會計工作做了這麼久，是時候做個述職報告了，可是應該如何下手寫呢？下面的會計個人工作述職報告範文放假，歡迎閱讀！
會計個人工作述職報告範文1
尊敬的集團公司考核組各位領導、同志們：
大家好!
我是xx供電分公司總會計師，按分公司領導班子分工，我主要協助xx總經理負責財務、審計、輔業及多經工作，分管財務經營部。這一年裡我忠於職守，勤政務實，廉潔自律，緊緊圍繞集團公司工作重點和分公司年度目標任務，較好地組織完成了各項工作。下面，我將履行崗位職責、廉潔自律情況及存在問題向考核組各位領導作以簡要報告。
一、堅持學習，不斷提高思想政治素養和自身綜合素質
1、強化自身修養,堅定政治信念，端正工作作風
我始終堅持以一個黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，加強黨性鍛鍊和世界觀改造。一是注重理論知識的學習和積累，並將其精神實質融匯貫通，系統地加以認知和領會，做到理論聯絡實際，著眼於對現實問題的理論思考，著眼於新的實踐和發展，切實解決工作中存在的問題;二是在學習過程中，勤于思考、勇於探索、敢於創新，做到重實際、說實話、辦實事、求實效;較好的結合本單位實際，貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。三是堅持嚴於律已，寬以待人，注重團結，自覺遵守黨的民主集中制原則，端正態度，擺正位置，正確處理好與主要領導和班子其他成員之間的關係，工作上既能相互協調、相互配合、相互支援、相互監督，又按照工作分工，各司其職，各盡其責，各展其才。
2、加強業務學習、全面開拓視野、努力提高管理水平
持續一貫的加強專業知識學習，潛心研究了《新企業會計準則》、《企業內部控制規範制度》及國資委對國有企業整體績效評價指標等若干規定，系統掌握財務管理理論，績效管理方法，績效評價體系，深入瞭解和掌握國家有關財務、會計工作的政策法規，利用政策資源，規避財務風險，提高經濟增加值，促進財務工作健康發展。經濟增加值作為國企業績評價核心指標，更關注企業價值創造、注重企業的長遠發展，“評價什麼就做什麼”，作為一名高層管理人員，我明確的知道，增加企業價值只有三條基本途徑：一是更有效地經營現有的業務和資本;二是投資那些回報超過資本成本的專案;三是解放資本沉澱。但由於我們地方電力企業承擔著過多非經濟目標，大大增加了指標的複雜性和難度。全面學習，開拓視野，不斷提高管理水平使我一如既往的追求。
二、履行崗位職責情況
一年來，我在企業內部控制制度建設、企業資產質量安全性、會計資訊的真實性、企業經營管理的有效性等方面做了大量細緻的工作，主要工作如下：
1、安排部署年度財務工作要點
年初，根據公司工作會議總體要求，結合生產經營現狀，在上年財務管理工作經驗的基礎上，針對普遍存在的問題及薄弱環節，確定了以“強化內部控制，規範程式管理，狠抓制度落實，注重產生實效”作為工作主題，就財務工作作了要點安排。從繼續推行全面預算管理、加強資金管理、規範資產報廢、會計資訊化建設、加強財務稽核等幾方面對全年財務工作進行了重點部署，為提高公司整體財務管理水平，堵塞漏洞，使會計工作能更好地為企業發展服務提供指導。
2、完善內控制度建設，加強資金管理，確保資金安全
工作要落實，制度是保障。在集團公司資金集中管理以來，資金歸集上劃、下撥頻繁且金額巨大，為保證資金的安全、完整，組織財務經營部制定了系統使用者管理制度，加強對重要業務系統的訪問許可權管理，明確劃分各財務人員操作許可權,對重要業務資料的錄入、資料檢查、業務批准等做了明確授權，健全內部控制機制，形成適當的相互牽制,各會計人員必須嚴格按照許可權登入操作,並注意金鑰和密碼的妥善保管, 不能隨意洩露, 密碼要不定期變更。以此來保證財務軟體的規範執行，並能對其在系統中的操作全過程進行監控或審計，確保資金安全、完整。
