競選優秀班主任的發言稿

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在生活中,需要使用發言稿的場合越來越多,發言稿在寫作上具有一定的格式要求。那麼發言稿一般是怎麼寫的呢?下面是小編收集整理的競選優秀班主任的發言稿,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

競選優秀班主任的發言稿

競選優秀班主任的發言稿1

尊敬的各位領導、老師:

大家下午好!

今天參加“泰安市優秀班主任”評選,心裡既高興又激動。首先感謝辦事處及學校領導對我一如既往的關心。我只是一名平凡的、普通的班主任老師,所以今天我在這裡向大家彙報的更多的是我班主任工作中的點點滴滴。

在十多年的班主任工作中,我本著“老老實實做人,踏踏實實做事,認認真真教學,兢兢業業為師。”我深信“班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任。”所以,在班主任工作中,我認真做好以下工作:

一、安全工作,常抓不懈。

對國小生而言,培養良好的安全意識和自覺的安全行為習慣,增強自我保護的能力,促進他們健康成長,有很大的現實意義和社會意義。對國小生進行安全教育,我主要做了以下幾點。

(一)統一認識,制定安全管理對策。

每次學生入學,我都要制定相應的安全教育管理措施,即管好主要人,管好主要時間,管好主要地方,管好主要物品。管好主要人,經過一段時間觀察,對容易出現安全問題的學生,派國小生幹部和好朋友時時提醒,發現問題及時報告老師。管好主要時間和主要地方,即班主任和課任老師帶領值勤學生輪流分工在課間對校園、教室等進行監管。管好主要物品則是及時提醒,該怎樣用和什麼時間用。

(二)統一行動,做好安全教育。

1、創設情景,提高興趣。每週一的班隊會,我統一上至少十分鐘安全課。每次每班都是有計劃地組織一部分學生排演小品,小品的主要內容是涉及學生在學習生活中經常出現而又沒有引起注意的“小事”。比如亂扔果皮的後果,下課擁擠的危害,校園裡瞎跑的後果……表演的形式儘量誇大一點,滑稽一點。讓學生在笑聲中明白小品中存在的不安全現象,這樣學生在寓教於樂中不知不覺就接受了安全知識,在今後的生活中做到自勉,並且期待下一次安全課的到來。

2、樹立榜樣,正面引導。由於學生辨別是非的能力較弱,進行安全教育我經常採取正面引導即對做得好的學生進行表揚,那麼其他學生就會向受表揚的小朋友學習,會做得更好。如果我們只是反覆強調危險的不良後果,難免孩子去模仿。但如果我們多舉一些小朋友注意安全的例子,這些正面材料會引導學生正確理解安全知識,避免盲目模仿。

3、隨機教育,及時提醒。安全教育在日常生活中隨機進行,滲透在學生的一日活動中。平時遇到一些突發事件,我往往先弄清楚事情的來龍去脈,以便向家長交代。在課堂上,我會讓這幾個學生模擬當時事發現場,請其他同學分析原因。我總結的口訣是:舉事例,知危害,明要求,抓落實,成習慣。

4、充分利用各種手段進行安全教育。我們利用學校安全教育版面,樓梯警示語,安全歌謠等引導學生誦讀記住安全注意事項。學校安裝多媒體後,則用卡通畫、照片、圖片、動畫等形式,結合學生實際,實實在在地開展安全教育,使學生身在其中,耳濡目染,留下深刻的印象,並讓學生清楚地知道,生命是可貴的,也是脆弱的。從而增強了學生的自我保護意識和能力。

