我們都知道,如今這個社會,跳槽是非常常見的事情,職場人士也會因為各種各樣的理由而跳槽,也許是老闆為人很差,也許是上下班耗時太長,也許是想要一份薪水更高壓力更少的工作。理由不盡相同,但在一份簡歷上見到多家公司的工作歷...
每個職場中人都有一些屬於自己的方法去衡量自己是否喜歡現在的工作。但一般來說,他們的這種衡量都是在進入這家單位之後。如果幸運,衡量出來的結果剛好符合自己的心理需要,那他會安心工作;如果運氣不好,衡量下來他並不喜歡...
秋季出現白領跳槽小高峰。有的人是因為失去初入職場時的新鮮感,對工作產生厭倦;還有的人則是受到高薪的吸引。本市人力資源專業人士安品濤提示,白領人士換工作切勿一時衝動,要搞清目前職業發展中出現的問題是否通過跳槽...
為了應對競爭對手登陸中國,一家電信公司的亞太區高層對中國區的全體員工放下狠話:你們可以跳槽,但你得知道,任何跳到那邊去的人就別再想回來了。有的時候,這也僅僅是狠話而已,實在找不到合適的人,也不排除把叛將重新納入旗下...
往往當你在同一家公司工作幾年之後,你會有意無意的迎來職場節點。這些節點,可能是三五年之後,也可能是七八年之後,它表現為一種疲軟,一種鬱悶,一種痛苦。有調查顯示,工作兩三年後九成以上的人遭遇過職業上的困惑。很多人會在...
在求職隊伍中,每年都有很多人屬於跳槽一族。近日,據個人求職意向調查顯示,72.5%的人因為工作薪酬不滿意而選擇跳槽。3月,西安市職介中心分別在建工路人力資源市場和大麥市街人力資源市場開展調查,並收回問卷500份。調查辭...
進入今年九月份以來,跳槽指數一路飈升。在九月份的上半月來訪者中,期待換新工作的職業白領達到82%,其中有73%的職業白領處於中產階層。職場的活躍和人才的流動,將帶來大量的空缺職位,只有掌握KeyPoint,才能搶佔高薪。關鍵點...
跳槽求職信篇1尊敬的領導:我是一個渴望得到用武之地的在職人員,來自廣西南寧,現年23歲。一年前我從廣西大學教育系學校管理專業畢業,由國家分到本市,後由市教委分配到市直機關幼兒園當了幼兒教師。一年來,在用非所學(所長)的...
她參加工作一年,已轉戰三家公司,前不久又有跳槽的想法。她說,學的專業是自動化,可自畢業一直幹文員,這不是自己的選擇。可能公司見她年輕時尚,嬌嬌弱弱,不像是與枯燥冰冷的機械打交道的人,所以,總是被安排做文員工作。每天風不...
日前,智聯招聘完成的《2014年秋季白領跳槽指數調研報告》顯示,受經濟大環境依然趨冷、業績待遇下滑等因素影響,眼下出現企業白領跳槽小高峰。記者近日採訪我市一些人力資源公司和獵頭公司發現,年末職場跳槽正忙的除了職場...
尊敬公司領導:您好!萬分感謝您在百忙之中抽時間來閱讀我的求職資料!參加工作也有兩年,在盲目和矛盾中度過了重要的兩年,對於生活和工作都開始有了較為清晰的認識,特別是對工作有了更加深刻的闡述,主要表達幾點:一、責任心,為...
春節後颳起了“跳槽風”,既然是換工作,那面試的時候不可避免要被問到為什麼會離職以及關於以前公司的一些事情,這時該如何回答才合適呢?下面就給您提供一些對策。1.whyareyouleavingyourpresentjob?對策:refineyouranswerba...
一、年底跳槽競爭不多這個時候跳槽競爭很低,因為多數員工此時都在想著帶薪長假,一份豐厚的的年底分紅,就算有跳槽的心,大部分人都會忍到來年的3.4月,因此,在年底去應聘,競爭對手必定寥寥無幾,成功率也會大大提高。二、有些企...
