2020學年上學期工作總結1
時間過得飛快，一學期的工作已接近尾聲。在這一學期中，我擔任四一班的數學教學工作，立足崗位，與同組老師團結協作。順利完成了各項教育教學工作。為了更好地總結過去，展望未來，現將本學期工作總結如下。
一、取得成績：
1、開學初，我就和班主任範老師快速的熟悉每個學生的性格特點，以及大概的學習情況，並對他們進行分組，使學習小組順利產生。在我們的共同商議一下，成立了向陽閱讀班，並根據學生的實際情況制定了班規，使班級在開學初形成一個良好，積極向上的狀態。
2、衛生之事，從點滴做起。在我們班，每個人都有自己的事情做。在每天固定的時間去做自己的好事，擦黑板的，檢查桌斗的，提醒放凳子的等等。每個同學對自己負責的衛生認真完成，久而久之，他們就養成了一個良好的衛生習慣，使大家在一個乾淨舒適的環境中學習生活。
3、認真備課，根據教材內容及學生的實際，設計好每一節課所講的內容。課後及時對該課作出總結，寫好教學反思。及時彌補不足，以便為下一節課做好充分的準備。
4、增強上課技能，使講解清晰化、條理化、準確化。在課堂上儘量講得少，學生動口動手動腦儘量多。同時，在課堂上關注不同層次學生的學習情況，讓每個學生在一節課結束時都能有所收穫。
5、積極參加組內教研活動，在教研中積極發表自己的看法，並認真聆聽其他老師好的教學方法。有問題及時提出，組內共同商討解決，在團隊的幫助下使自己成長、提高的更快。
6、認真批改作業，力求每一次的作業練習都起到最大的效果。同時，對學生的作業批改情況及時總結，共性問題在班級內進行透徹講解，並採取有效的改進方法。
二、存在不足：
1、對特殊學生的耐心還不夠。每到他們作業速度慢或是知識點不懂的時候，缺乏耐心認真進行教學輔導。
2、在字型方面要求還不夠嚴格，個別學生的作業不夠乾淨，塗抹現象頻繁出現。
3、細節問題關注不到位，特別是在動手操作這一方面，有學生做題不完整，說明對知識點掌握的不牢固。
4、對學習自覺性較差的學生在課堂上關注的還不夠，導致他們聽課效果不好。
三、今後努力方向：
1、提高自己的專業知識水平，多學多思多問，不斷完善提高自己。
2、對於特殊學生，要多一份細心和耐心，不要急躁。看著他們每天進步一點點，相信時間長了就會有更大的提高。
3、在教學方法上，要繼續尋找適合本班學生的方法。有針對性的進行教學，使不同層次的學生有不同的收穫。
總結過去的得與失，才能使自己在今後的工作中有更大的進步。發揚優點，改正缺點，努力改進教學方法，讓自己的教學水平更上一個臺階，讓每一個孩子都學有所獲。
2020學年上學期工作總結2
忙忙碌碌的一個學期就這樣過去了，回顧走過的班級管理之路，有收穫、有成績、也有碌碌無為的遺憾。無論是收穫或者是不足，都是指導今後工作的一筆財富。現在把它們總結如下: 因我本人崇尚以人為本、人性自由的教育，所以本學期在班級管理中我也以學生為本，讓學生“學會自主、合作學習;學會自主、合作管理”，調動班級一切積極的因素。
一、班級情況介紹
初231班是一個在“水平公平、人數公平、男女人數公平”的理念指導下，剛剛組建的新的班級。有42位學生，其中男27人，女15人;成績在年級後一百的有20人，二百到三百有15人，一百到二百有4人，前一百有3人;離異家庭幾乎佔一半。家長大多是個體工作，整體水平偏低。特別是行為習慣較差的學生較多。
二、主要方法與措施
1、抓行為習慣培養。
學生表現的行為規範和良好習慣的培養不夠。主要是從這些方面體現的：自習，課間操排隊聲音較嘈雜，尤其是部分男生動作太慢，集體觀念缺乏。基本上有多數情況因為紀律和衛生工作沒做好。也因此影響了真個班級以及班級的榮譽。針對這些令人不滿意的表現，我加強提醒，進行了開展集體意識教育。利用班會課我也相應地增加了一些關於集體合作，學生之間團結，互相幫助的事例加以引導。還有對王楠翔等自制力非常差的同學要多進行耐心教育，分析問題嚴重性，一個人代表的是集體，引導他們知錯要改。另外，強化制度的嚴肅性，學習了學校的各項規章制度以及班級規章制度，用嚴格的制度要求每一位學生。
2、培養良好的學風
學生的主要任務是學習，特別是上課，要樹立向課堂要質量的理念，同時培養他們“學會自主、合作學習;學會自主、合作管理”的意念，調動班級一切積極的因素，全身心的投入到“為我學、我要學”的意境中去。培養學生尊敬師長，開展創良好學習環境的競賽活動。進行了學法交流活動，向學生介紹了一些過去優秀學生的先進經驗。
3、發展個性培養特長
利用一切機會發展學生。本學期我們開了一次體育運動會，在之前我進行了動員，要求每一位學生從大局出發，從班級榮譽考慮，充分發揮自己的個性特長，積極地準備，踴躍參與，最後贏得了年級第三的好成績。另外，在班級環境佈置的過程中，充分發揮學生的聰明才智，確定了班級的標語等。學生有了行動的指南，同時也發展了自己。
三、存在問題
心態不夠平和。在做一些工作時，往往會有點情緒化，尤其是有時很想做好它，由於一些方法和措施採取不當而失敗了，但我不夠理智，沒有好好分析總結甚至改進，就放棄了。有時學生有些工作或比賽表現不好，我沒有進行很好的分析和鼓勵，只是沮喪失望，影響了自己的心情還影響了工作的積極性。因此我要及時調整心態，以積極樂觀的態度面對學生，面對教學工作和班主任工作。今後，我一定多注意這些方面存在的不足，加強個性修養，在以後的工作中經常提醒自己，要戒惰戒躁，不要形成惰性，要儘量吸取教訓，改變自己，爭取進步!
