關於學校環境衛生自查報告

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忙碌而又充實的工作在時間的催促下告一段落了,回首這段時間的工作,存在的問題非常值得總結,讓我們一起認真地寫一份自查報告吧。好的自查報告都具備一些什麼特點呢?以下是小編為大家整理的學校環境衛生自查報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

關於學校環境衛生自查報告

學校環境衛生自查報告1

本期以來,我校根據有關檔案精神,結合建立“平安校園”的相關要求,對校園環境衛生進行了集中整治,取得了顯著的實效,現將治理校園環境衛生工作報告如下:

一、加強了領導,成立了校園環境衛生專項工作領導組

組長:

副組長:

成員:

領導組明確了職責與分工,認真分析了我校環境衛生方面的現狀,提出了明確的工作重點和目標,制定了相應的措施和辦法,將校園環境衛生納入到年終考核當中,促使環境衛生抓緊、抓實。

二、加強了宣傳和教育

學習貫徹檔案精神領導機構成立了以後,充分利用教師會、校會、班會等平臺,向全校師生進行保持校園清潔的宣傳和教育,使師生的校園衛生意識得到加強和提高,全校師生紛紛行動起來,使得檔案精神得到了深入的貫徹。

三、反覆自查,集中整治

本期以來,我校對校園環境衛生進行了三次專項整治,組織全體教職工認真排查,確保校園衛生無死角,堅決杜絕校園髒、亂、差等不良現象,此外,由少先隊牽頭成立了校園衛生學生檢查委員會,利用課間對各班衛生情況進行了檢查。由教導處組織教師對各班衛生情況進行評比,從而使衛生工作的長期開展得到了有力的保障。

四、加強教育,讓全校學生樹立衛生意識

充分利用衛生與保健課和主題班會等渠道,教育學生愛清潔,講衛生,勤洗衣服勤洗手,並利用校會向學生講解講衛生的重要性,講衛生與防疾病的關係,衛生與健康的關係,使學生真正做到自覺講衛生、愛清潔。

五、加強監督機制

使清潔保持每一天,利用思品課向學生進行講文明、不亂扔垃圾的教育,評選“文明小標兵”,評選“衛生示範班”,確保校園清潔。

六、加強了食品衛生的監控。

一是加強食堂做作業人員的培訓,二是安排專人對食堂食品衛生進行負責,落實責任,每天對食品進行檢查並作好相應記錄,三是對校園零食攤的清理,目前我校已全部清理出校園零食攤點,確保校園無教師及其家屬擺攤設點,校園100米內沒有零食攤點。

總之,經過我校全體師生的努力,目前我校的環境衛生狀況已得到明顯改善,校園清潔、無衛生死角,今後我們必將把此項工作長期開展下去,以保持校園衛生的良好狀況,保證全校師生的生命健康和校園的清潔。

學校環境衛生自查報告2

我校認真貫徹《學校衛生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》,結合學校的實際,加強學校的精神文明建設,加強學校的.衛生工作,切實抓好健康教育,創設良好的育人環境,提高學生的健康水平切實抓好學校的環境衛生和個人衛生,努力提高學生的健康水平。現對學校衛生工作進行了認真自查,現將有關情況報告如下:

一、提高認識,健全組織。

“安全衛生無小事”、“衛生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為,良好的衛生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件,也是提高師生自身修養的重要因素。環境衛生代表著個人素質、單位面貌。正是基於這樣的認識,學校始終把衛生工作作為學校工作要務,由校長親自負責學校全面衛生工作,並建立了相應的領導小組和組織機構,制定了衛生防病工作預案和突發公共衛生事件應急預案等。

建立衛生工作領導組:

組長:

副組長:

成員:

二、加大投入,改善條件。

幾年來,學校在加大基礎設施建設規模的同時,在資金十分緊張的條件下,仍然把衛生工作列入重點考慮因素,並逐步加大投入,學校將衛生經費納入核定的年度教育經費預算,學校投入大量資金,不斷改善學校辦公條件。

三、組織活動,預防疾病。

本著預防為主的方針,為了減少和避免傳染病的發生,為了進一步做好秋季防病工作,專門召開了學科組長和班主任會,傳達了縣教育局的有關檔案,認真領悟了縣教育局衛生防病緊急工作會議精神,積極進行動員,要求全體教師為預防傳染病的發生積極行動起來,思想重視,提高認識,努力行使自己的責任,做出應有的貢獻。學校專門召開了全校學生動員會,通過廣播、板報、集會、致學生及家長的一封信等多種形式積極開展了宣傳活動,下發了學生髮病情況記錄表,要求早發現、早報告、早治療。

