時光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經告一段落了，回想這段時間以來的工作詳情，有收穫也有不足，是時候仔細地寫一份自查報告了。如何把自查報告做到重點突出呢？下面是小編精心整理的專項整治個人自查報告（通用8篇），歡迎大家分享。
專項整治個人自查報告1
為進一步加強全隊黨風廉政建設，貫徹落實中共中央、國務院印發的《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，根據省局《關於開展公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費專項整治活動的通知》要求,xx黨委針對本單位公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費的問題紮實開展自查自糾,現將情況彙報如下:
一、加強領導、精心組織
xx黨委高度重視此項工作，結合我隊實際情況進行了安排部署。xx黨委書記專門負責主抓整治工作，辦公室負責具體實施，xx紀委負責監督檢查，嚴格按照整治工作的要求，認真對照專項整治內容，切實把整治工作落到實處。
二、認真學習、強化教育
xx黨委組織召開由各支部書記、各部室、實體負責人蔘加的集中學習會，針對專項整治內容，結合《黨政機關厲行節約反對浪費條例》進行認真對照，促使廣大幹部職工充分認識公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費等不正之風在損壞單位形象的危害性，促使大家認真思考責任賬、感情賬，提高整治工作的自覺性和積極性，切實履行《一崗雙責》。
三、自查自糾、措施到位
一是黨委書記以“第一責任人”的身份嚴格要求自己，帶領幹部職工執行有關規定，充分運用批評和自我評批的有力武器認真組織開展自查自糾，根據專項整治內容逐條逐項的進行對照自查，切實將自身問題查擺到位。
二是嚴格執行《xxxxxxx》等相關經費管理規定，從源頭杜絕公款吃喝、送禮及奢侈行為的發生，未發現範圍、超標準報銷以及與相關公務無關的費用。
三是公佈舉報電話、郵箱、信箱，進一步加強廣大幹部和職工的監督檢查。
四、自查自糾情況
根據各支部自查自糾情況彙總，xxx幹部職工能夠認真遵守和執行整治內容的各項規定，在工作和生活中嚴格約束自已，截止目前未發現關於公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費等行為。
專項整治個人自查報告2
為糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，切實維護廣大患者的切身利益，根據《紅安縣糾正醫藥購銷和衛生計生服務中不正之風專項治理工作實施方案》（紅衛生計生[20xx]24號）的通知要求，本院積極安排部署，紮實開展了自查自糾活動，現將情況彙報如下。
一、基本情況
（一）提高認識，強化領導。為加強專項整治工作的組織領導，成立了以院長劉軍為組長，院中層幹部為成員的專項整治工作領導小組，負責組織、協調、督導、檢查、整改等各項工作。並組織全院職工召開了動員大會，使職工認識到開展此項工作的重要性，從而確保了活動的順利開展。
（二）明確職責，嚴肅紀律。專項整治工作領導小組明確分工，緊緊圍繞工作重點，嚴格執行紀律，定期開展了督導檢查，並通過設立意見箱、發徵求意見表、設舉報電話等多種方式接受社會監督，針對發現的問題，嚴格追究了相關科室和個人責任。
二、工作進展
我院於5月4日召開了專項治理工作動員大會，印發了實施方案，對自查自糾工作作了全面部署。現將我院開展專項治理工作自查情況彙報如下:
一是發放自查自糾表。我院組織發放了治理醫藥購銷和醫療服務中突出問題工作自查自糾表56份，在自查中，加強了對財務、藥品購銷的檢查力度，認真檢查收受藥品、醫用裝置、醫用耗材生產、經營企業及其營銷人員給予的財物、回扣、提成等方面的問題。暫未發現突出問題存在。
