光陰如梭，不經意間，時間就這樣從眸子間消逝，我們已經結束了在泰安的國家電網公司新入職員工培訓。以下是小編整理的國網公司培訓總結，歡迎閱讀。
國網公司培訓總結1
從7月28日到12月25日近五個月的時間裡， 我同其他新員工一道參加了由國網 技術學院進行的崗前培訓。 在這裡有來著全國各地的高階培訓師，能來到這裡是 我的榮幸，然而更多的則是對知識的一種收穫。
一、培訓內容
（1）戶外軍訓，增強員工的紀律性和團隊精神。 雖然以往每次入學總要接受軍訓的重重鍛鍊，但這次與以前有所不同。由於 天氣原因這次的軍訓大部分時間都是在雪地裡進行。 儘管下著大雪，教官依然嚴格要求我們進行著訓練。站在雪地裡的腳，不管 襪子有多厚，因為穿著的是橡膠鞋，很快腳就變得麻木。還有裸露在外的手、脖 子，都會變得冰冷，而教官與我們一起都是這麼挺過來的。一次又一次的口令使 得教官的嗓子喊得嘶啞， 也沒有過一句怨言。這正是對我們身體和精神的一種鍛 煉，鍛煉出像鋼鐵一般的意志，才能在今後的工作中不懼任何困難，勇往直前。
（2）基礎課程培訓，增強對專業知識的掌握和對企業文化的瞭解 培訓課程分為綜合課程和專業知識課程。 綜合課程主要包含了企業文化和電力法規， 是使新員工對國網對企業有一個 全面的認識，使自己能夠更快更好的融入企業，做好一名電力員工。 專業知識課程則包含了安規、繼電保護及其電力系統、二次迴路、一次裝置 和變電執行等等。 第一課學安規便是想引起我們對安全生產的重視。 在這裡學習安規並不只是 背住記住就行， 還要與現場實際情況掛鉤，時刻聯想安規裡的每一條都源自於現 場的什麼原因，這才是更好記住安規的方法。 一次和二次部分是對變電站的基本瞭解，知道哪些地方有哪些東西。 變電執行則是要求我們對每條線路、每個裝置進行執行方式的掌握，知道什 麼時候該拉刀閘，什麼時候該合地刀，什麼時候該投入什麼保護等等。
（3）現場實習，加強對現場裝置的瞭解。 現場實習主要分為模擬上機和變電站參觀。 學校有一套強大的變電站模擬系統，通過系統可以熟悉各項一次和二次設 備，並且可以對其操作，達到真正的學習效果。
例如，一個變電站，你可以通過一些列的操作將某條線路停電， 從而達到調節主變負荷的作用。你還可以通過該 系統進行單相接地的模擬實驗， 從而可以使得自己對故障的判斷和處理能夠得心 應手。 變電站參觀主要參觀了 500kv 變電站。 500kv 變電站採用的是 3/2 接線方式， 這種接線方式使得系統更加的穩定，方便檢修。目前，國家電網 1000kv 線路還 處於試執行階段，500kv 線路顯得尤其的重要，對整個電網起著支撐的作用。
二、培訓心得
“五防”閉鎖裝置，它的閉鎖功能包括：防止帶負荷操作隔離開關；防止 帶電合接地開關；防止接地開關合上時送電；防止誤入帶電間隔；手車式開關櫃 有防誤拔開關櫃二次插頭功能。 這些閉鎖功能通過各機械部件之間精密的環環相 扣， 最大限度的保證了檢修操作人員的安全和裝置安全，並提高了工作效率和效 益。 對隔離開關的學習包括瞭解了它的構造，通過將控制迴路圖與實際構件的對 照分析中，加速了我們對隔離開關工作原理的理解；在接線，捆線這些看似簡單 的操作步驟中， 我們看到了細節的重要； 在戶外實訓現場老師不斷地提醒安全帽、 安全帶的佩戴中， 我們又一次感受到了安全意識對於我們電力企業的意義；從一 個個完成操作的同伴們卸下安全帽那一刻揮汗如雨的額頭上， 我彷彿看到了電力 企業一線工作人員的辛苦和不易，感受到了前輩師傅們榜樣的力量，也看到了自 己的努力的方向……實訓課的老師是專門從基層單位抽調來的業務骨幹，這 些老師雖然不是專業授課教師， 但他們以其豐富的工作經驗， 寓教於實練， 認真、 細緻、耐心、全面的講解和演練示範，讓我直觀認知各種開關裝置操作原理和機 械特性。作為一名非電專業畢業的學生，在以前的學習中，我們並沒有如此直接 的接觸過這些裝置， 所以這次系統的理論與實踐相結合的學習機會我很珍惜，它 為我著手工作以及在以後的工作中自學起到了鋪墊和引導的作用。 