當我們有一些感想時，常常可以將它們寫成一篇心得體會，這樣有利於培養我們思考的習慣。那麼好的心得體會是什麼樣的呢？以下是小編精心整理的組織委員培訓班心得體會範文，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
組織委員培訓班心得體會1
7月17日—21日，我有幸參加了20xx年度全市鄉鎮（街道）黨委組織委員培訓班，市委組織部對本次培訓高度重視，王昌義部長擠出時間參加開班儀式並親自授課，充分體現了市委、市委組織部對我們一線組工幹部的高度重視。王部長的開班講話，既高屋建瓴的提出了殷切期望、對工作、學習的要求，更推心置腹地傳授經驗；市委組織部派出了一支業務精、理論水平高的授課團隊，全程跟班，歷時數月準備，可謂嘔心瀝血、用心良苦，領導們的嚴謹務實的作風，尤其令我們感動，深受感染。歷時五天的學習既有業務輔導又有實地參觀，既安排學習討論，又舉行閉卷考試，課程充實，形式多樣，要求嚴格，學風濃厚。
通過本次集中培訓，我感到受益匪淺，學有所獲。特別是對省委組織部長王少峰同志提出“對黨忠誠、政治品格過硬，公道正派、職業操守過硬，業務精湛、專業能力過硬，律己嚴格、作風形象過硬”的要求有了更深的理解。下面，結合個人的工作實際和思想感悟，就如何當好鄉鎮組織委員談幾點體會。
一、要注重在勤於學習中收穫大經驗
哲人培根說：“人有多少知識，就有多大能力，他的知識和他的能力是相等的”。知識可轉化為能力，知識只能靠學習。現代社會發展日新月異，學習如同逆水行舟，不進則退。要想成為一名優秀的組工幹部必須要有過硬的.業務素質，作為鄉鎮組織委員更應把學習放在第一位，提高硬本領。組織工作比較瑣碎，總結起來無非是“說、寫、幹”三種基本功，要做到開口能講，提筆能寫，遇事能幹。要練好這三項基本功，就要靠平時點滴的積累。要向上學政策，向下學經驗，立足“幹一行，愛一行，精一行”的目標，爭做“政策通”、“活字典”、“多面手”。
二、要注重在團結協調中發揮大效應
俗話說“單絲不成線，獨木不成林”，做好黨建工作絕非僅靠一人之力就能做好。農村基層黨建工作點多線長面廣，要依靠全體黨委班子及各級黨員幹部的共同努力才能做好。基層黨建工作督導室主任劉武君主任在講解基層黨建督導工作時就講到鄉鎮組織委員要善於“借力”。“借力”的前提就是團結協作，鄉鎮組織委員要嚴格要求自己，對自己有一個恰當的估價，對人對事豁達大度，努力做到學人之長，容人之短，真心實意地和同事團結共事，和班子成員共同努力，創造一個團結合作、共同發展的良好空間。
三、要注重在勤勉工作中贏得大信任
鄉鎮黨委組織委員既要抓好農村基層組織建設，又擔負著鄉（鎮）、村幹部隊伍建設的重任，要想順利推進黨建各項工作，就必須在實踐中贏得信任。一要成為黨員幹部的知心人。黨委組織委員為人要正派，不陽奉陰違，正確評價幹部的功過是非，不要搞裙帶關係。由於工作性質特殊，組織委員有時會被人高看一眼，有一定優越感，我們要把這種優越感化為工作動力，把組織賦予的權力用來提高自己的工作威信。要密切聯絡幹部群眾，主動同那些對工作有意見想法的幹部多交流，溝通思想，做知心人，將他們不敢直接告訴領導，又沒有合適機會反映的一些工作上的建議意見，及時收集反饋以便化解心結促進工作。二要當好主要領導的參謀者。做到勤彙報，常請示，把上級組織部門工作部署和要求及時向分管領導和主要領導彙報，並結合實際提出合理化建議，從而贏得領導主動為你撐腰壯膽，減少阻力，這樣就會在班子和領導心中有地位，工作才會有成效。組織委員還要架好乾部相互溝通的橋樑，熱情真誠為廣大幹部服務，要主動地、有計劃地接觸幹部，瞭解幹部所思所想，為融洽幹部上下關係，增強幹事創業氛圍出力獻策，當好參謀。三要營造組織工作的好環境。作為鄉鎮組織委員，要在堅持原則的前提下，待人寬厚、真誠，這也是加強工作作風修養的一個重要方面。只有做到待人寬厚，別人就會和自己真誠相處，遇到自己工作有失誤時，別人就會主動提醒，遇到自己工作有困難時，別人就會主動幫助，更不用擔心人際關係不融洽，別人給我出難題，為組織工作創造良好的工作環境。
四、要注重在作風小節中樹立大形象
鄉鎮組織委員作為管黨員的黨員，理應比普通黨員幹部更加註重維護黨的形象、班子形象、自身形象。因此，必須事事處處嚴格要求自己，從小節入手，嚴於律己，做出表率。一是守規矩。俗話說，打鐵先要自身硬。組織工作在各個時期有特定的規章制度，必須按照許可權、程式請示報告後，方可以實施，而不自以為是，這就是組織工作的規矩，必須遵守。二是求公正。即公正無私，公道正派，辦事出以公心，堅持原則，一視同仁，不偏袒，不偏私，豁達大度，心胸開闊，寬厚待人。三是講廉潔。要管住自己嘴，不該吃的飯不吃；管信自己的手，不該拿的不拿；管住自己的腿，不該去的地方不去。要耐得住清苦，抗得住誘惑，管得住小節，這樣才能永葆一個組工幹部的良好形象，工作開展起來才能有地位、有威信、有影響。