二是開展談心承諾活動。按照自查自糾工作要求，認真組織、開展自查自糾，廣泛開展了談心活動，積極開展了服務承諾活動。
三是查詢不足，制定整改措施。認真查詢監管中的漏洞和薄弱環節，提出整改措施。
四是加強協調督查。對各科室部門開展自查自糾和建立健全長效機制各個階段工作開展情況進行了監督檢查，對措施不到位、工作不得力、消極應付甚至搞保護的，加強了督促和指導，確保各項整改措施落到實處。
三、自查情況
（一）藥品及醫用材料購銷方面
1、藥品及材料採購嚴格執行集中招標，按規定的品規和流程採購，無採購非中標藥品、高於中標價採購藥品、違規加成出售等問題，嚴格執行了藥品價格制度。
2、無個人或少數人確定本院用藥品種和規格，隨意採購未經備案藥品的現象。
3、在裝置採購過程中無違反規定、違規操作，收受公司返利或變相返利、醫務人員及相關人員收受回扣的現象。
（二）醫療服務及收費方面
1、醫療服務中無濫檢查，開單提成、收受或索要“紅包”，接受醫藥生產、經營企業單位贊助的學術、外出考察等情況。
2、無為醫藥營銷人員提供用藥資訊、釋出虛假醫療廣告、有償轉診、科室出租承包，將醫療收入直接與個人收入掛勾等情況。
3、收費專案嚴格執行下發的收費標準，以及新型農村合作醫療限價標準，無自立專案、分解收費專案、重複計費等問題。
（三）、新農合資金管理方面：嚴格執行了新農合管理制度，按標嚴把病人轉診關和入院指徵，杜絕了不合理收費、超標準收費、有效控制了住院費用。
四、存在的問題
（一）在診療過程中，由於部分醫生用藥不合理，存在門診次均費用超標偏高的現象。由於有極少數醫生用藥不合理，存在門診開大處方的現象。
（二）少數醫務人員服務意識淡薄，對待病人態度生硬，影響了醫院整體形象。
（三）少數醫務人員為病人主動服務意識有待增強，影響了醫院整體形象。
（四）、個別醫生法律意識不強，抵制歪風邪氣能力不夠。醫德醫風建設有待加強，服務質量有待提高，群眾看病就醫問題仍較突出。
（五）、個別職工存在對病人態度冷漠，存在生、冷、硬、推現象。
（六）、群眾反映報銷藥品品種應該追加，特別是治療專科藥品。
（七）、還沒有實行一日清單制，費用查詢方式單一。
五、整改措施
針對自查出來的問題，採取以下整改措施：
（一）加強業務培訓。開展業務培訓，引導醫務人員合理診斷、合理治療、合理用藥，經常性開展處方點評工作，對於不合格處方，及時提出指導意見，把合理用藥處方點評納入績效管理（醫務科）。
（二）、加強教育引導。結合“三好一滿意”和“醫德醫風“教育活動，提高服務的主動性和優質率，增強幹部職工自覺抵制不正之風意識，築牢思想道德和法紀防線（醫務科、辦公室）。
（三）、申報專科藥品報銷品種目錄。向合管辦醫保積極申報增加報銷的目錄和品種，讓群眾得到實惠（合管辦）。
（四）、積極採取措施增加查詢方式：因為服務物件特殊，暫不開展一日清單，開通家屬及其監護人電腦、電話查詢（收費室）。
（五）嚴格按照醫院管理制度和績效考核方案規定追究相關責任人責任，並與年度評先評優工作結合。
專項整治個人自查報告3
一、基本情況：
歸州“6.15”安全生產事故發生後，公司領導非常重視，認真貫徹宜昌海事局的指示精神公司總經理王聯勇主持召開會議，要求公司所屬各船舶認真開展隱患自查、自糾，並於7月20日前將檢查情況填寫《SMS執行情況檢查表》及《日常監控報告》報安全總監審閱，所發現問題要求按SP0901和0902要求糾正。並進行了全面佈署，認真進行了安全檢查，6月30日至7月1日公司總經理室會同公司安全總監、航務經理、機務經理、總經辦對公司岸基的體系各要素進行檢查，嚴格按照宜昌海事局的要求，在內部開展了自糾自查並進行了相應整改。
二、存在的問題
在這次執行情況檢查中，發現主要問題若干項，現場整改三項，限期整改二項，檢查中主要發現的問題是：