培訓的生活已經接近尾聲， 平時老師們也不講太多的知識，而是讓我們在實 際操作訓練和理論學習中更加充實和提升自己，經常讓我們做一些綜合性的訓 練，從而強化我們對技能的掌握，也讓我將來參加工作後更加有自信。 在這次的培訓中， 身邊的同學都是來自全國各省市的電力新職工，平時沒事 的時候在一塊聊聊天總會有一些收穫， 不論是專業知識的長進還是為人處世的經 驗。課餘時間我還參加學院組織的各項活動，融入這個集體，也豐富了自己的生活。 在國網技術學院培訓的這五個月裡， 讓我們這些已經畢業離開學校的學員們再次重溫了學生時代， 回想起來會覺得那麼的溫馨。在培訓的這段日子裡我收穫 了很多，電力專業知識進一步積累，模擬模擬事故處理能力的提高；在這裡，我 結識了很多來自全國各地的朋友，收穫了友誼；平時和大家的溝通和積極參與的 活動讓我的交際能力進一步提高。
總之， 這五個月讓我收益匪淺，這段培訓經歷也讓我更加珍惜以後的工作機會，我將認真踏實的工作，每天進步一點點，學以致用，為這個企業貢獻自己的力量。
國網公司培訓總結2
接到國家電網公司人資部下發的通知，根據市電力公司的統一安排，2012年8月20日，我有幸來到國家電網技術學院接受為期4個半月的培訓，這也是國家電網技術學院首批進行各專業集中學習的培訓。培訓目的旨在儘快提升公司系統新員工的實際操作技能，增強新員工對公司企業文化的'認同感，培養新員工的團隊協作意識、責任意識和安全意識。對於剛加入國家電網大家庭的新員工實現從學生到企業員工的角色轉換，儘快適應崗位工作需要具有十分重要的作用！
轉眼間，四個半月過去了，這期間的學習生活令我受益匪淺、終身受用！
軍事訓練是此次培訓的第一個專案，它具有培養堅強精神、強鍵體魄的作用。訓練使我的組織性、紀律性和團隊合作意識得到了進一步的提高。良好的生活習慣是一個人成功的保障，良好的品格是一個人成功的根本，良好的能力是一個人成功的必備條件。軍事訓練的良好開始，為我們在以後培訓的半軍事化管理中的良好表現奠定了基礎！
一、企業文化認同感進一步增強
國家電網公司企業文化是這次培訓的第一課。內容包括企業概況、發展規劃、企業文化建設等等。這次課程對我們全面瞭解國家電網公司打下了重要基礎，大大增強了我們儘快融入國家電網氛圍的信心和決心。
企業文化是在一定的社會歷史條件下，企業在物質生產過程中形成的具有本企業特色的文化觀念、文化形式和行為模式，以及與之相應的制度和組織結構，體現了企業及其成員的價值準則、經營哲學、行為規範、共同信念和凝聚力。因此，一個企業只要一天存在，企業文化就一定同時存在。 企業文化是現代管理制度、管理思想、管理方式實踐與研究的最新成果，是以企業管理哲學和企業精神為核心，凝聚企業員工歸宿感、積極性和創造性的人本管理理論。它包含著非常豐富的內容，其核心是企業的精神和價值觀。 國家電網公司高度重視企業文化建設，始終把企業文化建設作為增強企業核心競爭力的重要內容，公司上下精心部署，全民推進，為建設“一強三優”現代公司提供了強大的精神動力和文化支撐。公司堅持以“誠信、責任、創新、奉獻”作為企業核心價值觀，堅持以統一優秀企業文化促進公司全面協調可持續發展。
作為新員工，我們要堅定理想信念，牢固樹立國家電網公司核心價值觀，堅持以人為本、忠誠企業、奉獻社會、愛崗敬業、甘於奉獻，努力實現自我與公司共同發展，共同進步。此外，我們還要從點滴做起，從身邊做起，進一步夯實誠信基礎，進一步強化責任觀念，進一步保持創新活力，進一步弘揚奉獻精神，為弘揚國家電網企業文化，塑造“國家電網”統一品牌做出貢獻！
二、團隊協作精神進一步提高
團隊協作精神是企業不斷前進的原動力。一個企業員工的團隊意識越強，它的生命力就越旺盛、越長久。士氣高揚、活力充沛的團隊可以將整個企業牢牢地捆在一起，更好地發揮整體作戰能力。當代世界是一個合作的世界，作為一名公司的員工，單憑一個人是無法完成一項成規模的工作的。公司的命運和利益包含著每一個公司員工的命運和利益，沒有哪個員工可以使個人發展與公司發展脫節。
國家電網公司是一個擁有150多萬員工的特大型國有企業，增強員工的凝聚力，提高員工團隊協作精神是公司長期保持生機活力，實現可持續發展的關鍵所在。我們每一名員工都應該具備良好的團隊協作精神，融入國家電網團隊，以整個團隊為榮，與團隊成員協同合作並盡力發揮自己的才能並有效避免“三個和尚沒水喝”現象的發生。
