範文一
20世紀80年代初,高中畢業的潘慰,隨父母一道去了香港。才安頓不久,潘慰就到人才市場求職。但她很快發現,沒有學歷的她到處碰壁,她甚至還記得一個小公司招聘人員的冷言冷語:“抱歉,沒有大學文憑,我們不能錄用。”那一刻,潘慰的心如置冰窖。但她不甘心就這樣失敗,為了打破窘境,潘慰決定自己創業。在家人的幫助下,她開始投資食品貿易。
憑著良好的信譽和敏銳的市場洞察力,潘慰的事業越做越大,她把中國南北方的食品在自己的工廠進行篩選和重新包裝,然後賣到國外。就在很多人對她的成功欽慕不已時,潘慰卻有自己的想法:生意雖然做大了,但欠款的人也多了。不少賬都成了死賬、壞賬,市場風險太大。如果能找到一個放賬容易回收,每天有大量的現金流的生意,那不就能讓自己的事業有新的開始了嗎?
機會終於來了,香港商界決定組成一個考察團,潘慰很快報了名。考察團先後去了德國、義大利、日本等許多國家找專案,經過冷靜的分析,潘慰心裡的構想慢慢成形,那就是將日本的味千拉麵引入中國。
潘慰深知機遇的重要性,為了拿到味千拉麵的中國代理權,潘慰帶著她的創業團隊,親自到九州島請來味千拉麵的崇光社長,並帶他來深圳看她的工廠,甚至帶他去大山裡看她們採購的柿餅。她的誠意最終打動了崇光社長:“我教你怎麼做,我對你很有信心!”在掌握味千拉麵的核心技術後,潘慰的.第一家味千拉麵在香港開業,當月即實現了贏利。
但沒過多久,味千拉麵在內地擴張的過程中,因為只是將香港的西餐經營模式照搬過來,顧客們並不買賬,生意冷清,每天都是入不敷出。怎麼辦?是退出內地市場還是尋求突破?潘慰和她的夥伴們為此大傷腦筋。
一天,潘慰剛吃完中餐,父母便來電話,說在西餐廳等她吃飯。潘慰只得前往,趕到西餐廳時,父母還不來。閒著無聊,潘慰便開始仔細尋思中西餐廳的利弊,想著想著,潘慰的眼睛頓時一亮,就這麼辦!
潘慰給母親掛了個電話,便匆匆趕到公司,緊急召開員工大會,在會上,潘慰提出了具有內涵的快餐拉麵的想法:打造介於西式快餐和中式傳統餐飲之間的“快速休閒餐廳”。
90年代中期,快速休閒餐廳連鎖這一模式,在國內還是首創,不少員工對此顧慮重重,但潘慰有自己的主見:“我發現有品位的西式快餐基本都沒有點單等餐桌服務,我認為應該讓顧客享受到這種服務。”
由於味千拉麵巧妙地結合了中餐的口味、營養和西餐的快速,快速休閒餐廳一經推出,就受到了顧客的青睞。短短半年,味千拉麵就實現了贏利100萬的目標。2007年,味千拉麵迎來了它的春天:全國共開設了167家分店,潘慰創辦的味千(中國)控股有限公司成功登陸香港聯交所,在製造90億創富神話的同時,也打破內地連鎖餐飲企業從未在境外上市的局面。此後的三年,味千拉麵一直締造著它的飲食神話,使潘慰兩次蟬聯“胡潤餐飲富豪榜”榜首,而潘慰的多品牌餐飲經營平臺也在如火如荼地發展著。
從一個在職場中處處碰壁的高中生到擁有一家市值達到90億元的企業,個人財富近50億元的成功企業家,潘慰的成功不是偶然,而是一種必然。正如潘慰所說的那樣:“種什麼樣的樹,就結什麼樣的果。我從來都認為成功的路上沒有偶然,只有踏踏實實地走,並且不斷創新,人生的每一步才是一個個光輝的明天。”
範文二
1998年,微軟為了進一步擴充套件在中國的業務,決定公開高薪招聘一名中國公司總經理。微軟是世界軟體巨頭,加上優厚的報酬,一時間應者雲集。
經過初試,又經過幾輪面試,最後入圍的只有三個人。一個是畢業於名牌大學的博士,有好多科研發明;另一個應聘者正在另一家大公司任要職;而第三個人則任職於IBM,但她的學歷很糟糕,她甚至沒上過大學。
最後的面試在一間很大的房裡,微軟中國區的幾位負責人坐在一張大桌子後面,等面試快開始時,才發現少了一把供應聘者坐的椅子。工作人員正要去外面搬椅子,一位面試官說:“就這樣吧,沒有椅子也好。”
第一個進去面試的是那位博士,一位面試官說:“你好,請坐!”博士四周看看,並沒有發現椅子,充滿笑意的臉立刻轉為尷尬和茫然。“請坐下來談。”另一位面試官說道。博士更加不知所措了,“沒關係,我就站著談吧。”面試不到一會兒就結束了。
接下來是在大公司任要職那位,面試官還是要求坐下來談,他謙恭地笑道:“可能是工作人員的疏忽吧,沒關係,我還是站著談吧。”一位面試官似乎恍然大悟,“請原諒我們工作上的失誤。那就委屈你一下吧。”面試只是談了五六分鐘。
最後面試的是那位女士。她四處看了一下沒有椅子,微笑著說:“您好,我可以去外面搬一把椅子進來嗎?”一位面試官笑著答應,“為什麼不可以呢?”最後,面試進行了近一個小時。
三天後,面試結果出來了,出任總經理的是最後一位應聘者。很多人很不解,她沒有什麼顯赫學歷,又是一位女士,能勝任這樣重要的職位嗎?
微軟中國公司負責人給出的答案很詳細:連自己搬一把椅子的勇氣都沒有,這樣的人怎麼可能開拓市場?沒有自己的思想和見解,一切的經驗和學識都毫無價值。
事實也證明這位負責人的判斷是正確的,這位女士就是僅用七個月就完成全年銷售額130%、成功幫助微軟開啟中國市場的打工皇后吳士巨集。