總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，因此十分有必須要寫一份總結哦。那麼我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編幫大家整理的街道年終總結8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
街道年終總結 篇1
20xx年我科室在**街道辦事處黨委政府的領導在上級有關部門的幫助下，在各居委會的支援下圓滿完成了各項工作目標。
1. 低保工作：嚴把稽核關逐一入戶走防止虛報 、瞞報，為居民辦理低保7份，對156戶低保戶進行年審。
2. 大病救助：為我轄區居民發放大病救助資金23857元整。
3. 經濟適用房：認真、仔細做好各項工作，不容有差錯，努力配合領導。在領導的指揮下取得社會居民的一致認可，從而使黨 和政府在百姓心中的威信得到進一步的提升，按時完成經濟適用住房申報工作，初審合格，公示並上報255戶。
4. 醫保：要及時為居民辦理手續，熱心為群眾解疑答惑，進一步宣傳國家城鎮醫保政策，擴大醫保覆蓋面。為城鎮居民入院蓋章74人次，轉診轉院36人次。
5. 80歲老齡補貼：為城鎮居民耐心解答老人的疑難困惑，積極幫助困難行動不便人員，為80歲以上老齡補貼申請25人，實 際發放25人。
6.殘疾：上報河北省貧困重度殘疾人護理補貼20戶，實際發放20戶。
7.養老保險：積極認真地為城鎮居民辦理居民養老保險手續，新增5人，續費56人。及時上報勞動局養老保險所，並確保到齡人員養老保險金髮放到位。
根據組織安排，我於20xx年3月9日來到**八中掛職教務主任進行鍛鍊學習，為期半年。現在到了掛職鍛鍊即將結束的時候了，突然覺得千言萬語湧上心頭，半年的工作學習讓我受益匪淺，每天對我而言都那麼鮮活、充實，讓我對學校工作有了更加感性的認識，也有了更多的思考，甚至讓我養成了每天作工作記錄與反思的習慣。在此，首先讓我感謝局黨委給我的這次學習鍛鍊機會，更要感謝八中領導、老師對我的無私指導、支援與幫助，謝謝你們！
街道年終總結 篇2
20xx年，勞動就業社會保障服務所在街道辦事處和XX區勞動和社會保障局的精心指導以及各社群的全力配合下，堅持“以人為本、服務群眾”的理念，求真務實，落實相關扶持政策和優惠政策，努力完成各級各部門下達的各項工作，紮實推動了勞動就業和社會工作的有序開展，現將我所一年來的各項工作總結如下：
就業工作是勞動保障所的工作重點之一，我所今年繼續加強再就業政策落實力度，完善就業工作機制，強化就業服務，紮紮實實做好就業工作，圓滿完成了各專案標任務。截止10月底各專案標完成情況：城鎮新增就業人員目標數995人，完成1077人，完成比例108% ；持證人員再就業目標數315人，完成389人，完成比例123%；就業困難物件再就業目標數120人，完成230人，完成比例192%。辦理《就業失業登記證》55人。管理退休人員5655 人。居民養老參保人數202 人。
一、提高思想業務水平，更好的為民服務。
勞動就業社會保障工作政策性比較強，並且與居民的利益息息相關，提高思想認識，掌握國家政策，熟悉各項業務流程是對每個勞動保障工作人員的要求。為進一步提高街道、社群勞動保障工作人員的工作能力及業務水平，把勞動保障服務工作做得更好，更紮實，服務所每月進行業務培訓，並講解各類報表，資料歸類等相關疑問。根據結合轄區實際情況制定不同的學習培訓計劃和實施方案。在每月定期召開的例會上，服務所組織認真學習各項政策，各社群上報當月具體服務情況並對其工作進行總結。主要是對工作中遇到的問題大家一起探討解決，這樣才能更好的為居民做好解答諮詢、政策講解、業務辦理等工作。
二、以服務為載體，拓展就業途徑。
一是開展“四送”活動。我服務所積極探索創新，改變服務理念以“被動”服務變為“主動”服務。在制定工作計劃上，突出服務的主動性，強調“主動服務優先，被動服務為輔”的理念。開展“四送”活動，即“送政策、送崗位、送扶能、送服務”。將溫暖送進困難群眾心裡，達到“進百家門、知百家情、暖百家心”的作用。通過“四送”活動以及宣傳欄、黑板報、媒體等全方位的宣傳形式，使居民不出家門、不出樓道就能瞭解政策，感受到黨和政府對他們的關心。
