【熱門】拓展訓練心得體會10篇

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拓展訓練心得體會1

上週天,註定是一個艱難但著實充滿意義的一天。正所謂人生處處是課堂,只要去用心去體會,何處不修行....它帶給我的不僅是生理上的挑戰,也給我帶來了一筆精神上的財富。 我也為我能處於這樣一個有默契的團隊而感到榮幸,我相信,在我們這個大家庭中,不論我們接下來會面臨怎樣的困難,我們都能夠手牽著手共同去克服,因為我堅信:團結就是力量!

【熱門】拓展訓練心得體會10篇

在這個過程中,我深刻的理解到了什麼叫“團隊”回顧訓練的全過程,歷歷在目,在困難和挑戰面前,大家都能凝心聚力,充分體現了挑戰自我,熔鍊團隊的精神。 沒有凝聚力的團隊就沒有競爭力。如果沒有團隊精神,這次的所有訓練專案就無法完成。如果一個團隊的組成人員各行其是、我行我素、自私自利、違法亂紀,勢必一盤散沙,工作就是難出成就,相反當這個團隊面臨艱鉅任務或遇到困難時能堅定信心,同舟共濟,在驚濤駭浪面前就能無所畏懼,就能完成別人認為無法完成的任務,就能順利地到達勝利的彼岸。 這次訓練的全過程中,所有的隊員都為團隊完成訓練科目發揮了重要作用。正是由於大家嚴格要求自己,注重了細節,一絲不苟、自動自發、拒絕藉口,才順利地完成了任務。

這次拓展活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動專案就能夠達到理想效果的,通過對拓展專案的精心設計和拓展師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,於此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。

通過這種拓展專案也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展專案中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關係由原來鬆散的個體磨合成為一個能夠衝破任何防線的組合體,團隊的每個成員在專案進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛鍊了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇蹟。

拓展訓練心得體會2

10月6號,是我值得深刻銘記的日子。因為今天是我第一次參加“團隊建設”的拓展訓練。雖然只有短短的兩天時間,拓展訓練所給予我的啟發和經驗卻是一筆永久的財富。無論我身在何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。

在這兩天的訓練中我們共有八項內容:背摔,空中雲梯,電網,孤島求生,七色板,空中斷橋,盲人擺繩,求生牆,讓我感受最深的有以下幾個方面:“背摔”這項運動看起來似乎很平常,其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度,只有充分的相信自己,相信自己的隊友,才能毫無顧忌的摔下去。在工作中,我們也要相信自己,相信團隊的每一個成員,做事情成功的機會就會越大。“空中雲梯”這項運動是對我們體力和毅力的考驗,也是對我們團隊在困難中能否團結互助,相互鼓勵最終完成任務的一次考驗,都說男女搭配,幹活不累,我比較幸運的和一位女同事分到一組。剛開始上的時候還比較順利,直到爬到第三階,渾身發酸,沒有力氣。兩根橫木之間的距離也越來越寬,一個人根本無法上去,只有藉助同伴才能一步步攀上去。當爬最後一根的時候,是對一個人體力和意志的考驗,我爬了四次都失敗了,兩腿發軟,兩眼法花。再看看我的隊友連站的力氣都沒有了,真的不想再爬了,可又不甘心這麼放棄,“再試一次,上”,隊友給了我一句鼓勵的話,看著她堅定的眼神,我深吸了一口氣鼓足全身的力氣,踩著他的身體翻身艱難的爬上了最後一根木頭。成功了,我們成功了,此時的心情無言以對,我們擁抱著記下了這成功的一刻。“空中斷橋”這個專案是個人挑戰專案,要求隊員們在15米高的木板這邊跳到另一邊,然後再跳回來。有些事情看起來容易做起來難,只要勇敢的跨出第一步,困難也不是困難了。

在實際工作中,當我們遇到困難的時候,只要我們堅定信心,積極努力,付諸行動,勇敢的邁出第一步,就可以戰勝一切困難。“孤島求生,七色板,求生牆“等幾個專案是考驗我們團隊能否合理的利用資源,相互配合,互相溝通的能力。在訓練的過程中,許多隊員都為團隊完成訓練科目發揮了作用,但是如果沒有統一的指揮,團隊就會出現混亂,訓練科目也難以成功完成。這就要求我們團隊要有完善的組織體系,要領導有力,分工明確,執行到位,要彼此信任,理解和包容。這樣我們的目標,任務就能夠完成得又快又好,以便達到勝利的彼岸。拓展訓練結束了,我戰勝了心魔,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我,挑戰自我,超越自我的目標,更熔鍊了一隻堅強,團結的優秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發,但我們能否真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個更漫長的磨練過程。相信只要發揮我們的聰明才智,運用我們的智慧,踏踏實實幹好每一件事情,做好每一件工作,我們的團隊便會日益壯大。