資金是一個企業的血脈，資金管理是財務管理的核心，集團公司資金集中管理上線執行以來，我們嚴格按照集團公司指定銀行統一開設收入戶和支出戶等銀行賬戶，嚴禁多頭開戶、私設賬戶，資金每日自動歸集上劃，降低了閒置資金，減少了電網建設工程資金支付利息，提高了資金使用效率。同時，規範資金支付程式，設定了資金管理崗位，對網上資金支付的制單、複核、審批規定了詳細的崗位職責，互相牽制，共同完成一筆經濟業務，XX年，集團公司撥來工程資金 15267.87萬元，我們直接撥付各縣級分公司工程資金6627.93萬元，代付各縣級分公司裝置材料資金3685.39萬元，每一筆資金支付嚴格按照審批程式，層層把關，保障了資金的安全、完整。
3、持續推進全面預算管理，提高前瞻性財務規劃力度
集團公司實行的全面預算，分別從業務預算、資本預算、財務預算等方面，將集團戰略全面落實，全面預算管理的過程，就是戰略目標分解、實施、控制和實現的過程。通過實施全面預算管理，可以明確並量化公司的經營目標、規範企業的管理控制、落實各責任中心的責任、明確各級責權、明確考核依據，年初，財務部門依照各部門的業務預算，按照集團公司預算標準，編制了XX年度分公司系統預算方案，按照集團公司批覆的預算，層層分解細化到各單位、部門，目標責任逐級落實。在預算執行中，注重跟蹤差異分析，按月進行預算執行情況分析，及時調整與業務不相稱的資料，因此，一年來全面預算管理工作初見成效，做到事前有計劃、事中有控制、事後有分析，在指導經營發展、戰略決策、全面有效配置資源上發揮了作用，確保了分公司總體目標的實現。
4、規範會計基礎工作，爭創省國資委系統會計基礎工作規範化優秀級次
首先，要求財務經營部從細化崗位職責，完善內控制度入手，對照考核辦法和驗收細則，逐條對照自查，尋找差距。
其次，積極整改存在問題。①對自查、審計報告和集團公司上年度財務決算中提到的問題，要求所屬各財務經營部認真進行分析、總結、對出現的問題，要從制度上、基礎工作上進行整改，嚴格杜絕類似問題發生;②全面貫徹落實省公司關於開展“小金庫”專項治理工作的實施意見，嚴格按照實施意見的要求落實責任制，明確責任人，配備骨幹力量全面開展自查，從制度上、會計基礎工作上尋找漏洞，積極補救整改，建立和完善了防治“小金庫”的長效機制。③認真開展會計資訊質量自查工作，制定具體的實施方案，全面對XX年度會計資訊相關資料進行自查，對存在問題進行整改糾正，並認真進行總結，提升了會計資訊質量，取得了圓滿的成效。
為迎接XX年3月份省財政廳優秀級次驗收打好了堅實基礎。
5、認真安排部署財務決算工作
為了做好財務決算工作，組織印發了《關於做好企業財務決算工作的通知》，在財務決算工作動員會上，回顧了全年的財務會計工作，肯定了成績，指出不足及今後努力的方向，對財務資訊建設工作做了展望和整體規劃。
6、積極探索轉換財務角色，提升財務管理水平
縱觀公司發展的形勢及所面臨的機遇和挑戰，加強觀念的轉換和認識的提升，不再固步自封地將財務定位在傳統的“看家”意義上的“經濟衛士”，全面轉換財務角色，真正成為公司“參謀助手”，全方位提高管理水平。從同業對標的資料分析，到“xx”發展規劃各年度目標利潤的提出，都是從前瞻性角度，在充分了解“xx”現狀的基礎上，充分分析與同業對標單位差距的基礎上，整理、彙總各業務部門的“xx”發展規劃意見，依財務資料形式，從戰略定位、指導思想、總體目標、目標分解、重點工作、保障措施等方面提出的巨集觀規劃，為公司長期戰略決策提供了財務依據。
7、加強財務檢查，掌握管理現狀，解決突出問題
為了充分了解、掌握所屬各單位的財務管理現狀，組織財務經營部對各縣級分公司的會計資訊質量、資產管理、材料管理、資金管理、內控制度、預算分解及考核、會計人員任職資格、金蝶軟體執行及各項審計存在問題的整改等情況進行了專項檢查。通過查閱憑證資料、檢查規章制度、諮詢相關人員等檢查辦法，對各單位的財務管理現狀作到心中有數，針對存在的問題提出改進措施，限期整改，起到了積極的作用。
