女性的聰明智慧並不比男性差，能夠在經濟發展和社會進步中充分發揮自己的作用。因此，女性創業作為一種社會進步的標誌以及個人成長的需要，有著其必然性、必要性和重要性。
新華養老：您是如何看待現在社會的女性創業的?
烏丹星：女性創業的興起在中國已有很長的歷史，但是，真正能夠稱之為現代女性創業大潮應該是從改革開放開始的。現代女性創業有三個重要的社會認知和共識基礎。
第一、女性獨立人格和尊嚴的需要。這是相對於過去女性不被尊重、社會地位低下而言的。
第二、女性個人與社會融合的需要。這是隨著社會進步，對於傳統“相夫教子”社會定位和職能的必然突破。
第三、個人潛能發揮的需要。女性的聰明智慧並不比男性差，能夠在經濟發展和社會進步中充分發揮自己的作用。因此，女性創業作為一種社會進步的標誌以及個人成長的需要，有著其必然性、必要性和重要性。
新華養老：您在健康養生、養老領域都是頗有建樹的專家、學者、職業經理人，您遇到過哪些困難?是如何克服的呢?
烏丹星：我個人是從大學、研究所走出來的，談不上是真正的創業女性，應該是職業經理人。因為不是個人投資、個人辦企業。但是，作為一個職業經理人，走過的創業路程與個人原始創業者基本是一樣的，只不過比她們的生存條件和保障更好一些。
十幾年職業經理人創業過程中，遇到的困難問題很多，比較具有普遍性的困難主要有三個：第一、事業家庭兼顧。這對創業女性來講是非常難的一件事，也可以說幾乎不太可能做到永久的平衡，只能心存愧疚，不斷用一些方法彌補。很多時候真的需要在事業和家庭之間做出選擇，應該犧牲誰?我當然還是選擇了事業，因此在很大程度上可以說犧牲了家庭。
第二、男女平等。在很多重大事情決策以及重要崗位安排上，其實女性比很多男性有著更多的聰明才智、潛能和韌性，是非常適合一把手和專案總負責的人選。但是，由於男性心中固有的一些傳統觀念，女性往往得不到應有的地位和尊重，在商業談判、互相平等上還有著很多歧視。我個人的解決方法就是心態上不卑不亢，包容容忍一些現實的不公平，專注全域性大局，專注在工作目標達成上。只要能夠完成任務，達成目標，其它可以看淡些。
第三、人際關係。中國人際關係的複雜有目共睹，與官員之間、與老闆之間、與合作伙伴之間、與男性情感之間等等錯綜複雜的關係，有時會覺得消耗的體力精力遠遠超於工作本身。最大的挑戰是當需要用女性身體作為交換，換取即刻可得的某種目標和利益時，應該如何決定?我的回答是NO。當然，在NO之外，還需要用很多其它的手段方法儘量搞好各方面關係，爭取達成目標。
新華養老：您覺得女性在事業上需要具備哪些優秀的品質，才能有所作為?
烏丹星：首先，需要具備大局觀、大格局、大視野和大胸懷。女性天性具有小心眼、小格局、小計較、小聰明的特性，這對創業和事業發展是非常不利的，應該有所認知和主動改變。
其次，必須是學習型的女性。學習，是現代社會發展和社會進步對每一個人的基本要求。沒有學習精神和學習能力的人，遲早都會被社會淘汰。我是一個學習研究能力比較強、持之以恆堅持數年比較好的一個人，這一點應該是我最大的資本和財富。
第三，必須學會情緒管理。女性比男性更感性和容易情緒化，這既是女性的優點也是缺點。情緒管理在處理好各方關係、讓自己遊刃有餘的推進工作目標方面具有舉足輕重的作用。
第四、具備自我認知和自我糾錯的能力。糾正自己、承認自己有誤、甚至改變自己某些習性是很難的一件事，尤其是在事業有了一定成績的時候。很多時候，我們不能看清我們自己，旁觀者比我們自己看得更清楚。女效能否認識到這種現實並心悅誠服的接受他人的建議、意見和批評，甚至是指責，及時改正和糾正自己的缺點和問題，是檢驗一個合格的創業者和有良好素質的.職業經理人一個重要的評價標準。有人可能意識到了，當面也接受了，但不會去改正。
第五、學會全方位經營自己。女人的控制慾一般都比較強，尤其是事業型的，比較喜歡和習慣經營別人、經營事業。但是，這麼多年的經驗告訴我，女人首先學會並經營好的恰恰應該是女人自己。從著裝打扮、言談舉止、文化教養、習慣習性等方方面面都能夠反映出一個女人對自己的經營水準。而一個女人的自我經營水準與事業成功有著密不可分的關係。女性創業的成功，有金錢上的成功，也有名氣上的成功，但我認為，最大的成功，應該是個人成長、成熟、品質、品味、綜合素質不斷提升的成功。做一個優秀的女性，比做一個有錢的女人更有價值和意義。
新華養老：您對現在對女性創業的環境和現狀還滿意嗎?
烏丹星：我覺得目前的創業環境和現狀，比起過去女性創業及工作，要好了很多很多。現在世界通過網際網路變得越來越偏平，越來越快速便捷，使女效能夠更好的兼顧各種職責和事物。當然，目前在創業過程中還有很多各種各樣的困難和問題，我認為這是對所有創業者的，而不單單是女性。
比如：投融資渠道對接及開放的問題、審批週期的漫長、各種不合理的要求、政府不能守約守則、缺乏契約精神等，再比如：政府各種稅收優惠政策不能夠落實實施、政府要求做“面子工程”、各種利益輸送等還是沒有得到徹底解決。如果說一定要為女性創業環境和現狀提供一點特殊的要求，那應該是給女性更多一點的休閒時間和休閒場所，提供一些便捷的生活條件，讓她們在創業的同時，保持更多女人的本色，而非變成“女漢子”。