許多求職者寫出來的求職信簡直就是把履歷用另外一種形式表述，使人閱畢也不得要領。下面是本站小編和大家分享的讓求職信更出眾的5點建議，更多內容請訪問(qiuzhixin.本站)。
求職信能否吸引招聘者的眼球，直接關係到畢業生是否能獲得面試的機會，關係到擇業的成功與否。一封求職信，無論內容多麼完備，如果吸引不了對方的注意，則一切枉然。因此，求職信被人們普遍稱為畢業生求職的“敲門磚”。
如何使求職信更具針對性和吸引力呢?我的體會是，不妨給求職信加點“味精”———最大限度地展現求職者的“賣點”。
按照求職信的基本要求和格式，量身定做適度的自我推銷信是求職基本要求。求職信一般包括標題、稱呼、正文和落款幾個部分。正文是求職信的核心，形式多種多樣，一般要求說明本人基本情況、資訊來源和應聘崗位、自我條件展示、工作展望等內容。“味精”就應該撒在正文的“自我條件展示”中。
條件展示是求職信的關鍵內容，主要應寫清自己有本專業知識和工作經驗，有本專業技能和成就，有與本工作相符的特長、興趣、性格和有關能力。應該在這方面多下些功夫，甚至稍微有些創意。
第一，有的放矢。
不要把求職信寫成一種能到處撒網的求職信，然後大量複製，到處投遞。這種不管三七二十一的狂轟濫炸，很少能擊中目標。有效的求職信都具有很強的針對性，或針對公司的某一具體職位而寫。特別提醒：在求職材料的封面、求職信的右上角清楚寫明求職單位和求職崗位，用這種形式來強化求職的針對性。
第二，設定兩個左右的興趣點。
寫出你自己最關鍵的經歷、最好的成績、最重要的特長以及自己的願望、心情和信心等。表明你所特有的教育、技能和個性特徵將會為招聘單位做出的特殊貢獻。
第三，特長詞句加黑加粗。
在求職信的格式上，對需要特別強調的詞語用另外一種字型打出，例如，主要特長詞句用加黑、加粗的字型顯示，便於瀏覽。對特別的段落，採取兩端各縮排兩字的方法處理，更能吸引招聘者的目光。
第四，加個小故事或者事例。
在每個人的成長過程中總有一些特別的經歷，會對自己的人生道路和對人生的看法發生重要的影響，會改變一個人對於人類、機會、金錢和世界的看法。尤其是重大的挫折、人生的轉變、或者一個悲劇，這樣的事例往往最能打動招聘者的心絃，因為通過這些小故事能反映出自信、有責任感、不輕言放棄等人皆推崇的品質，而這些良好的品質正是招聘單位所需要的。
第五，逆向思維，勝人一籌。
求職應聘不附和、不隨俗、不從眾，是有主見的表現。有一位同學這樣寫：“其實我並不覺得貴公司條件有多好，只是感覺比較適合我的專業。而且覺得最後能不能入選，關鍵在於實力而不在於運氣。”這種寫法往往能使招聘者眼前一亮，起到好的效果。
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背景篇
求職信一般來說其本原也不過就是將自己的實際情況介紹一下而已。有什麼說什麼就是了，可是這個東東卻早已不是當年的吳下阿蒙了，有的自然少不了，沒有的更是要說個天花亂墜。反正那麼多的人，他也沒精力沒時間一一核對。況且，有些東東是根本就沒有辦法核對的——我說我比別人多長了一個腦袋所以聰明，他當然會說：“哎呀，我就看見一個，該不是我看錯了吧。”可是，如果你說，我因為比別人多長了一顆心，所以心理素質特別好。想來如果他在生理方面毫無知識的話，沒準也就信了。畢竟這種東西是“看”不出來的。說的雖然誇張了一點，想來意思大家也瞭解了。
實戰篇
OK現在我們具體討論一下這個東東的寫法。一般說來總是先要對你所要應聘的公司有一個總的介紹，這個公司是幹什麼的，有什麼優勢，它的發展前景如何，以及我為什麼要來。這樣首先可以讓面試的人明白你可不是這個冬天買不出去的一棵大白菜，你是有選擇的在應聘來，這裡不是因為它要人而是因為你覺得它實在不錯。其次，也為你說你是如何如何適合這分工作提前做了交代。似乎是很重要的一點，可惜看了幾份求職信都沒有這方面的交代。既然要來那總得有點資本吧，下來就可以盡情的誇自己了。中國人向來都有謙虛謙讓的美德，什麼謙受益，滿招損了，什麼孔三歲，知讓梨了，是不是也挺壓抑的?所以，好不容易逮著個機會還不猶如滔滔江水，連綿不絕，猶如黃河決口，一發而不可收……
其實，也沒必要什麼都說還不如什麼都不說呢。我想還是有針對性的比較好。那就是說，要對你所要應聘的工作來個分析研究，看看它需要什麼樣的人，好了，那你就把自己變成什麼樣的人就是了。做研究工作的有一套說法，做市場的有另一套說法，顯然兩者要各有側重，不?
