伴隨著20xx年“五一”小長假的結束，四月的工作順利結束。現對四月份的工作做一個總結和反思。對成績突出的、表現優秀的員工提出表揚，對存在的問題進行反思，尋找原因，抓好整改。同時，要在四月份的基礎上，更加高度認真做好各項常規教育教學工作，同時進一步加強我校的招生宣傳工作，集中精力做好幼小、中小、高初招生宣傳銜接工作，確保學校的規模發展。
第一部分 四月份工作總結
一、學校開展的主要工作：
1、認真組織開展了國小部期中集團聯合考試，考試過程邀請了家長代表參加巡考，且取得了較優異的成績。考試成績在集團評比的六個年級18個學科中有15個取得第一名。
2、認真組織開展了國小部學生評教工作圓滿結束。評教工作採取抽樣方式進行，每班抽取10位學生對全學部任課的58名教師進行評價。
3、認真組織舉行了國中部會考模擬考試及質量分析會，進行了全面的總結，提出了後期會考備考的改進措施，收效好。
4、認真組織進行了高中部廣州二模考試、高一、高二的期會考試龍明康聯考工作。
5、各學部處加強了教育教學常規檢查（包括教研，聽課，作業教案檢查），完成了學部教師四月份考核工作。
6、認真組織開展了國小部課前8分鐘研討活動，進一步探討課前8分鐘實效性和操作模式。
7、認真組織了國中部期中集團聯合考試及質量分析工作，考試過程邀請了家長代表參加巡考，效果較好，在集團評比的兩個年級（七年級、八年級）10個學科中有9個取得第一名。
8、認真組織開展並順利完成了九年級學生綜合評價的工作。
9、認真組織開展了國中部九年級學生會考體育考試工作，組織嚴密，考試過程順利。
10、認真組織完併成了全校（除高三、九年級學生）的體檢工作，各部協調較好，組織工作順利，在較短的時間內完成學生的各體檢專案。
11、認真組織完併成了高三學生綜合評價及高二水平測試報名工作。
12、各部陸續進行了四月份的學生表彰總結大會，對於中段考試進行了全面總結。
13、認真組織開展了四月份每週的“德育十最”優秀班級的評比和流動紅旗的發放。
14、認真組織做好“心理諮詢室”義工活動的調研工作，舉行了家長心理諮詢義工團啟動儀式。
15、認真組織組織開展了一二三年級家長聯誼活動。
16、認真組織開展了師德師風系列教育活動，組織觀看中國人民大學博士生導師金正昆教授的《教師禮儀》專題講座。
17、認真組織舉辦了“放飛激情，歌唱生活”為主題的教職工專長音樂沙龍活動和住宿生音樂沙龍等兩場活動，教職員工、學生積極性高，節目質量高，既豐富了教職工的業餘生活，更給廣大教職工、師生搭建了一個展示才藝的舞臺。
18、認真組織舉辦了百名學生百米長卷繪畫活動，既豐富了學生的業餘活動，更對學生進行了一次環保教育，起到了很好的宣傳教育效果。
19、認真組織起草並正在落實幼小、初小銜接等招生工作方案，落實了各學段招生聯絡責任人。上週內已組織了五所幼兒園（龍華園、鑫茂園、三聯小精靈幼兒園、美麗365幼兒園等）大班的幼兒290人，大班的教師27人，幼兒家長 67人來校開展體驗活動，各部門積極配合，效果好。
20、認真組織召開了學校與集團下屬龍華片區各幼兒園的幼小銜接聯席會議，制定了幼小銜接的具體操作方案。
21、認真組織召開了國中實驗班管理的研討會，組織進一步修訂國中實驗班管理的方案。
22、認真完成學校操場周圍植草和護欄搭建工作，確保操場周邊綠化全部成活。
23、認真完成學校圍牆電子監控安裝、除錯和試執行工作，進行了相關操作的培訓工作。
24、認真完成學校藝術節總體方案的起草、修訂工作，各部門正按照方案有序開展籌備工作。
25、認真組並較好的織落實了“應急管理三進” （進學校、進企業、進社群）相關的工作，接受街道檢查，受到好評。
26、認真組織並較好的織落實了安全教育管理工作，接受了教育局安全辦檢查，受到好評。
27、認真組織落實百萬助優計劃。到目前為止共有22名本校六年級學生簽訂了享受集團“百萬助優計劃”的協議。
