近期錦州市舉行的幾場招聘會幾乎場場爆滿，才市出現供需兩旺的火暴行情。業內人士分析認為，8月底，不少用人單位已經開始了秋季的招聘計劃，市場上跳槽人數增加，“金九銀十”即將到來。
求職者更加緊關注人才集市裡用人單位的招聘計劃，一些經驗豐富的職場人士早已開始在跳槽機遇大量出現之前做足準備，以求搶得先機。
去年剛大學畢業的小嶽，正忙著細心進行其專業化簡歷的製作和相關面試輔導，“我認為專業化的簡歷相當重要，在簡單的幾頁紙上，最好每句話都能針對你應聘的職位，專業性和針對性強的簡歷，才能助我更大可能地取得面試機會。”而一心想到自己感興趣的設計崗位工作的孫女士也開始躍躍欲試，在網上找到了自己心儀的'幾家單位的相關資料，還找到從事相關行業的朋友瞭解面試技巧，“畢竟是前輩的經驗，值得借鑑”。
一直在市場一線銷售工作的趙先生，希望可以有機會成為營銷主管。近幾個月來，他通過自己的人脈關係，多方收集同行業內的招聘資訊和職位資訊。然後根據不同單位的特點，制訂詳細的求職規劃。“想跳槽，也得知己知彼。做足準備，才不至於錯過機會，才能越跳越高。”趙先生告訴記者，他已經瞄上了兩家相關職位待遇不錯的企業，現正做好相關準備，整合自己的優勢，以便隨時跳槽。
越來越多的人為了提高“命中率”而紛紛選擇了短期充電行為。求職者吳先生告訴記者，“我在人才市場轉了好幾圈了，也沒投出一份簡歷。看到企業列出的招聘條件，我自己就把自己否掉了。當時第一個念頭就是必須充電。”業內人士認為，一些跳槽者為提升自身含金量，提高跳槽命中率，選擇在轉崗之前進行“充電”是一個很明智的選擇。
專家認為，每年秋季，市場上跳槽的群體會更加集中。這是因為一些用人單位形成了在初秋進行大規模招聘的習慣，導致跳槽的人比較集中，空缺崗位因此增加，人員的流動相對更活躍。但是，“金九銀十”對於想要跳槽的人來說，也是種考驗。因為再熬幾個月，年底的雙薪就在眼前，甚至會有加薪升職的機會，那時也許就不打算跳槽了。因此，跳槽也是有一定風險的。
才市大量機會來臨前，職場中人不妨提前做好相關準備，做好職業生涯規劃，找到最適合自己發展的方向。然後要收集相關同行業內的招聘資訊和職位資訊，瞭解人才需求資訊。同時，做好專業化求職簡歷和麵試輔導，要有專業性和針對性，才能在盡短時間內獲得面試機會。專家特別提醒，新人短期內如果想換工作一定要慎重考慮，因為第一份工作的成績和時間長短，往往影響以後求職的效果。現在公司普遍喜歡踏實的員工，所以剛畢業的學生想要在這個時期跳槽，一定要全面衡量利弊。