二、培養骨幹力量,形成班級核心。

培養小幹部是一項艱鉅而細緻的工作,特別是低年級學生,班主任要花更多的時間去引導他。

1、立規矩。就是給小幹部提出高而嚴的要求,讓每位小幹部心中明確當幹部是為同學服務,而不是為了“管”同學,要樹立民主意識和民主作風。

2、教方法。教給小幹部工作方法是小幹部順利開啟工作局面的保證。教小幹部怎樣開展班級工作,當好乾部。指導體育委員如何組織排隊,學習委員怎麼樣按時收發作業,勞動委員怎樣搞好衛生掃除等。扶植小幹部做好工作,在做某項工作之前,讓小幹部先思考如何安排,然後再進行指導,啟發他們把工作想得全一點,細一點,如:班上的學生髮生了什麼事,老師不在場,你們該怎麼辦?提些問題讓他們思考,討論。讓小幹部學會自主工作。只有大膽放開手,讓他們自已試著走路,才能真正學會走路,進而發展到自由走路,在實踐中完善自我。

3、嚴要求。做到處處以身作則,事事走在前頭,做同學的榜樣;表裡如一,言行一致,說到做到;辦事公道,不偏不向,對同學一視同仁;不搞特殊化,不能凌駕於同學之上;工作要認真負責。

4、樹威信。有威信的小幹部才能成為帶領全班同學不斷進步,在工作中結合以下幾方面進行:①幫助小幹部做好每一件事情;②對小幹部中的點滴成績給予及時表揚;③對小幹部缺點錯誤不姑息、遷就,及時批評、幫助。

三、注重養成教育,加強班級管理。

第一,養成良好的學習習慣。學生要熱愛學習、學會學習,養成學習的好習慣,培養學習的能力。而其中學習習慣的養成尤為重要。為培養學生良好的學習習慣,我經常要求學生學習要有目的、有計劃、早安排。每學期開始組織一次班會,讓學生談理想、談人生、談今年的計劃,隨後寫出個人的學期計劃,以後一一對照,全年不間斷更新目標,從而不斷進步激勵自己更加努力學習。

第二,養成良好的衛生習慣。清潔乾淨美觀的環境有利於學生學習,要使學生成為素質高、氣質雅的人,平時特別注意從小處做起,從小節處育人。“隨手撿起一片紙”,“環境衛生人人有責”,“我為人人、人人為我”,這些口號在班內深入人心。班級的環境得到了清潔,同學的心靈得到了淨化。

第三,養成良好的紀律習慣。“嚴格的紀律約束是為了讓學生達到更好的自律”,良好的紀律習慣是一個班級的核心。如何使學生養成良好的紀律習慣,包括前面談到的學習習慣,衛生習慣,我有一個試驗多年,行之有效的方法,那就是《班級量化管理》。我統一將學生的安全評價納入摘星園日常行為評價管理體系。為了讓學生的安全意識真正內化為自覺的行動,養成良好的習慣,我把對學生的安全評價納入摘星園日常行為管理評價體系,發揮摘星園的督促鼓勵作用,將守紀一項落到實處。我將全班分成兩個安全小組,男生組和女生組,各組選一名安全方面做得較好且能負責的同學擔任組長。組長隨時隨地做好本組的安全記錄,監督組員的不安全表現,並在能力範圍內進行糾正,及時把學生的不良現象上報給老師,一週評選一次,違反安全紀律最少的組就可評為本週的“安全先進小組”,每人貼一顆守紀星。這樣既形成了各小組互相競爭的風氣,又使班級安全工作在無形中得到了昇華。

四、以身作則,身正為範。

班主任工作中,凡是要求學生做到的事,我自己總是先做到。例如不遲到、多看書,誠實守信等,有了老師的表率,學生自然學得好。

當我走上三尺講臺,看到那一雙雙求知的雙眼;當我看到孩子們在我的教育下有了很大改變;當我被學生圍著快樂地談笑;當學生把我當成了說知心話的好朋友;當家長告訴我說:孩子變了,變得懂事聽話了……那快樂真的是從心底往外湧的,是任何物質財富都不能比擬的,我感到自己擁有了一個最美麗的世界!

我的發言完畢,謝謝大家!

競選優秀班主任的發言稿2

尊敬的各位,老師們!

下午好!

