縣司法局2015年度工作總結

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2015年,**縣司法局以黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神為指導,認真落實中央、省、市、縣政法工作會議、全省司法行政工作會議及全縣經濟表彰動員會議精神,立足**“四大主旋律”、“五城建設”工作大局,強化改革思維和法治方式,整合資源、主動作為,充分發揮法律宣傳、法律服務、法律保障職能,深入推進法治**、平安**、過硬隊伍建設,為全縣經濟發展、社會穩定做出積極貢獻。

縣司法局2015年度工作總結

一、加大排查調處力度,全力維護社會穩定

一是組織開展“兩節”及“五一”、“十一”期間社會矛盾糾紛集中排查調處活動,做好婚姻、家庭、鄰里等常見、多發民間糾紛排查化解,把調解觸角延伸到社群、廠區、校區,延伸到商業中心、集貿市場,努力把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態,全年排查矛盾糾紛1328件,調解1318件,調解成功率達99%以上。二是組織各司法所、民調會在村級組織換屆選舉期間集中開展選民資格糾紛、村務公開糾紛、財務公開糾紛、選舉程式爭議以及影響換屆選舉的糾紛開展排查活動,特別加大對基層組織薄弱村的排調力度,及時掌握基層因兩委換屆選舉產生或引發的不穩定因素,依法制定有針對性的處置預案,換屆期間排調民間糾紛92期,為全縣村級組織換屆工作營造了和諧的社會氛圍。三是聯合縣委組織部,對新當選的120 餘名農村“兩委”成員進行了培訓,就黨支部與村委會關係、村幹部的職責、村級事務管理方式、村委會工作制度等進行了全面講解,提高了新當選“兩委”成員的政治素養、履職能力和法制觀念。

二、開展法制宣傳教育,營造濃厚法治環境

以領導幹部、公務員、青少年、企業經營管理人員和農民為重點物件,突出加強憲法宣傳教育,大力宣傳有關維護社會和諧穩定、促進社會公平正義、規範經濟社會發展的法律法規,以“法律八進”為載體,積極主動創新宣傳形式,推進“法律八建”建立活動。一是利用開展“黨員全覆蓋”活動之機,先後深入農戶260多場次,開展法律諮詢1150多人次,發放法制宣傳資料22000餘份,小冊子500餘冊。二是開展“‘一村(居)一法律顧問’規範化建設年”活動,建立了一支由46人組成,以律師、基層法律服務工作者、法律援助工作者、司法所長為主的老中青結合、專職人員與志願者結合的基層法律顧問隊伍,受聘法律顧問與服務村街簽訂了法律顧問合同,全縣473個行政村村村懸掛了法律顧問牌子,牌子上有法律顧問姓名、聯絡電話,便於群眾與法律顧問聯絡,法律顧問定期與服務村街進行聯絡,及時解決群眾的法律難題。三是對全縣“六五”普法開展情況進行全面自查總結,按照“六五”普法規劃的要求,查漏補缺,完善制度和檔案資料,普法工作贏得了市 “六五”普法檢查組領導的認可和好評。

三、推進法律服務全覆蓋,服務保障民生建設

一是利用辦公場所搬遷之機,集中力量全力打造綜合法律服務中心建設,建成了面積300餘平米的綜合法律服務中心大廳,對服務大廳功能區域進行合理佈置,重新制作標識、標牌、徽章、主題宣傳畫、上牆圖版。進一步規範視窗工作人員服務禮儀、行為舉止、文明用語,倡導陽光服務、微笑服務,設立監督臺,張貼每位服務人員照片,接受群眾監督。

二是公證工作主動介入徵地拆遷、環境保護、土地流轉、就醫、就學、就業等民生事項,開闢“綠色通道”,截至目前共辦理各類公證事項330件。其中,為中央儲備糧**直屬庫**分庫所管轄的**民泰糧食銷售有限公司及**、**等52個糧庫所做的證據保全公證、為我縣建投公司所做的.綠化合同公證,得到了當事人和有關領導的一致好評。

三是律師工作憑藉法律專業優勢為政府依法行政、企業依法經營、當事人依法維權提供了優質高效的法律服務,今年參與信訪接待15次,參加宣傳活動10場次,辦理刑事、民事、非訴訟案件20件。同時,執業律師到綜合服務中心大廳輪流值班,每個律師“坐堂”服務一週,免費提供法律諮詢,代寫訴訟文書服務,指導訴訟當事人合法表達利益訴求,通過運用嫻熟的法律知識以及嚴謹負責的工作態度,有效解決廣大群眾的法律需求,免除了當事人奔波往返之苦。

四是法律援助作為政府民生工程,將“全面覆蓋、應援盡援”作為新的目標定位,為更多的社會弱勢群體和特殊群體撐起保護傘,全年辦理法律援助案件190件,比上年增長20%以上。四是司法鑑定工作堅持“嚴謹求實、科學規範、獨立客觀、準確公正”的工作方針,不斷提升司法鑑定工作人員的業務素質,擴大司法鑑定的影響,提高司法鑑定的質量,全年辦理司法鑑定案件120件,比上年增長 30%以上。

四、健全特殊人群管理幫扶體系,提高社會治理能力

一是強化安置幫教工作,預防重新違法犯罪。及時掌握刑釋解教人員資訊,建立跟蹤幫教機制,不定期開展走訪活動,掌握底數,做到了“三必訪、四談心、五清楚”,全年接收刑釋解教人員101人,累計在管人員314人,無一例重新犯罪。二是強化社群矯正工作,不斷提高矯正質量。建立健全社群矯正工作檔案,繼續落實協議書制度和必接制度,充分利用社群矯正資訊化監管平臺提高管控水平。針對社群服刑人員具體情況,開展有針對性的思想教育、法制教育、社會公德教育等日常教育,努力提高教育矯正質量和效果。全年共接收矯正人員67人,解除矯正79人,接收委託進行審前社會調查66件。目前累計監管矯正人員123人,情況穩定,沒有任何重新違法犯罪跡象。

五、加強作風建設,提升幹部職工整體素質

一是組織全系統人員參加省委政法委舉辦的“政法網路大講堂”集中培訓活動,每次聽課時,認真聽講並記錄,每次聽課後,認真組織學習討論,確保學有所思、學有所獲。二是認真組織開展“三嚴三實”專題教育活動,按照“三嚴三實”的要求,進一步明確和細化了黨員幹部加強自身作風建設的基本準則和目標追求,通過專題教育活動,提升了幹部職工的整體素質。