企業全面摸底調查報告

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企業進行相關的全面摸底調查工作,有利於促進企業的健康發展。下面就隨小編一起去閱讀企業全面摸底調查報告,相信能帶給大家啟發。

企業全面摸底調查報告

企業全面摸底調查報告一

根據忻政辦發電[20xx]19號《忻州市人民政府辦公廳關於報送所屬國有企業有關情況的緊急通知》的精神,對我縣所屬國有企業進行了調查摸底,現將情況報告如下:

一、全縣國有企業調查摸底總體情況

全縣共有國有企業 32 戶,已改制企業10 戶,目前有 30 戶停產,1戶正常經營,1戶半停產,資產總額8048.04   萬元,負債總額 13788.35萬元,淨資產-5740.31萬元。營業收入 696 萬元,實現利潤-42.1 萬元。共有在職人員   2769人,離退休人員1123人。

二、縣國資委組建運營情況

我縣沒有成立國資委,國有企業監管日常工作暫由縣經信局負責。縣經信局內設國資辦,但縣編委沒有給配備人員編制。經信局臨時指定兩人負責,只能承載全縣的國資相關資料上報等工作,且因有些企業不屬於經信系統,協調困難很大。

三、全縣國有企業存在的問題和建議

(一)存在問題

1、絕大部分國有企業已停產多年,負債多。

2、停產的企業,職工已全部下崗,再就業的人員很少,生活保障問題難以解決。

3、部分企業存在拖欠職工工資、工傷金、養老金等問題。

4、因企業停產多年,各種各樣的遺留問題較多,職工時有上訪。

(二)建議

國有企業負債多,機器裝置陳舊過時,無法再投入生產運營,只是一堆廢鐵,廠房破舊,基本無價值,只有遺留的場地可以使用。以前的這些企業規模小,很不具備改造升級的條件,所以無法改造升級。建議充分利用遺留的場地重新建設新的專案。

企業全面摸底調查報告二

根據市局《關於開展小微企業安全生產基本情況調查摸底的通知》等檔案要求,現將我區小微企業安全生產基本情況調查摸底工作彙報如下:

一、生產經營單位情況

截止目前,我區按行業分類共摸排傢俱生產銷售、危險化學品、機械加工、木材加工、加油站、煙花爆竹零售、農藥銷售、燃氣銷售、涉氨製冷、商場超市、麵粉加工、陶瓷製品、工藝品生產銷售、磚瓦窯廠、食品加工、服裝加工、農資銷售、日用品經營、建材、商品批發零售、建築施工、塑料製品、農產品加工、百貨、物流、交通運輸、居民服務、文化娛樂、餐飲、住宿、倉儲、衛生、廢品收購、農機銷售、農機維修、畜牧、電子產品、加氣站等38類生產經營單位(包括個體工商戶等)。

二、小微企業的界定

參照《中華人民共和國中小企業促進法》和《國務院關於進一步促進中小企業發展的若干意見》(國發[2009]36號)等法規檔案規定,小微企業(含小型企業、微型企業、家庭作坊式企業、個體工商戶等)主要按照以下三個標準界定:一是資產總額,工業企業不超過3000萬元,其他企業不超過1000萬元;二是從業人數,工業企業不超過100人,其他企業不超過80人;三是稅收指標,年度應納稅所得額不超過30萬元。各行業領域的具體標準,均參照《中華人民共和國中小企業促進法》和《國務院關於進一步促進中小企業發展的若干意見》等檔案制定。

三、重點監管的小微企業

轄區內小微企業重點聚集的行業領域包括傢俱生產銷售、木材加工、商場超市、日用品經營、建材、商品批發零售、居民服務、文化娛樂、餐飲、住宿等。

從我區安全生產實際來看,危險化學品、交通運輸、涉氨製冷、煙花爆竹、建築施工等小微企業安全風險較大,易發生事故或者曾經發生事故。

四、小微企業安全監管的典型經驗和做法

(一)強化日常安全監管。一是實行“關口前移、重心下移”,督促各鄉鎮辦事處將小微企業安全管理一併納入年度執法計劃,確保安全監管無盲區、無死角、全覆蓋。二是規範小微企業安全管理制度。督促各鄉鎮辦事處組織相關部門工作人員,深入企業一線,指導企業制定適合本行業、本單位實際的安全管理制度,並對制度落實情況定期進行督導檢查。三是強化“打非治違”力度,建立健全多部門聯合執法機制,增加執法力度和頻率,嚴厲打擊小微企業非法違法行為。