28、高中部完成高三體檢和大學聯考住宿聯絡工作。
29、學校出席 “XX區貫徹落實推進教育現代化工作會議暨“金色童年陽光少年”活動現場會，並在大會上作為先進單位的代表發言。做了題為《豐富課外活動，煥發美好心靈，孕育金色童年，鍛造陽光少年》經驗介紹。
30、四月份學校行政共聽課171節，參加教研51人次，找教工談話72人次，主講業務3場次（各種安全防範教育、教學常規培訓、防範校園學生傷害事故培訓），巡查學生宿舍109人次，巡查時長累計達2138分鐘，進一步加強了行政執行力建設，加強了行政月工作指標的考核。
競賽獲獎情況：
31、國小生籃球隊參加街道組織的公民辦學校國小生籃球聯賽，取得優異成績：男女分別有9支隊伍，女隊獲全街道第二名，男隊獲全街道第三名。
二、部門完成主要工作
(一) 德育處完成主要工作
1、組織生活組教師觀看了《教師禮儀》專題教育片，並寫了觀後感，收效好。
2、開展了四月份每週的“德育十最”優秀班級的評比和流動紅旗的發放。
3、做好“心理諮詢室”義工活動的調研工作，舉行了家長心理諮詢義工團啟動儀式。
4、組織開展了一二三年級家長聯誼活動。
5、開展了陽光體育活動之中學生籃球對抗賽。
6、組織班主任完成本學期新生家訪工作和對新生家訪情況電話回訪。
7、完成四月份班級文化建設（班級板報、宣傳欄更新）。
8、舉行了四月份音樂沙龍教師專場音樂會。
9、完成藝術節總方案的修訂及各節目組方案的落實。
10、完成四月份“德育十最”家長、學生的評選。
11、進行了全校的清潔衛生和班級文化並進行評比。
12、召開了“我的禮儀最標準” 、“我的行為最安全”反思主題班會，進一步提升“德育十最”工作質量。
13、協助組織迎接區安全教育周檢查。
14、督促各學部分年級召開了中段總結表彰會（高中部擬在5月初舉行，其餘學部已經完成）。
15、督促各班完成對學生的五一假期安全教育。
(二)總務處完成主要工作
1、做好了後勤員工的培訓工作，組織觀看了《教師禮儀》專題教育片，進行了討論，收效好。
2、完成了運動場周邊種草以及做好維護管理工作。
3、完成了校園周邊以及學生公寓一樓兩邊樓梯口監控系統的安裝除錯和資訊中心機房空調安裝除錯等工作。
4、按計劃落實了安全教育宣傳活動月所有工作。迎接了教育局的檢查。
5、落實了遠恆佳音樂工作室的改建以及其他相關物品的調配等工作。
6、做好了食堂等級評估的相關準備工作。
7、協同各部落實了部分未交學費學生的費用催繳工作。
8、落實了水電維修、電教裝置維修、班級窗簾架子脫落維修、學生公寓床鋪及窗簾架子脫落維修、食堂裝置維修等各種設施裝置的維修維護工作。
9、完成了校警室風采欄、制度牌等的製作和安裝、安全文明小區公示牌相關內容的更換以及協助宣傳部門做好集團獎章公示牌安裝等工作。
10、完成了四月份教職工才藝展示活動後勤處節目選送、所有活動物品準備、獎品採購、場地佈置等工作。
11、配合心理諮詢家長義工團活動啟動儀式舉行的標語製作、水果採購等各種服務工作以及第七屆文化藝術節開幕式舉行的音響裝置服務等工作。
12、完成了對全校學生（高三學生除外）進行體檢、配合高中部組織高三學生到寶安人民醫院進行考前體檢以及國中部學生綜合測評、體能測試等工作。
13、配合國小部落實了期會考試總結表彰會以及中學部舉行紀律整治會等相關服務工作；
14、落實了“清明節”和“五一節”假期後勤值班人員安排、服務等工作。
15、配合高中部落實了高三學生大學聯考住宿的酒店踩點、洽談、往返酒店與考場的接送車聯絡等工作。
(三)辦公室完成主要工作
1、完成春遊總結和資料歸檔。
2、完成三月份學校工作總結和行政人員的月度考核材料整理。
3、完成迎接區教育局檢查應急辦公室相關資料整理。
4、完成第二批《教師居住證資訊》收集和上報工作。
5、完成教師就業登記申報工作。
6、與德育部門共同完成小主播培訓方案起草工作。
7、組織開展了《共建校園電視臺》動員會。
