊業務,必須有效利用存款,用活存款為銀行創造最大效益,因而我認為信貸管理是改革的重中之重。首先,人員配置亟需調整,應大力充實客戶經理隊伍。以都辦為例,整個信貸部,個貸客戶經理有7人而公司客戶經理只有3人,相比之下,個貸業務量卻遠遠不及對公業務量。在這種情況下每個公司貸款客戶經理往往要對口4-5個客戶,客戶經理常常分身乏術,直接導致服務質量降低,從長遠來看更可能在無形中流失大批客戶源,這對工行發展來說是一筆無法估量的損失;其次,營銷意識有待提高,應加大客戶和市場拓展力度,不能僅僅依靠領導營銷,而需要在全體客戶經理中樹立營銷意識,可以不定期的邀請營銷精英深入支行開展營銷技巧培訓,同時鼓勵業務人員實施“走出去”戰略。**是中部崛起的重要城市,近年來城市建設和經濟發展的盛況有目共睹,在政府的各項優惠政策指引下,越來越多企業進駐**,這其中既包括諸如世界500強這樣的大企業,更多的還有中

小企業這支不容忽視的群體,潛在的優質客戶數量自然不言而喻,*行應利用這個良好的外部經營環境,主動出擊、搶先營銷,源源不斷的發展新客戶,同時穩抓老客戶, 大家齊心協力共創*行穩健發展的新階段;最後,風險管理常抓不懈。放款的最終目的是為了利潤,過去沉重的歷史包袱給我們敲響了警鐘,好軍隊不打無準備之仗,因而必須嚴抓風險管理,尤其要將事後控制轉移到事前預防。(法律上事後懲治犯罪不如轉移到事前預防犯罪上來)但嚴抓風險決不意味著犧牲利潤,可在原則性理念的指導下為客戶最大限度的提供金融服務。“以產品為中心”的無差別、單一化的信貸管理向“以客戶為中心”的個性化管理的轉變。

三、企業文化

企業文化不是預設好的,它是經歷一段時間的發展而形成的一種社會表象。它是硬、軟體的組合。*行在近年逐步在倡導企業文化的建設,且在硬體方面投入了許多的力量,在全國同行中走在了前列。但在軟體建設上感覺落後很多。例如企業文化中所必須體現的員工精神、員工認同感、員工歸屬感等等,可以說非常欠缺,這點尤其體現在基層員工身上。究其所以,我認為這就好比上層建築與經濟基礎的矛盾關係一樣,現今的薪酬分配方式使基層員工抱怨諸多,工資上漲的幅度跟不上物價攀升的幅度。 而當前*行長提出的建立“務實、敬業、創新、服務”的企業文化精神能有效的消除員工的消極情緒,使員工產生一股強大的凝聚力,推動各項工作實現質的飛躍。

千里之行,始於足下,**是我工作的起點,在**的這段實習經歷也為我今後的工作打下了堅實的基礎。感謝省行領導給我們這個基層鍛鍊的機會,也感謝都辦同事和領導對我們的栽培,在今後的工作中我將保持一如既往的熱情,為*行的發展貢獻自己的一份力量

銀行實習日記 篇8

銀行的實習日記範文1

今天是實習的第一天,懷著激動的心情和同學一起去了重慶農村商業銀行。雖然早就知道像我們這種只能實習幾天的實習生在那裡是學不到什麼真正的東西的,但是想想能進銀行實習本身就是件不容易的事。去之前問過我們的輔導員那邊的農行什麼時候開門,輔導員告訴我們說是9:00,今天去了才知道人家8:30就開門了,所以很早起來收拾好就出發了。補充一下,我今天是6點起的,困死了~~ 因為今天是我第一天去那邊實習,所以想給人家留個好印象。 在銀行裡實習的第一天,首先是由客戶經理給我們大致介紹了銀行的發展歷史以及有哪些櫃檯,並且做什麼業務,還有什麼部門。而我們今天的主要工作也就是了解以及熟悉一下他們的工作流程,以前以為他們是9:00上班,現在才瞭解到他們每天要提前半小時到,為的是進行儀容儀表的訓練。下午在下班以後還要留下整理當天業務,直到8點多才能回家。