1、岸基地沒有按《安全會議制度》的規定定期召開安全會議，限7月份糾正。
2、沒有按規定時間內舉行船岸聯合演習，限一週內完成。
三、整改措施
針對以上檢查出的問題，在下步工作中，公司採取了強化措施，嚴格督促各部門按時整改，複查跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領導，樹立安全生產意識，強化措施，認真落實安全生產責任制和安全管理體系的要求。公司主要領導和各船舶船長已把安全生產工作納入主要日程，一把手親自抓。加大了安全生產力度，認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細，嚴格按照上級有規定做好安全生產和安全防火工作。
2、遵章守法，加強船員技能訓練和職業道德培訓，增強領導和員工的安全生產意識和法制觀念。
3、經常檢查，認真排查整改隱患，現在公司對各船舶的安全生產檢查工作已做到經常化，制度化，規範化，在工作中主要體現在一個勤字，做到了勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題嚴格督促各船舶加快整改，把一切隱患消失在萌芽中，避免和減少安全事故的發生。
4、嚴明紀律，嚴肅責任追究，嚴格控制和杜絕各類事故的發生，一旦發生事故要認真執行事故報告制度並逐級報告對安全事故的部門要嚴格按照“四不放過”的要求嚴肅追究部門主要責任人和相關責任人的責任，確保國家和人民生命財產安全。
經過自查自糾，公司岸基地、船舶的體系執行中的不符合現象正在逐步得到糾正完善，完全滿足SMS安全管理執行要求。
專項整治個人自查報告4
為了認真貫徹的檔案精神，進一步加強學校食品衛生安全工作，杜絕食物中毒及食源性疾病的發生，確保師生飲食安全和身體健康，我園成立了以園長為組長，副園長為副組長，教研組、辦公室和總務處為成員的食品衛生安全領導小組，根據市教育局《關於集體用餐單位專項整治方案》中的整治專案及內容，逐項進行自查，現將自查情況總結如下：
一、加強對幼兒園食品衛生安全工作的領導
在12月25日，根據市教育局的檔案精神，我園立即成立了食品衛生安全工作領導小組，建立安全工作機構，明確了園長為食品衛生安全工作的第一負責人，副園長為直接負責人，對領導小組成員進行明確分工，並制定了食品衛生安全責任追究制度，加強食品衛生安全制度的建設，落實食品安全工作責任制，做到了責任到人。
二、切實抓好園內食品衛生安全管理工作。
1、食堂衛生證件、制度齊全。我園食堂“三證”齊全，並有相關的食品衛生安全管理制度，食堂工作人員持健康證上崗，並定期體檢，定期組織食堂從業人員學習有關的衛生安全知識。
2、食堂建築、裝置與環境符合衛生標準及有關要求，設有獨立的食品原料間、粗加工間、洗消間，預進間。有防鼠、防蠅、防塵、防蟑螂、防汙染等設施，通風良好，食堂肉片環境整潔，能每天清除垃圾。
3、食堂能嚴格執行“一刮、二洗、三衝、四消毒、五保潔”制度。刀具、砧板按生、熟嚴格分開使用；食品的存入能做到生、熟分開，避免了交叉汙染。
4、食品原料的採購能嚴格執行索取食品原料供應商的《衛生許可證》和《產品衛生檢驗合格證》及做好食品入庫登記制度。並與所有的食品原料供應商簽訂食品衛生協議書，保證其食品的質量。
5、在食品製作過程中，能按照煮熟煮透的原則進行烹飪。蔬菜烹調則按照“一洗、二浸、三灼、四炒”的程式進行，沒有使用含有毒有害物質的原料加工食品。並制定了食物留樣24小時制度。
6、加強幼兒飲用奶的監管力度，保證食品的質量，並做好飲用時的安全衛生方面的工作。
通過自查，發現我園食堂食品的購買、運輸、儲存、加工等符合衛生標準和有關要求。今後，我們將更加重視食品衛生安全工作，杜絕事故的'發生，確保幼兒的身體健康。
專項整治個人自查報告5