團隊建設拓展訓練,促進了我們之間的瞭解,密切了我們之間的關係,我和大家一樣更加熱愛我們這個集體。最後我要感謝藍頓公司為我們提供了這麼好的一次野外拓展訓練的機會,讓我們受益匪淺。

拓展訓練心得體會3

世界上沒有完美的個人,但有完美的團隊。一次偶然的機會,我參加了由公司組織的拓展訓練。通過訓練,讓我無論在工作和生活的價值取向和團隊意識的理解上都有了進一步的體會。

對於我來說,參加拓展訓練是一次極為難忘的經歷。這是一種新鮮的培訓方式,脫俗於傳統的書本灌輸,它給予我們的收穫來自於我們親身的體驗和啟迪般的思考,短短的兩天時間,正像此次拓展的宗旨一樣,它給予了我對自我和團隊的一種全新的認識和思考。

在我們成功的挑戰每一項活動的背後,至始至終都是我們所有隊員共同努力的結果,少了其中的那一個,我們也許不能完成哪怕是一項小小的遊戲。就象我們的電廠,是一個團隊、一個整體,大家互相支撐、相互信賴。每一項工作,都不可能獨立完成,每取得一項小小的成功,都凝聚著大家的心血。盡善盡美的做好自己應該做好的每一步,這樣,能將我們公司造成一個堅不可摧的富有戰鬥力的團隊。

一個團隊在成長的過程中會遇到各種各樣的問題和困難,無論是領導者還是每個人都不能保證其100%正確性,所以,只有在行動的過程中不斷修正自己的錯誤,發現更好的工作方法才能使團隊朝著完美的目標前進。

每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。通過這次野外團隊拓展訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。如果從活動中感悟到的知識在今後的工作中運用得當,相信我們科鬆的大團隊會越發強大和完美。

拓展訓練心得體會4

沒想到在我二十五歲的時候,經歷了一次使我終身難忘的拓展訓練,在訓練中我體會到了團結的力量,而且也使我有勇氣面對以後的總總困難。也許看到我這篇心得的人會認為我是在誇大其詞,但是我想說只要用心的去做。用心的去想。用心的去體會,會使我們的心靈得到進一步的淨化和提升。

現在回想當天我們“領導”帶領我們“員工”座上客車,我們滿載著愉悅的心情正當幻想著想要痛快淋漓的玩上兩天時,車已到達目的地,下車後我們的心就開始計劃著怎麼來安排,可沒想到教官嚴厲的一聲“集合”把我們的幻想全部打碎,因為我們還不知道接下來的活動是什麼,十分鐘的換衣。兩分鐘的整隊,最後我們迎來了拓展訓練的開學儀式。在教官生動幽默的講解下我們朦朧的對拓展訓練有了一個初步的瞭解,通過專案的訓練能激發其團隊的向心力,而且更要學會”傾聽”尤其是教練在講解“聽”時更能讓我們瞭解了只有用心去傾聽別人的話才是尊重,更進一步的發展,在教練的組織下我們企業一共七十九名隊員分成了五組,主爵對綠草隊飛龍隊藍光隊惡狼隊而且我們每個隊員都有了自己的代號,自己的隊旗接著我們就踏上了這難忘的訓練之旅……。

通過這兩天一夜的拓展訓練我們共經歷了六個任務專案,有爬天梯專案,空中斷橋專案,爬電網專案,滾筒過沼澤專案,無聲電車還有紅黑遊戲,和全體隊友攀爬四米高的畢業牆。雖然每當做完一個專案中,我們為了鼓勵隊友嗓音而變得沙啞,雖然身體都已在挑戰專案中透支而疲憊,但在我們的內心深處都獲得了前所未有的收穫和喜悅。