2020學年上學期工作總結3
雖說再次教六年級,但學生的整體情況完全不同。剛接班時，班級紀律處於混亂狀態，課堂上，講話的學生多，想聽課的學生只佔一小部分，卻總是很受影響，無法安心學習。多數學生只滿足於老師的講課清晰，聽得懂，而對於家庭作業，課堂作業的訂正，卻沒有引起足夠的重視。針對這樣的班風，我採用了以下的幾點做法：
一、狠抓紀律。
紀律包括課堂紀律和課餘紀律。
剛開學的課堂上，學生的聽課態度很糟，講話的、走神的、無所謂的比比皆是。這樣的課堂是不會有高效率的，甚至都無法順利完成教學任務。應該如何營造一個有利於班集體的課堂氛圍？當然是擒賊先擒王！記得有一天，班級很亂，我用了近一節課的時間講道理，提要求，結果緊接著的下一節數學課，班級又是很亂，我鎖定生1、生2、生4、生5這四大金剛。放學了，叫他們到辦公室，問：“怎麼解決？”生1提議：“我們來管班級。”“你們這樣的表現，我如何任命？”“你不用在班級說，我們自然會管。”這個辦法正合我意。接下來的一段時間裡，班級的紀律明顯好了很多。這就進了一大步。
在保證了課堂紀律之後，我才提出新要求：“你們在課堂上，要認真聽講、勤于思考、積極回答問題。”怎樣實施呢？我除了對不認真的學生提問，及時提醒之外，還從作業的完成情況、知識的掌握情況，對一部分學生進行引導。如：生3同學在課堂上經常不聽課，總是走神，某個星期四，我課堂上提問他，他回答不出來。放學後，檢查他的作業，發現他沒有完成。我讓他補，過了個週末再檢查，發現他依然沒有完成。我非常生氣，不斷的質問他：“為什麼沒有補？”他始終保持沉默。後來聯絡了家長，家長立即趕過來。在班主任和家長面前，我也是非常不客氣，歷數該生的諸多毛病。也許是這樣的做法，把家長和學生同時震住了，從此之後，生3再也沒有因為作業問題、學習態度問題被我批評。而且，課堂上，他也總是很認真完成練習。考試時，也明顯認真了許多。生3是我班進步最大的學生，這讓我感覺到：這屆的家長，是否也有一個特點——怕老師發火，震怒？因為與多個家長反映過學生的在校情況，效果最好的只有生3。
對於課餘紀律，我的要求是：下課時要文明禮讓。但是，還是發現學生在下課期間打架。瞭解原因，主要是這個班的學生特別會恃強凌弱。生6就是經常受欺負的學生之一。有一天，生7像瘋了一般，重重擊打生6的臉部、身上。放學瞭解情況，得知只不過是椅子的問題。我批評了生7，要求他要對生6賠禮道歉。請生6的家長到學校，把事情的經過反映給他聽，要求他教育自己的孩子，要學會維權。過後，我幾次落實生7的道歉是否完成，結果都是沒有。無論我再三強調，生7還是沒有實施。後來瞭解到，這主要是生7以前也經常受欺負。這樣的惡性迴圈，要怎樣制止呢？這還得從班上最凶的學生入手，我必須讓全班學生知道，這種行為是受鄙視的，得不到支援的。一天放學了，我留了幾個學生，訓練求比值和化簡比的內容。在組織紀律時，我說：“都坐好，你們不安靜下來，我就不說話。”生1這時無法無天地說：“不說就不說，有什麼了不起的。”因為平時生1很霸道，甚至威脅同學考試時要讓他抄，同學和老師都不怎麼喜歡他。點點滴滴的瑣事也讓我對他不太滿意，這一次，我決定好好治他一治。當時，我就叫他過來，要他說清楚，他的態度為什麼那麼惡劣，並要與家長聯絡。他保持沉默，但我得讓他徹底清醒。除了劈頭蓋臉的一頓批評之外，我看到中餐班的老師來接他，就順便將情況講給他聽，並要與家長聯絡。後來，生1在巨大的壓力下，才將他爸爸的手機號碼告訴我。我立即把情況說給他爸爸聽，並告知現在已是中午12：40了。他爸爸說第二天來學校。次日是星期四，學校舉辦一年一度的校運會。生1是運動員，但是，他想到上午爸爸要來學校面見老師，精神都快崩潰了。早上8：10，他用力地擊打教室的玻璃窗，結果玻璃碎了，生1的手也受傷了。彭老師知道後立即把玻璃碎片打掃乾淨，擔心傷及無辜。這簡直就是火上澆油，我馬上打電話給他爸爸，但是手機一直沒有人接。連續打了近15次，大約30分鐘後，在我沒有料到時，電話居然通了，我把情況告訴家長，並要求他立即到學校來。過了40分鐘，家長終於到了學校。首先，我把生1這學期來的表現向家長彙報，然後將處理意見告訴家長。關於玻璃，看家長要自己請人來維修，還是要學校代辦。家長選擇交了80元的維修費，讓學校代辦。對於生1在學校的表現以及學習成績，家長表示要積極配合，對自己的孩子進行了教育、提出了要求。自從這件事之後，生1基本上不會在班級裡喧譁，也不太敢再對同學使狠。班級的風氣又上了一個臺階。
二、狠抓雙基。