班主任工作是一項複雜而細緻的工作,班主任工作面對的是活生生、有思想、有感情的學生,從學習到生活,從天亮到就寢,條條塊塊,方方面面的事事無具細都涉及到班主任,所以說做班主任難,做個好的班主任更難,但我們只要樂於此道,用心去做,多學習,多研究,轉變角色,更新觀念,做一個讓學校、家長放心,讓學生對你有信心的優秀班主任也不是一件很困難的事。

一、做一個有思想的班主任:更新觀念,理清思路,指明方向

我特別欣賞中央電視臺中的一句公益廣告,“思想走讀多遠,我們就能走多遠。”是的,深圳特區的成功不就是很好的例子嗎。關鍵是我們的思想必須開放,觀念必須更新。我覺得班主任工作更應如此。俗話說,一個優秀的班主任就是一個優秀的班集體。優秀的班主任來自什麼呢?那就是教育思想、教育觀念的指引,管理班級要有一種理念與思路,要時刻研究現代的學生與心態。對於班級的管理制定出整體的思路與目標,然後才能夠指引著我們前行以達到預期的目標。

在傳統教育中,以獨創和大膽質疑為特點的創造行為受到壓抑,學生的潛能難以被髮揮出來,所以我們教師要按照學生的認知規律最大限度地幫助學生髮揮其內在的潛能,為社會培養棟樑之才。所以我們在教學時要處理好“主導”和“主體”的關係,使每個學生學有所得,儘可能地發揮其個性與特長。學生進入高三後,有些人猛然醒悟後卻感慨時光的流逝、由於經驗的缺乏、觀念的不成熟,造成不知道自己的未來在哪裡而陷入迷茫;有些人努力一陣本指望明顯長進卻在某次大考中一塌糊塗,可怕的空虛、膽戰的心驚甚至更會有莫名的恐慌;有些人仍然患得患失虛渡時光,夢醒之後,繁華消逝,青春不再,該何去何從呢?人生座標該伸向何處呢?實際上,高三學生的學習生活往往是痛苦大於快樂,迷茫大於清醒,情感壓倒理智,有時甚至由於長時間緊張或過分壓抑而導致與學生、家長甚至老師發生摩擦或衝突。所以,我們教師要及時找他們談心,用我們的熱心和耐心及對他們的信心,讓他們感知愛拚才能贏,努力過不後悔,為他們指明前進的方向,樹立起學習的思想,點燃希望之火,激發求知熱情;讓他們在經歷風雨之後,心靈成熟起來,不要再對青春的迷茫感到痛苦,並且能夠奮力前行,把握好人一生中最美好的時光。

二、做一個有方法的班主任:學法指導,系統科學,步步為營

要想改變一個人你必須先改變一個人的魂,在某種程度上講,一個人的成功取決於這個人的思想與認識問題的能力。基於此,我們對學生學習的要求先是從學習的理念與思路上著手,然後才是方法與技巧,最後才落到具體學科的學習策略、答題策略等等問題上。可以說,學習是一個有機的系統工程,對學習的每一個環節我們班主任或任課教師都要作深入的研究與規劃,全面合理地指導學生養成良好的學習習慣與應試策略,只有這樣學生的學習才會有法可依,有章可循,學起習來才有方向、才有動力。

1、學習的核心是自學,自學能力是指一個人獨立獲取知識的能力,自學能力的培養是實現“教是為了不教”的必由之路。學生是學習的主體,要主動地擔負起這個責任,主動地尋求知識、利用知識,做出自己的發明與創造。而不能被動地依靠教師,等待現成結論的出現。高三在知識的整理上也不能一味等老師歸納,而應主動去整理、歸納與小結,即使沒有老師整理得好也比吃現成的好。這方面的關鍵是:我們老師要教會學生如何聽課、如何記筆記、如何整理等等的學習習慣。這一點我採取了全面指導與個別師範相結合的方法,效果很好。今年我班被武漢大學錄取的侯超同學,被南京航空航天大學錄取的宋博同學,被全國最牛水利專業錄取的閆秀同學,(全世界水利第一為荷蘭的奈梅亨大學,河海大學為世界第二,武漢大學第三)他們三人的筆記本曾在全校各班傳閱,堪稱樣板,實踐證明,清晰地思路比什麼都重要。

