五險一金繳納總比例

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五險一金繳納是大家關心的問題,那麼五險一金繳納總比例又是怎麼樣的呢?下面五險一金繳納總比例是小編為大家帶來的,希望對大家有所幫助。

五險一金繳納總比例

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五險一金裡面的5個“大坑”

養老保險交的多≠得的多

退休後領取的養老金由兩部分構成:基礎養老金+個人帳戶資金。

1、基礎養老金:由社會統籌基金支付。按當時社會平均工資的一定比例(20%左右)做標準,由單位繳納的部分直接劃入統籌基金。

2、個人賬戶資金:個人之前繳納的養老保險形成的帳戶資金。利率約等於銀行一年期存款利率。

基礎養老金都一樣,但個人帳戶資金不同。這種模式下的養老保險可以起到減少貧富差距的作用,但對於個人來說,沒有必要交太多的養老保險,因為從根本上說,養老保險不是理財工具,而是一種基本保障。

醫療保險

不是所有的病都能獲得保險

整容、減肥、增高、近視矯正、不孕不育、性功能障礙、精神疾病、在境外發生的醫療費用等,醫保是不管的。

交通事故,或被歹徒傷害等由其他責任人承擔的行為,不在醫保範圍內,只有公安機關證明找不到加害人,才能暫時由醫保承擔。

醫保在異地使用上也有諸多限制。在國內非居住地突發疾病,需急診搶救的可以先就近住院,但必須在3個工作日內,將住院日期、醫院名稱等資訊報參保地醫療保險經辦機構備案,病情穩定後需繼續治療的,應及時轉至定點醫療機構就醫。

非定點醫療機構和非指定藥物不能報銷。

工傷保險48小時生死線

工傷保險有一個不人性的規定,那就是在工作崗位發病,並在48小時內死亡的,會被認定為工傷。如果是發病後超過48小時死亡的,就不會被認定為工傷。雖然法律界也在爭論這個規定是否合理,但至今仍是一個死規定。

生育保險

必須有單位

生育是一件很私人的事情,但是如果沒有工作單位,就很難享受到生育保險。因為生育險必須由單位統一繳費。至少要繳費滿一年以上才可享用。生完小孩後還要繼續繳費,不交的.話後期計劃生育方面的福利就不能享受了。

住房公積金

長期不用不划算

很多人都知道,每個月單位交的住房公積金越多越好,將來買房子、裝修都可以用得到。但是對於不買房子,或者短期內不準備買房子的人來說,公積金就這麼存在賬戶上,並不划算。

因為公積金中,當年繳納的部分只能獲得活期存款利率,而以往年度繳納的資金,只能獲得三個月的定期存款利率。在通脹加劇的情況下,顯然不如自己用來投資,甚至不如銀行一年期的定存。

失業保險

主動辭職不能領取失業金

領取失業金,必須先滿足下面兩個條件:

1、所在單位和本人已按照規定履行失業保險繳費義務滿1年。

2、非自己主動辭職。

應在離職之日起60日內持職業指導培訓卡、戶口簿、身份證、解除勞動(聘用)合同或者工作關係的證明和照片到戶口所在街道、鎮勞動保障部門進行失業登記,辦理申領失業保險金手續。

注意必須在戶口所在地辦理,也就是說,如果你戶口在河北,而人在北京上班,就要回老家辦理。

而按照目前的標準,大多數城市一個月的失業保險金多在幾百元不等,經濟越落後的地區,領的越少。以北京為例,參保人累計繳費滿1年不滿5年的,失業保險金月發放標準為1122元;累計繳費滿20年以上的,失業保險金月發放標準為1231元。

北京市失業人員失業前累計繳費1年以上不滿2年的,可以領3個月失業保險金;2年以上不滿3年的,領取6個月;3年以上不滿4年的,領取9個月;4年以上不滿5年的,領取12個月;5年以上的,按每滿一年增發一個月失業保險金的辦法計算,確定增發的月數。領取失業保險金的期限最長不超24個月。