當碰到陌生人時候，常常需要我們進行自我介紹，通過自我介紹可以讓他人瞭解我們。如何寫出一個與眾不同的自我介紹？下面是小編收集整理的面試自我介紹10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
面試自我介紹 篇1
本人工作上堅決服從領導安排，同時積極發揮自己的主觀能動性，勤于思考，力爭有新意、有突破，在自己所負責的工作中均有突出表現。平時能獨擋一面，做到年初有計劃，年終有總結。
遇事冷靜，能夠切實地解決問題，還發揚互助協作精神，在檔案管理工作中，井然有序地分類排列檔案，建立了便於查詢的目錄，並對零散檔案進行登記和及時歸檔，防止了檔案的遺失，對檔案分放了如指掌，隨時隨地都能快速地查詢檔案，還預備利用資料庫軟體完善檔案管理，簡化工作程式，此項工作正在籌劃進行中。全年共整理檔案2套，送往市組接收驗收合格，收集零散檔案439份，查閱檔案66人次。在負責的部內計算機及辦公裝置的管理維護上，能夠做到有條不紊，有問題及時解決或送修，保證了工作的順利進行。
工作中我從不計較個人得失，工作分工不分家，尊敬領導，團結同事，樂於助人，時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己，工作表現是有目共睹的，得到了上級領導及同事的認可和好評。
面試自我介紹 篇2
春回大地，萬物復甦，又到了一年一度的考研複試季。各大高校對於研究生的複試各不相同，有的學校在很大程度上只是一種形式，更多的是以初試分數論英雄，而一些重點院校，尤其是211或985，複試會佔到很大的比重。面試表現的好壞直接會影響到最終的錄取結果，可謂是一招定乾坤。為了增加我們勝算的比重，離名校更近一步，希望大家一定要認真對待。
俗話說，知己知彼，方能百戰不殆。瞭解考研複試面試官的喜好，摸準其心理特點，對我們考研學子也是大有裨益的。
本期要和大家探討的是複試面試中老生常談的一個內容，那就是關於自我介紹。前面在面試經驗大彙總中已經提到過，在有限的時間裡，我們不能面面俱到，一定要突顯個性化，讓自己的亮點呈現出來，一般面試老師從自我介紹中更願意聽到哪些呢？
首先，innovation（創新），那能夠展現你具備創新意識方面的內容有哪些呢？比如是否發表過論文，有沒有參加過演講比賽，辯論比賽或作文比賽，有沒有獲過獎。除了創新方面，我們還可以從social practice（社會實踐）和academic research（學術研究）方面的內容來展開。比如我們曾在大學期間做過哪些社會實踐，從中有過什麼樣的收穫，參與過哪個方面的學術研究，這些都可以重點提及。有同學可能會說，老師我沒有做過相關的學術研究，那該怎麼辦？如果是這樣的話，其實，我們也可以談一談大學本科的畢業論文設計，大家一定要明白老師最想聽到什麼，要有所針對，沒有必要捨本逐末地把我的家庭，我的家鄉等等這些內容長篇累牘地展開介紹，要有所側重。
面試自我介紹 篇3
我叫，今年23歲，是長江大學工程管理專業20xx屆應屆畢業生，應聘的職位是工程管理。
四年的大學生活充實而緊張，我努力把自己培養成為一名社會所需要的人才，我個性上，比較誠實、樂觀、熱情，具有團隊精神，踏實努力，很強的責任心 大學四年是我思想、知識結構生長成熟的四年。在大學期間，我自己認真學習專業技能，所以我掌握了較強的專業知識，並把理論知識運用到實踐中去，期末總評成績名列年級前茅。但是我不滿足於現狀，不斷挑戰自己，順利通過英語四、六級考試，全國計算機二級考試。正直和努力是我做人的原則，沉著和冷靜是我遇事的態度，鑽研和盡職是我從業的要求。回顧大學四年的學習生活，感觸很深、收穫頗豐，掌握了專業知識，培養了自己各方面的素質和能力。我也存在一些不足之處，但我正視缺點和不足，不斷的努力，使自己得到更大提高。
這次我選擇這個職位除了專業對口以外，我覺的我也十分喜歡這個職位，相信它能讓我充分實現我的社會理想和體現自身的價值，我也認為我有能力有信心做好這份工作。
非常感謝給予我這次面試學習的機會。謝謝!