專業技能培訓時，國家電網技術學院成都分部組織了豐富多彩的活動，例如羽毛球比賽、籃球比賽、歌唱比賽、深入學習實踐科學發展觀等等，這些活動大多都是以團隊為單位進行的，這樣的形式對於培養學員團隊協作精神，充分發揮自身才能十分重要。活動過程中，同學們都能保持高度默契，分工明確，為集體榮譽盡到自己最大的努力，達到了“1+1大於2”的良好效果。尤其在籃球比賽過程中，更是出現了一系列感人至深的場面。
這些活動都是培養我們團隊協作精神的生動教材，給我們的啟示將會使我們永遠銘記於心，並更好地發揮到實際工作中去。
三、責任意識進一步強化
國家電網公司始終把“服務黨和國家工作大局、服務電力客戶、服務發電企業、服務經濟社會發展”作為企業宗旨，體現了公司使命與價值追求的統一，體現了一家中央企業的政治責任、經濟責任和社會責任的統一，是公司一切工作的出發點和落腳點。
作為關係國家安全和國民經濟命脈的國有重要骨幹企業，公司承擔著確保國有資產保值增值，增強國家經濟實力和產業競爭力的重要責任；作為經營範圍遍及全國大部分城鄉，提供普遍服務的供電企業，公司承擔著為電力客戶提供安全、經濟、清潔、可持續電力供應的重要責任；作為電力行業中落實國家能源政策、聯絡發電企業和客戶，發揮橋樑作用的經營性企業，公司承擔著開放透明依法經營的重要責任；作為國家能源戰略的實施主體，公司承擔著保證能源資源優化配置，滿足經濟社會快速增長對電力需求的重要責任。
近年來，國家電網公司在履行社會責任的重大實踐中受到了廣泛好評，尤其2008年抗擊冰雪災害、抗震救災、奧運保電、積極應對國際金融危機的衝擊、服務“三農”等壯舉在國家電網公司發展史上寫下了濃墨重彩的一筆。公司也是第一個連續5年釋出社會責任報告的中央企業，引起了全社會的強烈反響。
通過這次學習，我深切感受到我們身上的擔子重，責任大。我們一定自覺主動地融入國家電網這個集體，認真履行社會責任，積極參加各項社會活動，為公司全面發展多做貢獻。
四、專業技能進一步提升
國家電網技術學院是國家電網公司為大力轉變公司和電網發展方式，加快建設“一強三優”現代公司而組建的高素質應用型技術人才與技能人才培養基地，電網實用新技術與新技能應用示範中心。國家電網技術學院的成立，是國家電網公司實施“科教興企”戰略，走創新發展之路的重要體現。作為工作在國家電網公司生產一線的新員工，我們的首要任務就是熟悉自己專業的崗位職責、工作任務和工作目標，掌握工作要領、工作程式和工作方法，鍛鍊實際操作技能，提高發現問題、分析問題、解決問題的能力。
專業學習分二個階段，即理論學習、實訓階段。 理論學習階段。為了能更好的給我們上好理論文化課，學院專門聘請了高校知名教授和具有豐富一線工作經驗的老師給大家授課，電網檢修部還組織博士學員的專題講座。他們專業的知識素養、嚴謹的工作態度給我們留下了深刻的印象。他們也將成為我們新員工今後工作學習的典範。 現場實訓階段。現場實訓是整個學習的最後一個階段也是最直接最重要的階段，成都分部為我們創造了良好的實訓環境、配備了優良的師資隊伍、購買了優良工器具。還要做好我們的安全保護問題。因為我們都是剛入職的新員工，剛接觸這些專案。我們的安全問題著實讓老師們費了一番功夫。在實訓的過程中同學們的熱情都是很高漲，大家特別想知道我們以後是怎麼為國家電網服務的，尤其在走線、爬塔和爬軟梯的實訓中同學們都是躍躍欲試。通過這次的技能實訓，大家的技能水平都有了一個很大的提高。我們非常感謝國家電網給了我們一個這樣的機會。讓我們在以後的工作中能更快、更好的上手。更早的為國家電網服務。
四個半個月的培訓雖然短暫，但是意義非同尋常。俗話說，一日之計在於晨。我們就如初升的太陽，承載著光榮與夢想，也承載著國家電網人的重託與希望。四個半月以來學習的知識雖然有限，但是為我們今後的學習工作奠定了良好的基礎，對於新員工統一思想、明確方向、鼓舞鬥志具有十分重大的意義。我們一定不辱使命，牢記公司各級領導的重託，共同為奪取建設“一強三優”現代公司新勝利，譜寫國家電網公司發展的新篇章而努力奮鬥！