2、教材是起點,創新是目的。學習的過程就是創造的過程,要想學會創造,就要敢想、敢說、敢問、敢試,因為獲得結論的過程比結論本身更重要,發現真理的過程比真理本身更重要。我們應該逐步教會學生獨立思考,去判斷、去分析、去評價。在學習中,不僅要了解一些現成的知識與理論,更要使其懂得這些是如何獲得的,要重視“發現”知識的過程。重視創造性解決問題的方法和探究精神的培養。我們在研究解決問題時,可以以多種方式從多條渠道獲得材料——記住這些材料並沒有什麼意義,重要的是我們如何去偽存真、分析綜合、巧妙利用,從而得出新的、正確的結論。這是我們課堂教學遵循的最主要的指導思想。在社會實踐活動中得到了很好的體現,家家悅超市賣東西、彩虹谷突圍等都表現的非常優秀。最為突出的便是學科競賽活動,我班的侯超、孫盟、張虎等多位同學獲得多個一等獎,自主招生與報送方面也取得了長遠突破,有3人被保送浙江大學、中國海洋大學等全國知名高校。

3、學習要接受,更要選擇。接受是創造的基礎,而選擇才是創造的開始。在學習新知識時,我們不能被動接受,要在理解、消化上做文章;在做習題時,我們要有選擇,習題是永遠做不完的;我們培養的應是會學習的人才,而不是隻會做題目的機器,我們要的是能力,而不僅僅是分數。比如臨近大學聯考一個月的時間裡,高三重在迴歸課本、迴歸筆記、與做過的試卷,同樣要有選擇,先選出相對較好,代表性強的試卷或學案,再選其中有代表性的試題(如熱點題、易錯題、新情境題等),確保複習的高效性和針對性,要時刻反思自己在原來試卷上曾經犯過的錯誤,要學會睹“錯”思情,引以為戒,時刻提醒,不斷糾正。只有這樣我們的複習才有效果。

4、分時段指導學習。指導學生學習要有計劃性、時效性、階段性、程式性,做到緊張有序,忙而不亂。如高三上學期著重查漏補缺,保持學科平衡;下學期著重全面提高,前期單元訓練加專題訓練,後期綜合強化訓練。穩住理科,發力文科;擴大優勢學科,拉平薄弱學科,課堂上跟老師,課後依自己。考前做適量練習,不做偏題、怪題,不是查漏補缺,而是自己約束自己模擬,熟悉題型,體會解題思路,形成自己的答題策略與考試風格。最後一定要指導學生迴歸課本、迴歸筆記、迴歸錯題,向基礎要分數,向規範要分數,向已知要分數,向錯誤要分數,從而形成精細化的備考方案。這樣的備考符合知識的規律、心理的特點,環環相扣,形成一個有機的備考網路。這就何愁考不出好成績?

三、做一個有親和力的班主任:理解尊重,民主管理,平等相待

社會主義建設事實告訴我們,民主與科學是構建和諧社會的基礎和發展高階科技的動力。班級建設也是如此,可以這樣說,民主與科學是構建和諧班級的基礎和發展高階成績與人才的動力源泉。