很多人認為公司和自己八字不合,非散不可,但不得不說的是,除非你的工作環境已經糟糕到了極點,否則適應環境遠遠要比改變環境重要的多。適應一個公司的工作環境、工作氛圍和企業文化,往往需要幾個月的時間,過了這段磨合...
你知道優秀的簡歷是如何做出來的嗎?怎樣才能被評為優秀簡歷呢?如下是小編給大家整理的優秀簡歷模板,希望對大家有所作用。優秀簡歷模板篇【一】姓名:林小姐國籍:中國目前所在地:廣州民族:漢族戶口所在地:湖北身高:168cm婚姻狀...
進入一家公司一段時間後,我們會由於一些不得已的原因而辭職,這時就要思考一下寫辭職報告的事情了。辭職報告怎麼寫才合適呢?以下是小編整理的跳槽的辭職報告7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。跳槽的辭職報告篇1尊敬的劉總:您...
夏季是跳槽旺季,在跳槽大軍中,跨行跳槽則顯得尤為搶眼,目前的跨行跳槽主要分為兩種,第一種是應屆生畢業後,覺得本專業工作並不如想象中那樣美好,而被迫進行的失落跳槽,第二種則是在職的上班族希望能依靠跨行跳改變現狀,來個華...
“雖然不得不暫時減薪,但從長遠來看,你會得到償還的。”你以前聽說過這句話嗎?你相信它嗎?“就算減薪,也要跳槽”的觀點聽起來令人不快。但就像爬樹時,發現自己正攀登的枝杈已經腐爛,在下樹之前,除了換個更好的枝杈繼續向上之...
所以春節後,從2月中旬開始直到4月中旬是一年一度的跳槽高峰期,特別是剛剛畢業不久的80後年輕人。面對幾近瘋狂的熱潮,業內專家發出警告:跳槽是一項技術,並非任何人、任何情況下都適合跳槽。沒前景另謀出路“我啊,窮則思變唄...
跳槽求職信篇1尊敬的XXXX公司負責人:您好!首先感謝您能給我這次難得的機會,請您在百忙之中抽出一點時間以平和的心態來看完這封求職介紹信,由於時間倉促,準備難免有不足和紕漏之處,請預予以諒解。本人是貴州大學材料與冶金...
比如你從百度到騰訊,除了之前對騰訊的固有認知,你還會研究這個部門和崗位,人肉你的上級,想象自己上班後的樣子,憧憬著晉升和漲薪。但到了騰訊之後,你會感受到很多差別。直觀感受就不說了,更重要的是企業文化和做事方式的不同...
對於電信、金融、保險、物流、工業、消費品行業等諸多行業而言,大客戶都是企業的生存立命之本。同時,很多企業已經意識到培育大客戶的重要性,諸如:20XX年上海阿迪達斯總部把一位拖欠貨款近60萬的經銷商送上法庭,這種令阿迪...
美玲是一家公司的財務經理,個人能力很強,手裡握著大把專業證書,非常受器重,很有希望升為公司副總。到了年底又是跳槽高峰期,美玲開始不斷接到獵頭電話。但是美玲現在的`工作幾乎無可挑剔,薪水高福利好,自己受重用,前途更無量,...
減少員工跳槽的幾個小處方_綜合指導新的一個工作年度正式開始,作為企業人事工作者的你卻不得不時刻保持一顆警惕的心。因為假期過後,年終獎順利到手,但有些員工難免會“離”心騷動,企業可能會頻頻出現員工離職現象,為此企...
1、跳槽是建立在對自己全面認識與分析基礎上,2、跳槽需要做好自己的職業規劃,3、跳槽的時機,1、跳槽是建立在對自己全面認識與分析基礎上很多人在不瞭解自身實力的基礎上或者對自己的現狀沒有足夠的瞭解,就盲目跳槽,這...