學生的學習是否紮實，與平時的學習態度、學習習慣密切聯絡。但是怎樣讓學生有端正的態度、養成良好的習慣呢？這主要還是老師的做法。經過了半個學期的紀律整治之後，我把精力放在了學生知識的掌握上。每一天，我都要讓學生掌握最基本的知識點。如：百分數應用題，分型別進行小測。如果學生不會，則留下來輔導，然後再小測，直至學會為止。被留下的學生，有一個共同點——沒有經過分析就列式、沒有看清題目就做。我就利用學生的自我訂正，幫助學生慢慢學會經歷這些必要的程式。放學留下來補缺補漏的做法，會讓師生的身體受到危害，卻能讓學生對學習重視起來，提高課堂聽課效率，提高作業的質量，最終提高學習成績。一個學期下來，只有個別家長主動向老師瞭解學生的學習情況，但家校的配合還是不理想。這使我感到，這個班級的學習，主要還是得靠老師。老師用嚴謹的治學態度，來引導學生，才是有效辦法。只是，如果我能再找到更好的辦法，一定更理想。我也相信，下學期，我會用更好的方法來教學生。比如：開始發揮賞識教育的作用。
三、因材施教。
要最大限度的促進學生的發展，方法很重要。“愛”不是萬能的，鼓勵也只是眾多方法之一。根據學生的表現，我也採取了不同的對策。生2在形象上追求時尚，但沒有符合一個學生的規範，從髮型、服飾到行為，都存在問題。我多次問班主任：“生2的表現怎樣？”得到的回答都是——還可以。看來，是我的做法讓他有了可乘之機。他上數學課，常與宇琳講話，作業的字跡潦草，上課遲到，成績直線下降。多種問題，我一直要解決，卻沒有找到好方法。就在前些天的傍晚6：40，我從學校出來，在小店門口遇到他。我問他：“你在這裡幹什麼？”他編了一些話來忽悠我。我拿出手機，要核實，他始終不肯。我要送他回宿舍，他也不同意。後來，我打電話給班主任，要來他爸爸的手機號碼。我打電話給他爸爸，告訴他孩子的表現，並要求他明天下午到學校來。生2顯得很激動，對我的做法表示不滿。因為我們在小店門口，當時天色早已暗下來了，我對飽含憤怒情緒的他很不放心。我要送他回去，他也始終不肯。無奈，我和他（還有我的孩子）就這麼耗著。當我講了一些道理給他聽之後，他還是不同意我叫他爸爸明天下午到學校來。其理由是：“每天下午，我爸爸的店裡都很忙。”這種體貼心佔有一定的比例，但我認為，更重要的原因是，他怕家長來學校，他的面子受影響。也出於想要解決問題，我再次打電話給家長。在7：20，家長來到了校門口，寄宿的老師也找到了我們。我們就在路燈下，開了一個小型的家校聯絡會。我把生2當時的態度和這個學期以來的表現做了個彙報——生2主要是有了網癮，深陷其中。他們也各自從自己的角度對孩子進行了教育。最後，生2保證，在學習上要全力以赴。據最近的表現，生2的確有努力，學習態度端正了許多。
從本學期與學生的較量中，我發現原來慣用的方法，在這個班是行不通的，我必須與時俱進，掌握學生的動向，找到有效地方法，科學管理班級。本學期最大的收穫是，我在樹立威信方面，有了明顯的進展。師生的主要精力放在了學習上，防止了不必要的事情的發生。
2020學年上學期工作總結4
在過去的一學期裡，我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支援和配合下，各項工作順利開展，現將我做的一些工作向大家彙報：
一、做好學生的思想工作，培養學生良好的道德品質，淨化學生的心靈，努力培養德智體全面發展的人才。
做好學生的思想工作從兩方面入手，一是重視班會，開好班會，一是重視與學生的思想交流，多與學生談心。重視班會，開好班會，為的是在班中形成正確的輿論導向，形成良好的班風學風，為學生提供一個良好的大環境，重視學生的共性。配合學校各項工作，我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動，讓學生在活動中明事理、長見識。六年級的學生都是十一二歲的大孩子了，很多道理都明白，但自尊心也很強，直接的批評換回來的可能是思想的叛逆，利用班會課對學生進行思想教育的好處，就是避免單調重複的批評說教而引起學生的反感，容易為學生接受，能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識，提高學生的思想境界。
重視與學生的思想交流，多與學生談心，注重的是學生的個性和因材施教。我常利進行鍼對性的教育。在這個時候，我就是他們的好朋友，儘量為他們排憂解難，也正因如此，我得到了班上大多數學生的信任。
二、加強班級管理，培養優秀的學風、班風，深入全面地瞭解學生，努力培養赤誠、嚴格、活躍、奮進的班集體。
六年級是學生的重要階段，面臨著畢業、升學等實際問題，隨著課時和知識複雜程度的加重，容易產生兩極分化，有的學生甚至會感到迷惘，對前途失去信心。因此，在學生畢業前夕的思想工作顯得更加複雜和重要。