才第一天就感覺好累,雖然沒有真正的去實踐,但是看他們的工作情況也明白,這個工作既多又不好做,還要細心和有耐心,不能浮躁,要求好多啊。要早早的睡覺,明天才能有一個好精神。

銀行的實習日記範文2

今天是週一,全天的工作總的來說還是比較辛苦的。經過週六週日的全體動員營銷,今天的業務量明顯增大。12點多的時候大廳裡排滿了前來購買理財產品的客戶,我們的一線櫃員根本就沒有時間吃飯。大家都忙碌著,努力的提高業務操作速度,為外面的客戶節省的寶貴的時間。

上週我就是在現金區實習,按計劃本週開始就要到對公櫃員崗位上實習,可是面對著現金儲蓄業務量持續放大,我也不好意思也不可能換到一個相比更輕鬆的地方,雖然每天面對的都是同樣的現金業務,可我的每天都會有新的感受。比如點鈔技能,每天只要一停下來的時候,我都會拿起一把點鈔券,近似瘋狂的練習著。現在在現金區幾位熱心老師的幫助下,我已經能夠熟練準確的點鈔。27秒的速度也出現過,但基本速度保持在33秒,點鈔這一關應該不是什麼問題了。

今日感受:既然來到**就要面對工作的壓力,挑戰自我。服務別人,就是在提高自己。年輕人吃苦是一種鍛鍊,更是一種成長方式,面對問題勇往直前,困難會越來越少,越是懼怕困難,遇到的困難也會越來越多。

銀行的實習日記範文3

今天辛苦但是快樂著,面對一天的工作壓力能夠坦然承受著,勤奮的工作併成長著。週二對公存款持續放大,一些公司客戶為了省下轉帳的財務費用,帶著大量的現金前來辦理存款業務,對於只有2個視窗的潤華來說,任務量相當的大。上午收了**萬的現金,讓我們從9點10分一直數到12點鐘,清點完畢了扎把,把夠了扎捆,還要貼好封籤和蓋上印章。

剛來的時候韓老師曾經說,現金櫃的開關縫隙中很容易把鈔票掉下去,當時聽了覺得有道理。上午時候我們在這裡一直清點著現金,臨近中午的時候發現現金櫃裡有一張單獨的100元,此時我們已經紮了好多捆,推算著肯定是從剛紮好的鈔票裡散落的一張。於是開始重新拆捆清算,幸運的是隻拆了四萬就發現了少了一張百元券。事情雖然是很圓滿的解決了,留給我的更多的是思考……

今日感受:銀行工作是一種非常謹慎的工作,工作中馬虎大意不得。任何時候發現問題就一定要本著對工作、對自己負責的態度,找出問題的癥結所在,並對出現和發現的問題加以總結和思考,使今後的工作朝著健康、良性的方向發展。

銀行的實習日記範文4

上個週末的營銷,在週一週二的現金流量中顯示的非常清楚。經過前兩天經營成果的持續放大,今天的理財產品銷量略有下降。但是我們潤華支行在週末的營銷評比中收穫最大,成績第一。在總的銷量中,也從第六名拉昇到第五名。這些成果是潤華人辛苦打拼出來的,也是支行領導班子高度重視,在統籌全域性戰略中,調整戰略方向的一大戰果。

理財產品在營銷競賽中,餘量在減少,整體銷售也接近尾聲,所以今天的理財流量較前幾日明顯減少。我們實習員工在這個時候從現金櫃轉換到對公櫃上是非常合適的。

對公業務是行裡面向公司客戶的視窗,這裡沒有現金櫃的繁忙,但處理的票據業務、手續等十分繁雜。這樣的崗位上需要有十足的警惕性和高度的責任感,我們在劉濤、孫珂兩位老師的帶領下熟悉了作業系統和業務流程,並再次溫習了各種票據的填寫方法以及鑑別技巧,並對整個對公業務有了全面的、概況性的瞭解。

今日感受:銀行的存款和業務有明顯的波動性,當一期產品誕生的時候會產生大量的現金流,而產品銷售進入尾期,業務量也會隨之下降。對公業務對我們來說是比較穩定和持久的,我們在努力提高零售業務業績的同時,還要加強對公業務的公關維繫力度,本著服務公司,服務社會經濟執行的態度,將我們的業務全面推向新的局面。