8、完成年檢補充資料的整理和上報工作。
9、完成九年級學生居住證的辦理和下發工作。
10、完成四月份校園各宣傳欄更新工作。
11、完成安全教育宣傳展板佈置，協助組織迎接了教育局來校安全檢查。。
12、完成區教育局辦學成本檢查的材料準備，接待了檢查組的檢查。
13、跟進了兩免退費、自查和資料上報工作。
14、協助做好幼小銜接工作。
15、完成清明節和“五一”值班安排。
(四)高中部完成主要工作
1、落實德師風教育，組織教師觀看《教師禮儀》講座和自主學習，並要求教師寫觀後感，收效較好。
2、 繼續開展各學科公開課、示範課、研究課教研活動。
3、完成高中學生學業水平考試備考工作，完成了學業水平模擬考試題的命題，組織了模擬考試。
4、組織參加了龍明康三校聯考活動。
5、完成高三全體學生的大學聯考體檢工作。
6、完成三綜合素質評價的啟動及前期資料的準備工作。
7、組織高一高二學生到新安中學參加“希望杯”數學競賽參賽。
8、完成高二學業水平考試報名的動員、組織、報名資格的確認和報名費的收繳工作。
9、完成高中部高一高二暫未取得學籍的學生學籍申報工作。（待教育局審批）
10、協同總務部門完成高三學生大學聯考期間的食宿安排工作。
11、完成2007屆、2008屆高三畢業生基本資訊及大學聯考錄取情況的彙總工作。
12、完成高三深圳二模試卷訂閱、考生及閱卷教師資訊上報。
13、完成四月份教學常規檢查。
14、組織了高中趣味語文閱讀競賽。
(五)國中部完成主要工作
1、完成九年級會考報名工作。
2、推出了各學科新教學模式公開課。
3、組織了九年級學生體能測試。
4、組織了九年級學生中招體育考試。
5、組織了九年級“二模“考試及分析會。
6、完成九年級學生綜合評價工作。
7、落實書香校園活動。
8、舉行了七、八年級期會考試及七、八年級期會考試分析會。
9、召開了九年級專題複習備考會。
10、完成了九年級“優生”輔導安排的調整工作。
11、開展了四月份每週“德育十最”的評選工作。
12、開始實施初小銜接方案。
13、召開了國中實驗班的三年規劃研討，完成初步方案。
14、邀請教科培中心教研員來校指導工作。
15、召開了國中中段總結表彰暨紀律整頓大會。
(六)國小部工作完成情況
教學方面
1、教學常規落實到位。
（1）國小部學生評教工作圓滿結束。評教工作採取抽樣方式進行，每班抽取10位學生對全學部任課的`58名教師進行評價。
（2）期會考試順利進行且成績優異。考試成績在集團評比的18個年級學科中有15個取得第一名。
（3）召開國小部綜合科教師教學工作會議。提出今後的要求結束。
2、教研工作穩步推進。
（1）第二階段研討課結束，學部以科組為單位，共推出24節公開課。語文組採用課型研究，主題是“閱讀課教學模式的探究”；數學組採用對比課例的研究，主題是“如何在數學課堂上實施精講巧練？”；英語組採用課型研究，主題是“口語課教學模式的探究”。
（2）順利完成語數英三科“課前八分鐘訓練活動展示”錄影，被集團教研中心推薦到兄弟學校進行展示、推廣。
（3）召開了小六畢業班備考工作會議，明確了目標，制定了措施。
（4）開展了語文周活動。書寫比賽、作文競賽、作業展覽等活動濃厚了語文學習氛圍，提高了語文學習興趣。
（5）常規檢查認真細緻。由教學處組織，科組具體落實的教案、作業和教師素質發展手冊的常規檢查反饋了教師在執行教學常規過程中的優點和不足。
3、綜合性工作完成較好。
（1）落實百萬助優計劃。到目前為止共有22名本校六年級學生簽訂了享受集團“百萬助優計劃”的協議。
（2）主持召開小六中段表彰總結暨穩生動員大會。
（3）進行國小數學教師“國小數學基礎知識”問卷檢測。本次考試學部平均分為85.8分，名列集團三校第二名，未到到預期目標。
（4）奧英一試的組織和閱卷工作順利結束。本次考試國小部共有15名學生進行決賽。
德育方面
