關於個人自查報告四篇

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隨著個人的文明素養不斷提升,報告對我們來說並不陌生,報告具有語言陳述性的特點。那麼,報告到底怎麼寫才合適呢?以下是小編為大家整理的個人自查報告4篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

關於個人自查報告四篇

個人自查報告 篇1

近日,我院開展“正風肅紀”活動,著力增強司法公信力,提高群眾滿意度。作為庭室負責人,我組織工作人員進行了《廉政準則》學習,並對照《廉政準則》有關規定,認真查詢自身在廉潔從政、作風建設等方面存在的突出問題,深入剖析原因,提出具體的整改措施。現就本人政風肅紀自查情況報告如下:

一、存在問題和不足

一是理論學習不夠深入。自上次崗位輪值以來,我一面適應法庭工作,而且庭室工作也在4月份進入了業務忙碌期。作為庭室負責人,儘管對《廉政準則》有較為深刻的認識,但是自己的言行、工作態度還不能真正起到表率帶頭作用。隨著業務工作的不斷深入,需要處理的事務日趨繁重,放鬆了對自己的要求,降低了搞好理論學習的主動性。

二是創新意識有待加強。基層法庭工作具有其獨特性,在思想解放、開拓創新方面有著極為強烈的渴望,但由於輪崗之前工作的習慣性,思維趨於定式,未能大膽吸收借鑑一些行之有效的辦案方式。在推動工作方面,儘管始終努力尋求更多調解案件的經驗,但往往未能及時應用到實踐中,還沒有完全樹立創新的理念。

三是工作形式急需改善。由於需要時間熟悉庭室工作,還要及時處理舊存案件,導致工作壓力很大,工作

中難免出現滿足於盡心盡責、不出差錯,缺乏工作的主動性和創造性,不能用全新的思維方式創造性地去開展工作。儘管工作熱情持續高漲,但效果始終不盡人意,求穩心態時而浮現,不求有功、但求無過的思想還不時存在。

二、整改措施

強化理論學習,不斷提升自身素質。進一步提高自身政治敏銳力和政策水平,自覺加強黨性修養和作風養成,夯實自身的思想政治基礎。認真學習《廉政準則》,築牢反腐拒變防線,增強抵禦各種腐朽思想侵蝕的免疫力。時刻牢記黨的宗旨和優良傳統,正確對待名利、權威,自覺執行廉潔自律的各項規定。思想上與劃清界限,行動上與廉潔自律融為一體,真正做到公公正正辦案,坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事。

堅持工作創新,努力推動業務發展。敢於打破傳統的思維方式和工作方法,主動迎接新形勢、新問題的挑戰,不斷創新思想觀念、工作思路和表達方式,不斷探索能夠體現司法公信力的新方法、新模式。

個人自查報告 篇2

為進一步加強教育系統行風建設,規範教師教育教學行為,提高教師隊伍師德素養,杜絕有償家教,我校認真領會《連雲港市教育局關於治理中國小教師有償家教的若干規定》檔案精神,積極組織開展“在職教師從事有償家教”的自查自糾活動,現將自查情況作如下彙報:

一、成立工作領導小組:

為保證本次自查自糾工作的順利進行,提升教師的職業道德水平,我校成立了以熊正所校長為組長、以仲秋校長為副組長、以各科室負責人、完小校長為組員的領導小組。領導小組切實負起了工作的組織領導和實施責任,深入到自查自糾工作的每一環節,引領全體教師提高認識。

二、具體舉措:

1.通過召開班子會、教幹會、教職工代表大會,組織教師學習《教師法》、《義務教育法》、《中國小教師職業道德規範》等有關教育法律、法規,結合《贛榆縣中國小教師亂辦班亂補課處理辦法(修訂)》,認真學習貫徹《連雲港市教育局關於治理中國小教師有償家教的若干規定》精神,切實加強教師法制意識和紀律觀念。

2.通過講座、大討論等形式,深入探討有償家教的危害性;開展警示教育,讓每位教師真正認識到有償家教對學生、教師、學校帶來的後果和影響。將有償家教和評優、晉級、年度考核、績效工資掛鉤,引導教師自覺糾正違規現象。要求教師廉潔從教,並自覺接受社會各界人士對學校的監督。對於仍然從事有償家教的老師將進行處罰:①當年不得評優評先,當年年度考核一律評定為“不合格”;②取消當年職稱評定資格;③對於明知故犯、屢教不改、頂風違紀、社會影響較大的,定位師德考核不合格。

3.通過校園網、宣傳欄、黑板報、告學生家長公開信、家長會等方式,暢通校內外聯絡渠道,形成合力,努力營造學校宣傳到位、家長理解支援配合、社會參與監督的治理有償家教的良好氛圍。召開家長座談會,通過座談會向家長彙報我校整治有償家教的措施和取得的成效。同時,希望家長給予積極的配合與支援,並且做到:一、堅決不把孩子送去補課;二、拒絕有償家教的要求;