現在回想起最記憶猶新的是爬天梯的挑戰專案,這是需要倆名隊員配合,當時誰都不敢相信會有人能爬上十三米高六根木頭上下銜接上的天梯,然而誰都沒想到我們每個人都在恐懼與隊友的鼓勵中順利得爬上了天梯,得到了更大的自信,更讓我敬佩的是我們隊中的媽媽級的隊友,五十六歲居然在隊友的配合下共同完成了此次任務,戰勝了自己恐懼的一面從中得到了更大的收穫。在隊友的鼓勵與擁抱下媽媽級隊友說了一句“我又變得年輕了”。這讓我們在場的每一個隊友都為這勇敢地媽媽級隊友鼓掌吶喊。在結束任務後,教練同我們一同分享當時的喜悅和恐懼,還使我們懂得了鼓足勇氣信任隊友的重要性。

在紅黑遊戲中我們有著太多的奢求,就在教練的引導下我們終於理解了“不斷索取,不斷索取,不斷索取”會面臨著很嚴重的後果,也使我懂得了無論在家庭還是在工作中都要相信他人,多讓自己為家人和夥伴出“黑牌”,這讓才會團結一心,互相諒解。

沒想到在第二天的下午下起了雨,雖然我們凍得發抖,但在雨中憑著隊友之間的團結,憑著堅強的意志力,在雨中隊友之間的一個肯定的眼神和一句鼓勵的話又在那時是那麼的重要,剛開始練習時我們利用喊口號用了三十六分鐘,在第二次無聲中我們僅用了五分鐘達到目標,堅持著完成了無聲電車的挑戰專案。原來在這麼惡劣的環境下,我們是可以做得更好,這在工作共也使我懂得了無論遇到什麼困難,都會堅持不懈,如果有更大的外界壓力也不要抱怨,不要退縮,只要心中有堅定的目標就沒有什麼不可以,就像教練所說的一句話“天上飄過五個字,沒有什麼了不起!因為陽光總在風雨後”。

在最後的一項中令我們不可思議的是我們雅禾全體七十二名隊員全在二十三分鐘的時間全部爬過了四米高的畢業牆,當教練報告出時間時我們都留下了激動的眼淚,這意味著沒有什麼事情能難倒我們雅禾的所有的隊員,團結就是力量。

畢業典禮上我們回想起這兩天一夜的激動時刻,都留下了激動而又難捨的淚水,因為有太多的話難以用語言表達,因為有太多的感謝都無法去做,我們只有用淚水來感謝所有幫助過我的隊友,諒解過我的隊友,關心過我的隊友,誤解過我的隊友,因為“我們都是一家人,相親相愛的一家人”,最後也祝願我們的雅禾在今後的日子裡蒸蒸日上,會有更加美好的未來!

拓展訓練心得體會5

xx年9月9日,我司組織去五桂山拓展,一大早我們就到達公司集合出發,在山腳時我們走了20來分鐘的山路,到達集訓地,為期2天,專案有益智的、有體能的、團隊合作等,這次拓展專案很多,但其中讓我印象深刻跟受益匪淺的有兩項,一、雷陣;二、高空抓杆。

首先,說下雷陣,在我們眼前的就是方格子,也就是“地雷區”,在隊長跟我說了遊戲規則後,大家都是秉著摸索的態度,集中精力解決難題,一開始我們都採取一個一個試,逐步排除的方法,這樣損兵折將,希望早點通過,然而上天好像特別眷顧我們,一出師就來個滿堂喝彩,可以說棋差一步了,但是這也不簡單,因為就算一步,也可以是從多方面著手的,我們還是用著排除法,最後是通關了,是值得開心的,但我要分享的是:遊戲結果並不是最重要的,最重要的是我們從中應當得到的啟示。態度決定一切,隨便輕浮永遠不會成功;合作才能雙贏,封閉排他必將一事無成;創新思維才能取得突破,墨守陳規思維定勢只能是碌碌無為。其實,學習和生活就像是一個大“雷陣”,我們每一個人都在雷陣中摸索著前進,靠智慧,靠合作,靠思維。拓展訓練的“雷陣”教會了我怎樣走好生活中的“雷陣”,團結協作、互相激勵、堅忍不拔、勇於創新,為理想而勇敢前進。