(二)強化安全生產投入。針對部分小微企業為緩解資金壓力而減少安全資金投入,導致安全生產保障欠缺的情況,加大對小微企業落實安全資金投入的監督力度,切實做好企業安全資金投入的落實工作。

(三)強化安全教育培訓。小微企業安全生產,基礎性工作是抓好安全教育培訓。一是強化安全教育培訓受訓情況的'監督。小微企業及相關負責人必須強制性地接受由政府部門組織的安全教育培訓,不留任何死角和盲區。二是注重安全教育培訓實際效果。組織相關部門及安全生產專家對企業安全教育培訓的開展情況進行指導,防止安全教育培訓工作走過場,確保培訓效果。三是突出安全教育培訓執法檢查。把小微企業安全生產教育培訓情況納入年度執法檢查內容,對檢查過程中發現的違法行為,依法依規處理。

五、小微企業的安全生產現狀和存在主要問題

由於由於經濟下行壓力增大、資金短缺等原因以及自身生產規模、盈利能力等因素的制約,小微企業在安全生產管理體系建設、安全管理人才的配置和資金投入方面存在很多不足,成為其落實安全生產主體責任的主要障礙,限制了小微企業安全生產管理水平的進一步提升,具體表現為:

(一)企業負責人安全意識淡薄,安全投入不足。很多小微企業負責人看不到安全生產投入給企業發展帶來的長遠利益,存有麻痺思想和僥倖心理,有的甚至認為安全投入就是在“亂花錢”,因此普遍存在諸如不按規定安排適當資金改善安全設施和更新安全裝置、不按規定配備必要的勞動防護用品、不按規定配發動防護用品、不按規定設定安全警示標誌等情況。

(二)企業員工安全素質較低。小微企業用工以農民工為主,自身素質較差,流動性強,職工安全意識、安全知識和安全防護能力與工作要求差距較大。加上企業安全制度建設不完善,安全起點低,配套設施不齊全,技術裝備不足,導致企業整體安全管理水平較低。

(三)企業安全生產教育培訓不到位。調查中發現,部分小微企業缺乏系統的安全教育培訓。有的企業雖制定了教育培訓計劃,卻是生搬硬套,內容根本不適合本單位實際;有的計劃很好,卻只停留在紙面上,從來不組織或很少組織從業人員付諸實施;有的甚至乾脆忽略了安全生產教育培訓,既不制定計劃也沒有教育培訓活動,致使單位整體缺乏系統的安全生產教育培訓,從業人員的安全生產意識和知識水平非常薄弱。

(四)企業本質安全基礎差。有的小微企業為降低生產成本,或使用淘汰落後陳舊裝置,或使用國家明令禁止的生產工藝,嚴重危害從業人員生產健康安全。有的租用不符合安全標準的廠房,安全防護距離不足。有的私自改建、擴建、搭建,破壞了廠房原有的安全設施和佈局。有的私自改裝、改造生產裝置、生產工藝,增大了安全事故風險。有的為了逃避辦理安全許可成本,違規使用無證人員從事特種作業,提高了事故發生可能性。

(五)安全生產政策落實難。主要體現在兩個方面:一是在法規政策層面。國家法律、規章、標準要求高,針對規模以上企業的內容多,涉及小微企業比較少,小微企業“夠不著、做不到”。二是在日常監管層面。各級政府和負有安全生產監管職責的部門把工作精力主要投入在監管大型企業、管理重大危險源、整治重大隱患、防範重大事故等方面,在一定程度上放鬆了對小微企業的監管,致使部分小微企業遊離於監管之外。

六、加強小微企業安全生產的措施

一是加強安全生產教育培訓。通過微信平臺、組織培訓班、召開專題會議等多種形式,深入開展小微企業安全生產宣傳教育和安全操作技能培訓,不斷增強企業相關從業人員的安全管理和防範意識。

二是紮實開展“兩個體系”建設。引導企業切實完善“安全風險分級管控”和“隱患排查治理”兩個體系,建立有效的風險管控和隱患排查治理雙重預防機制,持續提升企業安全水平。

三是加強日常監管。組織相關部門深入開展聯合執法檢查活動,實行事故隱患整改跟蹤督導制度,確保檢查中發現的事故隱患全部整改到位,切實消除安全隱患。