在這個學期裡，我的班級管理工作從三方面實施：一方面，我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度，通過各種方式，既注意指導學生進行自我教育，讓學生在自我意識的基礎上產生進取心，逐漸形成良好的思想行為品質；又注意指導學生如何進行自我管理，培養他們多方面的能力，放手讓他們參加學校舉辦的各種活動,如講課前一首歌大賽,跳大繩比賽等活動,都由學生獨立組織完成的，我只是從旁協助；我還注意培養學生的自我服務的能力，讓學生學會自我管理.在這點上，特別要提一提的是班幹部的選用，這是讓學生自治的重要途徑.選好班幹部，不但有利於班級管理，而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部，是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法，如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等，還可培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。
另一方面，我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動，例如，學習經驗交流總結，意志教育，如何做時間的主人，習慣養成教育等，這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。
再一方面，我自己也以身作則，努力做學生的榜樣，勤跟班。
三、積極開展好文體活動，做好課間操、眼保健操，保護學生視力，增強學生的體質，提高學生的學習效率。
臨近畢業的學生學習任務比較繁重，進行適當的體育活動不僅有利於學生身體素質的提高，而且也有利於學習效率的提高。我經常鼓勵學生允許自己休息好，一定要勞逸結合。
五、積極主動地和各科教師聯絡，協調學校各方面的教育力量，發揮好紐帶作用。
在與任課教師的交往中，我尊重他們的意見，視為自己的良伴、知己。凡事都同任課教師協商，傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係，在處理師生矛盾時，儘量避免了激化矛盾，在這方面，我平時注意到多教育學生，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動，樹立老師的威信，增進師生情誼。
總之，在這一個學期裡，我通過以上幾方面的努力，班級工作開展得很順利，學生的整體素質不斷的提高。這是對我一年工作的充分肯定，在今後的工作中我將一如既往，帶領學生們走向光輝的明天。
2020學年上學期工作總結5
提高全民簇的思想道德素質，要從中國小的德育工作抓，學生的活動大多數是以班級形式出現的。所以班主任是德育工作的先鋒和主導者。在我擔任57班班主任期間，我主要從以下幾個方面對學生進行德育教育：
一、紀律教育
紀律是學習的保證，沒有嚴格的紀律，就難以建立良好的學習環境，因此，從一開學，就加強紀律教育是很必要的。
1、軍訓
軍訓活動的開展是一個良好的開端，在軍訓中，學生的紀律觀念得到了加強，並且在以後的學習生活中，軍訓也對學生有極大的作用。
2、班會
在多次班會活動中，一再對學生進行各種形式的紀律教育，通過學習《中學生日常行為規範和準則》，規範學生的行為舉止，通過一些典型事例，讓學生進行自我反省，自我教育，讓學生明確紀律的重要性。
3、班規
結合《中學生日常行為規範和準則》及校規校紀，由全體班委草擬之後，通過全班同學的同意及班主任認可，制定了切合我班實際的班規
二、集體主義教育
1、組建班委
通過軍訓期間的觀察，讓學生相互之間有一定的瞭解；選出自己信任的班委，之後，教育班委要團結一心，共同向上，起好帶頭作用。
2、拔河賽和籃球賽
拔河賽場的失利，讓同學們都深深地體會到了團結的重要性，而籃球場上的春風得意，也讓他們嚐到了團結的偉大力量，通過這兩次活動，班級的凝聚力得到了加強，集體主義觀念也深入人心。
三、勞動教育
學生不僅應該重視日常掃除，愛護校園環境，保持教室清潔，而且應積極參加學校派的臨時任務。在些過程中，發揮學生自我教育的作用，調動學生自我教育的積極性，主動性，自覺性，加強學生自我教育能力的培養
四、養成教育
1、學習方面
學生一開學，就體會到了國中與高中學習的不同，要讓他們儘快適應高中的學習生活，找到適合自己的學習方法，注意從一開始就養成良好的學習習慣，改掉國中是被動的學習習慣，死記硬背的方法，變被動為主動，掌握靈活多樣的學習方法
2、生活方面
在課餘，注意勞逸結合，既不能只會死讀書，也不能只會玩，而且在生活中，應相互關心，相互幫助，學會關心別人
3、衛生習慣
不僅要注意保持校園環境，教室清潔，還要注意個人的衛生習慣，無損於當代中學生形象
五、尊師重教教育
尊重師長，尊敬長輩，關心同學，是中華民族的美德，是一個合格的中學生應具備的基本條件。要求學生從點滴做起，從一言一行做起從身邊的小事做起。