其次,高空抓杆,本人有恐高症,其實還沒去拓展時,我對這個專案是即畏懼又期待,真是矛盾,其實真到現場時,我也不斷的鼓勵自己,你行的,所以我也沒猶豫多少,不讓自己多想,先去挑戰,因為我想,如果排到越後面,我肯定越害怕。爬柱杆時我倒覺得自己能行,爬上後,我就有點腳軟了,不敢轉身,怕掉下去,雖然有安全帶吊著,但對於有恐高症的人來說,根本就會忽略這一點,心裡的害怕升級,腳像灌了鉛一樣,不敢往前,最後螞蟻散步走到前面,盯著在前面不遠處的杆,心想,要是能抓住多好,不能抓住,但能站在這跳臺上,我也很欣慰了,因為我做到了,雖然腳有點抖,聽到大家在為我加油打氣,如果不跳,真對不起大家,哈哈,這肯定是吹的嘛,我是慢慢調整好自己的心緒,讓自己平靜,後來也不知道怎麼跳下去了,戰勝恐懼,明知道自己害怕但還堅持去做,這是一種挑戰,很刺激很享受這害怕的過程。這個專案讓我領悟到了,其實我們心裡只認識一個脆弱的自己,而人的潛能要遠遠比實際強的多。正是一句“不行”,給我們的潛能拷上了沉重的枷鎖。而我們,在生活與工作中又不知道因為多少“我不行”,甚至放棄了嘗試的機會;當困難擺在我們面前時,應該換個方向努力和思考下。很多時候預期的結果不是你“能不能”做到,而是在這個過程中你“想不想”去做到。以上就是本人,在這次拓展訓練中所得所思。

拓展訓練心得體會6

今天是XXXX年X月X日,參加拓展培訓歸來已經四天有餘了,可時間的推延絲毫沒有抹去在安徽海客受訓的點滴經歷與感受。此刻的我坐在電腦前,回顧短短2天拓展培訓的全過程,依然記憶猶新。教練、隊友,每一個專案,每一次分享,每一次點評,都歷歷在目。

記得有人說過,只有親身經歷的才是最難忘的,只有親身體驗的才是最真實的,只有在這種經歷和體驗中,我們才會思考那些看似簡單平凡的小問題,由此啟迪我們的思維。而人生又何嘗不是由無數的經歷與體驗組成,正是這無數的經歷與體驗教會了我們如何做人、如何做事,如何尋找人生的支點,如何實現自我的價值……這次安徽海客拓展之旅,又一次新的體驗,在體驗式的拓展培訓中我受益良多。總結如下:

一、加深了對“拓展培訓”的理解

以活動為舞臺,以專案為道具,以學員實操為推動,以培訓師為導演,以學員體驗後的感悟為精華。”這是教練在本次培訓的第一堂課上所講的一番話,給我留下了深刻的印象。作為一名正在學習人力資源管理專業的學生,對於其基本職能活動之一的培訓的認識也僅僅停留在書本中所介紹的相關內容。而對於體驗式培訓即拓展培訓,更是剛剛接觸,知之甚少。通過這次親身參與體驗,我加深了對“拓展培訓”的理解。

理論上講,所謂“體驗式的拓展培訓”就是充分利用各種室外的自然環境或者是創造的假設情境,從情感上、體能上、智慧和社交上對學員提出挑戰,在參與者解決問題和應對挑戰的活動過程中,實現“磨練意志、陶冶情操、完善自我、融煉團隊”的培訓宗旨。通過這次培訓,我更加深刻地體會到,每一個培訓專案的設計都不是隨機的、盲目的,都有一定的針對性和目的性。我們的很多專案都是在遊戲中完成的,但是遊戲的最終目的不是為了娛樂,遊戲本身就是培訓。以遊戲的形式讓學員受訓正是拓展培訓的亮點之一,某種意義上來講,更有助於培訓效果的發揮。

通過這次海客受訓,我對培訓的主體和客體也有了更清晰的認識。一般來講,受訓人員在整個培訓過程中是被動的,一切行動聽指揮,整個過程是在培訓師的安排下逐步進行的。在這種情況下,容易產生一種誤解,認為整個培訓中,培訓師起著主導作用。而事實上,海客培訓師在培訓過程中只是起著指導和引導的作用,培訓的主角是我們這些參與受訓的人員,我們的體驗和感受是最重要的,培訓的出發點和落腳點也是為了讓學員們有所感、有所悟,在思想上有所改變進而在行動上有所改觀。所以,作為受訓者更應該積極配合,全情投入,持著開放和負責任的心態,積極分享每次體驗的感受。

二、對“培訓師”角色有了更全面的認識

培訓師是教練,是導演,是整個培訓過程中的促進者和推動者。相對於每一個專案而言,一名合格的培訓師在培訓中既要能夠置身其中,又要能夠置身其外。作為培訓師,要對整個培訓的流程和環節有充分的瞭解和把握,某種程度上而言,要把自己視為旁觀者,這樣才能遊刃有餘地從巨集觀上指導完成整個培訓活動。以此同時,培訓師的另外一個重要任務就是引導學員感悟和思考,這就需要培訓師一方面仔細觀察每位學員在遊戲當中的表現,另一方面從學員的角度理解每個培訓專案,這樣才能在分享與點評中有的放矢,找到關鍵的問題。