根據省局轉發《國家總局關於整治藥品流通領域違法經營行為公告》的通知我公司進行了自查，自查情況彙報如下：
一、成立自查小組
我公司成立了以企業負責人為組長、質量負責人為副組長、各部門負責人為組員的自查小組。
二、自查目的
我公司嚴格按照總局關於整治藥品流通領域違法經營行為公告的自查內容進行鍼對、深入、細緻的自查。
三、自查時限
我公司自查小組自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日為期三天的自查。
四、自查內容
1、為他人違法經營藥品提供場所、資質證明檔案、票據等條件；
我公司從20xx年6月1日起，實施新版GSP以來，一律按照GSP條款要求，對招聘的人員與資質都經過嚴格的審查，公司現在職業務員均符合從事藥品銷售的基本要求，經查我公司所有資質證明檔案、場所、票據都是通過我公司在職在崗員工發放和使用，未有為他人提供場所、資質等情況發生。
2、從個人或者無《藥品生產許可證》《藥品經營許可證》的單位購進藥品；我公司嚴格按照質量管理制度，對我公司購進的藥品，從首營企業和首營品種都採取了三級審批制度，稽核過程中發現不合格的一律拒絕採購，同時對有疑問的企業還必須採購的，我公司會對其進行實地考察，符合GMP或GSP規範的方可採購。經查我公司到目前未有從無資質或個人處購進任何藥品的情況發生。
3、向無合法資質的單位或者個人銷售藥品，向藥品零售企業銷售疫苗，知道或者應當知道他人從事無證經營仍為其提供藥品；我公司根據質量管理制度，對客戶單位首營企業也施行了三級審批制度，對無合法資質的、或採購超出經營範圍的一律不得銷售。我公司未經營疫苗。經查我公司未出現向個人或無資質的單位銷售藥品。
4、偽造藥品採購來源，虛構藥品銷售流向，篡改計算機系統、溫溼度監測系統資料，隱瞞真實藥品購銷存記錄、票據、憑證、資料等，藥品購銷存記錄不完整、不真實，經營行為無法追溯；我公司根據質量管理制度，對採購藥品的記錄以及銷售藥品的記錄都有計算機系統自動生成，並按日備份。
操作員需通過中文人名和獨立的密碼進入系統操作。我公司倉庫探頭布點嚴格按照GSP要求，同時溫溼度監測系統採用雲端資料傳輸，做到安全可靠真實。經查我公司藥品購進可查、銷售流向可追，無篡改和記錄不清等情況發生。
5、購銷藥品時，證（許可證書）、票（發票、隨貨同行票據）、賬（實物賬、財務賬）、貨（藥品實物）、款（貨款）不能相互對應一致；藥品未入庫，設立賬外賬，藥品未納入企業質量體系管理，使用銀行個人賬戶進行業務往來等情形；
我公司嚴格按照採購操作程式與銷售操作程式，獨立使用一套計算機系統，藥品實行倉庫統一存放、養護管理。所有往來賬務都使用公司對公賬戶。藥品到貨時按收貨管理程式、驗收管理程式、入庫管理程式執行。經查藥品購銷過程中，因未付款或者未收款情況存在偶有隨貨同行單與發票未同時開具的情況，但在本月末對賬時都統一進行了發票開具。
6、將含特殊藥品複方製劑流入非法渠道，或者進行現金交易；
我公司嚴格按照特殊藥品或含特殊藥品複方製劑的管理制度，進行銷售。經查在銷售含特殊藥品複方製劑時，小數量情況下有現金交易的情況發生。對此我公司質量管理小組對藥品配送人員以及業務員進行了含特殊藥品複方製劑管理規定的培訓。同時提出凡是購買特殊藥品複方製劑的一律先打款，後發貨的銷售策略。避免了再次發生因疏忽大意造成的含特殊藥品現金交易的情況。
7、在核準地址以外的場所儲存藥品；
我公司倉庫地址位於XXXXX，總面積XXX平方，設有常溫庫XX平方、陰涼庫XX平方、冷藏庫XX立方、器械庫XX平方，完全符合我公司現有經營規模。經查未有在倉庫以外設立未經核准和註冊的藥品儲存場所。
