男人交生育保險有什麼用呢?，不少人會有這樣的一個誤區，便是認為只有女性才享有生育保險，和男性沒什麼關係。但事實上，不分男女，只要在職職工都需要繳納生育保險。
男職工為什麼要交生育保險?有什麼用?
《社會保險法》第53條規定：“職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。”這裡的“職工”，並沒有限定為女性職工，即意味著包括了男性職工，故只要職工與用人單位形成了勞動關係，則不分男女，用人單位均應為其辦理生育保險，並繳納生育保險費。
用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇;男職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇，所需資金從生育保險基金中支付。
男職工生育保險報銷多少?
男員工生育保險險只能是配偶沒有工作，沒有繳納生育保險的情況下才可以享受的，而且只能享受醫療費，不能享受生育津貼。符合生育報銷條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
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一、女職工生育需要提供
1、生產發票(原件)
2、出院記錄或出院小結(原件)
3、身份證(影印件)
4、準生證(影印件)
5、獨生子女光榮證(影印件)
6、嬰兒出生證明(影印件)
二、男職工未就業配偶生育需要提供
1、生產發票(原件)
2、出院記錄或出院小結(原件)
3、身份證(影印件)
4、嬰兒出生證明(影印件)
5、準生證(影印件)
6、結婚證(影印件)