學校始終堅持“兩操兩課”(早操和眼保健操,體育課和課外活動)制度,注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時,每學年對學生進行一次體檢,並對體檢結果進行分析,建立學生健康檔案,針對存在問題及時採取措施。學校不斷加強對學生的健康教育,通過文化板報、廣播和發放宣傳材料等多種形式向學生和家長宣傳健康衛生保健知識。加強對流行性疾病的預防,定期對教室衛生進行全面清掃,並噴灑消毒液,學生的健康防病意識不斷增強,人人養成良好的衛生習慣。學校無傳染病流行,無重大意外傷害和突發公共衛生事件發生。

四、整潔校園,美化環境。

學校建立了《衛生檢查評比辦法》、《校園環境管理制度》等,評比結果與學期末的評選掛鉤,辦公室、教室和清潔區衛生由後勤處專人負責檢查,與學校開展的《文明班級評比》相聯絡,佔相當的比重。一年來,為了加強學校的環境建設,學校加大了對環境衛生的管理力度。由後勤處主抓,班主任負責各班級的衛生工作。深入開展班級評比,其中,衛生評比佔有相當大的比重。

全校每週安排衛生大掃除;每天早晨及中午安排兩次值日;平時,各班級分別派專人巡視本班的清潔責任區。由少先隊大隊部定期檢查、公佈結果,頒發流動紅旗;同時,加大了管理的力度,並及時分析、及時總結。在全校的綜合治理下,我校的衛生工作有了明顯進步,校園環境更加優美。

五、克服不足,再上臺階。

我們在自查中發現,儘管我們付出了相當的努力,但終因各種條件所限,在衛生工作還存在硬體設施方面的一些不足,比如,學校廁所打掃不及時;校園水龍頭數量少;學生良好的衛生習慣沒有養成;亂扔垃圾的現象時有發生。今後,我們將進一步加大對衛生工作的投入,不斷改善學校衛生環境和條件,使學校衛生工作乃至整體工作再上新的臺階。

學校環境衛生自查報告3

一、主要做法

(一)提高認識,加強領導

縣委、縣政府始終堅持以“整髒治亂”為“創衛”工作的抓手,以深入推動水城經濟社會發展、不斷提升水城形象、為經濟發展營造良好投資環境、提升群眾滿意度為目標。與經濟社會建設同安排、同部署、同考評、同獎懲。

一是強化組織領導。我縣“整髒治亂”暨“滿意在水城”工作領導小組(負責全縣創衛、創文工作的指導、協調、督查)。組長由縣四大班子主要領導擔任,副組長由縣委副書記、縣委常委、縣人大副主任、縣政府副縣長、縣政協副主席等擔任,成員由相關部門“一把手”和鄉鎮黨政負責人組成,使“創衛”工作部門聯動、城鄉結合,實現了“創衛”工作高規格領導機構。

二是強化保障措施。每年一季度縣委常委會召開專題會議、對“創衛”工作進行專題研究部署。今年以來,縣委召開了4次常委會、3次專題會,縣政府召開了1次常務會、2次專題會,研究制定了《水城縣建立國家衛生縣城實施方案》、《水城縣建立全國文明縣城實施方案》、《水城縣20xx年城鄉環境整潔行動實施方案》、《水城縣20xx年各鄉城鄉環境整潔行動考核辦法》、《水城縣20xx年濫壩鎮和各責任單位城鄉環境整潔行動量化考核辦法》、《水城縣20xx年病媒生物防制工作實施方案》等“四方案二辦法”,使“創衛”工作有章可循。

三是強化資源整合。著力整合資源,縣“整髒治亂”和“滿意在水城”領導小組辦公室與縣文明辦、縣愛衛辦實行合署辦公,由縣委宣傳部統一部署。在縣文明辦行政編制3名的基礎上,增設縣愛衛辦事業編制10名,每季度從主要成員單位抽調6人蔘加督查考評。並配齊了電腦、電話、影印機、會議桌等辦公裝置設施,安排3輛工作用車。經費由縣委宣傳部統籌安排,保障工作的正常運轉。今年以來,財政撥付辦公、會議等專款經費共計60萬元。

(二)完善基礎,健全機制

我縣堅持把“創衛”工作作為優化發展環境的抓手,著力於“完善設施、強化管理”,切實鞏固“貴州省衛生縣城”和“全省文明縣城”建立成果。

一是加強基礎設施建設,逐步完善城市功能。在利用好專案資金的同時,採用BT模式、BOT模式,加快城市基礎設施建設步伐,加強從源頭治理,投資235.4萬元;修建了兩個入城洗車場;投資450萬元,修建了水衝式公廁5座,垃圾中轉站3個;政府引導,業主投資建成投資規模超2000萬元的室內規範農貿市場2個;僅今年8月底前建成投入使用的迎賓大道一期改造工程、雙水城區汙水管網後續工程、縣人民醫院住院部、縣社會福利中心、山田安置區室內農貿市場、市政環衛基礎設施和綠化帶的建設和維護等專案總投資達1億元。

