1、 紅包問題，看法？
原因：①醫務人員工作辛苦，收入不高，經不起誘惑，收下了紅包。②患者不信任就醫心裡，認為送了紅包醫生才盡心盡力。
救死扶傷是醫生的職責，醫生收紅包，損壞了醫患關係，損害了醫護人員的形象。
2、別人給你送紅包，你怎麼處理？
① 我們醫務工作者是不能收紅包的，救死扶傷是我們的天職。
② 若病人及家屬情緒特別激動，則暫時先收下紅包，等手術結束再退還給病人，或把錢打到病人住院費中。
③ 要反省自己的言行，是否某些地方引起患者的誤解，從而促使他們想到送紅包。
3、做一名合格的醫務工作者？
我認為要做到以下幾點：
第二，端正工作態度，有責任感，不怕苦，不怕累，工作中遇到難以應對的問題，虛心向他人求教；
第三，在技術上要精益求精，將理論聯絡實際，不斷積累工作經驗；
第四，服從領導的安排，工作時與同事團結協作，處理好同事間的關係；
第五，公平公正對待每一位患者，親切，耐心地溝通交流，本著“病人至上”的宗旨。
4、你是個醫務人員，在工作中，遇到一個疑似豬流感的病患，如何緊急處理？
① 保持冷靜，
② 避開病人，立即向上級彙報此事，防止引起恐慌。
③ 委婉的語氣告訴病人需要做別的檢查，然後帶他到另一個空房間進行隔離，並告訴他可能患有H1N1，希望他配合我們的工作，不要隨意走動。 ④ 打電話給120，讓其轉院。 ⑤ 請同事代班，自己也需要隔離
5、你認為作為一名醫生，應具備什麼樣的素質？
知識的更新能力、良好的職業道德、良好的服務意識、嚴謹的工作作風。
6、工作的過程中，遇到你與上級領導/醫生的診治有較大差異時如何處理？
加強探討與交流，仔細分析臨床資料，開拓思維，通過交流得出準確的判斷，為病人做出及時正確的治療。同時醫療行為不是單純的下級服從下級，關鍵是圍繞病情做好科學的診療。當然作為上級醫生其經驗、能力高度不同，工作中一定要虛心地向他們學習、交流、探討。
7、遇到疑難雜症時你如何處理？
這種病人往往需要住院系統的檢查、治療。入院後，按照診療程式、充分發掘自己的醫療知識，對病人進行診斷。3日不能確診，要請上級醫師，7日仍然不能，申請科內病例討論。