社會中的政治和經濟密不可分，在職場中職場政治和個人能力同樣密不可分，職場中的精英們個個有能力，懂政治，這一點官場最為尤甚。個人能力表現為時間掌控能力、知識水平、現場問題解決能力，職場政治能力表現為判斷自身所處環境的能力。以下是小編幫大家整理的職場心理之九型人格（完整版），僅供參考，歡迎大家閱讀。
——如果你的事業今天創造了輝煌的業績，那麼一定是你的性格成就了你！
——如果你的事業今天遇到了上升的瓶頸，那麼一定是你的性格制約了你！
——如果性格決定命運，那麼九型人格就是你性格背後的邏輯密碼！
如果說九型人格有什麼問題的話，那就是這個系統太好用了！
——海倫帕爾默（Helen Palmer）
當你發現自己的人格型別的時候，一定會體驗到一種認知上的震驚，這便是九型人格具有精準性的重要證據。
——唐理查德里索
如果知道了一個人的九型人格號碼，你就瞭解了他70%，甚至你可以像一個算命先生，輕而易舉的“算”出他的一些舉動和做法。
——蔡敏莉
九型人格學（Enneagram/Ninehouse）是一個有2000多年曆史的古老學問，它按照人們習慣性的思維模式，情緒反應和行為習慣等性格特質，將人的性格分為九種——1號性格：完美主義者； 2號性格：給予者 ； 3號性格：實幹者 ； 4號性格：悲情浪漫者 ； 5號性格：觀察者 ； 6號性格：懷疑論者 ； 7號性格：享樂主義者 ； 8號性格：保護者 ； 9號性格：調停者 。
要評估自己的性格，請看看以下的圖片第一感覺選出選出你最喜愛的一張圖形（同時考慮形狀和顏色）。
九種性格直觀列出如下：
第一型完美主義者（The Reformer）：完美者、改進型、捍衛原則型、秩序大使
第二型助人者（The Helper）：成就他人者、助人型、博愛型、愛心大使
第三型成就者（The Achiever）：成就者、實踐型、實幹型
第四型藝術型（The Individualist）：浪漫者、藝術型、自我型
第五型智慧型（The Investigator）：觀察者、思考型、理智型
第六型忠誠型（The Loyalist）：尋求安全者、謹慎型、忠誠型
第七型快樂主義型（The Enthusiast）：創造可能者、活躍型、享樂型
第八型領袖型（The Challenger）：挑戰者、權威型、領袖
第九型和平型（The Peacemaker）：維持和諧者、和諧型、平淡型
1號性格：完美型
覺得凡事都應該有規有矩，我一直堅持自己的標準。
我理性正直、做事有原則、有條理、有效率、事事力求完美，但別人說我過於挑剔、吹毛求疵。
經常說的話：“應該這樣，不應該這樣”
性格特點：
一絲不苟、一本正經、不苟言笑、嚴肅、嚴謹、愛批評、不怒自威、理性、不講情面，整潔、挑剔、做事情前需要充分準備、完美主義、守時、有計劃有目標、要求過高；做事情有原則（原則是自己定的）：世界是黑白分明的，沒有灰色地帶，對是對，錯是錯，做人一定要公正，有節制，做事一定要有效率。現實、實用主義者、不滿現狀、壓抑憤怒、負責任、有道德優越感、正直、嚴於律己、同時也嚴於律人、不喜歡別人說他、對別人的批評會耿耿於懷，同時也會去改正自己的缺點，自我批判、追求高度自律他律。
1號特點：