8、加強直管變電站費用管理
XX年末，對110kv變電站和部分35kv樞紐變電站資產調撥到分公司，對此進行直接管理，為有效控制變電站的日常執行費用，合理高效使用資金，組織財務部、生產部、經理工作部等聯合制定了《關於直管變電站費用定額管理辦法》，對日常執行中發生的通訊費、辦公費、水電費、差旅費和其他費用等實行定額管理，明確了開支範圍，規定了費用報賬時間、報賬流程，經過一年的執行，效果良好。
9、規範縣級輔業公司財務管理和會計核算
根據集團公司《關於規範縣級輔業公司財務管理及會計核算的通知》精神，組織所屬各單位財務人員認真學習檔案，領會精神，縣級輔業公司主要承攬承裝(修、試)許可範圍內的集團公司系統外的電力使用者工程，以及經過招標程式中標的分公司下達給縣級供電分公司10kv及以下的配電網工程，財務部門在充分了解輔業公司經營範圍的基礎上，規範設定賬簿，統一會計核算科目，並安排各單位財務人員做好賬務清理工作，隨時準備納入金蝶財務軟體系統核算和與主業報表合併的工作。
10、積極促進多經改制，推進集團多元化發展步伐
穩健推進產業多元化，分層次、全方位引進戰略投資人，向多種所有制開放，發展混合經濟，是集團公司“xx”新時期總體戰略目標新“兩型兩化” 要求，規範多經企業，做到財務資源的合理配置和有效利用，保持資產結構與資本結構、資產盈利性與流動性的有機協調，保證公司健康發展。今年下半年對三個酒店分別完成酒店顧問諮詢管理和委託經營管理，使集團向多元化邁進步伐加快。
11、抓好會計人員繼續教育工作
近年來，會計準則的變革，稅收法律制度的更新，集團公司會計核算辦法的改進，預算管理深度的不斷推進，金牒財務軟體各模組功能外延的不斷擴充套件，時刻要求財務人員只有不斷學習才能勝任本職工作，為適應這種不斷的變化，首先，積極鼓勵、動員各財務人員加強學習，併購買相關書籍，激發財務人員的學習勁頭，提高業務知識層次。其次，選拔優秀電腦操作人員對金牒財務軟體資產管理、材料供應、預算管理、資金管理、成本管理等模組繼續培訓學習，保證了軟體功能模組的正常使用，同時進一步提高了工作效率及準確度。
三、個人遵守黨紀及落實黨風廉政建設責任制情況
一年來嚴格要求自己，堅持廉潔從政，堅持認真學習反腐倡廉的一系列檔案和政策規定，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，在思想上構築拒腐防變的長城。能夠嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行領導幹部廉潔自律有關規定，按照各項廉政規定要求辦事，自覺接受警示教育，自覺開展批評與自我批評。在處事為人上，堅持誠實做人，踏實做事，為人正派，辦事公道，做到以制度來管人，對事不對人，比較注意把握自己的角色定位，自覺地維護大局，維護團結。在處理工作關係上，始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作，力爭用自己的行動感召人，用自己的形象影響人，用自己的誠意打動人。
自己一年來堅持自重、自省、自警、自勵、自律，身先士卒，身體力行，為黨風廉政建設責任制的落實起到了示範作用。自我回顧檢查，沒有出現任何違反黨風廉政建設和廉潔自律規定的行為。
四、存在不足和今後努力的方向
綜觀一年來的工作，自己在很多方面還存在諸多問題和不足，主要有：一是工作開拓創新的力度不夠;二是工作方法不夠細緻，有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現的問題，還不能完全做到冷靜思考、沉著應對。
在今後的工作中，我將進一步加強理論學習;強化開拓創新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口。