面試自我介紹 篇4
工作積極主動、責任心強，具有很好的團隊合作精神及敬業精神，能夠承受較強的工作壓力。 6年人力資源工作從業經驗，結合實際工作系統地學習了人力資源管理知識，考取了國家人力資源和社會保障部人力資源管理師職業資格，熟悉現代企業管理模式，具備現代人力資源管理理念和紮實的理論基礎，對人力資源管理各職能模組有較深入的認識，並具有實際操作經驗；
有較強的文字和數字處理能力，長期負責公司的檔案編撰工作，曾作為非技術材料的主要編撰者參與公司高新科技企業申報、創新專案申報工作，以及負責公司首都文明單位、北京市和諧勞動關係單位等申報材料的編撰工作；參與公司銷售政策的調整，綜合各種因素制定公平合理的銷售提成及獎勵機制，設計計算公式，並擔任計算工作；
任職期間， 建立了公司的電子化人才資訊庫，完善員工資訊管理工作；制定招聘計劃及招聘流程，通過推行半結構化面試，準確識別人才，引入試用員工考核機制，使公司的員工流失率由34%降低到 11%，並使適崗率有大幅提高；瞭解各部培訓需求，制定計劃並組織實施，提高員工技能和工作效率；針對中層管理者制訂了工作任務書考核辦法，提高了企業的執行力及工作效率；xx年合理利用政策(京平政發 3號文)為公司爭取政府社保資金補貼近40萬元，辦理招用適齡失業人員就業，共xx年人力資源工作從業經驗，結合實際工作系統地學習了人力資源管理知識，考取了國家人力資源和社會保障部人力資源管理師職業資格，熟悉現代企業管理模式，具備現代人力資源管理理念和紮實的理論基礎，對人力資源管理各職能模組有較深入的認識，並具有實際操作經驗；
有較強的文字和數字處理能力，長期負責公司的檔案編撰工作，曾作為非技術材料的主要編撰者參與公司高新科技企業申報、創新專案申報工作，以及負責公司首都文明單位、北京市和諧勞動關係單位等申報材料的`編撰工作；參與公司銷售政策的調整，綜合各種因素制定公平合理的銷售提成及獎勵機制，設計計算公式，並擔任計算工作；
任職期間， 建立了公司的電子化人才資訊庫，完善員工資訊管理工作；制定招聘計劃及招聘流程，通過推行半結構化面試，準確識別人才，引入試用員工考核機制，使公司的員工流
失率由34%降低到11%，並使適崗率有大幅提高；瞭解各部培訓需求，制定計劃並組織實施，提高員工技能和工作效率；針對中層管理者制訂了工作任務書考核辦法，提高了企業的執行力及工作效率；xx年合理利用政策(京平政發 3號文)為公司爭取政府社保資金補貼近40萬元，辦理招用適齡失業人員就業，共20餘人享受政府補貼。
希望公司能給一個機會，我現在還不敢說一定會比別人做的強，但我敢拍著胸脯說，我會盡全力去做好，為公司，也為我個人
面試自我介紹 篇5
我叫xxx，畢業於xxx衛校，專業學習護理。以下我將展開我的畢業生求職自我介紹：
珍貴的衛校生活已經結束了,現在要來總結一下這幾年來的得失,從中繼承做得好的方面改進不足的地方,使自己回顧走過的路,也更是為了看清將來要走的路.
雖然我的學習成績不是非常好,但我卻在學習的過程中收穫了很多.首先是我端正了學習態度.在我考進衛校時,本來想解放一下自己的,但是很快我就明白了,衛校的學習是更需要努力認真的.看到周圍的同學們拼命的學習,開始了衛校的學習旅程，覺得自己落後了。衛校的學習不象國中那樣是填鴨式的,而是老師把課講完，然後自己去看，去理解。這個時候自習能力和自制能力是很重要的。長期自習以來我知道了要想學好只埋頭苦學是不行的,要學會”方法”,做事情的方法.古人云:”授之以魚不如授之以漁”我來這裡的目的就是要學會”漁”,做什麼都勤于思考,遇到不懂的地方能勤於請教.在學習時,以”獨立思考”作為自己的座右銘,時刻不忘警戒.在學習知識這段時間裡,我更與老師建立了濃厚的師生情誼.老師們的諄諄教導,使我體會了學習的樂趣.我與身邊許多同學,也建立了良好的學習關係,互幫互助,克服難關.