我有我的標準——我公平正直，計究原則，做事嚴謹認真，有條有理，井然有序，同時力求完美，但別人卻說我吹毛求疵，愛挑毛病。1號為世界帶來善良： 基本恐懼：怕自己錯、變壞、被腐蝕；基本慾望：希望自己是對的，好的，貞潔的，有誠信的；順境時：正直踏實，能包容他人，能打破條條框框，處事有一定彈 性，叛斷力強，聰慧而理性，重視公平與誠實，大膽挑戰不公平的現象，凡事依據原則而行，有理智，能自律與節制，有很高的道德標準。1號逆境時：挑剔、心胸 狹窄、不肯接納別人的意見，容易把別人的意見視為不善意的抨擊，不接受自己處事極端呆板，教條主義，絕對化，缺乏彈性，愛否定打擊別人。作為領導，你要傾 聽他的意見、注意他的態度，鼓勵他往正面看。
適合工作：財務、監察、審計、品質管理等。
典型人物：朱鎔基、包公、郭靖、張瑞敏
典型價值觀： 追求卓越；沒有最好只有更好、細節決定成敗、鞠躬盡瘁
經常用的措辭：
——應該/不應該。
——對/錯。
——不/不是的。
——照規矩。
名人名言：不管前面是地雷陣還是萬丈深淵，我都將勇往直前，義無反顧，鞠躬盡瘁，死而後已。
2號性格：助人型/大愛型/活雷鋒
樂於付出（隨時隨地幫人，動機單純）、善解人意、容易與人相處，總是熱情地去滿足他人的需要，別人容易與我傾述心事。同時我也渴望得到愛與關懷，可別人卻常常忽略我。
性格特點：
毫不利己，專門利人；喜歡幫助別人；不懂得拒絕別人；忽視自己，重視別人，心腸好；人緣好；喜歡被別人依賴而獲得成就感；感性、天生的同理心，樂於助人、主動、取悅人，時常感覺自己付出的不夠，取悅人；相信別人勝過相信自己的家人、強調別人需求，忽略自己的需求，對家人不關心，做他的家人就比較痛苦；做自己家的事懶惰，為別人家幹活很勤快；甘於犧牲、有[感情帳簿]對愛的極度需求；戲劇化（吸引注意），拒絕別人幫助（漂亮，隨便長的）；語氣柔和，喜歡與人身體接觸（點菜，推一下）；關注人，不關注事情。
2號特點：
我要幫助所有的人：我富有愛心，善解人意，熱情付出，總是優先幫助他人的需求，可別人卻常常忽略我的存在。基本恐懼：不被愛，不被需要。基本慾望：感受愛的存在。順境時：慷慨無私，富有很強的同情心，體諒他人，熱心助人，主動付出，熱情而有活力，充滿陽光氣息，誠懇而溫暖，容易接近，很受人歡迎。2號逆境時：情緒化、虛榮心重、操控別人、討好別人、覺得自己特殊、專制而易怒、愛抱怨、因覺得自己的付出與收穫不成正比而扮演受害者。主要動機：被愛、被需要、希望別人喜歡他多於尊重，成就他人，追求情感上的滿足。2號容易把焦點放在人身上，要避免用激烈的口吻。
適合工作：祕書、社工、服務工作等。
典型人物：牛根生、雷鋒
典型價值觀：財散人聚，財聚人散先付出，再得到常用詞彙：
——你坐著，讓我來；
——不要緊，沒問題；
——好，可以；
——你覺得呢？
3號性格：成就型/變色龍
相信天下沒有不可能的事，我渴望事業有成就，希望被人肯定、接受、受人注意和羨慕，他們都說我急性子、愛比較，因為過度追求一個又一個目標而讓我變成了“工作狂”。
性格特點：