三、如果發現我校有教師從事有償家教,及時向學校舉報或反映。由學校師德建設工作小組對舉報的`情況進行督查,一經查實,堅決處理。

4.公開承諾。

在全體教師會上,首先是全體班子成員公開承諾。從校長到中層班子成員,按順序進行公開承諾,堅決不搞有償家教;然後,全體教師公開承諾,表達拒絕有償家教的決心。最後,我們要求每一位教師簽定拒絕有償家教承諾書。反思以前的行為,談現在的體會,寫清今後的打算,並且承諾:假如再從事有償家教,接受學校以及上級部門的任何處理。並在學校醒目處位置公示承諾內容,設立舉報電話和舉報箱,真誠接受學生、家長和社會監督。

我校積極開展杜絕有償家教自查自糾工作,做到不走過場,不流於形式,不留死角,不留情面,逐班、逐個教師進行徹底排查。通過這次自查自糾,目前,我校沒有發現在職教師參加有償家教活動。為了杜絕有償家教現象出現,我們將繼續努力,加大整治的力度,鞏固所取成果。

個人自查報告 篇3

根據《縣紀委關於做好集中整治庸懶散奢問題對照檢查階段工作的通知》和《金江鎮開展集中整治庸懶散奢問題專項工作實施方案》的工作要求,我對照自身實際開展自查自糾。下面就自身存在的問題作如下剖析:

一、存在的主要問題

1、在思想作風上還有一定的差距。在日常工作中,只是一心想本職工作抓好,對全域性觀念認識不高,存在侷限性。同時,個人政治理論素質有待提高,有時忙於工作,在學習的深入性和系統性上也做得不夠,有許多東西往往學後就丟,鑽得不深,學得不夠。

2、在工作作風上還有一定的差距。主動創新意識不強,靠慣性思維工作,平時工作紀律有時存在遲到現象。

二、存在問題的剖析原因

存在以上問題雖然有一定的主觀原因 ,但剖析根源主要還是客觀原因造成的,分析起來主要有以下幾方面。

l、理論學習意識不夠強。由於平時工作有所繁忙 ,所以有時只是看看報紙、瀏覽檔案,對一些政策法規和理論性指導知識,沒有加強主動學習 ,總足片面認為沒時間或沒必要 ,因此自身業務水平總是得不到更好提高 ,造成工作中處理一些問題時 ,總是缺乏政策指導或把握不準。

2、工作思路不寬 ,創新性不強。

在平時的工作中,對處理一些工作任務和問題時,只是立足於完成一些表面任務,沒有因地制宜、拓寬思想,總是墨守陳規 ,工作方法缺乏針對性和創新性 ,造成一些問題雖然得到解決 ,但效果不佳。

3、基屈工作不夠深入 ,有些問題解決不夠及時。

平時工作中對群眾反映的一些問題 ,總是強調工作忙、沒時間 ,沒有深入基屈,全面分析,只足片面瞭解 ,簡單處理 ,造成一些問題雖然得到處理 ,但解決不夠及時或效率不高。

三、下一步的整改措施

1、加強理論學習,努力提高自身的業務水平和執政能力,確實做到認真把握各類政策法規來指導各項工作的開展與落實。

2、求真務實、與時俱進 ,不斷拓寬創新工作思路。在今後的工作中 ,將不斷解放思想、銳意進取,結合實際,有針對性、創新性地開展和落實好各項工作。

3、不斷改進工作作風。在今後的工作中 ,我將認真克服各種工作困難,嚴格要求自己 ,不斷改進工作作風,深入基屈 ,集思廣益 ,盡心盡力地去為群眾解決好一些熱點、難點問題 ,為促進海南國際旅遊島建沒和澄邁的社會穩定發展做出積極的貢獻。

個人自查報告 篇4

為了保證食品衛生安全,防止食品汙染和有害因素對人體的危害,保障全校師生的身體健康,食品衛生安全工作自查報告。學校領導經常對學校的食品衛生安全工作進行檢查,現將食品衛生安全工作自查總結如下。

1.督促經營食品銷售的有關人員和學生奶、飲用水發放的人員認真學習《食品衛生法》,本著以服務師生為宗旨,食品衛生安全為第一的原則認真執行《食品衛生法》,整改報告《食品衛生安全工作自查報告》。

2.禁止經營腐的敗變質、油脂酸敗、黴變、生蟲、汙穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,可能對人體健康有害的食品。

3.要求經營的食品必須無毒、無害,所經營的食品廠家須有衛生許可證和食品檢測證明。禁止“三無”食品進入學校,杜絕自制食品。

4.要求保持食品經營場所內外環境整潔,及時消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其他有害昆蟲。

5.學校領導不定期對食品進行檢查,要求食品經營人員要定期體檢,持健康證上崗,保持個人衛生,穿戴整潔。銷售食品時必須先洗手,檢查食品是否過保質期等等。

6.每天對學生奶進行檢查驗收保證學生奶的溫度,讓家長放心。發現問題及時通知廠家,立即改正。

7.每學期對學生飲水機進行二次消毒,夏季由廠家換水一次,冬季每兩天換水一次。

8.利用晨會向全體師生宣傳有關的食品衛生知識。

因此,近兩年來,我校食品衛生安全工作在校領導檢查督促下,嚴格執行《食品衛生法》從事食品的人員充分認識到自己對搞好食品衛生應負的責任。從源頭上杜絕衛生事故的發生。但與其他學校相比還存在著差距,將有待於在今後的工作中不斷總結完善,使食品衛生工作朝著健康方向發展。