近年來，各級教育行政部門重視和強化了教師培訓工作，教師素質得到了迅速提高，有力地促進了素質教育的深化和教育現代化建設。然而，目前村小教師編制偏缺，由語文、數學教師兼教體育學科的現象普遍存在。由於教師從事兼教學科的時間和精力有限，基本功不夠紮實，再加上相關的考核評價辦法不夠完善，因而兼教學科教學質量得不到保證，給教育現代化建設帶來了負面影響。為此，我們選定“村小中青年教師兼教體育學科現狀”這一課題進行了調查，試圖在有效瞭解村小教師教學現狀的基礎上，有針對性地加強村小教師培訓，促進兼教學科教學及研究，全面提高村小各科教學質量。
按教師隊伍建設情況和社會經濟發展水平，我們對各鄉鎮進行了分類，並抽樣確定了6個鄉鎮共18所村小作為調查範圍，確定了45週歲以下的全體中青年教師共147名作為調查物件。我們首先統一了標準，調查組成員研究確定各項評分標準，減少評定誤差，如實客觀地評定每一項測試。第二是展開調查，按自評、問卷、考查、實驗操作、面試考察、座談了解、隨堂聽課、個案調查的順序進行調查，然後綜合評議和統計分析。
結果與分析
兼教體育的教師現狀
1.接受調查的兼教體育的教師為35人，其中中年教師11人，青年教師24人；男教師29人，女教師6人；大專學歷12人，中師學歷18人，專業合格者5人；小高職稱15人，小一職稱16人，小二職稱4人。他們參加了理論知識測試，平均得分75.2分，達到合格標準的29人，表明多數兼教體育的教師具有一定的體育專業知識。理論知識測試不合格的有6人，他們理論知識不足，甚至講不清各種技術動作的名稱術語，不能較好地掌握教學大綱，對專業知識掌握不夠全面紮實，較難適應崗位要求。
2.能用簡潔語言說明動作結構的有27人，能準確示範、動作優美並能用簡潔的的語言說明動作的結構、教學步驟、練習過程的有19人，表明村小兼教體育教師基本能利用動作示範這一最直觀的啟發形式進行體育教學。雖然他們對一些難度較大、要求較高的動作能較好完成的不多，但在平時的課堂教學中注意充分利用自身示範，讓學生認識、模仿教師掌握的動作體現較好。
3.全體被調查的中年教師與青年教師相比，水平結構不一樣。中年教師實踐經驗較豐富，但理論知識欠佳；青年教師的理論知識較紮實，但實踐經驗不足。
4.韻律舞蹈和民族體育對於中年教師和一部分男教師來說則是一個明顯的弱點。在基本動作、基本舞步的測試中，絕大部分的青年教師都能根據測試者的動作模仿或自我演示，達到合格水平。能自編小律動的有8人，他們懂得一些體育舞蹈的常識，基本能適應當前村小的韻舞和遊戲教學的需要。
5.接受調查的教師校際間分佈不勻，這在一定程度上取決於校領導是否重視體育。重視的學校配備了1名體育課程相對集中的兼教體育教師和教練員，實際工作中也注重培養和鍛鍊體育兼職教師；不夠重視的學校存在體育課隨意安排或分攤現象，評價考核制度也不健全，體育課隨意被挪用現象時有發生。
6.從座談情況看，樂意從事體育教學的有32人，認為體育學科是一門重要的'基礎學科的有30人，說明村小兼教體育的教師對該學科的認識是端正的。在對“如何提高體育學科的教學質量”這一問題的回答中，能切合實際採取一系列有效措施，提高教學質量的有9人，不能結合體育學科的特點採取有針對性的措施，思考缺乏深度的有27人，說明村小兼教體育的教師對體育學科的研究還不夠，在提高體育教學質量方面進行的探索和努力還不到位。
思考和建議
村小布點多，辦學規模小，教師編制緊，教學任務重，在擔任語文、數學任務的同時還需兼教體育的情況普遍存在。因此，在加速教育現代化建設的今天，應針對各地農村實際，合理調整佈局，收縮布點，擴大辦學規模，選配體育專職教師，為體提高體育教學質量提供條件。要根據村小教師的不同年齡、不同學科和教學基本功的不同現狀，分層次、劃階段、有針對性地實施培訓，建設一支數量足、素質優、一專多能的國小教師隊伍，為在村小全面深化素質教育，全面提高教學質量，全面推進教育現代化建設提供保證。
師範學校要加強師範生的教學基本功訓練。從國小教育的實際需要出發，在加強專業思想和職業道德教育、豐富文化和業務知識、提高學歷層次的同時，強化教學基本功的訓練，提高課堂教學的操作能力，使師範生成為一專多能的合格的新師資，在教好語文、數學等學科的同時，也能教好其他兼教學科，為國小教師隊伍輸送新的血液。
教育行政部門要合理調配好各鄉鎮的教師結構，制訂政策和措施，完善教師聘用制、崗位責任制，在教師評先、評優、年度考核、至誠晉升、選拔任用等方面體現對優秀骨幹教師和一專多能教師的傾斜，促進教師隊伍的優化組合。教研部門、教育科研機構要努力將教學研究、教育科研活動普及到每所村小、每門學科、每位教師，讓教師做中學，用中練，不斷提高課堂教學操作水平和教學研究水平。
教師進修學校要針對村小教師的現狀，開展多層次、多門類的教學基本功訓練和教學能力上臺階培訓，面向農村，在培養骨幹教師和學科帶頭人的同時，培養足夠數量的、能勝任村小教學工作的教師，一方面要重點抓好中青年教師的全員培訓，另一方面要切實把好新師資培訓的教學入門關，逐步提高村小教師隊伍的群體素質。
各鄉鎮中心國小和村小要認真搞好對村小教師教學現狀的調查研究，針對實際，有計劃有步驟地對村小教師進行業務培訓和教學基本功訓練，為村小建設好一支數量充足、素質優良的骨幹教師隊伍，併發揮其榜樣作用，帶動村小教師教學能力再上新臺階。各校要把教師隊伍建設放在教育現代化的戰略地位抓實、抓好、抓出成效，在各項業務活動中多為教師提供展示才能的機會，制訂切實有效的措施，促進教師自學成才適應崗位的需要。
村小必須建立一套完善的教學評估體系，把體育學科的教學和驗收納入到考核範圍，建立相應的規章制度，並使之與教師的實績和利益聯絡起來，加強體育學科的教學基本功訓練，促進體育教學健康發展。