基於盈餘管理的公司治理結構實證研究--以萬科為例
1、緒論
1.1研究目的
1.2研究意義
1.3本文基本框架
1.4本文的創新點
2、盈餘管理與公司治理結構理論概述
2.1盈餘管理概述
2.1.1盈餘管理的含義
2.1.2盈餘管理理論淵源
2.1.3 盈餘管理的特點
2.1.4 盈餘管理產生的原因及制約因素
2.1.5盈餘管理的動機
資本市場動機
債務契約動機
節稅動機
管理當局業績考核動機
2.1.6盈餘管理的手段
2.2公司治理結構概述
2.2.1公司治理結構的定義及功能
2.2.2公司治理結構的理論基礎
2.2.3我國公司治理結構的框架
3、盈餘管理與公司治理結構之間的關係
3.1公司治理結構對盈餘管理的影響
3.1.1外部治理結構對盈餘管理的影響
3.1.2 公司內部治理結構對盈餘管理的影響
3.2盈餘管理對公司治理結構的影響
3.2.1股權結構對盈餘管理可能造成的影響
3.2.2個人自利型盈餘管理對公司治理結構的影響
3.2.3制度型盈餘管理對公司治理結構的'影響
可以體現出董事會的獨立性與動機對盈餘管理可能造成的影響、監事會的獨立性與動機對盈餘管理可能造成的影響、經理的獨立性與動機對盈餘管理可能造成的影響等
3.2.4組織目標型盈餘管理對公司治理結構的影響
4、基於盈餘管理的公司治理結構實證研究（以萬科為例）
4.1研究假設的提出
4.2研究方法設計
4.3研究樣本資料
4.4實證結果與分析
5、完善公司治理結構的建議
5.1完善股權結構的建議
5.2完善獨立董事制度的建議（包括獨立董事制度、獨立監事制度、職業經理人制度）
5.3完善組織目標型的建議
6、結論