另外,作為海客拓展培訓師,需要具備很高的綜合素質,語言表達要堅定有力、語速適中、聲音洪亮,又不失風趣幽默;肢體語言要豐富靈活;面部表情要親切、平和,讓學員感受到放鬆與鼓勵。還有最重要的兩點,一是培訓師自身要有充分的自信心,這樣才能很好的掌控整個培訓過程,也更容易讓學員們產生信賴感;二是培訓師一定要有廣博的知識面,大量的案例和管理理論要能夠舉一反三、靈活運用,並在適當的時機信手拈來。以上的這些都是從本次我們的培訓師的表現中所感受和體會到的,我想如果今後自己要成為一名合格的培訓師,還差的很遠,還需要在很多方面學習和提高。

三、體驗感悟

兩天的培訓不包括團隊建設在內,我們一共參與了8個專案——領導與部屬的溝通訓練、背摔、過電網、七巧板、空中單槓、撲克牌、齊眉棒以及斷壁求生,這其中有順利完成任務的,也有沒完成的。但我想,不論任務完成的結果如何,每個專案設計的目的是達到了的。思想與思想的碰撞產生的智慧的火花讓我們每個人都成為了受益者。每次體驗過後,自己的切身體會,隊友們的感悟,教練的點評,所有這些交匯在一起,成為了參加這次受訓最大的也是最寶貴的收穫。

“溝通訓練”使我明白,在解決問題的過程中,溝通是很必要的,但我們需要的不僅僅是溝通,更重要的是關注溝通是否“有效”,明確有著不同經歷、不同背景的人對同一事物的認識是否一致,在溝通的過程中是否有充分的“資訊反饋”。

“背摔”讓我對“信任”、“責任”、“承諾”、“規則”這些詞語有了更真切的理解。教練說,信任是一種智慧。的確,體會信任,在信任他人的同時也贏得他人對自己的信任,當可以信任的時候選擇了拒絕,也許會不經意間與很多機會擦肩而過。當然,信任也是建立在一定的基礎之上的,信任的建立也需要一個過程。能得到他人的信任是一種幸福,所以,對給予我們信任的人,我們也應當心懷感恩。而當我們被信任時,也意味著一種責任,不要請許諾言,但是一旦做出承諾,就要“一言九鼎”,承擔起自己應負的那份責任。整個“背摔”專案的順利完成還得益於完善的制度規範,從組織的角度考慮,組織目標的實現得益於組織系統的規範與科學、完善的制度。

“過電網”這個專案培養了我們全體成員同心協力、共同戰勝困難的決心與信心,也讓我深切感受到團隊目標的實現需要每位團隊成員的共同努力。讓我更加懂得了為什麼“細節決定成敗”,懂得了管理過程中分工、協調、控制的重要作用。

“撲克牌”的遊戲,讓我切身體會了做領導者的不易,也強化了自己的決策意識。原來很多時候真的是如管理大師西蒙所言,“管理就是決策”。此外,我還懂得了管理中不同層次員工有著不同的分工角色,應當盡其所能,各司其職。

“求生”是最讓人緊張,也最令人振奮和激動的一個專案。如果沒有我們的團結一致,沒有戰勝困難的決心和信心,沒有周密的計劃、組織和協調,是不可能成功完成這個任務的。當我們全力以赴將最後一個隊友拉上斷壁的那一刻,大家歡呼雀躍,心中充滿了激動與感動。那一刻,我有想哭的衝動,我看到了團隊的力量是無窮的,我也看到了齊心協力完成任務後我們整個團隊所受到的鼓舞。這可謂是培訓中的一次高潮,如果這不是我們此次培訓的最後一個專案,我想這一定能夠讓我們的團隊更加團結,讓我們擁有更強的凝聚力。