因此，我班德育工作是“以學會做人為基點”，從狹義的較低層次上要求學生做一個文明的人，然後才是品德高尚的人
2020學年上學期工作總結6
回顧一學期的工作，又是緊張忙碌、艱辛、充實而又喜悅的一個學期。
一、師德方面
不斷通過讀書、聽講座提高自己的自身修養，我一直堅信育人就應有良好的師德，言行一致，作學生的良師益友和表率。把教書育人當做偉大的事業，熱愛自己的工作。
團結是事業成功的前提和保障，離開團結將一事無成。團結才能求發展，作為骨幹教師是必須具有的。心中有集體、有同事，事事為集體著想，為他人著想，團結樂觀、積極向上的群體才能做大事，教學備課群策群力，發揮群體智慧和團隊精神，求真務實的備好每一課！
二、精心投身教研——樂於教學
1.走特色教學之路、培育有特色的學生
教師的教學要有特色才會吸引學生的聽課狀態，師生溝通、配合默挈，知識會記憶終身。作為年輕教師應不斷向有經驗的教師學習，經常聽課取他人之長，補己之短。早日使自己邁入名師特師的行列，有獨特的教學特色和風格，同時培育出一批有特色的學生。學生的成績也就是教師的成就！
2.建立良好的師生關係 促進學生健康發展
良好的師生關係有利於師生的相互溝通、相互信任。我對不同型別學生進行指導、教育及幫助，學生在學習、心理、紀律等各方面均有不同程度的進步，各方面都有所發展。本學期是新開化學課，幫助他們瞭解化學學習的特點，並對他們的學習予以鼓勵、指導。
三、為自己充電，獲取飽滿的知識儲備
如今是知識經濟時代，知識更新速度快，為更好地實施新課程，我們應儲備更多的知識。讓讀書成為教師的習慣。
四、將科研意識化為實際行動
積極參加學校的科研活動。教育科研是教學的主渠道，新課程提出未來的教師應是科研型、專家型教師，搞科研是教學的源泉。為了科研強師興校，作為年輕教師應積極投身於教育科研中來，在實踐中不斷改革、不斷創新，探索出自己的教學改革之路。做到教改來自於教學，又服務於教學！
同時也不斷地通過培訓增長見識和能力，今年有幸參加了《Xx市國中畢業生學業考試說明》的編寫工作，感覺到很長知識，但同時也感到能力的不足，今後會更加不斷地努力來提高自己的水平。
2020學年上學期工作總結7
隨著九年制義務教育階段數學教材的改革，“通過義務教育階段的數學學習，使學生能夠具有初步的創新精神和實踐能力”的創新教育已成為數學教學的一個重點，在實際教學過程中對學生創新能力的培養，已引起廣大數學教師的高度重視，如何培養學生創新能力，找到培養和發展學生創新能力的有效途徑，在數學教學中愈來愈顯得重要。
本人在具體的數學教學過程中，注重了學生創新能力的培養，該文就“學生創新精神的培養和創新能力的發展”的幾點做法和體會表述如下：
一、數學教師的創新意識是培養學生創新能力的首要條件
教育本身就是一個創新的過程，教師必須具有創新意識，改變以知識傳授為中心的教學思路，以培養學生的`創新意識和實踐能力為目標，從教學思想到教學方式上，大膽突破，確立創新性教學原則。
（一）克服對創新認識上的偏差。一提到創新教育，往往想到的是脫離教材的活動，如小製作、小發明等等，或者是藉助問題，讓學生任意去想去說，說得離奇，便是創新，走入了另一個極端。其實，每一個合乎情理的新發現，別出心裁的觀察角度等等都是創新。一個人對於某一問題的解決是否有創新性，不在於這一問題及其解決是否別人提過，而關鍵在於這一問題及其解決對於這個人來說是否新穎。學生也可以創新，也必須有創新的能力。教師完全能夠通過挖掘教材，高效地駕馭教材，把與時代的發展相適應的新知識、新問題引入課堂，與教材內容有機結合，引導學生再去主動探究。讓學生掌握更多的方法，瞭解更多的知識，培養學生的創新能力。
（二）建立新型的師生關係，創設寬鬆氛圍、競爭合作的班風，營造創造性思維的環境
羅傑斯提出：“有利於創造活動的一般條件是心理的安全和心理的自由”。首先，要使學生積極主動地探求知識，發揮創造性，必須克服那些課堂上老師是主角，少數學生是配角，大多學生是觀眾、聽眾的舊地教學模式。因為這種課堂教學往往過多地發揮教師的主導作用，限制了學生創造性思維的發展。教師應以訓練學生創新能力為目的。保留學生自己的空間，尊重學生的愛好、個性和人格，以平等、寬容、友善的態度對待學生，使學生在教育教學過程中能夠與教師一起參與教和學中，做學習的主人，形成一種寬鬆和諧的教育環境。只有在這種氛圍中，學生才能充分發揮自己的聰明才智和創造想象的能力；其次，班集體能集思廣益，有利於學生之間的多向交流，在班集體中，取長補短。課堂教學中有意識地搞好合作教學，使教師、學生的角色處於隨時互換的動態變化中，設計集體討論、查缺互補、分組操作等內容，鍛鍊學生的合作能力。特別是一些不易解決的問題，讓學生在班集體中開展討論，這是營造創新環境發揚教學民主環境的表現在班集體中。學生在輕鬆環境下，暢所欲言，各抒己見，學生敢於發表獨立的見解，或修正他人的想法，或將幾個想法組合為一個更佳的想法，從而在學習過程中，培養學生集體創新能力。值得注意的是，任何合作，都不要讓有的學生處於明顯的從屬地位，都是應細心把握，責任確定到每個學生，最大限度調動學生潛能。