營造寬鬆民主和諧的'育人環境,現代教育實踐要求教師對學生給予更多的激勵、平等和寬容,建立新型的師生關係。作為一名教師,只能用愛來交換愛,用信任來交換信任,注意到高三學生的思想、心理和生活實際情況。只有做中愛中有嚴,嚴中有愛,才能有助於良好師生關係的形成。首先,老師應把自己擺在和學生平等的位置上,從關愛的心態出發,動之以情,曉之以理,用人格力量去感化他們,要讓學生真正的從心底感受到老師對他們的關心和愛護。其次,充分尊重學生的意見和要求、尊重學生的人格,平等待人。在多次的班會上我就講,對我來說,老師、同學只是一種稱謂,你叫我老師是一種尊稱,我叫你同學是一種暱稱,我們是平等的朋友,在課堂上你跟我學知識,課下的時間裡,我向你學習智慧,彼此學習,班級中的事情,我們一起商量,共同來探討,一起去完成。基於此種管理的理念,每一個週末我都要“問計於學生”,學生也都毫不謙虛,直言不諱,凡是採納的建議,我都要在班會上公開表揚,並記入班志,鼓勵了每一位同學為班級獻言獻策的積極性。這樣你開誠佈公的相信每一位同學,同學也會相信你,和諧的班集體便這樣就可建立起來。不管是學習上還是生活上都相互的理解,相互的幫助,相敬如賓,可以自豪地說,我們班高中三年沒有一位因鬧矛盾而打動干戈於班內的,道有合起夥來抵禦外來干擾的現象(我深感欣慰,因為這是團結的象徵)。44位同學形同一個家,有難大家幫,有福大家享。我班的同學始終有這樣一個信念:因為我們是優秀的,所以必修優秀;允許自己對我們的班級挑一萬個毛病,不允許別人說我們一點不是。這讓我非常感動。正是我們這樣優秀的班級引來了兄弟班級同學的羨慕,提出申請要加入我們的班級。我對這些同學逐一進行了介紹後,由全體同學投票決定是否收留借讀,班委決定。這樣以來,很多的同學都非常感動,感到自己是這個班集體的主人,以後的班級事務更加的主動與團結。班級的工作也就更容易開展了。多次為我班獻言獻策的“智多星”姚慧慧同學也以640分的高分被大連理工大學學錄取。

四、做一個有策略的班主任:關鍵時期,非常策略,特殊指導

著名作家柳青曾經說過,人生的道路雖然很漫長,但當緊處往往只有幾步,往往在人年輕的時候。高中,對於人一生來說是一個轉折,而高三就是這期中的關鍵幾步之一。

高三的最後十天是整個高三過程中最重要的時間段之一,最後十日的進攻與防守,最後十日的心態調整,最後十日黑馬的發現與提升,最後十日的整體爆發力的積聚,這些都是擺在高三班主任面前的重要課題,只有把握好最後十天才能使得學生在大學聯考中出現考試的高潮,出現應試的最佳狀態,從而導致大學聯考的大面積豐收。

高三最後十日,號角更加嘹亮。有人認為到了臨近大學聯考的時候,學生大學聯考成績已成定局,可以回家自己看看書,自己複習一下就行了。我認為這是一個很大的誤區,一旦進入這個誤區,情況將非常危險。這意味著一本學生可能掉到二本,更可怕的是班級整體成績將會大面積下降,而這一切往往是在班主任和老師無法覺察的情況下悄然發生。更危險的是即使班主任發現了,由於離大學聯考太近,其造成的損失將不可逆轉,原因很簡單,因為學生在臨考前的幾天休整,讓學生失去了解題的感覺,可以說最後十天的放鬆就等於失敗。

在今年大學聯考的最後幾天,面對學生問我最後幾天是做題還是看書這個問題時,我先是和我班的幾位任課老師交換了自己的看法。然後通過班會課,我向學生提出了我的看法,我把這十天的時間分為進攻與防守,所謂的進攻就是不停地做卷子,通過做來積聚力量,積聚慣性,以培養大學聯考興奮點,所謂的防守就是看和背,看就是看過去的試卷上出現的錯誤,背就是背知識點,以達到微觀上不失分的效果。為了具體地貫徹我的思路,我為學生制訂了十日複習計劃,把剩下的時間幾乎計劃到了小時。按我的計劃學習的同學,考試結果都很好。

習慣已經形成,最後十天改變學習習慣將是非常危險的行為。不管是學生自己改變,還是老師要求改變,都會造成嚴重的後果。因為我們要靠已形成的習慣去取得最後的勝利。到了高三最後往往有學生希望在家看書。甚至晚自習不來,自以為在家看書效果更好,這恰恰悄悄地在改變他的學習習慣,學習效率在不知不覺中降低,大學聯考結果可想而知。習慣就是習慣,臨近大學聯考時改變習慣是一大忌,刻意地改變習慣反而適得其反。在最後的關鍵時刻,班主任作出的任何一個新決定,甚至是不經意的一句話,都有可能改變一個學生的命運,那怕是調動一個座位,都會造成一個甚至幾個學生的心理不穩定。為了大面積豐收,班主任必須要注意學生臨考前每一次成績的變化。而學科進步20名左右的同學,更是要特別關注。尤其是那些平常默默無聞的非擇優生。黑馬並不是自然產生的,首先是要去發現黑馬,當一個學生進步20名左右的時候,你卻沒有發現他,也許很快就會在你的視線中消失。因此當你發現黑馬的時候,你必須去養護他,必須去鼓勵他,去提升他,這樣他們才能成為真正的黑馬,才能在大學聯考中衝入一本。

