筆試型別(參考)
(全部為選擇題,都需要塗卡。)
第一部分 行政能力測試(60分鐘)第一部分答完收卷
內容包括 數量關係、判斷推理(如圖形推理,判斷推理)、常識判斷、言語理解與表達、資料分析等。
具體內容可參考省公務員考試題類似。
第二部分心理測試(40分鐘)第2部分和第3部分一起答題交的
不過都是簡單問答也沒技術含量。要說建議這個實在無法給什麼具體建議。
(1。我們幾個討論時,有的人認為應該前後答案一致,因為有的題會前後反覆出現。2。有的人認為應該積極樂觀的態度回答問題。只是我們的個人意見,參考)
第三部分職業傾向測試(20分鐘)
這裡看個人答了,沒有什麼具體的方法。
注意:注意速度答題,需塗卡,時間比較緊,共300多道選擇題,尤其行政測試可能時間不夠。
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面試問題型別(參考)
(每個專業問大約3個大問題,其中包含小問題)
一. 市場行銷
1. 中國移動三大品牌,口號,適合人群。各品牌之間怎麼轉換。
2. 什麼是移動網際網路,與普通網路的區別。
3. 介紹增值業務。例如:手機證券。
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3.
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5. tcp/ip 4層分層方式與osi 的7層分層方式,2種方式間的不同點。 軟體工程開發的各階段是什麼,及各階段所涉及的文件。 軟體設計可以分為概要設計和詳細設計兩個階段。 如:瀑布模型特點及各個階段是什麼。 安全加密 (這個當時有的`人沒考)
三. 通訊
1硬交換與軟交換。
2.基站的組成?及各部分的功能?
四. 會計
1. 謹慎性原則的應用
2. 所有者權益的來源
3. 資產的貶值增值
注意:只是參考價值,具體題目可能有變動。
面試時有先自我介紹的,有先直接就問的。個體不同可能有所不同。 ( 我們感覺,應該衣著正式,注意禮貌。參考)
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