這是亞布力論壇的第13個年頭。從前，這個偏安黑龍江一隅的風景勝地因滑雪場受人追捧。如今，這裡變成了企業家討論中國大勢的腦力激盪所在。
2月23日~24日，亞布力中國企業家論壇第十三屆年會登場。今年的主題是：改革開新局——企業家精神與中國未來。
一些與會的商界領袖對公共話題展現了濃厚的興趣——阿里巴巴掌門人馬雲聊起北京霧霾，萬科A董事會主席王石呼籲企業家不要移民，泰康人壽董事長兼CEO陳東昇則分享了兒子當村官的經歷。
脫掉雪橇圍爐漫談，“在商不言商”的亞布力對諸多公共話題的“吐槽”，追本溯源觸及的乃是一個個時代命題，比如企業、市場和政府的關係；又比如環保和食品安全這樣關乎“美麗中國”建設的課題。
一名論壇組委會人士昨天告訴記者，相比達沃斯（世界經濟論壇），亞布力更貼近中國生態，也更注重解決實際問題。
馬雲的擔憂
和王石、馮侖（萬通投資控股股份有限公司董事長）應景的中國紅打扮不同，馬雲身穿鵝黃色套衫上臺演講。在其開場白中，馬雲首先撇清了自己和“珠圓玉潤”的關係。隨後，他分析了電商時代下淘寶為何有人愛有人恨。
馬雲的憂慮不止於產業領域，除了北京的霧霾天氣，他還擔憂癌症對於人體的侵擾。
“阿里巴巴淘寶從來沒有讓我睡不著覺。”他說，讓他睡不著覺的是飲用水的安全和食品安全。
談到對幸福感的理解，馬雲說，最基本的幸福感就是沐浴陽光，要有水，要有木，要有食品，要有陽光。談即環保攻堅，他認為，真正需要的是每一個人的行動，而不是等待某一個組織的行動。他以西湖為例，“三十年前我在杭州看見西湖裡面可以洗菜、洗衣服，沒有人覺得有什麼。今天你在西湖裡面扔一個菜皮，大家會告訴你不能這麼幹，這是一種意識。”
除了環保，國企、民企共存之道，各領域改革如何進一步推進，亞布力對這些話題的關注折射出這批得益於市場經濟改革的企業家尋策中國未來發展的動力。
和王石聊到的`美國考駕照不一樣，馮侖談規則這個話題時還是引用了一個老素材——36條（《國務院關於鼓勵和引導民間投資健康發展的若干意見》）。
“現在談那麼多改革，無非就是改規則，但是如果改了之後你根本不尊重的話，36條，360條又有什麼用呢？”他說，“如果我們只談改革，然後都只談去改別人，而不講我們要形成一個全民的共識，最後可能會越搞越亂，問題會越來越多。”
王石則以“未來和明天在自己身上，承擔責任面向未來”作為自己發言的總結。他說，企業家積累財富後不應當移民，資產配置可以在海外，孩子教育可以出去，但如果企業家移民，企業家的作用就消失了。
“不亞於讀一個EMBA”
共識傳媒總裁周志興昨日對本報記者表示，作為已參加過7屆亞布力論壇的“老會員”，他感到這個民間自發組織發言者的觀點越來越有深度和現實意義。
不僅如此，近年論壇所關注的話題也更多涉及到社會公眾話題。周志興說，這是由於與會者大多數是具有社會影響力的企業家，企業發展與社會責任息息相關。
馬雲說，一些環境汙染和食品安全問題讓自己睡不著覺。他甚至和郭廣昌（復星集團董事長）調侃，希望中國的藥賣得少一點，中國人真正健康一點。
上述亞布力論壇組委會人士說，亞布力並不想成為“中國的達沃斯”，“我們沒有那麼多高談闊論，更像一個交流思想的茶話會。”
同是在漫天飛雪中商討金融問題，亞布力經常被用來與瑞士小鎮達沃斯相提並論。上述人士認為，相比達沃斯，亞布力更關注企業家的命運和未來、貼近中國生態，也更注重解決實際問題。
公開資料顯示，亞布力論壇60多名理事成員管理的企業營業收入累計達到8000億元左右。
“與博鰲等論壇不同，亞布力本來是一個企業家內部交流的平臺，不對外做宣傳，但現在顯然已不能保證其私密性了。”上述組委會人士透露。
“亞布力不需要宣傳，參會者的名單就是最好的名片。”一名參會企業家如此描述。在他看來，亞布力論壇除了提供一個思想碰撞的機會，更像是一場企業家的社交盛宴。“這場元宵節大Party的社交意義不亞於讀一個EMBA.”他稱。
在這個高山滑雪勝地，企業家們不再西裝革履。一名與會人士說，刺激驚險的滑雪運動拉近了企業家們的距離，不帶功利色彩的純思想交流讓大家感覺輕鬆愉悅，企業家們在這一基礎上建立的情感也有異於日常商界的交流。
“如果你想一次將著名企業家看個夠，恐怕只有在亞布力論壇了。”前不久，來自北京師範大學的大二學生小劉經過三輪篩選，如願成為亞布力論壇的一名志願者。他說，亞布力遙遠的路途和剛好選在元宵佳節的會期並沒有使報名者減少。
一張作用等同於價值18000元入場券的工作證並不是最大吸引力。作為馬雲的“死忠粉絲”，能近距離接觸偶像的機會對小劉來說更是無價。“純粹自願，無比熱烈地期望，這種熱情是成為其他活動的志願者所不能比擬的，這更像是一次接近夢想的活動。”小劉告訴本報記者。