銀行實習日記 篇9

20xx/1/5小雨

今天是實習的第一天,我很榮幸被分配到了建設銀行科學大道支行。一來到大堂,就覺得這裡工作的嚴謹和大家庭的和諧並存。在大堂經理和網點經理的指導下,我和一起實習的同學立即進入了工作狀態。協助客戶填寫辦理轉賬匯款的單據,列印掛失單據,協助顧客叫號。由於是第一天開始工作,單據填寫還不熟悉,碰到不明白的都是保安和大堂經理解決的。在大堂要著正裝,這對我來說有點不習慣,一天下來穿著皮鞋腳都站得發麻。

20xx/1/6多雲

今天是實習的第二天,對於單據填寫我已經熟悉了不少,基本上能夠自己解決這方面的問題。另外從今天起還開始接觸電子銀行業務。網銀啟用,基金定投,網上繳納交通罰款這些都有涉及,但是還不熟悉。中午大堂人也比較多,吃過中飯也沒休息多久就投入了下午的工作。這樣一天很快就結束了,腳後跟還是一如既往的痠痛。

20xx/1/7多雲

有了前兩天的鋪墊,對於大堂的各項業務也都更加熟悉了,處理起來更加得心應手,我的工作也更多地往電子銀行業務方面擴充套件,網銀啟用是做的最多的業務了。還有一個大叔過來繳納滁州地區的交通罰款,我將他引導到了自助服務終端,但他說不會操作,我就一步一步耐心地教他操作,廢了一番周折之後,兩筆交通罰款終於繳納成功,然後大叔跟我講了一句你們服務真好,這大概是對我實習工作最大的肯定了,這更加堅定了實習期間做好服務的決心。

20xx/1/8多雲

今天的工作還是按部就班,我已經能適應銀行大堂的節奏了,就算是站一天也能堅持下來了。各項工作照常進行。

20xx/1/9多雲

一個星期很快結束了,這是充滿收穫的一週。俗話說:“隔行如隔山”。我的專業是金融,以前從來沒有接觸過銀行這個行業,說實話心裡沒底。在今後的實習中,我會繼續勤勤懇懇,紮紮實實,腳踏實地地做好一個大堂人員的本職工作,認真完成上級領導交給我的任務,虛心向其他員工學習先進的工作經驗,並注意閱讀有關銀行理論和實踐的書籍,以充實自己。

20xx/1/12 小雨

今天參加了人力資源部的二早,在早會中我得知了人力資源部的大體工作內容以及重要意義,張總以服務員工為本的工作精神深深感召了我,人力資源並不應該當作高冷的崗位而是要如春風化雨一般為所有員工服務,讓全體員工感受到公司家一般的溫暖。張總同時教導我們,在日常生活中,應響應習近平總書記的號召,向他人向社會傳遞正能量,永葆新華進取精神。

20xx/1/13 小雨

由於之前的檔案整理工作沒有圓滿完成,我們將檔案工作放在了首要位置,檔案整理是一個不容差錯的細緻活,我們也做得津津有味。在整理過程中,我們逐漸熟悉了公司很多員工,這是一個認識他人的好機會。

20xx/1/14 多雲

今天萬總髮表了重要講話,公司上下全體對講話內容以及講話的精神進行了學習。張總要求與會各位就萬總講話中堅持目標堅持方向自主經營強化意識四方面內容並結合自身實際契合公司發展方向交流一下各自的體會。我聽完各位的交流後也總結出了自己的學習成果。

通過對萬總講話的學習,我明確了自己的目標,樹立了自身的責任意識,作為一個實習生,我要做好本職工作,積極學習各項工作技能,按質按量地完成領導安排的各項工作,在實踐中豐富自己。同時,注重言行,我們實習生在公司中達標者學校,在學校中表現著公司形象。我們應始終明基公司和學校對自己的教導,為公司品牌宣傳以及公司深化與學校的合作盡一份自己的力量。