五、做一個負責任的班主任:志願填報,師生探討,共謀前途

“十年寒窗苦,一朝志的酬”是多少莘莘學子的夢想,讓孩子如願以償走進象牙塔,接受最好的大學教育又是多少家長的期盼。正所謂大學聯考“七分成績定,三分志願拼”在這整個的大學聯考過程中,大學聯考成績無疑至關重要,但考生的最終去向不僅取決於成績,更取決於志願填報。幾年來高分低就者相當普遍,上線落榜者更不在少數,即是進了大學校門又有多少因志願不理想而遺憾終生的。大學聯考成績每一分的取得都凝聚著師生家長多少辛勤的汗水,而志願填報稍有不慎就會輕易浪費幾十、甚至上百分!而我們的學生大多都來自於農村,高中三年也未對大學有所瞭解,其父母是老實的農民,對大學及專業更是一竅不通了,就是咱縣城的父母你又對大學有多少了解,所以我們高三的班主任要深入研究大學以及其專業的就業前景,結合學生的特長、性格與愛好對學生志願填報一個合理的建議,與學生探討商量,使其有所依靠、有所適從,否則學生會盲目跟風亂填一氣而導致失敗。我們當班主任的要對學生負責,不管是學習還是為人,更重要的是他的前途也就是學生的志願指導問題。不要只管教,不管報,出來成績後,一走了之,志願是自己的事,自己選擇就是了,這是不對的。就像我們農民賣力的種莊稼一樣,到了收穫的季節而不去收割,那你種莊稼又有何用?還不如不種。我們盡力的教授學生而到了成才報考志願的季節而卻不管不問,這是很不好的。“送佛要送到西天去”,做事不能虎頭蛇尾,教人要教到底啊,這樣才是我們為人師表的作風。我始終相信:“學的好不如考的好,考的好不如報的好,報的好不如取的巧”,所以,這幾年來我一直深入研究大學的專業與錄取,報考的志願也都能如學生所願、恰到好處,很是高興。在今年我班的大學聯考中,37位重點本科中,除3位沒聽我建議報高而調劑外,其他34位全部都以最少的分數餘量進入了自己理想的大學與專業,讓每一分都充分發揮了其作用。我也被學生們戲稱為“報考諸葛亮”。

其實,我還對一些普通高中及高三年級進一步分析研究,發現一個驚人的現象:有的班級教學質量非常好,大學聯考成績明顯高於其他班級,但實際錄取情況卻沒能達到與其教學質量相當的水平。更有甚者,有的高分得主竟然會名落孫山,與大學失之交臂!我的大學聯考分數比他高,但就讀的大學卻沒他好;我班各批次上線人數比他班多,但各批次錄取卻比他少,為什麼呢?等等這些現象都與志願的填報有關。班級如此,學校又何嘗不是呢?只要我們認真研究、合理填報,這種現象差距就會減小的。我覺得一個學校、一個班級的教學質量衡量,不僅是考上了多少學生,而更重要的是考上了多少好大學、出了多少對社會有用的人才,這才是關鍵。

總之,班主任工作是一項複雜而細緻的工作。“春風潛入夜,潤物細無聲。”只有把自己融入與學生中,身體力行,才能讓學生感到老師既是朋友又是師長,如果你的管理是有愛心、有激情、有責任心的、是有水平的,何愁學生不信你、不聽你,何愁班級管不好?何愁學生不永遠記住你呢?