目標和結果比過程更重要；為達到目的不擇手段；隨時隨地改變外在；高能量；能言善道；重視名利，是個現實主義者，做事願意走捷徑，有極強的行動力，為達成目標會想盡任何的可能性做事一定要贏；不服輸；做事靈巧；自信心強；聰明；喜愛支配，競爭心強；賣弄自己才華；喜歡比較；虛榮心強，愛表現自己，炫耀自己；重視形象，喜歡被別人誇獎；喜歡出頭；在意自己在別人面前的表現，讓人看到最好的一面，喜歡成為眾人的焦點。
3號特點：
我要出人頭地：我追求個人成就，渴望比他人更成功，喜歡成為別人關注的焦點，希望被人尊重、肯定和羨慕、很多人卻說我是“工作狂”。基本恐懼：沒有成就，一事無成；基本慾望：感覺有價值，被接受；順境時：精明能幹，充滿活力，自信而有魅力，願意自我肯定內在的價值，樂觀主動，感染力強，外向，行動敏捷，不斷進取，成就出眾，有“不到黃河心不死”的韌性，是富有同情心的領袖。逆境時：工於心計，為達目的不擇手段，會期騙與說謊，妒忌心強，踩踏別人抬高自己，會剝削和利用他人，把他人當成成功的墊腳石，自戀與殘暴。要給3號正面的評價，不要批評的胡亂判斷，在處理事情中配合他的速度。
適合工作：銷售、公關等。
典型人物：劉德華、章子怡、鞏俐、江南春、王石（簡單、高效、粗暴，遇到對手“殺”）
典型價值觀：超越他人、超越自我、簡單的事情重複做、快魚吃慢魚、財富是我能力的證明
常用詞彙：
——可以，沒問題！
——保證！
——絕對！
——最/頂/超
名人名言：
「我並沒有說要成為世界第一，我只是想超越在我前面的蓋茨而已。」——拉里埃裡森（美國甲骨文軟體公司CEO）
4號性格：藝術家型/自我型/林黛玉（葬花）
時常覺得自己獨特與別人不同，我很容易情緒化，情感世界較一般人豐富得多及充滿幻想，又有時覺得自己有缺憾及不足。我渴望別人多些瞭解我的內心感受，但總是苦惱於這個世界真的沒有人能真正明白我。
性格特點：
講究個性，渴望與眾不同；有藝術才華；我行我素，有深度，有品位。敏感；容易情緒化；嫉妒；愛幻想；創作力強；容易沉浸在自我世界；浪漫、感性；不瞭解人情世故；佔有慾強；喜歡通過有美感的事物去表達個人感情，內向，抽離，憂鬱，追求獨特的感覺；恐懼平淡，被遺棄，對人若即若離；尋求拯救者，一個瞭解他們，並且支援他們夢想的人；
4號特點：
我是獨一無二的，我注重感覺、敏感而多夢，我渴望別人能夠了解我的內心感受，注意到我的獨特與恐懼之處，但是這個世界好像沒有人能夠真正明白我；基本恐懼：沒有獨特的自我認同或找不到存在意義；基本慾望：尋找自我，在內在經驗中找到自我認同；順境時：靈感不斷、富有創造力、感情真摯而坦誠、觀人細微、給於別人貼身的支援、感恩、自我認同、觀察力強、直覺、敏感、肯定自我並表現自我、有幽默感、願意承擔；逆境時：憂鬱、多愁善感、自憐自愛、自我懷疑、自我破壞、對世界充滿不信任的感覺、遠離人群、愛回憶過去、依附於痛苦等負面情緒中對難以自拔。平時要稱讚4號的獨特之處、承認他的感覺和情緒，讓他感受你對他的支援。
適合工作：設計、創作等需要創意的工作。
典型人物：王菲、張國榮、亞里斯多德
典型價值觀：創意與靈感、追求獨特、品位超群
常用詞彙：慣性保持靜默（無語）
名人名言：
「憂鬱的男人是最富有才氣的。」——亞里斯多德
5號性格：智慧思想家型/科學家的性格，喜歡研究
總是喜歡思考，追求知識，渴望比別人知的多、懂的多，瞭解周遭一切事物的原理、結構、因果以至巨集觀全域性。我覺得做人要有深度。由於我不愛說好聽的話，身邊人總是說我“不懂人情世故”。