（三）教師應當充分地鼓勵學生髮現問題，提出問題，討論問題、解決問題，通過質疑、解疑，讓學生具備創新思維、創新個性、創新能力。
教師運用有深度的語言，創設情境，激勵學生打破自己的思維定勢，從獨特的角度提出疑問。鼓勵學生進行批判性質疑。批判性質疑是創新思維的集中體現，科學的發明與創造正是通過批判性質質疑開始。讓學生敢於對教材上的內容質疑，敢於對教師的講解質疑，特別是同學的觀點，由於商榷餘地較大，更要敢於質疑。能夠打破常規，進行批判性質疑，並且勇於實踐、驗證，尋求解決的途徑，是具有創新意識的學生必備的素質。
培養學生對複雜問題的判斷能力，在課堂教學中隨時體現。設計一些複雜多變的問題，讓學生自己的判斷來加以解決，或用辯論形式訓練學生的判斷能力，使學生思維更具流暢性和敏捷性，發表出具有個性的見解。
在課堂教學過程中，教師在每堂課裡都要進行各種總結，也必須有意識地讓學生總結，總結能力是一種綜合素質的體現。培養學生總結能力，即鍛鍊學生集中思維的能力，這與培養學生的求異思維是相輔相成的，集中思維使學生準確、靈活地掌握各種知識，將它們概括、提取為自己的觀點、作為求異思維的基礎，保障了求異思維的廣度、新穎程度和科學性。培養總結能力，課堂教學中要將總結的機會盡可能地放給學生，如總結一個問題總結一堂課的內容；總結一次討論的結果；總結一次辯論的正、反意見等。每次總結，都挑選多位學生髮言，要求他們說出自己的獨特理解，不要眾口一詞，隨聲附和。總結完後，讓學生提出自己發現的更深層次的問題，進一步延伸，拓展思維。
二、學生的創新興趣是培養和發展創新能力的關鍵
教育學家烏申斯基說：“沒有絲毫興趣的強制學習，將會扼殺學生探求真理的慾望”興趣是學習的重要動力，興趣也是創新的重要動力。創新的過程需要興趣來維持。
（一）利用“學生渴求他們未知的、力所能及的問題”的心理，培養學生的創新興趣。
興趣產生於思維，而思維又需要一定的知識基礎。在教學中出示恰如其分的出示問題，讓學生“跳一跳，就摘到桃子”，問題高低適度，問題是學生想知道的，這樣問題會吸引學生，可以激發學生的認知矛盾，引起認知衝突，引發強烈的興趣和求知慾，學生因興趣而學，而思維，並提出新質疑，自覺的去解決，去創新。
（二）合理滿足學生好勝的心理，培養創新的興趣。
學生都有強烈的好勝心理，如果在學習中屢屢失敗，會對從事的學習失去信心，教師創造合適的機會使學生感受成功的喜悅，對培養他們的創新能力是有必要的。比如：針對不同的群體開展幾何圖形設計大賽、數學笑話晚會、邏輯推理故事演說等等，展開想象的翅膀，發揮它們不同的特長，在活動中充分展示自我，找到生活與數學的結合點，感受自己勝利的心理，體會數學給他們帶來的成功機會和快樂，培養創新的興趣。
（三）利用數學中圖形的美，培養學生的興趣。
生活中大量的圖形有的是幾何圖形本身，有的是依據數學中的重要理論產生的，也有的是幾何圖形組合，它們具有很強的審美價值，在教學中宜充分利用圖形的線條美、色彩美，給學生最大的感知，充分體會數學圖形給生活帶來的美。在教學中儘量把生活實際中美的圖形聯絡到課堂教學中，再把圖形運用到美術創作、生活空間的設計中，產生共鳴，使他們產生創造圖形美的慾望，驅使他們創新，維持長久的創新興趣。（四）利用數學中的歷史人物、典故、數學家的童年趣事、某個結論的產生等等激發學生的創新興趣。
學生一般喜歡聽趣人趣事，教學中結合學習內容講述數學發展的歷史和歷史上數學家的故事，象數學理論所經歷的滄桑，數學家成長的事蹟，數學家在科技進步中的貢獻，數學中某些結論的來歷，既可以瞭解數學的歷史，豐富知識，又可以增加學生對數學的興趣，學習其中的創新精神。
三、教師是保護學生創新能力發展的“監護人”
（一）分清學生錯誤行為是有意的，還是思維的結晶。
學生早求知的過程中屬於不成熟的個體，在探索中出現這樣或那樣的錯誤是難免的，也是允許的。教師不要急於評價，出示結論，而是重在幫助弄清出現錯誤的原因，從而讓他們以積極的態度去承認並且改正錯誤，與文過飾非相比在對待錯誤的態度上，這個不正是一種創新態度嗎？作為教師對發展中的個體要以辯證的觀點，發展的眼光，實行多元化的發展的評價。從客觀上保護了學生思維的積極性，促使學生以積極的態度投入到學習中去。比如：教學中常見的“插嘴”，可理解為學生的不遵守紀律，也可以理解為學生思維快的表現，這就要看他們的動機是什麼，再作結論。
（二）多給學生一些鼓勵，一些支援，對學生的正確行為或好的成績表示讚許。