二是加強制度建設,形成長效管理機制。制定了《宣傳教育方案》、《資訊報送辦法》、《督查辦法》、《問責辦法》,嚴格執行獎懲、通報制度,每季度對一級責任單位、二級責任單位、視窗單位、一類鄉、二類鄉進行考評,考評結果在縣公示欄進行公示,在市縣媒體公開曝光,接受社會監督,進一步完善了相關管理辦法和措施。

三是實行精細化管理,提升城市管理水平。嚴查“門前三包”責任制,城管人員監管範圍,環衛人員保潔區域,交警人員監管線路,衛監人員監管餐館,工商人員監管市場,社群人員監管院落等全部實行包保。實現城市管理網格化、精細化,做到“動靜”相結合;規範完善便民資訊欄,專項整治“野廣告”;增設停車位,開展文明交通行動計劃;規範農貿市場管理,垃圾日產日清;合理設定公益廣告,加大宣傳力度;簽訂《建築工地文明施工責任狀》,實現文明施工;入城運輸車輛保持覆蓋運輸;消除城鎮出入口、城鄉結合部衛生死角;加強雙水火車站、過往客車臨時發車點和公交站臺的管理工作,杜絕流動攤販和“黑的士”營運現象。

(三)統籌兼顧,城鄉共榮

我縣堅持把“創衛”、“創文”工作與全縣經濟社會發展同安排、同部署、同考核、同獎懲。一方面,我縣以“整髒治亂”、“滿意在水城”為重要抓手,鞏固衛生縣城和文明縣城的建立成果,為下一步申報國家衛生縣城和全國文明縣城奠定基礎;另一方面,全縣緊緊圍繞“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”二十字方針,以“打造新農村、培育新農民”為目標,以“六建”、“六改”、“六治”為載體,以建立“一機制多內容”村居民自治體系為平臺,在全縣範圍掀起“創衛”整治工作熱潮,紮實開展好“創衛”工作。

根據《中華人民共和國傳染病防治法》、全國愛衛會和衛生部《病媒生物預防控制管理規定》、《貴州省愛國衛生工作條例》、《貴州省病媒生物預防控制管理規定》、《貴州省衛生城市(縣城、鄉鎮、村)標準及其申報評審命名和監督管理辦法》。制定了《水城縣20xx年病媒生物防制工作實施方案》、水城縣《衛生鄉鎮、衛生村申報工作監督管理辦法》,分解落實責任。病媒生物防制工作始終堅持縣委、縣政府政府組織,部門聯動,條塊結合;堅持統一指揮、統一行動、統一時間、統一用藥的“四統一”原則;堅持以環境治理為主,藥物防治為輔的綜合防制措施,標本兼治;堅持把除“四害”與全縣“整髒治亂”工作有機結合,整合資源,不斷完善長效管理機制。經過全縣人民的共同努力,“四害”密度明顯下降,控制在省級衛生城市標準範圍之內,阻斷了多種疾病傳播,有力地保障了人民群眾的身心健康。

學校環境衛生自查報告4

一、提高認識,健全組織。

學校始終把衛生工作作為學校工作要務,由校長親自負責學校全面衛生工作,並建立了相應的領導小組和組織機構。

建立校園環境衛生工作領導組:

組長:

副組長:

成員:

二、加大投入,改善條件。

學校在在資金十分緊張的條件下,仍然把衛生工作列入重點考慮因素,並逐步加大投入,學校投入大量資金,不斷改善學校辦公條件。

三、整潔校園,美化環境。

學校建立了《衛生檢查評比辦法》、《校園環境管理制度》等,評比結果與學期末的評選掛鉤,辦公室、教室和清潔區衛生由專人負責檢查,與學校開展的《文明班級評比》相聯絡,佔相當的比重。為了加強學校的環境建設,學校加大了對環境衛生的管理力度。由校長主抓,班主任負責各班級的衛生工作。

深入開展班級評比,其中,衛生評比佔有相當大的比重。全校每週安排衛生大掃除;每天早晨及中午安排兩次值日;平時,各班級分別派專人巡視本班的清潔責任區。由少先隊大隊部定期檢查、公佈結果。同時,加大了管理的力度,並及時分析、及時總結。在全校的綜合治理下,我校的衛生工作有了明顯進步,校園環境更加優美。

四、克服不足,再上臺階。

我們在自查中發現,儘管我們付出了相當的努力,但終因各種條件所限,在衛生工作還存在硬體設施方面的一些不足,比如,學校廁所打掃不及時;校園用水不方便;學生良好的衛生習慣沒有養成;亂扔垃圾的現象時有發生。校園外部周邊環境較差。今後,我們將進一步加大對衛生工作的投入,不斷改善學校衛生環境和條件,使學校衛生工作乃至整體工作再上新的臺階。