【實用】員工轉正申請書4篇

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時代不斷在進步,各種各樣的申請書在現實生活中使用廣泛,不同的申請有不同的申請書。為了讓您不再為寫轉正申請書頭疼,下面是小編為大家收集的員工轉正申請書4篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

【實用】員工轉正申請書4篇

員工轉正申請書 篇1

尊敬的公司領導:

我於20xx年7月7日進入公司,根據公司的需要,目前在xx部任職,負責家xx工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

三個多月來,我在王經理、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四、業務知識方面特別是相關營銷談判掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司的規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

申請人:xx

  xx年xx月xx日

員工轉正申請書 篇2

尊敬的領導: 我於20xx年7月8日成為公司的試用員工,時光荏苒,轉眼兩個月的試用期即滿。根據公司的規章 制度,現申請轉為公司正式員工。 初來公司,曾經很擔心不知該如何做好工作。

對我來說,企劃客戶專員是一個全新的職位,客戶回訪 調查是一份新的工作;是各部門領導和同事的耐心指導和無私幫助,使我在較短的時間內適應了公司的工 作環境,也熟悉了客戶回訪調查的整個操作流程。同時,公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上、多姿多彩 的企業文化,也讓我很快融入並深深愛上了我們這個團結友愛、互幫互助的團隊。

在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項工作,積極參與公司各項活動;不 懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,為公司做出更大的貢獻。初次擔當客戶專員一職,工 作中難免有所不足之處,處理問題的經驗也有待提高,團隊協作能力也要進一步增強;但前事之鑑,後事 之師,我會在這些鍛鍊中不斷成長,更加全面的考慮問題,更加完善的處理工作。在此,特別感謝 XXX 總 監及部門同事對我的入職指引和幫助,謝謝你們! 現將兩個月的工作內容總結如下:

一、整理更新客戶資料,完善工作計劃;

二、參與物協競賽的部分後勤工作;

三、完成公司 90%廠房專案和部分商住類專案的`客戶回訪工作;

四、完成 8 月、9 月客戶回訪報告的編制;

五、參與 XXXX 中秋節晚會的前期準備和現場節目安排工作;

六、參與我司第九期內刊的資料準備工作。 這兩個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪;也更加迫 切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的工作價值,和公司一起成 長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度、飽滿的熱 情積極努力地工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工轉正申請書 篇3

尊敬的領導:

我是一名公司**分公司嘉園國際城的置業顧問王娟。於20xx年3月1日成為貴公司的試用員工,到今天已經有2個月。在這段時間裡,我主要的工作是銷售,通過鍛鍊,我熟悉了銷售的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;銷售方面不懂的問題我會虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為做出更大的貢獻。

在這段時間裡,我自認能夠完全勝任工作。根據公司的規章制度,現試用期已滿申請轉為正式員工。

初入,我對工作沒有經驗從而出現一些小差小錯需要領導指正,領導都於以細心的給予了指點。這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司團結向上的企業文化氛圍,使我在較短的時間內適應了這裡的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作夥伴。經過這2個月曆練,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,特別是處理問題方面的經驗還有待提高。在團隊協作能力方面也需要進一步增強,更要不斷繼續學習以提高自己銷售業務的能力。

來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界等方面得到了提升,同時還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,同時不斷得激勵我在工作中前進與完善。使我明白了企業的美好明天是要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的明天會更加美好、更加輝煌。

我很喜歡這份工作,雖然我以前也參加過銷售工作,但是在的這2個月來我學到了很多、同時也感悟了很多;看到的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪。也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作去實現自己的奮鬥目標,以體現自己的人生價值,並和一起成長。

在今後的工作和學習中,我會進一步更加嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的自信心和責任心,一定能夠為公司的發展儘自己的一份微薄之力。我更深信今天我以公司而自豪,明天公司以我而驕傲。

在此,我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為創造價值,和一起展望美好的未來! 即使我的申請一時還不能得到領導的批准,我也會繼續努力認真工作,為自己能早日成為的一員而不懈努力。謝謝!

申請人:

日期:

員工轉正申請書 篇4

尊敬的公司領導:

您好!

我是20xx年3月31日進入公司,在服務實施部做技術服務工作,後因公司的需要進入華夏銀行工作組,從事產品的二次開發方面的工作。到現在,試用期已滿,根據公司規章制度,現申請轉正為公司正式員工。

作為一個參與多次專案開發,有公司相關業務經驗的年青人,自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調節自己,適應新的環境,熟悉新的工作內容;瞭解工作的內涵與外延,做好自己的事情並及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中,公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導,讓我很快完成了角色的轉變。

在公司的兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂,服從公司戰略發展的調配。在專業和非專業上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自己,爭取儘早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現一些小差錯需要領導指正,但這些能讓我更快的成長,在今後的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,杜絕類似錯誤的發生。在此我要特地感謝部門的領導和同事對我的指正和幫助,感謝他們對於我工作的失誤給予的中肯的指正。

來到這裡工作我的收穫最大的莫過於對工作的執著和熱情,對自己的敬業精神,業務素質和思想水平都有了很大的提高,希望在以後的工作中繼續提高自己,增加自己的能力,為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊,實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創造價值,為自己展開美好的未來,我是到華夏銀行工作組以後正式開始從事產品的二次開發工作。

由於我在之前又做過OA工作流專案的經驗,對工作流的各個環節還是比較熟悉,所以對開展新的工作並不難。但作為產品的工作流開發,我要關注的並不只是實現工作流,而是在產品自身已有的基礎上新增功能,一次需要對產品的模組非常瞭解,這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以後對產品的整體功能,架構,以及資料庫。我都作了進一步的瞭解。

在這兩個月中,我嚴格按照專案進度要求,完成專案上的開發任務。主要參與了專案的CR流程的開發,專案流程的設計與開發。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決方案,對於一些功能的實現需要公司支援的,通過公司的研發人員的支援,大部分也都得到了解決,現在專案已經進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發現了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的成長。

希望以後可以獨當一面。到目前為止,可以很好的完成領導指派的人物,以後我還要繼續努力,將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發揮自己的價值,為公司的發展做出更多的貢獻。

現在我的試用期已過,申請轉正,請領導考慮,予以批准。謝謝!!

此致

敬禮!

  申請人: