縣供電公司經理述職報告

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一、主要工作業績

縣供電公司經理述職報告

1指標完成情況

截至10月份共完成售電量xxxx萬千瓦時;完成售電收入xxxx元;完成平均電價xxxx元/千千瓦時;完成綜合線損率為xxxx,;完成電費回收率為100%。

2 各項工作初見成效

通過上級領導的指引和不斷的支援,加之我們這一級的班子成員與員工之間的共同努力,XXX公司在上半年取得了業績第一的成績,回顧這是十一個多月的工作,可以用四個“初見成效”來形容,即線損管理初見成效、配網整治初見成效、形象提升初見成效(這裡主要指企業對外的公眾形象和企業內部的員工形象)、業績提升初見成效。

3 創一流工作取得階段性成果。

XXX公司在建立國家電網一流縣級供電公司工作中,在上級公司的大力支援下,通過多方籌集資金,改善辦公環境,完善軟、硬建設施。在兩級公司領導和相關專工的幫助下,通過不斷精益求精,提高工作質量,在創一流迎檢工作中,取得了階段性成果。

二、學習情況

重視學習,不斷砥礪品德修養。工作涉及面廣,需要多方面的知識和能力才能適應和勝任工作,如果不注意加強學習和不斷更新知識,就無法很好的完成工作任務。為適應工作的需要,我自覺擠時間向書本學習、向領導和群眾學習、向工作實際學習,在實踐之中不斷學習、總結、積累和提高。

(一)是加強政治理論學習,提高政治思想素養。堅持看書讀報,認真參加公司組織的理論學習,特別是注意黨的方針政策、法制知識以及系統上級檔案精神的學習,自覺加強黨性修養,堅定理想信念。

(二)是堅持業務學習,不斷提高管理素養。通過閱讀一定數量的領導科學、企業管理方面的書籍提升自己的管理能力,擴充套件知識領域。特別是通過區域網、企業報刊,學習其他兄弟單位在管理上的成功經驗,並結合本公司實際進行改進,不斷推進企業管理的規範化、標準化、制度化。同時也注意選擇閱讀一些人生修養、文學藝術、勵志等方面的書籍。

(三)是積累知識,豐富人生閱歷。為使自己在寫文章、做事說話更有邏輯性,在想問題、拿主意時更有見地,在日常工作中,我還會讀一些管理類和文學類的書籍,以博採眾長,增加自己的知識積累。此外,注意向領導和身邊業務能力強的同志學習,細心學習他人長處,改進自己的不足,並虛心請教,不斷地使自己在工作中有所提高。無論從思想理論到工作方法,從管理藝術到處事技巧,還是從巨集觀謀略到微觀應付,得到了不少真經。

三、廉政方面 本人從XXXX年XX月至今任XXX縣供電公司經理,在黨風廉政建設方面所負的`責任是:(一)貫徹落實上級關於黨風廉政建設的部署和要求,分析研究職責範圍內的黨風廉政狀況,與班子一起研究制定黨風廉政建設工作計劃、制度,並組織實施;(二)標本兼治,綜合治理,完善管理機制、監督機制,從源頭上預防和治理腐敗;(三)認真學習關於黨風廉政建設的理論,學習黨風廉政建設法規,加強黨性黨風黨紀和廉政教育;(四)履行監督職責,對黨風廉政建設情況,領導班子和領導幹部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核;(五)嚴格按照規定選拔任用幹部,防止和糾正用人上的不正之風; (六)依法領導、組織並支援執紀執法機關履行職責。

對照海東供電公司中層幹部廉潔從業承諾書執行情況,本人在任職期間,沒有收受過業務關聯單位的任何佣金、回扣、禮金禮券、貴重物品等;沒有過利用工作之便為本人及親友謀取利益,沒有發生過侵害公司利益或形象的事情;沒有發生過以票據套取費用或弄虛作假損害公司利益的事情;沒有發生過利用職務之便,為本人和他人從事牟利的活動;嚴格堅守職業道德,自覺遵守國家電網公司《員工服務“十個不準”規定》的規定;沒發生過從事、參與、支援、縱容對公司有實現或潛在危害的行為。

一個優秀的企業行政領導,不應單靠行政命令去推進工作,還要善於以思想政治工作工作調動員工的積極性和創造性。因此,充分履行“一崗雙責”將管人、管事與管思想有機結合的做好思想政治工作,既是行政領導應盡的職責,也是提高行政領導綜合能力的根本要求。在日常工作中,首先我們整個班子成員經常深入生產一線,靠前指揮各項工作,為做好思想整治工作開闢有利條件。其次,緊密結合重點工作,安排安全、生產、經營等任務,班子成員都能有意識的在現查檢查推進工作的同時,因地制宜的開展形式任務教育,不失時機的做好思想整治工作。最後,班子緊密結合—“一線工作法”,實施“走動式管理”,將思想整治工作做到每個工作環節和崗位。

四、勤奮工作,自覺做到身體力行。

要做好管理,帶好班子和員工隊伍,重在率先垂範,重在身體力行。一年來,我在公司倡導“走動管理”,號召班子成員和深入一線、深入現場、深入到員工、客戶中去,聽民聲、查實情、抓督導、搞協調,不但使幹群關係、企業與客戶的關係得到協調,更為進一步規範企業管理、搞好供電服務掌握了第一手資料。本人經常深入基層班站,深入施工一線,督查安全生產,掌握工作進度,與員工溝通。基本做到了每月到掛點班組(所),參加會議或培訓,多次走訪客戶,登門納諫。在惡劣天氣、保電關鍵時期,堅持瞭解天氣、電網執行情況,並常與相關人員一起研究、協調保電和服務工作。迎峰度夏期間,對客戶反映的低電壓問題,安排人員第一時間現場瞭解情況,商討解決辦法。

五、存在的主要不足

對這近一年多來的工作自我評價是:作為縣級供電公司主要負責人,較好地履行了第一責任人的各項職責,較好地做到了“一崗雙責”,較好地完成了上級交給的各項任務,確保了XXX供電公司健康平穩發展,同時,在服務地方經濟社會發展上贏得了縣委、縣政府的高度評價。

但從高標準嚴要求來看,本人仍存在一些需要改進的問題。一是凡事追求完美,工作標準和要求比較高,對員工尤其是骨幹的要求比較嚴格,常有員工因之受到嚴厲批評。二是過於堅持原則至上,常給人以不近人情之感。三是管理創新不夠,經驗和特色總結不夠,企業形象樹立不夠。今後,將繼續加強學習,不斷解放思想;自覺遵紀守法,始終廉政勤政;堅持顧全大局,自覺維護團結,帶領全公司員工,發揚努力超越、追求卓越的企業精神,以只爭朝夕的態度,不斷規範企業各項管理,努力提升管理水平,爭當第1。