8、未按規定對藥品儲存、運輸、進行溫溼度監測；我公司嚴格按照藥品庫存管理制度、運輸管理制度與操作流程進行藥品配送與儲存。倉庫設有溫溼度自動檢測探頭，溫溼度自動報警監測系統，對於庫區溫度進行24小時不間斷監測，發現有超出正常範圍的及時以簡訊的形式通知庫管員、養護員以及質量管理員。確保及時對庫房溫溼度進行調控保證藥品儲存過程的溫溼度要求。需冷鏈運輸的藥品採用了GPS溫溼度監測系統，每5分鐘自動記錄一次資料。做到藥品在途溫度可查、到貨時對溫度驗收有據可依。保障了冷鏈藥品運輸對溫度要求的特殊性，同時制定了特殊情況的應急處置預案。經查在藥品儲存、運輸過程中都對溫溼度進行了監測，保障了藥品儲存與運輸環節的溫溼度控制。
9、擅自改變註冊地址、經營方式、經營範圍銷售藥品；我公司註冊地址與倉庫地址都是在省食品藥品監督管理局申請變更後，通過現場驗收啟用的。嚴格按照藥品經營許可證核定的經營範圍與方式進行藥品銷售。經查未有擅自改變註冊地址或倉庫地址的行為，也未有超範圍經營的情況發生。
10、向藥品零售企業、診所銷售藥品未做到開具銷售發票且隨貨同行。 在OTC銷售過程中，我公司按照藥品銷售流程與操作程式進行藥品銷售。經查因藥店、診所大多為個體工商戶，應個別客戶要求未對其及時開具發票並隨貨同行。鑑於此公司質量領導小組經過討論研究決定從20xx年5月17日起，凡購貨的終端客戶單位是個體工商戶或者企業以及有限公司的一律開具專票或普票，並保持隨貨同行。
五、自查結論
我公司一直按GSP相關規定，對於公司經營發生重大變化時做了專項內審，也在定期做了全面內審。但經營過程偶有瑕疵存在，因此我公司在以後經營程中會不斷學習GSP相關業務知識與技能，採用前瞻與回顧的方式來改進質量管理能力，保障人民用藥用械的安全，為廣大人民群眾的健康奉獻一點綿薄之力，為實現偉大的中國夢添磚加瓦。
專項整治個人自查報告6
按照國家食品藥品監督管理總局“關於整治醫療器械流通領域經營行為的公告”和XX市食品藥品監督管理局部署要求，我公司對醫療器械經營情況進行了自查整改，現將自查整改情況報告如下：
一、基本情況
XXX醫藥零售有限公司成立於 年 月，法定代表人範允慶，公司註冊地址：XX市XX區XX路西首路北，《醫療器械經營許可證》證號： ，營業執照註冊號（統一社會信用程式碼）：，公司核准經營範圍； 。
公司現有辦公及營業用房面積xxx㎡，醫療器械倉庫面積xx㎡ 。公司自成立以來，始終堅持將質量和安全作為公司經營的行為準則，以“質量第一，客戶至上”為方針，認真落實《醫療器械管理條例》等法律法規，制定並嚴格執行企業質量管理制度和程式，確保了公司質量管理體系的正常和有效執行。樹立良好的企業信譽和社會形象。
二、自查整改情況
（一）組織學習，提高認識
公司組織人員認真學習了國家食品藥品監督管理總局“關於整治醫療器械流通領域經營行為的公告”， 成立了以企業負責人為組長、質量負責人為副組長、各部門負責人為組員的自查小組，充分認識這次整治活動的意義，結合公司實際制定自查整改計劃。
（二）認真自查，紮實整改
自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，公司組織了為期4天的自查整改。自查公司在醫療器械經營中存在的問題，分析產生的原因，制定整改措施，限期整改到位。
（三）自查內容
1、從事醫療器械批發業務的經營企業銷售給不具有資質的經營企業或者使用單位的；醫療器械經營企業從不具有資質的生產、經營企業購進醫療器械的。
公司是零售企業，不存在”銷售給不具有資質的經營企業或者使用單位的”情況；公司嚴格按照相關法律法規要求，制定質量管理制度，對公司購進的醫療器械，從首營企業和首營品種都採取了三級審批制度，稽核過程中發現不合格的一律拒絕採購，同時對有疑問的企業還必須採購的，我公司採取其他形式進行考察。經查我公司到目前未從不具有資質的生產、經營企業購進醫療器械。
2、經營條件發生變化，不再符合醫療器械經營質量管理規範要求，未按照規定進行整改的；擅自變更經營場所或者庫房地址、擴大經營範圍或者擅自設立庫房的。