總之，堅持“小”處幹事、“大”處履職，是一名鄉鎮組織委員的必修課題，也是當好組織委員的基本要求，我將圍繞這一點，立足崗位，忠誠履職，為做好基層黨建工作不懈努力，砥礪前行。
組織委員培訓班心得體會2
20XX年9月15日—9月17日，我有幸參加了省委組織部舉辦的第四期全省組織委員輪訓班的培訓學習，雖然培訓只有短短的三天時間，但是省委組織部精心安排的課程讓我感到受益匪淺，讓我的黨建知識得到了夯實，視野得到了拓寬，黨建工作的思路更加清晰，現將培訓學習的心得小結如下：
一、黨建知識得到了夯實
雖然學習時間較短，但是省委組織部安排的授課檔次高、層次多、內容精，首先從圍繞經濟建設這個中心安排了省政府正廳級參事吳祖平講授的《堅持興國之要 奮力後發趕超》專題，讓我清醒認識到了抓黨建工作要圍繞經濟工作大局，要圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展。通過貴陽市委黨校黨史黨建教研處副主任鄧躍星講授《學習文建明工作法 提高鄉鎮黨委工作科學化水平》專題，使我切實學習到了組織委員協助黨委抓幹部管理、作風建設、科學管理上的辦法。通過省政府辦公廳文書處處長講授的《公文寫作》專題，使我加深了文字工作嚴謹性的認識。從省委組織部組織二處處長曾祥坤講授的《關於黨的基層組織建設》專題，為組織委員下步工作該做什麼，怎麼抓明確了工作方向和工作目標。各個專題講座與黨建工作緊密相關，讓我感到了黨建工作要與其他工作緊密結合，要不斷加強學習，拓寬自己的知識面，優化知識結構，才能更好開展好黨建工作。
二、視野得到了拓寬
通過省委組織部安排到烏當區新堡鄉進行《農村產業結構調整》現場教學，學習了黨建工作圍繞地方特色，充分發揮黨建工作的優勢，加快產業結構調整，幫助群眾增收致富，建設社會主義新農村。通過新蒲新區社會事業發展處副處長石崇軍、黃平縣舊州鎮寨碧村支部書記王清華的經驗交流，讓我學習到了其他地方在基層黨建工作中的創新做法。通過全班互動交流，各自暢所欲言，交流各自在開展黨建工作中的經驗做法和一些困難，大家對困難進行了討論。通過以上方式，使得我瞭解其他地方開展黨建工作的方式方法，拓寬了視野，找到了自身在黨建工作中存在的不足，為下步開展黨建工作理清了工作思路。
三、下步黨建工作思路
（一）紮實做好黨建常規工作
1、做好黨員發展和管理工作。要嚴格按照黨員發展"堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展"的十六字方針，優化黨員年齡和知識結構，認真進行考察、教育和培訓，嚴把入口關。充分發揮“三基金”的作用，及時更新貧困黨員、流動黨員等各類管理臺賬，探索行之有效的流動黨員管理機制，充分發揮非公企業黨組織的作用。
2、加強黨員幹部學習管理。督導各村開展好“三會一課”制度，豐富鎮幹部“一、三”學習內容，探索遠教的學用轉化，使之不流於形式。
3、協助黨委抓好鎮、村幹部管理。制定出科學的鎮、村幹部管理績效考評方案，將制度具體化，激發鎮、村幹部的幹事熱情，為黨委在幹部使用、科學管理、加強幹部作風等方面當好參謀助手。加強村級辦公陣地的管理，使之規範化。
（二）做好村級兩委換屆選舉工作。今年10月-明年3月村級將進行換屆選舉，嚴格按照我縣的時間換屆選舉要求，結合我鎮實際，制定科學嚴格的換屆選舉工作方案報黨委。並提前抽出部分時間，駐紮在每村3-5天，對上屆班子運轉情況和後備村幹部進行了解掌握，向黨委報告準確資訊。並專門組織各村支部書記、換屆選舉委員會主任進行了選舉程式的學習培訓。嚴格按照規定的程式進行認真指導，確保順利完成換屆選舉工作。
（三）超前謀劃黨的群眾路線教育活動。明年元月份，黨的群眾路線教育將在市、縣、鎮開展，作為一項推進黨的基層組織建設、黨員隊伍建設和密切黨群、幹群關係的重要活動，我深知活動開展的實效性、制度健全的長效性是重中之重。為確保黨的群眾路線教育活動立足全鎮實際，取得明顯效果，我要重點幾個方面的工作：一是換屆選舉後，要求新搭建的村支兩委重新進行公開承諾，並強調村支兩委的承諾內容要與為民辦實事相結合，細化任期工作任務，使之不空洞化，切實加強村級組織的戰鬥堡壘作用，確保村級組織密切黨群關係。二是通過為黨委在幹部使用、科學管理、加強幹部作風等方面當好參謀助手的作用，切實優化幹部配置，確保工作實效化，通過加強幹部作風建設和幹部管理，為下步黨的群眾路線教育活動奠定紮實基礎。三是進一步提煉我鎮在9月份開展的群眾應知應會教育培訓會中，對於宣傳黨和國家的政策、徵求訴求訴願、解決難點熱點問題等方面好的做法，與黨的群眾路線教育活動有機結合，使活動開展更具實效性、更有群眾基礎。
（四）精心打造黨建示範亮點工程。根據各村特色，發揮黨建帶動優勢，以增加群眾收入為主線，以地方特色為基礎，深入挖掘，融入“支部+協會+農戶”、“黨員帶富”等模式，打造有創新、成規模的黨建示範亮點工程，充分展示實用黨建作用。