學習護理單有理論是不行的，還要有良好的護理技術。所以在上實踐課的時候我都會爭取機會多操作幾次，加上衛校本來就少學生可給學生用的空間可不少。所以我可以再趁放
學時間多練習一下。
在衛校的第四年是我們到醫院實習的時間，基本上一年都是呆在醫院裡學習。再這裡我熟練我的護理操作技術，把理論和實踐結合在一起，在帶教老師的指導下用我全副的耐心和愛心護理病人，使病人得到良好的照顧，早日康復。到醫院實習認識到許多也是學習護理的同學,也就增加了與其他同學交流和向其學習的機會,鍛鍊了自己的交際能力,學到別人的長處,認清自己的短處. 所以我喜歡實習。雖然有時會感到累些,但樂此不彼.
我個人認為自己最大的缺點就是喜歡一心兩用甚至多用.急功近利,喜歡一口氣學許多東西,但是貪多嚼不爛,即使最後都能學會,也已經搞得自己很疲勞.如今想想,這樣其實並不好,正所謂,貴在精而不在廣.如果我一段時期內專注於一種學問,不求博但求精,相信一定能更深刻的理解並掌握這門知識.自從我發現自己有這個缺點和問題後,我常常警戒自己,步入社會後也不能一心兩用.
通過四年衛校生活,學到了很多知識,更重要的是掌握了護理操作技術.思想變成熟了許多,性格更堅毅了.認識了許多同學和老師,建立起友誼,並在與他們的交往中提升了自身素質,認清了自身的一些短處並盡力改正。
四年的衛校生活是我人生這條線上的一小段,是閃閃發光的一小段,它包含了汗水和收穫,為我劃平人生的線起著至關重要的作用.
面試自我介紹 篇6
我叫，來自廣東韶關，性格開朗，健談，常常面帶笑容，喜歡以微笑待人，喜歡把自己的快樂與所有的人分享。
我的愛好廣泛，喜歡旅行聽音樂下棋各種體育運動。
我是一個做事踏實學習刻苦有上進心的學生。
剛踏進大學，我就嚴格要求自己，立志要在大學生涯中有所成就，從全方面發展自己。
我也是一個追求完美的人，我知道世上沒有十全十美的人存在，但我們可以去追求，去不斷的向它靠攏，每一個人或多或少都有缺點，我把這些缺點比作一個無形的洞，我們都知道洞是可以填補的，就好比缺點也是可以改正的，這也就要我們怎樣把這個洞一點一點填上，就是怎樣一點一點完善自己。洞是無形的，就如人不會是十全十美，我們或許永遠填不滿這洞，就好像人不會十全十美，也就正如學習，學習是無止境的。因此我要不斷的填洞，不斷的學習，不斷的完善自己。所以，我選擇了我所追求的，追求了我所選擇的——入學生會。
我積極參加了其它會議活動，得到了些許鍛鍊，在領導和師兄師姐的教導下，我的思想素質有了進步;工作能力有了提高;文化函養有了提升;實踐能力了有增強…學習是無止境的，我要奮力拼搏，盡我的最大努力去做到最出色。
面試自我介紹 篇7
1. 自我介紹。
你好，我是XX。學歷本科，籍貫XX，XX專業畢業。性格活潑外向，待人熱情幽默。我覺得我很適合儲備經理這個職位，也有信心可以做好。
第一， 我學習能力強，在校曾獲得校二等獎學金。
第二， 我具有良好的團隊合作精神和一定的組織能力。大一和學院辯論隊的同學一同奮鬥過，獲得新生辯論賽的季軍。平時週末也會組織朋友聚一聚，一起吃個飯，唱歌，戶外運動，或者在周邊旅遊。
第三， 工作踏實，勤奮。之前我在一家電子商務公司的一個專案組裡做銷售客服。我的業績一直很好，基本上每個月都是第一。
第四， 我熱愛餐飲行業，熱愛美食。是個不折不扣的吃貨。各種美食餐廳都有我的足跡。愛因斯坦說過，興趣是最好的老師。
所以，我有信心可以勝任這個職位。
