5次工資集體協商助推 上海環衛職工待遇逐年提高

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9月13日至15日,全國政協副主席韓啟德率全國政協提案委員會“加強環衛工人權益保障”專題調研組在滬調研。市政協主席吳志明出席上海市情況彙報會並致辭。

5次工資集體協商助推 上海環衛職工待遇逐年提高

調研組一行聽取了上海環衛工人權益保障工作情況彙報。據介紹,目前全市共有142家環衛企業,環衛從業人員56247名,其中一線環衛職工53137名。近年來,環衛事業科學化、規範化、標準化不斷推進,道路機械化清掃面積達1.48億平方米,機掃率近90%,道路保潔質量穩步提高。同時,環衛職工工資待遇和福利水平逐年提高,並建立了上海環衛行業工資集體協商制度。至2015年,已先後進行了五次工資集體協商,相繼建立了環衛行業最低工資標準、環衛一線職工崗位津貼、環衛職工健康體檢等制度,以及環衛職工工資收入正常增長和職工互助互濟保障工作機制,環衛職工收入、作業條件、作息場所、福利待遇、安全保障狀況得到持續改善。

在滬期間,調研組還實地考察了上海環衛站閘北區李影班組、普陀區陳扣娣班組,並與環衛工人、環衛企業代表座談交流,聽取環衛一線工作者的意見建議。

副市長蔣卓慶彙報上海市有關工作情況,市政協副主席李良園、蔡威出席有關活動。

附:

據介紹,隨著近年來本市環衛職工收入保障和福利待遇的明顯改善,去年全市環衛從業人員人均月平均工資已達到4180元,比5年前增加了65%,同時還享有崗位津貼、早晚班津貼、體檢療休養等待遇。

滬籍居民從事環衛崗位人數則逐年提高,4年增加了3倍,崗位流動率只有0.04%。根據出臺的《關於本市建立環衛職工收入正常增長機制提高城市環境衛生保障水平的若干意見》,更是從制度上明確了環衛一線職工收入增長幅度要高於上年全市平均收入增長幅度。

此外,同工不同酬的差距逐漸縮小。在5萬多名環衛職工中超過一半是一線農民工和勞務派遣工隊伍,去年雙方收入差距達到21%,比4年前減少了近三成。

目前,市政府正組織有關部門研究擴大環衛行業住房公積金交繳覆蓋面的方案,將盡快把農村戶籍環衛工人納入住房公積金受益範圍,進一步提高他們的住房保障和收入水平。

據透露,為表彰環衛工人在保障城市環境衛生方面作出的貢獻,計劃從今年開始,將每年的10月26日設立為"上海市環衛工人日"。同時,通過建立健全法規制度,為從事環衛工作且符合有毒有害工種的崗位設定為特殊工種,給予提前退休、特殊崗位津貼等政策。