公司於20xx年xx月xx日在現地址取得《醫療器械經營許可證》，經營條件未發生變化，經營場所、倉庫地址沒有變動，經自查沒有擴大經營範圍或者擅自設立庫房的情況。
3、提供虛假資料或者採取其他欺騙手段取得《醫療器械經營許可證》的；未辦理備案或者備案時提供虛假資料的；偽造、變造、買賣、出租、出借《醫療器械經營許可證》或《醫療器械經營備案憑證》的。
公司自查小組經過自查，公司無上述情況。
4、未經許可從事第三類醫療器械經營活動的，或者《醫療器械經營許可證》有效期屆滿後未依法辦理延續、仍繼續從事醫療器械經營的經查公司無上述情況。
5、經營未取得醫療器械註冊證的第二類、第三類醫療器械的，特別是進口醫療器械境內代理商經營無證產品的。
經公司自查，公司經營的種類全部是合法的醫療器械，無經營未取得醫療器械註冊證的第二類、第三類醫療器械，特別是進口醫療器械境內代理商經營無證產品的情況。
6、經營不符合強制性標準或者不符合經註冊或者備案的產品技術要求的醫療器械的；經營無合格證明檔案、過期、失效、淘汰的醫療器械的。
公司嚴格按照質量管理制度，對公司購進的醫療器械，從首營企業和首營品種都採取了三級審批制度，稽核過程中發現不合格的一律拒絕採購，經過自查公司無上述情況。
7、經營的醫療器械的說明書、標籤不符合有關規定的；未按照醫療器械說明書和標籤標示要求運輸、貯存醫療器械的，特別是未對需要低溫、冷藏醫療器械進行全鏈條冷鏈管理的。
經自查，公司未經營醫療器械的說明書、標籤不符合有關規定的產品；公司在經營過程中嚴格按照醫療器械說明書和標籤標示要求運輸、貯存醫療器械；目前公司未經營需要低溫、冷藏的醫療器械。
8、未按規定建立並執行醫療器械進貨查驗記錄制度的；從事第二類、第三類醫療器械批發業務以及第三類醫療器械零售業務的經營企業未按規定建立並執行銷售記錄制度的。
經查公司能夠嚴格按照有關規定和公司管理制度，建立並執行醫療器械進貨查驗記錄制度。
（四）自查結論
公司一直按醫療器械管理的相關法律法規和規定規範經營，但經營過程仍有瑕疵存在，因此公司在以後經營過程中會不斷學習相關法律法規和規定，依法經營規範管理，保證醫療器械質量，保障大眾用械安全有效。
專項整治個人自查報告7
通過前一階段的學習教育和深入思考，我個人對機關作風建設有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際，剖析總結如下：
一、存在的主要問題
1、對活動認識不到位。在機關作風建設活動初期，片面地自我滿足，自認為工作好、表現好，沒有什麼問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對機關作風建設缺乏危機感和責任感，認識上存有偏差，態度不夠明確。
2、創新意識不強。沒有針對實際情況，主動地去尋找出路，想辦法，解難題，因此，工作上沒有大的進步。
3、業務知識不精。表現在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足於完成上級機關和領導交給的任務，在工作中未把工作做實、做深、做細。不注重知識的學習，等到實際工作中遇到了才去學習，缺乏自主學習意識，上進心不強。有時由於工作的重複性，照搬照抄、應付了事，只講求時間，不講求效率。在工作中遇到繁瑣、複雜的事情，有時會採取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不力求尋找對策，缺乏刻苦鑽研的精神。
二、存在問題的主要原因
上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是自身主觀因素造成的。在這段時間，結合理論學習，我對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查詢原因，概括起來主要有以下幾個方面：