在兩天的.培訓過程中,“斷橋”和“空中抓槓”是唯一的兩個個人專案。至今仍然記得每次隊友們真誠的鼓勵和自己在某個瞬間閃過的內心的恐懼,但是越是在困難和恐懼面前,我們越是要更加的果決與堅強,不能因為環境的改變而讓自己原本具備的能力被淹沒,真的是“斷橋一小步,人生一大步”,空中的一躍既是對自我的超越也是對自己的鼓舞,面對困難,面對壓力,我沒有退縮,我可以和別人一樣,做到更好。分享體驗時,教練談到“心裡暗示”,舉了很多例子,講了很多道理,給我的啟發很大。我在心裡問自己,是不是總是在給自己成功的暗示,是不是面對任何情況都對自己信心百倍,對於這個問題的回答我沒有十足的自信,我猶豫了。在同齡人中,我自認為自己還算得上是一個有自信、有實力、肯吃苦、求上進的年輕人,但是也難免會有灰心、沮喪的時候,從前每每這樣的時候,也許自己的表現總是被動的,但是通過這次的培訓,我感覺自己內心的那股不怕苦、不怕累、敢打敢拼的幹勁兒更足了,我相信,我行!

人生充滿了無數的第一次,每個“第一次”都是一個新的開始,每一次的體驗都是一筆寶貴的財富,都值得我們認真體味,用心珍藏。在體驗中學習與成長,踏實做人,認真做事,一步一個腳印。超越,讓每一天的自己都是一個嶄新的自己。感謝安徽海客,給了我這樣一個體驗培訓的機會;感謝教練與我的隊友們,與我共度這短暫但卻又充滿啟迪和激情的兩天。我還年輕,還需要不斷地學習與成長;未來充滿變數,但相信有了這兩天的培訓經歷,未來的路,我會更加用心地走下去,走得更穩、更堅實。

拓展訓練心得體會7

挑戰自我、熔鑄團隊是這次培訓的基本主題,引進心理學、組織行為學等,通過情景模擬、戶外訓練等方式,側重於先體驗,然後分享總結,很後整合應用到實際的工作和生活中。

到達訓練基地後,教練把我們分成了2隊,每隊在45分鐘內建立起了自己的團隊文化,按“三個轉變”基本要求,在拓展訓練中,隊員們都用新起的綽號彼此相稱,並給自己的團隊選了隊長、起了隊名、確立隊訓、編制隊歌、繪製隊旗。每組的隊員緊緊圍繞在一起,發揮每個人的智慧、特長與勤勞。“黑虎隊”與“雄鷹隊”的競爭也在此刻悄然開始。

本次拓展訓練的專案主要有:“穿越電網”、“高空抓槓”、“荒島歷險”、“七巧板”等訓練專案。每個專案都使我印象深刻。拓展訓練所給予我的啟發和經驗是一筆永久的精神財富。它有比言語更能表達深度的內涵,不用刻板的說教,而是通過自己去體會,去感悟:

一、破除個人自我中心概念,樹立團隊精神,增強團隊意識。“穿越電網”是個集體專案,在固定的規則下,完成此專案憑一個人的力量是無法實現的,必須形成一個有凝集力、有戰鬥力的整體,讓我們體會到團結協作的重要。在我們的工作和生活中,每個人都會有不盡人意的時候,我們需要別人的幫助,同時我們更應該主動地去幫助別人,這樣,我們就會形成一個團結的整體,一個可以克服各種困難的整體。

二、認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象,克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力。“高空抓槓”是一種自我挑戰,當獨自一人站在8米高空上的小小平臺,除了接受隊友的“充電”鼓勵,其它的一切都需要自己來解決。現實中經常會出現這種情況,而且有時甚至得不到外界的任何鼓勵。怎麼戰勝自己的心理障礙才是關鍵,其實離自己1.35米的距離在平地抓到它沒有任何問題,就看你那準確有效的用力一跳。當你戰勝了它,你會發現一直潛伏在每個人身上、而人們又未必真正瞭解的能力和情趣。

三、認識到了溝通的重要,計劃的目的性,啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力。在所有的任務中,要求整個團隊在任務下達後,用很短的時間制定計劃,確準目標,要發揮所有個的力量。溝通是使大家凝聚的連線。如果你不能從溝通中獲得充分的資訊或統一的認識和意志,那麼那個環節肯定出問題。改變對於他人和社會的冷漠心態、認知模式,實現與他人的良好溝通,認識群體的作用,認識有效溝通的重要性,提高對資源有效利用的認識,增進對集體的參與意識與責任心。當“七巧板”任務在失敗中結束後,做為可以移動的第七組隊員,在緊張中協助其它六組完成任務,體力與智力都經受嚴峻的挑戰。總結任務過失時,讓我們大家想到工作中所處的狀態,使人深醒。

四、提高學員的思想素質、錘鍊學員的意志品德、打破思維定式,學會在什麼樣的情況下能使有限的知識和技能釋放出極大的能量。在拓展訓練中,善於發現問題,分析問題,解決問題,打破傳統思維定式。我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力。