1、全面提高財務資訊質量，從加強財務會計基礎規範入手，健全稽核審計機制，有效防止和減少各種違規行為發生，從根本上保障企業財務資訊的真實性和完整性，解決好會計資訊靈、準、及時的問題，提高企業財務資訊的使用效益。
2、加大對所屬各單位的財務檢查力度，特別是對各種審計報告中提出的問題做重點檢查，限期整改，解決拖拉現象，提高會計執行力。
3、繼續加強全面預算管理，深入基層，充分了解目前全面預算管理中存在的問題，對實施預算管理的條件、預算的編制程式、內容和方法、預算的執行、控制與調整、預算的差異分析、考核等方面進行深入調研，確保預算管理落到實處。
4、加強資產管理，針對目前存在的只注重工程建設而忽略拆除資產的報廢工作現狀，安排財務專項檢查，重點對更新改造工程拆除資產的報廢工作進行跟蹤檢查。
5、加強輔業會計基礎工作管理，按照主業會計基礎工作標準，推進輔業會計基礎工作規範化，把握好輔業改制後的會計核算銜接工作和合並報表的編制工作。
各位領導，各位同志們，我將把這次述職評議作為對我個人支援、監督和幫助的一次極好機會，進一步總結經驗，發揚成績，克服不足，以更加飽滿的工作熱情，團結全體幹部職工，開拓進取，克難奮進，為推進公司的改革與發展做出新的貢獻。
以上述職，如有妥之處，敬請各位領導批評指正。
謝謝大家!
會計個人工作述職報告範文2
這一學年來，在園領導及同事們的幫助指導下，我繼續以《綱要》精神和《幼兒園工作規程》為指導，以全力服務教學，充當教學一線的堅強後盾為宗旨，圍繞幼兒園的中心工作，務實創新、腳踏實地完成了各項後勤工作任務，現將本學年的工作作簡要彙報：
一、加強學習，注重提升個人修養
知識是無邊的海洋，而我們人的一生所能學到的知識相對於這片海洋來說，是那麼的渺小，只有學習才能使人進步。作為一名幼兒園的後勤工作者，我不僅要加強自身的政治學習和品德修養，對後勤工作認真負責，在工作中努力求真、求實、求新。嚴格以“勤於學習、善於創造、樂於奉獻”的要求，始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細緻、紮實、求實上，腳踏實地工作;不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯絡實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、積極配合，加強與領導的合作意識
堅持實行領導值班制，負責督促幼兒園的日常教學秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全等。
一個單位就像一個大家庭，單位領導是這個家庭裡一個當家的，總務則在這個大家庭裡擔任著一個“管家”的角色，如何當好“管家”這個角色。多年來，我始終把爭取領導重視財務工作作為總務工作的首要任務來抓，經常選擇在適當的時機與單位領導進行思想交流，主動與領導探討有關財務管理制度，財經紀律等方面的知識，積極將自己的工作思路和管理理念傳輸給領導，同時我在與領導交流時能虛心接受領導對財務管理及總務工作所提的意見和建議，使自己的.思想與領導的思想產生共鳴。合理地安排幼兒園的各項經費，既做到“統籌兼顧，保證重點，科學發展，留有餘地”的管理理念。
三、勤勞務實，在本職崗位上發揮出應有的作用
總務工作是一項光榮而又艱鉅的任務，因為直接與數字和票據打交道，數字和票據的管理是最複雜最繁瑣的工作，為了使自己的報賬工作達到一個捷徑，在工作中我主要做到一個“實”字。
“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”，這個千古之理在總務工作中顯得尤其重要。平時的工作大部分時間是在收集整理各種經濟事項發生時形成的票據。在處理日常報賬業務時，時時提醒自己低調為人、常態做事。在稽核原始憑證時，對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢於指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的稽核和監督，保證了會計憑證手續齊備、規範合法，確保了我園會計資訊的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。