學生時期自我評價能力較低，常常預設教師的評價，而且常以教師的評價衡量自己在群體中的地位。同時，又常從成人的表情或語言判斷對其的評價，帶有一定片面性。因此，教師應對學生正確行為表示明確的讚揚，使學生明白教師對他們的評價，增強他們的自信心，使學生看到自己成功的希望。比如：教學中宜常使用表揚的語氣詞，如：“很好！”“太棒了！”“不錯”“有進步”等等表示你的關注和讚許。
（三）保護學生的好奇心。
好奇是兒童與生俱來的天性，好奇是思維的源泉，創新的動力。因為好奇，學生有了創新的願望，努力去揭開事物的神祕面紗，這種慾望就是求知行為在孩子心靈中點燃的思維的火花，是最可貴的創新性心理品質之一，但隨著年齡的增長，好奇程度呈遞減趨勢，而創造性人才的特點卻是永駐的，用好奇的眼光和心理去審視整個世界，每一個成才的人，必須保持這顆好奇的童心，教師對教學中學生好奇的表現應給予肯定。比如：對於學生“打破沙鍋問到底”精神，應加以愛護和培養。
教學實踐中，學生創新能力的培養是多方位的，既需要教師的主導，也需要學生的主體，只有師生共同的配合下，才能教學相長。
2020學年上學期工作總結8
時間如梭，轉眼這學期已結束，語文教研工作也將告一階段。回首這學期語文教研工作，既取得了一定的成績，但也存在著一些不足，為使今後更好的開展此項工作，特做總結如下。
基本情況概述。
我校共有語文教師8人，30歲以下的7人，40歲以上的1人。隊伍年輕化，朝氣蓬勃，接受新生事物快，富有創新開拓精神。本學期，我們語文教研組認真學習了新課程標準，通過不斷地學習，教師們的教育思想在不斷轉變，教育觀念、教學手段在不斷更新，教學藝術在不斷提高。在優質課、公開課的擂臺賽中，湧現出了一些“教學星秀”，“教學能手”。同時，教師們的教科研意識也在不斷增強，教科研水平在不斷提高，積極參與課題研究，認真總結自己的教學經驗。這學期語文組共撰寫教學論文32篇，其中，榮獲縣級一等獎的2人，2等獎的2人，鎮級獎的3人。這學期，我們語文組以培養高素質人才為目標，以提高教育質量為根本，以培養學生自主創新能力為主導，積極推進課堂教學改革，狠抓教學過程的每個環節，使各年級語文教學質量穩中有升，環環相接。
具體做法與取得的成績。
（一）堅持教學工作“七認真”，把教學過程的每個環節教都落實到實處。
1、認真備課。⑴做到四個精心。每位語文教師都能精心制訂教學計劃，精心設計教學過程，精心選擇教學方法，精心設計題型訓練。⑵統一備課規範。按課時備課，每課時都有教材分析、學情分析、教學目標，重點、難點、教學過程、作業佈置、教後感等。認真鑽研大綱、教材，緊扣教學目標，把訓練貫穿於整個教學過程中，充分調動學生學習語文的興趣，發揮學生的創造能力和實際動用能力。⑶加強各課組工作，積極參加集體備課，做到統一思想，統一進度，統一練習，特別是在備教學目標，備學生練習，備教學方法時能集思廣益，取長取短，同時通過集體備課，及時瞭解教育教學情況，針對教材的特點，不斷地進行探索、改革、創新。⑷備課時，充分挖掘教材中的德育因素，做到文道結合。
2、認真上課。全體語文教師以現代化教學的觀點，不斷更新教法與手段，促進課堂教學效率的提高。做到四為主：教師為主導，學生為主體，訓練為主線，全面育人為主旨。做到四突出：突出啟發式教學，突出因材施教，突出興趣激，突出教書育人。
3、認真佈置及批改作業：根據教材的特點，認真佈置和批改作業。在佈置作業時，以減輕學生的負擔為準繩，認真取捨，精選適量的作業，以課文為主，根據學生的接授角度，因人而異，不搞題海戰術。作業批改及時，認真，保證當天完成，作文及時批完，決不積壓，並規範化；平時發給學生的講義認真批改，並在此基礎上及時講評，及時反饋。
4、認真輔導，做好提優補差工作。既注重學生的整體發展，又注重學生的個體發展。因材施教，使不同的學生的不同個性得到充分的展示。⑴學習態度端正和學習能力強且學習成績優異的學生，給予激勵和期望，給予更多的信任，讓他們有適當的壓力朝著更高的目標去努力。⑵學習能力強但學習態度不夠端正且成績上下不穩定的學生，給予關心、幫助，瞭解其成績被動的原因，慢慢地引導地端正學習態度，同時通過多種途徑增強地的學習責任感和社會責任感，用愛去感化他。⑶學習能力差但學習態度端正的學生，幫助他尋找適當的學習方法，提高其學習能力，當成績稍有提高時便給予及時的鼓勵，同時給予明確的和更高的期望。⑷學習能力差且學習態度也差的學生，主動關心他們，認真做好幫教工作，發現他們的閃光點，用愛心去感化他們，讓他們也能有值得驕傲的成績。
（二）加強教改與教學科研。
教學改革和教學科研是提高教學質量的根本出路，這一學期，我們語文組在學校、教導處的帶領下，以提高課堂教學質量為目標，不斷地進行探索、改革、創新。
1、堅持理論學習，重點學習新課程標準，轉變教學觀念，貫徹新課程理念。利用教研活動進行學習、交流，取長補短，以不斷提高課堂教學能力和教研水平。