性格特點：
思想的巨人，行動的矮子；忘我工作；討厭情緒激動的人；不喜歡喧鬧，喜歡獨處；與現實脫節，抽離，不喜歡群體運作；希望瞭解事情的全部，而不是部分；分析和邏輯思維能力特別強；容易把複雜的事情分解；重視精神享受，不重視物質享受；做事情不喜歡被別人打擾。喜歡分析事物及探討抽象的觀念從而建立理論架構，百分百用腦做人，刻意表現深度保護隱私。不重外表但注重內涵。喜歡被動，不喜歡主動。基本生活技能較弱；
5號特點：
我要了解世界：我總是喜歡分析、思考、追求知識、渴望比別人懂得更多、我不善表達內心感受，給人缺乏感情的印象，由於不善於交際應酬，身邊人總說我“不懂人情世故”、基本恐懼：無助、無能、無知；基本慾望：能幹、知識豐富；順境時：聰明、有卓越的.觀察力與分析能力、見解獨到而深刻、能專注於某一領域、博學而專精、辦事仔細無遺、好學、求知慾強、有獨創與革新精神；逆境時：逃避、憤世嫉俗、充滿敵意、妄想、孤獨、狂躁、自我封閉、把自己困於某些思維模式中，有破壞別人及自己的傾向。尊重5號的界線、確定你的表達方式是一種邀請而非要求，以直接而實際的態度讚美他。
適合工作：策劃、整合、管理、研究工作。
典型人物：培根、李敖、馬克思
典型價值觀：科學管理、學無止境
常用詞彙：
——我想/我認為～
——我的分析是～
——我的意見是～
——我的立場是～
名人名言：「知識就是力量」——培根
6號性格：忠誠型/缺乏安全感的追隨者
為人忠心耿耿，但卻多疑過慮，內心深處常有擔心和不安，安全方面我總是想的太多，常因此拖延。我時常懷疑自己的能力，無論做得多好，也需要別人的肯定方能安心。
性格特質：
始終和別人保持一定的距離；做事總是許多擔心，恐懼犯錯，過分謹慎；凡事做最壞的打算；防衛性強，缺乏安全感，懷疑而非明顯的恐懼。相信權威；需要團隊；凡事有周詳的計劃；勤奮；逆商很高，人稱打不死，有責任感，可靠；有責任感，重承諾；不喜歡受人注目，老二心態。
6號特點：
我很小心謹慎，我為人忠誠，但卻太多疑慮，我總覺得世界充滿危機，內心深處常有擔心、焦慮，我過於考慮安全方面，常常因此延遲採取行動；基本恐懼：得不到支援及引導，單憑一已的能力沒法生存；基本慾望：得到支援及安全感；順境時：有親和力、忠誠可靠、肯支援團隊、有責任心、勤奮、值得信賴、有良好的合作精神，相信自己和他人，懂得享受生命、踏實、平和。逆境時：焦慮、緊張、缺乏自信、極度缺乏安全感，到處尋找安全感，對刺激過度反應，自我打擊，有被虐傾向。鼓勵6號看好的一面、不要批評6號的恐懼，要在耐性取的信任。
適合工作：建立系統、設立防範機制、顧問等工作。
典型人物：
保守型6號：張學友（惶恐）
進攻型6號：曹操（先發制人，寧可天下人負我，不可天下人負人）
典型價值觀：置之死地而後生、從最壞處著眼、凡事預則立、務實穩健
名人名言：「最佳的防守，就是進攻。」—比利（前世界球王）
7號性格：快樂型/開心果（這個世界充滿安全，沒有危險）
喜歡“新鮮好玩、自由自在、開心快樂”的生活；討厭重複沉悶的事情或空閒時間。
性格特質：