四、愛崗敬業，樹立起人民教師和財務工作者的良好形象
本人作為教育系統的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名人民教師的標準來要求自己，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識，做到教學相長，為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業道德教育和建設，熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度。在完成本職工作的同時，還同時兼顧園裡的後勤工作、辦公室其他業務及檔案資料管理工作，將教師在教學活動中最重要的資料和善於利用各種有利時機的資料完整地收集，分類歸檔;檔案資料的存放做到科學合理地分類管理;整齊有序、清晰明瞭地供教師參考，使教師從中獲取檔案資料和較多的教育理念。為了能按質按量完成各項任務，從不計較個人得失，任勞任怨，樹立了幼兒教師和財務工作者的良好形象。
五、強化服務意識，提高服務質量
經常深入實際，瞭解問題、解決問題，在食堂衛生、食堂供應嚴格把好安全關、進貨關、財務關。定期在部分家長中開展膳食調查，召開家長膳委會，更好地改進膳食工作。
一年來，我園的主要工作都在建立新園舍的基建籌備中，在中心校和園領導的帶領和規劃下，本著一切為新園舍建設專案讓路，強化全域性意識、服務意識、超前意識，在做好自己的工作上，圍繞新園舍基建工程緊鑼密鼓的進行了各個專案的籌備中，依靠幼兒園自身的力量和上級各部門的大力支援，讓新園舍的基建工程更加完善和按時按質地完成任務。
六、改進自己，找準今後努力的方向
繼續完善財產管理制度，做好搬遷新園前的財產清查工作，加強財產管理力度。在工作中我享受到收穫的喜悅，也在工作中發現一些存在的問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識，努力提高思想及業務素質。新的一學年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。努力學習科學發展觀，正確認識和改進自己的世界觀、人生觀、價值觀。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優質的服務，來獲得全園教職工和大家的好評。
述職人：
20xx年xx月xx日
會計個人工作述職報告範文3
日月如梭、時光飛逝，轉眼間又到了年底，回顧這兩年的工作， 感覺收穫頗豐。20xx年，對於我來說是不平凡的一年，在 這一年裡我加入到佳理物業管理有限公司， 擔任公司會計一職， 現已有 2 年的時間，在此工作期間我嚴以律己寬以待人、立足本職、勤奮 努力、 拼搏向上， 積極展開財務工作並自覺遵守公司的各項規章管理 制度。現將這兩年中我思想的進步，分管的工作，業務水平等方面的 成就和不足向各位領導作以述職
一、財務管理方面
1、嚴格稽核專案每月收銀款項。按照總公司財務管理模式為主 線，以 “收支兩條線”的模式，加強專案財務基礎工作和精細化管 理力度：以總公司全域性化發展，統一管理的要求，定期與總公司核對 賬務，落實統一財務管理標準。專案財務管理做到精細化，每天稽核 收銀票據，每月上報收銀月報表，堅持做到日清月結。
2、每月按時辦理納稅申報，及時足額交納各項稅款。做好與稅 務機關的溝通與協通工作， 嚴格按照稅務機關組織學習相關稅收法律 知識，提升把握政策水平。