2、積極參與課題研究。圍繞《開放性教學》課題，進行研究、探索與實踐，深入調查，積累材料，撰寫心得體會。
3、深化課堂教學改革，積極參與課改實驗。在十月份學校開展的“青年教師評優課”、“骨幹教師展示課”活動中，語文組認真組織，積極參與。其中陳琴、王發榮老師分別獲得一等獎和二等獎。在十一月份開展的“三課一議”活動中，我們教研組注重實效，認真組織說課、聽課、評課活動，相互學習，交流，不避諱缺點，使每位老師明白自己上課的優點，缺點，以能更好地提高教學質量。
4、向科研要質量，積極撰寫教科論文。我們每位語文教師能根據自己的教學實踐，寫出有較高質量的論文，其中龔麗、鍾隨波、江菊三位老師的論文分別在縣級、鎮級、校級獲獎。
三、存在的問題及今後的努力方向。
1、少數教師仍然受應試教育的束縛，不敢放手，學生的創新能力得不到鍛鍊、展示。
2、低年級說話課的開展不夠重視。
3、中高年級各類作文競賽開展的比較少。
今日的成績只能說明過去，明日的收穫還得靠全體語文教師的共同努力，我相信只要我們認真總結，揚長避短，今後的語文教研工作一定會做得更好。
20xx年1月20
2020學年上學期工作總結9
在過去的幾個月裡，第27屆學生會在學院領導、老師的指導下，立足本職，本著“踏實肯幹、務實高效”的工作作風，圍繞“寓學於樂、學樂並舉”的中心思想，通過一系列的學生活動挖掘了同學們的潛力、增強了新生班級的班級凝聚力。學生會全體同學在保證良好學習成績的基礎上，經過共同努力，較好地完成了本學期學院交予的工作任務。
現將學生會三個月的主要工作情況向領導、老師彙報如下：
27屆學生會十分重視學生幹部的學習成績，成立伊始，首先由學習部著手統計學生會副部以上學生幹部的學習成績：學生會執委無不及格科目，副部以上學生幹部57人，平均學分績為74。68分。
十一假期過後，文藝部就緊鑼密鼓的開始了10年迎新晚會的準備工作。10月24日晚學院迎新晚會在二教報告廳舉辦，晚會場面喜人，有六百餘人觀看晚會，經過學生會各部的通力協作，迎新晚會贏得了同學們一致好評。（新生元旦聯歡會正在準備中）
新成立的女生部結合學院實際，10月12日利用雙休日組織女子三項賽（呼啦圈、跳繩、踢毽子），工管0701班等三個班級獲集體獎，王雯濤、樊玉等同學獲個人獎。
在今年10月16日、17日的學校運動會上，學生會內部由體育部牽頭，各部緊密配合，我院獲得精神文明獎、男子組第六名。
10月17日科協組織的創新講座由我校前機電工程學院院長鄺樸生教授主講。通過鄺教授樸實，幽默，深入淺出的講解和有關高科技產品及想法的介紹，使同學們對“挑戰杯”活動有了更多的瞭解。鄺教授結合現實生活生動形象的例子使同學們對創新有了更深層次的認識。
為了激發同學們英語學習熱情，促進英語學習，學習部分別舉辦了英文演講賽和英文歌曲大賽，決賽於11月16日在1—108舉行，白楊、申紅瀟等八名同學分別獲得演講類和歌曲類一、二、三等獎。
在為期四周的“心隨我動”宿舍文化交流節中，自律委分別組織了“我手show我心”作品集、“我的地盤我做主”宿舍美化、“我健康我快樂”心理講座、“標新立意”宿舍院標設計四個活動單元。在第十一週週末舉辦閉幕式，對在各個活動單元中表現優秀的個人和宿舍頒獎。2#3622、2#2403等24個宿舍獲獎，竇曉陽等三名同學獲優秀個人獎，土木0802班、土管0701班獲集體獎。其中宿舍院標設計得到公寓管理中心的認可，並開始在全校推廣。
由關工委、學生會宣傳部主辦的中文演講賽以“心繫奧運、健康成長”為主題，經過初賽，複賽，最終有12名同學進入決賽，11月2日決賽在二教報告廳舉行。趙熙、高峰、趙海超等同學分別獲得一、二、三等獎。針對大一新生，旨在鍛鍊學生的思辯能力，為校級辯論賽選拔選手的新生辯論賽歷時五週，12月7日決賽在1—110舉行，城規0801班、土木0801班等四個班級分獲團體獎，龐耀坡等十名同學分別獲的“優秀辯手”稱號。
學生會在有序開展學生活動的同時，積極拓寬宣傳渠道，在充分利用校報、校廣播臺的基礎上，還開通了城建院學生會部落格，進一步拉近了學生會與廣大同學之間的距離，成為學生會對外宣傳的一個重要渠道。
此外，在學校組織的部分活動中，我院排球隊在學校排球賽上獲第二名、八個宿舍在學校第二屆宿舍美化大賽中獲獎。
雖然學生會工作開展順利，但是學生會內部仍存在一定的不足，諸如團結同學不夠普遍，制度不夠完善、管理不是十分到位，沒有充分調動大家的積極性致使出現等、推、靠的工作現象，工作開展不是十分創新等。對學生會內部存在的問題，學生會在領導、老師的引導下，下學期開展工作時將繼續本著“自我管理、自我服務、自我學習”的原則，有意識地從增強內部成員素質入手，有針對性地加強學生會內部管理，從而使學生會工作再上一個新臺階。