假如你的簡歷充分表明你就是用人單位所要尋找的人才，但是簡歷上面找不到你的聯絡方式的話，那顯然雙方都要感到遺憾了。個人資訊的作用正在於此，因此只要確認招聘者能方便地進一步聯絡你，你不宜過於冗餘地填寫個人資訊。
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招聘者想要了解的資訊是簡歷的重點。很多人因為不知道招聘者的重點而大量羅列能展示自己的資訊，這會導致有用的資訊被淹沒。所以，應儘可能瞭解用人單位的需求，然後展示你相對應的契合點。僅製作一份能投遞給所有公司的簡歷，不是一個好的策略。
假設你應聘的一家公司在招聘C語言程式設計師，那麼你簡歷裡大量篇幅說明的你對網頁設計的愛好和經驗顯然是多餘的，並且可能帶來相反的效果，他可能會認為你不是專業的C語言程式設計師。即使你是去人才市場現場投遞簡歷，你無法事先了解哪些公司在招聘，也應該根據你的應聘方向製作幾份側重點不同的`簡歷。
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| 姓 名： | 本站 | 性 別： | | | | 出生年月： | *** | 聯絡電話： | *** | | 學 歷： | | 專 業： | | | 工作經驗： | | 民 族： | 漢 | | 畢業學校： | *** | | 住 址： | *** | | 電子信箱： | |
自我簡介：
| 本人性格樂觀開朗，容易相處！工作態度負責有耐心，處事認真有交代，對生活有衝勁。積極向上，學習管理能力強！能夠做到有主見有自信！曾從事酒店行業，具備良好成熟的工作技能，熟悉運用電腦操作酒店住退房的相關手續，酒店英語較好，能與外賓交流。工作認真細心，心態積極樂觀！學習能力強。 |
求職意向：
| 目標職位： | 其他職位(酒店·餐飲·旅遊·服務類) | 賓館或酒店管理 | | 目標行業： | 旅遊·酒店·餐飲服務 | | 期望薪資： | 面議 | | 期望地區： | *** | | 到崗時間： | 1周內 |
工作經歷：
| 20xx | ***酒店 房務部辦公室文祕 | | | 職責和業績：
1. 迅速為客人提供各項服務。
2. 保持與其它部門的聯絡，傳送有關表格和報告，執行房卡（鑰匙）的領用制度、簽到制度。
3. 對客借物品進行登記，並及時收回。
4. 隨時掌握房態，準確無誤地輸入電腦，並與前臺保持密切聯絡。遇有特殊事項，及時向主管報告。
5. 保管種種裝置和用具，並編寫建檔，定期清點。
6. 及進通知樓層領班即將抵店或離店的貴賓，旅行團的房號。
7. 負責員工考勤及簽到。負責每月一次的固定資產盤店及客用品的盤點並製作月度報表。
8.每日做好２４小時維修統計工作，及時更改和填寫維修房情況和客房加床的顯示記錄 | | 200x—200x | ***會議中心 管家部 | | | 職責和業績：整理客房衛生，公共區域衛生。負責樓層設施裝置的保養及使用。為客服務。保持與其它部門的聯絡，傳送有表格和報告，執行房卡的領用制度、簽到制度。對客借物品進行登記，並及時收回，隨時掌握房態，準確無誤地輸入電腦，並與前臺保持密切聯絡。每日做好２４小時維修統計工作，及時更改和填寫維修房情況和客房加床的顯示記錄。遇有特殊事項，及時向主管報告，及進通知樓層領班即將抵店或離店的貴賓，旅行團的房號。
負責員工考勤記錄和病、事假條的儲存。準確無誤地做好各班次的交接記錄，並向領班轉達彙報交接記錄內容。將前廳部的換房通知單通知部門負責人，佈置落實具體工作，及時將客人投訴報告領班、樓層主管和經理並做好記錄等工作 | | 200x—200x | ***賓館 前廳部 | | | 職責和業績：為客人準確快速地辦理入住登記手續，合理安排好各種房間；
準確掌握房態並及時與客房部核對房態；與各部門密切聯絡，做好客人資料、資訊的溝通；負責有關住房、房價、飯店服務設施的諮詢推銷工作，熟練掌握業務知識及操作技能，做好各類報表列印及統計工作靈活處理團隊及散客增減房間及房價問題；瞭解客情，做好突發事件的解決工作；認真完成主管交給的各項工作，出現問題及時向上級彙報；認真做好預訂工作；準確為客人提供叫醒服務。對華外幣等工作事項。 |
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