五、增進了友誼,學會欣賞、關注、關心,學會懂得珍惜、感恩。拓展訓練只有短短的兩天時間,雖然大家一起學習生活了近一個月,但這兩天我們的交流方式與平時是不同的,增進了彼此的的友誼,他將成為我們每個人生命中很珍貴得回憶。

拓展訓練心得體會8

畢業牆拓展訓練心得 上週我們公司組織我們來到明陽天下國際拓展訓練中心開展室外培訓活動,這次拓展訓練不僅培養團隊意識,提高每個隊員的組織協調能力和自信心。 首先是軍訓,這個不用多說,既然是團隊,言行一致很重要。軍事訓練是一種最簡單實用又能儘快提高凝聚力和紀律性的方法,這個階段最重要的意義就是讓每個隊員明白:我們是一個團隊!我們有鐵的紀律!我們有充足的戰鬥力!

七巧板專案模擬一個企業中的幾個部門,利用有限的資源,在有限的時間內運用科學合理的策略讓資源最有效得到利用,讓各單位效率最高,最終完成各單位的任務以及整體任務。這個專案給我最大的感受就是:任何工作都需要通過溝通、合作、資訊共享、資源配置、高效思維和科學決策,做到這幾點,看似不可能完成的任務其實並不難。這個專案雖然我們小組得了滿分,但全隊整體任務分數較低,主要原因是各小組之間溝通的不夠,只瞭解自己的任務,不瞭解其他夥伴的任務,資源利用率不高,效率低下。

我們來到畢業牆前,4。2米的高牆,光滑,沒有任何工具,要求所有隊員全部通過,能夠依靠的只有我們的雙手和雙肩。這個專案告訴我們:一個人的力量是有限的,但團隊的力量是無窮的!我們曾經以為30個隊友全部通過需要10

分鐘、20分鐘、甚至30分鐘,但最後我們發現我們全體通過高牆只用了4分鐘!這個專案對於我,除了感動,還是感動。我們為每一個隊友而感動。下面甘心做基石的大塊頭們,他們無疑是最辛苦的,他們托起了整個團隊!但他們沒有人叫一聲苦;率先登上高牆的身體靈活的隊友(也包括我,哈哈),他們延長了每個人的雙臂,所有人都是他們拉上去的!教練告訴我們,拉人的時候要用“生死扣”,這樣無力的時候才不會脫開,可是事實上,“生死扣”不僅僅連線了我們的雙手,也連線了我們的心靈!哪怕前方是刀山火海,哪怕前面有懸崖峭壁,只要我們手挽手,肩並肩,沒有過不去的坎,沒有登不上的山!

兩天的訓練很快結束了,但我們人生的路還很長。

拓展訓練心得體會9

XX年X月X日,公司組織我們在拓展基地進行為期3天的團隊拓展訓練。雖然拓展訓練已經結束了,但是在這次訓練中讓我戰勝了心理上的考驗,真正實現了認識自我,挑戰自我,超越自我的目標。

記得當時教練給我們上的第一堂課,要求我們忘記年齡忘記性別忘記職務來做遊戲。在遊戲的過程中,笑聲和掌聲一直伴隨著我們,新奇而興奮的心情,活躍在整個訓練過程中。教練要求我們全體學員分為三隊,要求選出隊長、起隊名、制定口號、確定隊歌。所有任務分配完畢,我們隊的隊員就熱火朝天的忙活開了。你一言我一語,大家積極參與,互相啟發,最終我們決定 :我們的隊旗是——黃色的隊旗,隊伍的名字是——“雪豹,意思自然就是迅猛,敏捷,勇敢,我們的口號“雪豹,雪豹,勇往直前”,我們的隊歌“相信自己:多少次揮汗如雨,。。。” 充分展示我們隊伍鬥志激昂的狀態和相信自己相信團隊的精神。 在一天的活動中,教練不僅給予我們的活動以嚴格有度的指導,而且對我們每一項活動中的表現和出現的問題都做了總結和分析,常常讓我們有恍然大悟之感,同時也讓我們體驗了細節的重要,見證了團結合作的力量,感受到了同事之間相互鼓勵,相互幫助的真情。

這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

1. “衝出亞馬遜”遊戲告訴我的是:分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之後,各司其職,各盡所則,有利於明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其知道自己應該做什麼,知道怎樣正確的把事情完成。