20xx/1/17多雲

我們在今天基本完成了檔案整理的工作,考慮到日後工作,我們在統計的表格中將缺少的檔案以及檔案盒是否裝滿逐一做了標記。

丹丹姐還教了我們一些關於SAP和企業員工晉升的相關知識。充實快樂一週很快過去了。

20xx/1/18 多雲

今天仍然在進行檔案的整理的工作,這項工作非常有趣,要將它做精做細做好。

20xx/1/19 多雲

今天在大堂工作之餘,幫助盧經理做了一些瑣碎的小事,從這些小事中,我對人事工作的學習更加深入了。

20xx/1/20 小雪

今天跟副行長,電子銀行引導員還有一個櫃員一塊去了長豐縣的一個工地給農民工辦建行結算通卡作為他們的工資卡,過年拿錢也比較安全方便。因為我是其中唯一一個男同志,所以有些體力活只能我來了。到了工地條件不是很好,天冷,風大。但我們還是堅持工作,我主要負責指導他們填寫辦卡申請和特殊業務申請單。有位農民期間還要辦理信用卡,在馬路邊對他的.汽車進行拍照時,一陣大風,我和副行渾身都是灰。一直堅持到下午5點多,基本上把他們所有班組的組長銀行卡辦好了。剩下的工人銀行卡將身份證帶回網點再辦。

20xx/1/21 大雪

早上去銀行的路上等車等了好久,因為天氣比較差,一路上公交車還出現了打滑情況,但這依然沒有阻止我前進的腳步,還是趕在了八點半之前到了網點。這是實習的最後一天,我最後跟副行長,網點經理,各櫃員打招呼,網點經理還跟我傳授了工作經驗之談,收穫頗豐。感謝學校,建行給我這次實習機會。

銀行實習日記 篇10

20xx年的暑假,對於即將畢業的我來說是不平常的,這是我在大學期間的最後一個暑假,而且也是我走上工作崗位之前的最後一個練兵機會。這次,感謝xx給了我寶貴的實習機會。

7月9日,是我第一次進入xx銀行武昌支行的日子。從這天起,開始了我的實習之旅,也開始成為一個銀行人、一個xx人!

這是一個轉折點,從學校到社會,從學生到銀行員工,一切神祕的面紗一一揭開!

對於我們實習生來說,首先需要改變的是個人的態度,態度端正的快,進入角色的時間就越少,收穫也就越多。但態度的改變不時嘴上說變就能變的,要從心裡上、行動上表現出來:積極主動地學習與工作!

記得第一次出去做宣傳的時候,站在外面發單頁,這可真讓我心裡有點發秫。以前總是看見別人發單,路人高姿態的睬比不睬全靠他心情;也總以為銀行的工作是坐在櫃檯裡吹空調,等著客戶上門找你的。但自己來做了,才發現以前的想法全都是自以為是。我們的客戶經理李潔就教我們“放下高姿態才能改變態度”,我學習這去做,認真地去實踐,給來來往往的路人邊發單邊解釋,只要有路人願意停下腳步聽我們多說幾句我們就興奮得不行了!下班後,收拾著疲憊的身體,看著一天的收穫(客戶留下的聯絡電話),又能讓我精神飽滿,為第二天的工作期待新的成績。宣傳做的多了,其中的苦與樂只有自己知道,做的好上面表揚一下你,做的不好批評是不可避免的,而且還有很大的壓力,總想著能做好點。有幾次,我們支行經常在旁邊的中百倉儲做宣傳,感興趣的倒是不少,但最要命的就是留不下客戶的聯絡方式,他們說銀行就在旁邊,可以自己親自去看看,所以我們那幾天總是空手而回,心裡難免有失落感。帶我們的熊威師兄知道情況後也表示能理解,他也建議我們改變策略,儘量留下客戶的電話,並且他也建議我們首先加強自身的專業知識,讓客戶對我們產生信任感。不過有一次回行拿資料的時候卻發現了一位客戶,就是剛剛給宣傳過的,她對基金比較感興趣,果真她來了,並且第二天帶了一萬元錢來買基金!

自從這次之後,我的積極性又提高了許多,因為我相信:付出是會有回報的!

