為了做好ktv的安保措施，加強對保安人員的合理管理，需要制定並實施相應的管理制度。小編今天為你整理了ktv保安管理制度範本，希望對大家有幫助！
ktv保安管理制度範本篇一
一、保安員儀容儀表要求
（1）按要求著公司統一配發之工作服，工牌。
（2）不留長髮、鬍鬚、不染彩發，不戴耳環、項鍊；
（3）不許穿內衣褲到公共場所。
（4）不許穿拖鞋上班。
二、各工作崗位職責
（1）保安隊長崗位職責
1、在保安分管副總（劉總）領導下，全面負責公司的`安全防範管理工作。
2、制訂、部署保安部的工作計劃，督導部門員工做好各項工作。
3、主持部門例會，傳達、貫徹執行上級各項指令。
4、負責部門員工的培訓和考核。
5、注重部門員工儀容儀表和禮貌禮節管理。
6、負責各類安全器材的維修與保養管理。
7、組織消防組成員及員工進行消防知識培訓讓員工瞭解並會用消防器材，以確保人身財產安全。
8、處理各種治安問題。
9、督導屬下做好客人車輛的停放和保管工作，以保證客人的財產安全。
10、協助搞好員工宿舍、飯堂秩序。
11、遵守職業道德，保守公司機密，維護公司形象。
12、搞好各部門溝通與協調。
13、嚴格遵守公司的管理制度，禁止在公司組織打架等一切違法活動。
（2）保安員工作職責
1、按時上、下班，穿著整齊、儀表端莊、不得串崗崗、溜崗及扎堆聊天。
2、負責公司營業秩序和安全。
3、指揮客人車輛停泊中與起行工作，做到手勢程式到位，敬禮後幫客人開車門並進行禮節性問候，雨天幫客人打雨傘。客人有重量物包攜帶，理應請示客人後幫忙提送。
4、瞭解客人車量上鎖及車窗情況，對不上鎖及車窗未關好車輛必須提醒客人。
5、嚴禁車輛、物品或人員堵塞通道。
6、遇客人醉酒應做好扶送工作。
7、未經副總以上領導同意，不允許任何員工帶酒水、食品、飲品帶入公司營業區。
ktv保安管理制度範本篇二
一、保安員儀容儀表要求
（1）按要求著公司統一配發之工作服，工牌。
（2）不留長髮、鬍鬚、不染彩發，不戴耳環、項鍊；
（3）不許穿內衣褲到公共場所。
（4）不許穿拖鞋上班。
二、KTV保安崗位職責：
1、完成主管（值班）分派工作，確保所管區域內安全。
2、認真完成站崗、值勤巡邏任務，認真填寫當班記錄。
3、維持好KTV場所的治安秩序，防止場內起鬨、爭吵、鬥毆和無理取鬧。若有上述事件發生，要將肇事的雙方帶到場所處或保安部妥善處理。避免造成壞的影響和妨礙客人進行正常娛樂活動。
4、密切注意門店場內動向，防止門店和客人的物品被盜和遭受損害。若發現可疑的人要注意監視，發現違法犯罪行為要及時制止並擒拿罪犯，保護酒店和客人生命財產安全。
5、場內若發生事故，如火警、爆炸等，要穩定客人，及時搶救並組織疏散客人離開現場，防止事態擴大。
6、向接崗人員交待清楚崗上情況。
7、完成上級交派的其他工作。
三、職業道德規範
（1）熱愛本職，忠於職守。
（2）遵紀守法，勇於護法。
（3）不計得失，樂於奉獻。
（4）文明值勤，禮貌待人。
（5）廉潔奉公，不牟私利。
ktv保安管理制度範本篇三
1、服從領導，一切行動聽從指揮，遇事主動報告，絕不獨斷越權。
2、密切聯絡群眾，作風正派，辦事公正，待人平等，執勤禮貌。
3、遵守國家法律、法令和規章制度，依法辦事，絕不徇私放縱。
4、積極協助公安部各項治安防範活動，全力完成保安工作。
5、當班必須裝備齊全，佩戴工牌；身著制服，必須乾淨整潔、熨燙平整。
6、發現犯罪現場，一時來不及報告，要積極維護現場；事後及時報告現場主管及保安主管處理。
7、遵守保安[六不準]及[六要]制度：
[六不準]：
A、不準無故曠工或遲到、早退；不得擅自脫崗、離崗。
B、不準有鬥氣語、煩躁語、嘲諷語或推諉語。
C、不準打、罵別人；不準藉故刁難他人。
D、不得監守自盜；不得公器私用。
E、不得濫用職權貪汙、受賄或虛偽造假。
F、不得結黨營私、串謀圖利或分化詆譭。
[六要]：
A、要遵紀守法、文明待客、禮貌待人。
B、要服從上級指令，接受指正督核。
C、要熱情有禮、樂於助人。
D、要尊重領導、團結同事。
E、要堅持原則、秉公辦事。
F、要熱愛本職、虛心向上。