2.做事要有流程,先做計劃,再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,做“生死電網”專案時,大家先不急於行動,而是每個人找好自己的位置,統一順序,最後一舉通過。

3.“高空斷橋”專案即刺激,又挑戰高度,還能戰勝心理障礙。站在 8米高的斷橋上,向下望去,開始只覺得自己的腿發軟,心慌,心跳加速。這時需要鎮靜,做深呼吸來調節自己的緊張心理,然後拿出勇氣跳過去,再跨回來,然後再抓好安全帶向下跳,向下落時那種失重的感覺很爽,落地後刺激的感覺更使人回味無窮。讓我在工作中做到不要放棄任何一個可以引發自己潛力的機會 ,相信自己。

4.“信任背摔”在工作中同事間要相互信任,誠信待人,以心相處。

許多專案是在娛樂的過程中,教練就和大家一起總結反省,很好教育了大家學會從另個角度去分析問題。我們平時如果都能多些換位思考,也就會少了許多抱怨,也就會順心不少,也就會努力而快樂的工作。

拓展不只是一種身心訓練,更是體驗下的感悟。我相信每一個人都從拓展中得到或多或少的啟發,但我們要真正把拓展中的精神運用到實際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個更長的磨練過程。 我相信,多一點毅力堅持,多一份自信勇敢,多一份溝通訊任,就會多一次成功收穫!

總的來說,這次的拓展訓練辦的非常成功。感謝公司組織這樣的活動,不但讓我們放鬆身心,增加同事之間的相互瞭解,更為重要的是讓我們認識了自己,認識了自己所在的團隊,明白我們應該做,應該怎樣做的一些道理。

拓展訓練心得體會10

xx年5月28至29號,xx農行組織本部員工進行了為期兩天的拓展訓練。儘管時間很短,全體隊員都得到了一次煅練。自己更有深刻的體會。現在回想起來,當時的情景歷歷在目,彷彿又回到了訓練場。同志們的鼓勵聲、吶喊聲;教練的口哨聲、鞭策聲相互交織,激勵著我們完成每一個專案。通過拓展訓練,我深深認識到:我們成長在農行的集體,做好工作,需要自己的努力,更需要同志們的扶持與幫助。

在兩天的時間裡,我們一共進行了信任背摔、攀爬雲梯、跨越高空斷橋、穿越電網、孤島求生、走謎宮、跨越畢業牆等十個專案的訓練,每個專案都有它訓練的目的。信任背摔,主要是煅練人的膽量和對同志們的信任;孤島求生是考驗人的智慧和謀略;而跨越高空斷橋和攀爬雲梯主要是考驗人的膽量和勇氣。

在所有的專案中,跨越高空斷橋,讓我體會最深,也給了我更深刻的啟示。

在跨越高空斷橋時,我親眼看到,有的同志一次不成功,第二次接著上,直到成功為止;有的女同志剛剛爬到一半,就嚇得哭了;有的雖然爬到了頂部,卻在那裡渾身發抖,不敢跨越,最後還是原路返回了;有的雖然跨越了,但也磕破了大腿。輪到我的時候,心裡也實在有些膽怯。還是我們本隊隊長和隊員們的鼓勵,才使我有信心爬上了頂端,在高空,伴隨著同志們的吶喊助威聲,我成功地跨越了高空斷橋,也跨越了心裡的極限,超越了自我。經過這次成功跨越,使我對工作和生活有了新的認識,個人的成功,離不開大家的扶持與幫助,集體的力量才是我們個人智慧發揮的保障。我們工作在農行,是農行給了我們發揮才能的廣闊天地,農行就是我們的家,我們要毫不保留的發揮自己的才智,建設自己的家,讓我們的家時時充滿活力!更加富有朝氣!

兩天的拓展訓練,使我們體會了工作以外的樂趣,也體會到了訓練的艱辛,尤其是穿越電網這個專案,教練十幾次中止我們穿越,使我們對這個專案失去了信心,是隊長和隊員們齊心協作,才成功完成了所有人的穿越。這個專案真的磨練人的意志。也讓我們知道先苦後甜的道理。

感謝單位領導組織這次拓展訓練,為我們提供了煅練體魄和磨練意志的平臺。有了這次拓展訓練的經歷,對我們今後的學習和生活有著深遠的積極的影響;也使我們有機會學到平時學不到的知識,增加了職工的視野;增強了我們對集體主義觀念的認識,生長在農行這個集體,我感到無比的驕傲和自豪!我深信:農行的明天會更好!