酒店管理畢業的工作簡歷範文

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在寫個人簡歷之前, 要做好充分的準備,要能夠全面瞭解相關招聘的資訊,你的優勢在哪,又可以從哪些方面可以提現出來,這一點非常重要。比如說,在學術上優勢、個人成就上的優勢,還有發展潛力上的.優勢等等。

酒店管理畢業的工作簡歷範文

個人資訊

本站

性 別: 女

民 族: 漢族

出生年月: 1991年8月28日

婚姻狀況: 未婚

身 高: 168cm

體 重: 46kg

戶 籍: 福建

現所在地: 福建

畢業學校: 福建師範大學

學 歷: 本科

專業名稱: 酒店管理

畢業年份: 2014年

求職意向

職位性質: 全職

職位類別: 旅遊、酒店、餐飲服務

職位名稱: 酒店管理

工作地區: 福建

待遇要求: 面議

到職時間: 可隨時到崗

技能專長

語言能力: 英語 普通 ; 普通話 標準

計算機能力: 良好

綜合技能: 本人在實習期間認真負責,有上進心

教育經歷

2010年9月 - 2014年6月 福建師範大學 本科

工作經歷

所在公司: 福建××假日酒店

時間範圍: 2013年3月 - 2013年10月

公司性質: 其他

所屬行業: 餐飲、娛樂、酒店

擔任職位: 服務員

工作描述: 基層員工的工作

離職原因: 實習結束

自我評價

樂觀開朗、能吃苦耐勞、對待事情認真負責。

聯絡方式

聯絡電話:×××××××××××

電子郵箱:

拓展閱讀:個人簡歷中不可取的專案以及種類

用來求職的個人簡歷必須要具有很強的優勢,才能在眾多的簡歷中脫穎而出,越是好的職位其競爭越大。來申請職位稱之為“求職”就是因為求職的人多,而職位有限,人們需要通過競爭才能獲得職位。

在求職中第一環節就是在個人簡歷上競爭,你所編寫的個人簡歷必須符合用人單位的要求,企業單位對個人簡歷有不待見的型別,下面也來簡單的分析一下,個人簡歷中哪些不可取的專案。

其一,沒有求職意向的個人簡歷

雖然說求職意思在個人簡歷中非常重要,但是依然是有很多人在編寫個人簡歷的時候並不能重視,有的人是因為沒有意識到期作用,而有的人則是自己本身就不知道自己社會什麼樣的工作職位。如果連你自己都不知道選擇什麼職位,還指望對方為你安排好嗎?要知道在競爭中,沒有明確職位直接就會被刷掉。

其二,結構換亂的個人簡歷

個人簡歷就其結構來說,也是分為幾種不同的型別,一種是時序型個人簡歷,一種是功能型個人簡歷,還有一種就是混合型個人簡歷。幾種不能個人簡歷在機構上不同,但是總體來說都是有自己的風格,並且有邏輯關係。而如果在結構上非常混亂,會令人反感,也很難能突出重點優勢部分。

其三,自我評價專案

自我評價專案在個人簡歷中雖然不是的非常惡劣的專案,但是因為其作用非常小,甚至有時候其反作用,也是個人簡歷中不可取的專案之一。