3、按時編制報送財務報表，及時反映公司經營狀況。加強票據 管理，物業服務收費是關鍵，確保生產經營現金流量，能夠達到更高 的收繳率才能有力保證公司生產經營需要。
4、員工工資稽核與發放。全年負責公司員工工資稽核和發放工 作，根據公司考勤制度嚴格稽核工資，做到制度面前人人平等。
5、每月按時購買員工社會保險及增減事宜。按行政部通知及時 增、減員工社保，確保不給公司、員工造成不必要的損失和誤會。
6、從今年x 月起支援後花園三期銷售收銀工作，有效地配合總 公司財務部的工作。
二、工作歷程方面
我深知服務就是物管的根本， 但要服務好光靠微笑是不行的， 上 了崗位，你就要努力成為那個崗位的專家，要為客戶提供專業服務， 那樣你的被替代成本才會很高。
我的工作崗位在別人眼裡是坐辦公室的，不晒太陽、不淋雨那是相對輕鬆，也只有幹過我們這行的才能體 會到資料的枯燥乏味，與客服對賬經常把一個月的票據重算幾次， 為 一個小數點而重新統計、 重編報表。
物業行業財務工作需要特別的精細化，每一項收費都必須分門別類，有依有據，業主來交物管費、水 電費等有疑問時能準確備查票據號、交費時間、費用起止時間、水電 起止底數，讓業主心服口服。因為公司還在起步階段，財務部目前只 配備了我一人， 除李經理專門管理現金外， 我還兼顧了所有的票據收 支管理，為此我做了大量工作，建立電腦電子賬，方便、快捷錄入各 項收、支明細，提高辦公效率;另外以備臨時停電不影響業主前來交 費，我還特別建立臺賬以備不時之需，使每一筆收入、每一筆退款在 財務部做到“事前有依據、事後有證據” 。
在李經理的推薦和總公司許可下從今年 6 月起配合後花園三期 銷售收銀工作，身兼兩職、心掛兩處，由於工作量增加，工作性質、 工作崗位的特殊性， 不得不犧牲很多休息時間， 經常中午用餐時被告 知業主交費而匆匆放下碗筷， 記得有兩次下班已回到家門口還被銷售 緊急電話招回收款， 有時節假日不能陪孩子和父母過節， 只能把孩子 帶到班上來陪我上班， 為了更好的配合總公司財務部的工作， 很多時 候我都是以大局為重， 舍小家為大家。
財務部不像其他部門那樣沒完 成的工作，領班、其他員工可以代為完成，可以換班，目前財務部管 理、票據管理和會計都是我一個人。有時也有情緒、和怨氣，但冷靜 下來想想只有公司壯大了，員工才有更好的發展平臺和發展空間。
財務工作來不得半點馬虎和疏忽， “差不多、大概、可能”對於 我們財務人員來說是禁忌——差之毫釐失之千里， 我秉承著這點在一 年的工作中從未出過大錯， 未使公司利益受到絲毫損傷， 較好的完成 了各項本職工作任務， 並在配合銷售收銀工作中得到同事們和總公司 領導的認可。
三、存在的問題和今後努力方向
回顧檢查自身存在的問題，我認為主要是：和其他部門之間相互 溝通的還不夠， 對外協調能力需進一步加強。
由於協助售樓部銷售工 作而造成多次未參與物業公司周例會議與活動; 本部門未能經常深入 各部門瞭解情況，沒有做到了如指掌;還有本人獨自為營、自掃門前 雪的工作作風還有待改進; 對這些問題， 我將在今後的工作中不斷提高綜合素質和工作技能 技巧，揚長避短，努力把財務工作提高到一個新水平和一個新臺階， 為推動公司的快速發展壯大做出自己應有的貢獻。
公司的成功和輝煌靠團隊， 應充分發揮公司各部門和員工的積極性和創造力， 一個團隊經過一段時間的磨合一般會形成一個團隊的性 格， 那麼伴隨而來的就會有或多或少的不協調， 畢竟大家都是需要磨 合的。
目前公司在大環境的影響下雖然暫時處於不景氣狀態， 只要我 們能開源節流、降低成本、控制能耗，堅持目標，定期做財務預算控 制，提高前瞻性財務規劃力度，人人都想到“省錢就是掙錢” ，那麼 我們離成功和夢想就指日可待。
以上是我擔任本職務兩年來的述職報告， 敬請各位領導和同事批 評指正。
述職人：
20xx年xx月xx日