技巧策略篇
人是個性的人，個性的人自然應該寫出個性的東西。所以求職信也是有性格的。只有有性格的，才確保他眾裡尋她千百度，驀然回首看到你的概率趨近於100%.下面就是幾種常用的模式：
1.令狐沖型
其實，大多數公司所需要的人才只是讓人才去做一件事情。它也就只關心你在那方面的能力，連篇累牘的自我介紹而恰恰沒有他所關心的東西，一萬句也只等於一句。而一但說中了他所想要的哪怕就這一點，一句就等於一萬句。真的突出重點，遠比什麼都練強，內功的沒有，拳腳的不懂，就憑一路獨孤九劍照樣縱橫天下。再者，獨孤九劍最大的特點乃在於無招勝有招，制敵機先。針對不同的人出不同的招。舉個例子吧，假如你是個賣辣椒的，有人來買辣椒問你辣不辣，你該怎麼回答呢?那你自然就要觀察了，假如這個人一臉的痘痘，我想你已經知道答案了，我們的辣椒絕對一點都不辣!
2.虛竹型
這一種可能對於各方面條件好的人比較適合。因為你已經很優秀了，完全沒有必要再刻意的把自己渲染一番，紅花綠葉好看，可是大紅配大綠就過了，就不可信了。在周圍每個人都把自己說的跟天仙似的時候，作為優秀的你倒不如用平實的語言介紹自己。
反過來說，如果你實在沒有什麼能獻的出來的東西，也同樣可以採取這種方式。什麼也不說，讓別人覺得你特別老實，特別謙虛，當然還要有點巧妙的暗示，你其實是個特別牛的人，只是沒說出來而已。反正也是一無所有，賭一把沒準還就中了頭彩。其實好多來的人智商比咱們可是低多了咱們也沒騙他，天要下雨，娘要嫁人，由他去好了。
3.神鵰俠型
楊過到了後來之所以被人稱為神鵰俠，俠字的含義不去講，不離左右的神鵰也是個重要因素。因為有了這隻神鵰，所以神鵰俠在做了俠義之舉之後，那些受了他恩惠的人就可以把他稱作神鵰俠，而不是這個人，那個人，什麼什麼的一個人，如果那樣很難將這許多事情統一到一個人身上。可見楊過能夠在短時間內名滿天下，在神鵰這裡也得了不少好處。求職信也是一樣，不僅要寫的漂亮而且還應該有自己的特點。
能給人以較深刻的印象，讓人在一大堆材料中記得你這一份。具體怎麼做呢?舉個例子先，比如你可以在求職信的最後寫道：在與YY協作從事的XX工作中，YY表現出了極強的能力，這次他也參加貴公司的招聘，希望貴公司予以注意。這樣乾的好處在於一方面估計不大會有多少人這麼寫，你會顯得有特點一點。另一方面，也從側面反映了你的人品和與人協作的能力。要是你這個工作是編的想來他也不會太懷疑了吧。好了說了這麼多也該結束了。總之，這個東東應該短小精悍，重點突出，個性鮮明。