當察覺壓迫感來臨時，我通常以活動來逃避，不願面對；坦率自信；朋友眾多；聰明；樂天派；多才多藝，興趣廣泛，理想主義者，喜歡探索新鮮事物深知自我娛樂之道。不能吃苦；花心；精力充沛；怕束縛；天生熱愛自由，討厭規則，等級觀念淡薄；不夠堅持；做事缺少耐心；逆商不高；過程很重要，結果不重要；
精力充沛，貪食、惰性、不知足，及時行樂、自我為中心很少顧及他人感受，反叛；目標不清晰，無承諾感，大話西遊。
7號特點：
我是快樂的：我天生開心、貪玩、喜歡新奇的事物、我追求自由存在，率性而為的生活、但總有些不得不處理的事情佔有我的娛樂時間；基本恐懼：被剝削、被困於痛苦中；基本慾望：追求快樂、滿足、得償如願；順境時：充滿歡樂、樂觀豁達、熱心而寬容、有想像力與創造力、精神充沛、多才多藝、具有鑑賞力、為人群帶來歡樂、令人覺得生命充滿希望；逆境時：不切實際、經常妄想、能夠以小搏大、衝動、有功擊性、愛出風頭、有時和為失控、誇張炫耀、於逸樂中逃避現實。輕鬆愉快地與7號交談、留意7號有沒有實質計劃，在理論根據跟7號溝通。
適合工作：創作、娛樂工作。
典型人物：周伯通、傻根、洪七公、曾志偉
典型價值觀：創新是第一生產力、快樂工作、快樂生活常用詞彙：
——管他呢！
——爽……
——用了/吃了/做了再說！
名人名言：
「這個世界之所以美好，是我們可以選擇快樂。」——華特迪士尼（美國迪士尼樂園創辦人）
8號性格：領袖型/大哥大和大姐大
對人直截了當，有正義感，他人喜歡我與否，決不重要，重要的是他們尊重我和敬畏我。喜歡帶領並保護身邊的人，但別人卻不領我的情，反而認為我太過“專橫”而疏遠我。
性格特質：
霸道；喜歡控制大局；喜歡有很多人追隨他；遇到問題立刻解決；脾氣暴躁，不懂溫柔，但在家裡可以表現的和善。徹底的自由主義者，敢冒險，是掌舵人、創業者、固執、支配性，熱情助人；遇強則強，遇弱則弱；以自己的方式行事，感覺遲鈍，忽略他人的感受；激勵別人，決不拖泥帶水；對人防衛性強，不讓人接近，強化外殼，防止受傷。
8號特點：
我是百折不撓的，我剛強自信，有正義感，勇於承擔，我喜歡帶領並保護身邊的人，但是別人卻經常覺得我太過於“霸到”而與我保持距離；基本恐懼：被認為軟弱，被人傷害，控制，侵犯；基本慾望：決定自己在生命中的方向，捍衛本身的利益，做強者；順境時：充滿正義感，主持公道，保護他人，勇於承擔，寬巨集大量，自信堅定，行動力強，能領導他人，堅強，有決斷力；逆境時：手段強硬，獨裁而充滿暴力，要求別人犧牲小我去成就他的大我，喜歡追求權力，我行我素，冷漠、誇大、報復心重。與8號溝通要直接與自信，不要取笑或言語相向。
適合工作：管理者，領導者。
典型人物：李小龍、毛澤東
典型價值觀：追求一統江湖、唯有犧牲多壯志、敢叫日月換新
常用詞彙：
——喂，你……
——我告訴你……
——為什麼不能？
——去！
——看我的！
——跟我走！
名人名言：「中國人，不是東亞病夫！」—李小龍
9號性格：和平型/生活中的潤滑劑
是一個平和的人，相信“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空”，對人決不苛求，凡事隨遇而安。我怕衝突，容易退縮讓步，萬事以和為貴，有時會委屈自己。渴望人人能和平相處，可別人卻說我“優柔寡斷”。
性格特點：