1、以“我的行為最安全”為德育主線，對學生進行安全教育。由於採取的措施得力，本月國小部沒有發生安全責任事故。
2、以“增進家校聯絡”為目的，積極開展低年段家長聯誼活動。國小部一、二、三年級家長聯誼活動有序開展，組織到位，效果明顯。
3、以“表彰先進、鼓勵後進”為宗旨，積極開展年級總結大會。各年級大會內容豐富、風格不一。尤其是三年級和六年級舉辦最有特色。不僅有級組長、班主任和科任老師的的精彩發言，也有學生家長的精彩演講，更有孩子們稚嫩卻自信的聲音，還有精彩的遊戲互動和節目表演，更有激動人心的頒獎的儀式。
4、以“放飛激情、歌唱生活”為主題，積極組織教師開展文藝活動。國小部響應學校號召，積極參加四月份“放飛激情、歌唱生活”的教職工才藝比賽，分學科精心編排了幾個節目。其中，語文學科在本次比賽中榮獲第二名的好成績。
5、以“學校發展為己任”，圓滿完成了其他十項工作。國小部全體老師共同努力下，我們完成了“德育十最”家長評價工作；讀書文化長廊的更新工作；籌備了“心理諮詢”家長義工團啟動儀式，家長到會率是100%；完成了“跳繩比賽”和“百米長卷”書畫賽的頒獎；完成了學生體檢工作；進行了教師禮儀培訓；與深圳電視臺“校園”欄目共同選撥了“校園小主持人”；建立了特殊學生檔案；完成了所有新生家訪工作等十項工作。
三、各部、處表現突出教師員工名單及主要事蹟
（一）德育處4月份特別提出表揚教師員工名單及事蹟
王嬌平：一（5）班班主任,家長聯誼活動組織到位,效果良好,受到了家長和學校的好評。
唐文武：二（5）班班主任，不僅工作認真，而且勇於承擔年級組各項工作任務。唐老師雖擔任班主任且帶三個班級課程，教學任務很重，但當同事生病時，她毫不猶豫承擔了全部課程，她的敬業精神得到了大家一致認可。
繆小燕：三（5）班班主任，工作認真踏實，任勞任怨，為家長排憂解難，為級組工作出謀劃策，始終有一顆火熱的心，積極進取，是一名有責任心的優秀教師。
羅燕：四（1）班班主任，年輕上進，吃苦耐勞，不僅教學上是能手，而且班級管理盡職盡則。羅老師團結同事，經常主動承擔年級組的板報製作，不怕苦，不怕累。
景梅花：五（3）班班主任，是一個時時把工作放在第一位，不管份內份外的事都樂意去做的老師，在4月份的班級管理工作中，兢兢業業，下了不少功夫，班級常規管理有很大進步。
周揚軍：六（1）班班主任，所帶班級管理難度大，但他與家長聯絡緊密，在級組各項活動中勇挑重擔，班級管理常規有進步，其班風有明顯好轉。
孫繼雲：擔任七（2）班主任工作，愛崗敬業，經驗豐富，教育理念先進，平時工作紮實。注重培養學生良好的思想品德，致力於學生理想人格的朔造。讓學生學會求知，學會生存，學會創新，學會做人。
包道明：高一（4）班班主任高三專業老師，高一4班班主任，在學生思想波動較大的情況下，能及時到學生家家訪，現在已經家訪人數50%左右，是我們學習的楷模！
劉東紅：生活老師，對工作認真負責，關心每一個寄宿學生，出現問題能及時處理，深受學生愛戴。
胡喜平：音樂科組長，帶領音樂組全體老師，在四月份學生音樂沙龍和教師音樂沙龍活動中做了大量的工作，收到較好效果。
周磊、王震：訓練的國小生籃球隊參加街道組織的公民辦學校國小生籃球聯賽，取得優異成績：男女分別有9支隊伍，女隊獲全街道第二名，男隊獲全街道第三名。
（二）總務處4月份表現突出員工名單及事蹟
食堂組翁子云：自開學以來，對工作積極主動，認真細緻地按要求完成自己的本職工作，對他人的工作總是樂意配合，積極幫忙。廚房人力資源緊張，每天工作忙，任務重，他每天特別是早上總是提前10-20分鐘到崗後馬上展開工作，迄今為止從沒間斷過，是廚房全體職工學習的榜樣。
校警組古思活：校警組古思活認真執行校警的工作制度，原則性強，儀容儀表規範，工作責任心和工作執行力都強，每天上班都能堅持做到文明執勤、禮貌執勤。特別是在4月初，為幫助電工安裝廚房玻璃不慎弄傷手腕且較為嚴重，但為了不影響工作，不給領導添麻煩，沒有請假休息，堅持上班，值得表揚。