1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足於讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，對重要理論、思想知識沒有深刻地領會，鑽研不夠，聯絡實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。
2、業務水平不高，鑽研功夫不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鑽研，而自己在業務方面存有依賴性。
3、工作方法簡單，只安於表面。認為把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創新精神，工作作風還不夠紮實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
三、今後的整改措施
1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。今後不僅要學加強業務知識學習，更要認真學習習總書記重要講話。科學理論和重要論斷，精讀有關重點文章，用先進思想武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養，堅定理想信念。
2、積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學習和鍛鍊，
努力提升自己的工作能力；要講究方法，注重實際，加強自己個人素質與修養；要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。
3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。
目前最大的問題是要加強業務知識的學習，一定要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鑽研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。遇到問題多看多問多想，無論在何時何地都要老實做人，認真工作，保質高效完成各項任務。
專項整治個人自查報告8
根據集團公司工會轉發的《中華全國總工會辦公廳關於加強基層工會經費收支管理的通知》精神和要求，材料公司工會認真開展了工會經費管理自查工作。現將自查情況報告如下。
一、認真學習宣傳，提高思想認識。
材料公司工會自20xx年9月22日開展工會經費管理自查工作。工會辦公室組織工會財務管理人員，認真學習宣傳和貫徹落實工會財務管理工作的新規定，不斷提高財務人員業務能力和管理水平，確保工作不走形式，不走過場。
二、完善工會經費管理制度，加強內部管理控制。
1、材料公司工會成立以來，結合《工會法》和企業實際，制定了相關財務規章制度，並不斷完善。通過建立健全《材料公司工會經費審查委員會工作條例》、《材料公司工會財務管理規定》、《材料公司工會經費管理規定》、《材料公司工會會費管理規定》、《材料公司幫扶救助專項資金使用管理規定》等各項規章制度，進一步規範了工會經費管理工作。
2、材料公司工會經費審查委員會每年都按照規定對工會經費進行年度審計，監督工會經費管理工作。材料公司工會經費審查委員會認為公司工會在財務管理及會員繳納會費等方面，能夠認真執行國家的財經紀律，工會經費收支明細賬及記錄，各項支出均符合《工會法》和工會經費管理等相關規定；會計工作規範，賬目清楚，憑證齊全、資料準確，開支手續完備，經費使用合理；做到了量入為出，收支平衡。
經本次自查，材料公司工會經費使用都能夠在規定支出範圍之內，每筆業務開支屬實，審批程式符合規定。沒有違反工會經費使用規定。
通過這次工會財務自查，進一步嚴肅了財務紀律，強化了財務管理，確保了工會經費的正確合理使用。