不愛做決定，別人說什麼他都說好；誰也不得罪；也不輕易給別人建議；生活的潤滑劑，聆聽者；甘於現實，不求調整，為人被動；對生命表現得不甚熱衷，自我意識弱，常將專注力放在別人身上。依附自動化習慣；容易分散注意力。有頗強烈的宿命論，因此一切聽天由命；強調別人處境的優勢，逃避面對問題以及面對自己，過度適應；遇到問題逃避，越老脾氣越壞。
9號特點：
我寧願息事寧人：我待人友善，喜歡和諧的氛圍，希望大家和睦相處，可別人卻說我太過好，好先生，優柔寡斷，沒有立場；基本恐懼：失去、分離、被殲滅；基本慾望：維繫內在的平靜和安穩；順境時：有童心，對人和善，慷慨大度，心平益和，純真而富有耐心，支援他人，輕鬆溫和，有同情心，勇於實踐；逆境時：抱怨，麻木不仁，將事情過分合理化，懶惰拖延，沒有行動力，缺乏焦點，迷茫。與9號溝通不要用高壓的態度、留意9號會把事情合理化，用發問支援幫助集中精神。
適合工作：人事，調研，仲裁。
典型人物：周恩來、里根、甘地
常用詞彙：
——隨便啦，隨緣啦；
——你說呢？
——讓他去啦！
——不要那麼認真嘛！
拓展閱讀：盤點職場心理
職場心理：做事快半拍，易成功
許多人總抱怨公司流程不合理、其他部門不配合、同事不專業等。在抱怨中，他們放慢了腳步。
美國人際關係專家史蒂芬·柯維提出“關注圈”和“影響圈”概念：前者是你關心的人和事，後者是你能施加影響的人和事。積極的人關注後者，做自己的事，擴大影響力；消極的人把注意力分散到外部，喪失主動性。要想有成就，必須把注意力放在“影響圈”，關鍵要把快半拍當成職場原動力。
進入狀態快半拍。美國蘋果公司創始人喬布斯每天四點起床工作，九點半前處理完日常工作，然後開始思考更重要的事。而多數人九點到單位，泡茶、看報紙、刷網頁，至少要花掉半小時。不妨早半拍進入工作狀態，列出計劃，充分利用精神最好的這段時間。
做事比同事快半拍。有個年輕人學歷不高，但比別人更勤快：上班早到半小時，交報告總比期限早半天。一年後，他升職了，還是比同期來的同事“快半拍”。
想問題快半拍。好的下屬能讓領導不操心：開會比領導早到半小時，操辦好會務；做專案時多策劃幾個方案，讓領導選擇。這樣離成功更近
我眼中的好女人 （周國平）
一個真正有魅力的女人，她的魅力不但能征服男人，而且也能征服女人。因為她身上既有性的魅力，又有人的魅力。
好的女人是性的魅力與人的魅力的統一。好的愛情是性的吸引與人的吸引的統一。好的婚姻是性的和諧與人的和諧的統一。
大藝術家兼有包容性和駕馭力，他既能包容廣闊的題材和多樣的風格，又能駕馭自己的巨大才能。
好女人也如此。她一方面能包容人生豐富的際遇和體驗，其中包括男人們的愛和友誼，另一方面又能駕馭自己的感情，不流於輕浮，不會在情慾的汪洋上覆舟。
我對女人的要求與對藝術一樣：自然，質樸，不雕琢，不做作。對男人也是這樣。
女性溫柔，男性剛強。但是，只要是自然而然，剛強在女人身上，溫柔在男人身上，都不失為美。
問：你最喜歡異性身上的什麼特點？
答：溫柔，聰慧，善解人意。單純一點，不要太功利，女人一功利就特別俗。當然，我擺脫不了男人的偏見，還喜歡女人漂亮。
我所欣賞的女人，有彈性，有靈性。
彈性是性格的張力。有彈性的女人，性格柔韌，伸縮自如。她善於妥協，也善於在妥協中巧妙地堅持。她不固執己見，但在不固執中自有一種主見。