勤務組王福正、宋寧安：學校的兩位水電工長期以來對講機24小時都是開機的，只要水電方面有緊急的維修，保證隨叫隨到。在4月份，我們的電工多次深夜3點左右起來解決廚房的停電問題，確保廚房能正常加工早餐。另外，在4月份，在宋電工、王電工以及其他同事的共同努力下把學校的監控系統基本上安裝好了，圓滿完成了此項任務。此外，由於物理實驗室在使用過程被學生損壞了不少開關、按扭和保險絲（實驗臺上的保險絲、大小按扭幾乎全部都給損壞了），但是王電工還是利用休息時間和供應商一起把它們全部修好了。
司機組鄭影林:在本月學校舉辦的教職工才藝展示活動中，表現積極，踴躍參與，並且出謀劃策，在組織彩排時，因為剛好是接送生接送時段，他沒有辦法參加，但他還是能顧全大局，沒有提出因趕不上彩排而缺少訓練怕效果不好而取消上臺演出，能如期代表總務處上臺展示了自己的才藝風采，受到好評。
（三）高中部4月份表現突出教師名單及事蹟
趙豔秋：高三（1）班班主任，包攬高中三個年級的地理教學工作。該教師一心撲在學生身上，與學生同喜同樂，思想工作認真細膩。善於發現學生問題並及時解決，化解了許多隱藏的問題，避免了事故的發生。教學工作任務繁重，帶一個班的班主任，整個高中部的地理教學，從不喊苦喊累，工作積極主動，在學業水平考試方案出臺後就著手製定學業水平測試複習對策，每次參加龍明康三校聯考，所任教的學科成績在所有科目中都名列前茅，是高中教師效仿的楷模。
劉明登：美電組科組長，高二（1）班班主任。作為科組長，在組內教研、科組月活動組織、活動舞臺設計、校園文化櫥窗佈置等方面能以身作則起到帶頭作用。做為美術專業教師，能夠積極想辦法排解學生對專業學習的厭學情緒，並及時與所任教的大部分學生家長面談取得了家長的密切配合，能有效的開展專業教學工作。在高三美術專業考生專業考試結束後，能按學部的要求每週找所輔導的學生了解文化學習情況並積極做好跟蹤服務。
包道明：高一（4）班班主任，工作認真負責，教學教研力求實效，不搞花架子，在高三文科的後期備考中提出切實可行立足學生增分的備考方法，積極主動參加區網上備考活動，受到學部、集團、教研室領導好評。
（四）國中部4月份表現突出教師名單及事蹟
孫繼雲：嚴格管理班級，學生有異常情況發生能夠及時家訪，對學生的教育工作有耐心，班級秩序好；教學認真負責，經常利用中午和晚上休息時間對學生進行輔導，教學成績明顯提高，在期會考試中英語獲得集團第一名。
陳雙新：任九年級三個班的歷社課，任9（1）班主任，任集團歷社教研員，任務重。但陳老師從不因為任務重而推卸責任和應付任務，而是保質保量的完成任務；教學工作認真負責，除了自己精編複習題，還能幫助集團各校的九年級教師作好複習工作，在寶安去“二模”考試中，華津明同學的歷社成績在15000名考生中排在75名。
郭銳：任國中八個班的體育課，工作認真負責，從不敷衍了事，每一節課都能夠認真對待；在九年級體育考試中，能夠認真出方案，出訓練計劃，並有針對性地對學生進行訓練，此次九年級中招體育考試a+人數8人，居龍華民辦校之首。
（五）國小部4月份表現突出教師名單及事蹟
周瑛、李綠紅、段娟娟：在常態課中，三位老師通過精心準備，讓常態課堂的精彩一點不亞於經過多次試講的公開課，收到集團教研中心領導的表揚。
景梅花、羅燕、張玲（大）：三位教師所任班級學生的讀書筆記一是次數多，二是教師批改認真，並能給出鼓勵性的評價，工作主動，落實到位。
周瑛、李綠紅、彭愛平：三位教師在期會考試中，所任班級的進步幅度大，學生成績整體水平高。分別奪得本學科進步最快。
吳土田：任三（3）班班主任，所帶班級是本次期會考試三科均相對進步較大的班級，班主任工作成績顯著。
四、有待改進的主要問題：
1、個別教師上課準備不充分，課堂教學效果不好，教學質量還比較低。
2、初、高中課堂仍然存在學生睡覺，老師在課堂上對後進生的關注不夠，學生的學習興趣還沒有很好的激發去來。