2. 為何離職。
前一任公司太小，沒有太大的晉升空間，個人能力得不到很好的展示。而我是個很有上進心的人，進取心挺強的。對於我自己是追求更大的平臺和更好的發展。
3. 你之前薪水多少，實習薪水不高噢。
之前底薪挺低的，1200.做銷售是靠業績來拿提成的。我是一個很勤奮的員工，工作很努力，所以我的薪水要比其他同事高一些。銷售額每個月都上下有波動，平均下來是6K-7K左右的樣子。
現在由於換了個行業，我也知道薪水肯定是不如從前。我一切都要從頭開始，從最基礎的開始學起。以學習為主。但是我相信我們公司有一套完整的薪酬體系，在我的努力下，公司能夠給我值得的價格。
4. 為什麼選擇必勝客。
第一， 百盛集團是全球最大的連鎖餐飲集團。被譽為連鎖餐飲零售的黃埔軍校。第二， 必勝客有完整，成熟，嚴謹的培育發展體系。有全球頂尖系統的冠軍發展計劃課程。理論與實踐相結合。能夠讓我學習到科學的餐飲行業管理模式和方法，這對於我自身來說，不僅是技能的提升。更有個人綜合能力的提升。
第三， 必勝客是倡導以人為本，為員工關愛，認同鼓勵，輔導支援，的一家公司。我非常希望能在這樣一個溫暖的工作環境中努力快樂的工作，與公司一同成長。
5. 你在朋友眼中是個什麼樣的人。
我朋友都覺得我是個很好相處的人。雖然在朋友圈子裡面我是處於一個領導地位，但是不會有很強勢或者專橫的感覺。平時在一起我會很照顧大家的各種習慣。舉個簡單的例子，就說我組織聚會吃飯，點菜的時候，我基本上都會每個人都考慮到，這個喜歡吃什麼菜，哪位有什麼忌口的不吃的。大家相處都很愉快。
6. 你個人有什麼你覺得的缺點。
我個人覺得自己有點心急。我這個年紀很期望成功。我原來看過一句話，意思是說，成功是一個鐘一個鐘熬過來的，少一分鐘都不算。我想我缺少的就是這樣的一種沉澱。我對於成功有一種內心強烈的渴望。不過我看過那句話之後自己也有進行反思。覺得非常正確，我現在就是需要這樣的沉澱。不急功近利，一步一個腳印踏踏實實的來。
7. 為何選擇必勝客。
必勝客和肯德基是兩種不同的餐飲模式。KFC是素食類快餐產品，面向大眾化，必勝客定位是高檔消費群。突出家庭型和舒適性。我非常喜歡必勝客這種全程式的服務，優雅的環境和眾多的美食。每次和朋友去都會覺得很開心。真正體現了必勝客倡導的歡樂休閒的用餐文化。風格和理念與我本人更近，讓我有強烈的歸屬感，有利於未來在企業和工作的發展。我也特別希望我能夠在這種溫馨有活力的換晉中工作。所以選擇必勝客。
8. 為何選擇餐飲行業。
第一， 自身興趣濃厚。是個不折不扣的吃貨。熱愛美食。
第二， 民以食為天，人出生在吃飯，人離開這個世界最後也在吃飯。個人認為這是一個需求非常強烈，很有發展前景的行業，經久不衰。
9. 職業規劃。
如果很幸運通過了面試。我會努力學習，爭取在2-3年內做到餐廳經理的位置。
10. 如何理解服務行業，尤其是餐飲服務行業。
個人覺得服務行業是客戶至上，為客瘋狂。儘自己最大的努力在最短的時間內滿足客戶的需求，給予客戶滿意的消費體驗和愉快的用餐過程。
11. 客人來餐廳獲得什麼。
第一， 美食。
第二， 我們優質的服務。
第三， 愉悅的用餐心情和消費體驗。
12. 客戶投訴改如何處理。
時刻注意自己是代表公司的立場。要注意自己的言行舉止。面帶微笑，文明用語，表示自己體諒客戶的處境。態度誠懇。並及時將無法解決的問題彙報給上級主管。儘快解決客戶投訴。