接下來的工作充滿了快樂業充滿了競爭,我們支行的實習生分成了兩個組,實行比賽制,並且進行任務分工,不過每天下來,大家見面時總會交流一下一天的成績和心得,並會把遇到的困難說出來大家一起想辦法解決。雖然以競爭,但我們堅持的信念是“友誼第一,比賽第二”。特別是為團體取名字和口號的時候,大家你一言我一語的討論著,都想取個好名字,喊出一個響亮的口號。最後,是用投票制選出了我們的“首發部落”,這代表了我們的團隊要像武昌起義一樣具有首創精神,所以我們需要的口號是“智慧創造財富,激情點燃武昌”。大家的力量彙集在一起是無窮的,智慧與激情的碰撞會讓我們前進的步伐永不停歇。在我們為分行的節目而進行商討時,經常就會有些具有創意的點子閃出來,使我們準備的節目變得豐富多彩。

實習的日子真的是“痛並快樂”著的,有快樂當然也有苦惱的時候,當面對困難的時候,勇敢的面對比什麼都行,因為每一次苦難都是一種財富!我們在實習中掃過樓,敲過辦公室的門,與人介紹我們的產品,這些都需要順暢的表達出我們產品的特點,並且也需要我們瞭解客戶的需求。記得第一次跟熊師兄去武船推信用卡的時候,一開始幾乎是不敢敲門,也不敢和人交流,生怕自己出錯。但慢慢地學習著,很快,我和另一位同事成功地推出了一張信用卡及第三方存管。以後的敲門、點頭、微笑, 都讓我應付自如。一天下來,口也幹舌也燥,但我一點也不厭倦,因為感覺自己又上了一個臺階,不管別人的眼光,放平自己的心態,相信自己能行。這樣的信念在我以後的“掃街”工作中發揮了不小的作用。有一個星期中,我們小組的任務是在商業街中拉xx的特約、特惠客戶。這比進辦公樓的工作難度更大。首先,就是要自己尋找商家。銀聯的特約商戶做起來比較難,成功率不是很高,偶爾遇上幾個感興趣的,考慮幾天後,再次拜訪的時候,總被費率、押金等問題退了回來,並且還有一個致命的弱點,他們總以xx銀行網點太少,取現不方便為由將我們拒之門外!所以,好幾次我們都是希望而來失望而歸的。還好,特惠商戶的成功機率還比較高,讓我們失落的心情得到了緩和,這主要歸功於我們小組成員的團體合作和永不氣餒的精神。

在xx的日子裡,做過很多事,推過理財、賣過基金、開過各種卡,但對於我吸引最大的還是樓盤那邊關於房貸的事。因為我感覺那邊才是最具挑戰性的,客戶資源多,競爭對手也多,讓我感到慶幸的是,自己真的去了樓盤,也體驗了做房貸的喜怒哀樂。有時,一次來幾個客戶,籤合同、交款、解釋,真感覺人都忙不過來了。不過這還挺刺激,我們需要穩定場面,讓大家耐心地等待,在籤合同的時候需要細化而專業的指導他們該在哪兒簽字蓋章,每當送走一個客戶時,心裡就特別的自豪。客戶一個不留神就特別容易出錯,所以需要我們非常非常地細心,不管你是新手還是老手,新手遇上自己不確定的問題一定要親自打電話詢問客戶,這關係到客戶的切身利益,而且也關於xx的信譽,老手更是不能掉以輕心,以為自己熟練什麼都不在乎那更可怕,這樣更容易做錯。做合同是一件比較枯燥的事情,有些實習生在後期就想著離開了,最後剩下三個人來了,我也是其中一員。後來,我們組成了一個房貸小組,派一個人專門負責籤合同,剩下兩個在行裡做合同。每天,我們面對的是一份份合同,有時做的人都麻木了。不過還好,在最後這幾天裡,手頭上的工作基本都完成了,行長對我們的表現都還比較滿意,還額外給我們每人發了點小獎勵。

雖然現在實習結束了,但總有許多的不捨,不捨得離開那些親密無間的戰友,不捨得對我們悉心教導的領導,謝謝你們這麼多天以來的關係和幫助,讓我成長得如此迅速,並且也學到很多課堂之外的東西。與人的溝通交流以及做人做事的態度,是決定一個人成功的關鍵,當然我將會永遠銘記xx的理念“篤守誠信、創造卓越”,踏踏實實做事,認認真真做人!