3、各部課間操的進退場及質量還要嚴格要求，花大力氣去抓。
4、中學生的養成教育效果不理想。德育處要下大力氣抓遲到、缺課、抽菸、長頭髮等不良風氣，嚴格執行上課的考勤制度。
5、節約能源工作需要引起全體教師重視，要常抓不懈，讓學生養成節約的習慣。
第二部分 五月份主要工作安排
一、教學工作：
1、繼續抓好課堂教學常規，用常規促進課堂教學質量的提升。行政要把評課的標準提高，從嚴評課，起到指導、規範、幫助的作用
2、學部行政要繼續加強重點時段（早上第一節，上下午最後一節及晚修）的巡堂、巡課，及時發現問題，善於解決問題。
3、關注綜合科老師的常態課，做好培優班、專業隊管理，注重實效，做好相關目標達成的考核工作。同時，本月要督促綜合科教師把藝術節節目的排列作為第二課堂活動地重點，注重節目的質量。
4、繼續加大力度落實小六及中、大學聯考備考工作，學部行政要深入各畢業班級課堂，抓好督促檢查工作。
5、初高中要認真落實教科培中心領導來我校指導中大學聯考時提出的意見，有針對新進行改進。
6、教研要有實效，加強優質課堂的構建研究，把對教師業務培訓和課堂教學模式作為教研活動地核心內容，提高效率；另外，公開課要精心研究，開出質量，對新教師彙報課要進行充分準備，教學處要負責指導。
二、德育工作：
1、繼續加強教師師德師風教育，樹立典型，表揚好人好事，要求教師寫觀看《教師禮儀》觀後感。
2、繼續加強學生幹部培訓，發揮學生幹部協助日常管理的作用。
3、加大德育“十最”的評比力度，認真落實“我的書寫最認真”開展活動，評比結果要與教師、班主任考核相結合，樹標兵，發揮示範作用。檢查和評比要經常化、規範化，檢查要有記錄；德育幹部要放眼全域性，要抓難點、重點、要抓落實；力爭衛生保潔、文明禮儀、愛校節約、行為安全（課間活動、用氣用電、上學放學、交通安全、運動鍛鍊、疾病預防等）四方面到期末要有較大轉變。
4、繼續督促藝術節各節目的訓練方案的落實，積極籌辦好第七屆藝術節。
5、統籌安排好家訪，實行家訪日或週報制度，確保家訪工作落到實處。
6、做好廣播操比賽的各項組織準備工作。
三 、總務安全工作：
1、加強對廚房員工職業道德培訓，確保操作規範、衛生、安全、熱情。
2、加強對校警的培訓，重點是文明執勤，規範執勤，熱情服務方面。
3、加強裝置設施的檢修與維護，特別是重點班級的多媒體裝置，要及時主動維修，確保教學的正常進行。
4、加大校園綠化、淨化、美化工作，加強對校園的果樹的維護，用優美的校園環境配合幼小銜接等招生工作。
5、加強學生疾病預防和控制，及時上報，特殊病例情況並要跟進。
6、完成學校電子監控系統的除錯和操作人員的培訓，實行監控系統的規範操作，發揮裝置的效果。
四、其他工作
1、校園文化及網站的建設，各紙質宣傳欄由責任人負責更換，報頭由美術組負責設計，做到每月更新一次，由德育處組長評比；噴繪的宣傳欄由辦公室總負責，相關文字材料有各活動負責人提供，圖片和版面設計由宋燕翔負責。
2、高度重視做好招生工作。
（1）重點要做好校內穩生的具體工作：
①關心學生，做好電訪、家訪工作。
②提高教學質量，減少家長投訴。
③提高後勤服務質量，減少家長投訴。
（2）抓緊深入幼兒園、國小動員宣傳，開展幼小、初小銜接活動。
（3）做好招生諮詢、接待、參觀引導解說工作和接待等登記工作。
（4）報名的相關規定：自即日起，家長自願來校報名的按現有的收費標準進行收費。
（5）各部要做好教職工完成招生指標動員工作，確保完成招生指標。
（6）繼續完善幼小銜接龍華園預備周學習的各項準備工作。
（7）高一、小一、七年級招生工作要深入到各校，做好溝通。
3、高度重視做好等級學校複評工作。迎接區5月19日來校檢查評估。
（1）做好設施裝置的完善充實計劃。
（2）做好課程設定與課堂教學研究，開好實驗課，高效、合理使用好功能室，查記錄。
（3）完善管理好班級文化、校園文化。
（4）完善好複評的檔案資料。