二是挖掘資訊渠道。開發崗位，促進就業。發揮社群就業服務平臺資源優勢，收集就業資訊，並密切保持與轄區用工單位建立聯絡制度，簽訂《援崗協議書》。要求轄區成員單位提供就業崗位，解決失業人員就業問題。利用社群自身資源，挖掘社群商業網點就業崗位資訊，多渠道地開發就業崗位；要求各社群大力收集社群手工藝、來料加工等工作充實就業崗位，為不同層次就業群體提供就業崗位，形成失業人員足不出戶就可以實現就業好格局。
三是建立援助平臺。依託社群認真開展就業困難人員調查摸底，掌握底數，並適時開展“一對一或多對一”幫扶活動，直至其實現就業。將“就業援助月”活動落實到位，通過援助月活動走訪就業困難人員家庭42戶，通過我們走訪幫助就業困難人員實現就業9人。在開展“春分行動”活動中，服務所與學院路社群開展了農民工政策宣傳活動。對我轄區的農民工進行了摸底，並掌握了他們的就業需求，認真解答居民和農民工提出的一些問題。在這次活動中共發放宣傳資料120多份，提供用工崗位70多個，為他們提供了就業平臺。
四是強化創業幫扶。今年辦事處成立了創業孵化園，為了讓有創業意願的人員能夠享受創業孵化園的扶持政策。我們通過張貼通知、微信平臺等方式進行創業宣傳，通過我們的宣傳已有50多名創業者報名入駐。服務所對這些人進行了稽核，有39名人員符合條件，截止目前我們將25份初步審理合格材料全部上報勞動局進行入駐審批，為創業者們提供了新的創業平臺。
五是抓培訓、促就業。我事務所以及各社群勞動保障工作站充分發揮基層公共服務平臺的作用。一方面抓好失業人員管理服務基礎工作，摸清失業人員的求職意願和培訓情況。密切與培訓學校和家政服務公司等用人單位聯絡，動員組織失業人員、高校畢業生、就業困難人員等參加就業技能培訓和創業培訓，為其提供更多的就業崗位資訊；另一方面積極引導轄區內失業人員參加市、區舉辦的“就業援助月”、“春風行動”、“民營企業招聘周”、“高校畢業生就業服務月”、“公益性崗位招聘”等各種主題大型現場招聘會。同時還積極與城區定點培訓機構聯絡，組織有就業能力和創業願望的人員進行各項技能培訓和創業培訓,為其實現就業和創業奠定良好的基礎。今年以來共組織發動轄區各類失業人員參加各類培訓54人。
為適應用工市場和就業人員的實際需求，我們緊緊圍繞“以培訓促就業”這一根本目標，以提高就業人員的自身素質，轉變就業觀念，提升就業能力為指導思想，有目的、有計劃、有步驟地開展技能培訓。每年我們都將“愛百幫”職業技能培訓學校請到我轄區，並在各社群召開不同內容的就業培訓。今年，我們還是將就業培訓做為工作的重中之重，根據每人的就業需求及自身情況針對性的開展就業培訓。對那些年齡偏大文化水平低、無一技之長的人員引導他們學習一些簡單易學的技能例如手工編織；還對一些需要照顧家庭無時間限制的人員引導他們學習一些養老護理或按摩等技能，讓他們掌握一技之長才會有更多的擇業機會。今年，我們召開了培訓會四期，60多名人員進行了養老護理、育嬰、按摩、手工編織等技能培訓，並且有8人通過培訓後找到了合適的崗位。服務所還組織技能培訓人員統一參加技能鑑定，使從業人員執證上崗。並指導家政服務業的個體戶落實享受國家的各項扶持政策。
三、耐心細緻做好基礎及臨時性工作
（一）做好靈活就業社會保險費補貼
就業困難人員從事靈活就業可享受政府給予的社會保險補貼，自這一惠民政策開始實行以來，我事務所積極參加上級業務部門的相關業務培訓，並組織本所工作人員及社群勞動保障工作人員開展各種業務培訓和學習。為避免出現漏報的現象，力求所有經辦人員吃透政策，確保執行政策不出偏差，兌現政策不出問題，落實政策不打折扣。截止目前，我所累計為22名就業困難人員申請辦理靈活就業困難人員社保補貼，真正做到為民辦實事辦好事，將惠民政策落到實處。
（二）做好小額貸款的還款工作
小額擔保貸款一直是就業人員自主創業的有力保障。我們做到在最短時間為貸款人員辦理各項手續。對還款人員我們進行跟蹤管理、跟蹤服務。截目10月份還款3人，12月份還款3人，確保全部還款。
（三）做好上級的各項檢查工作
服務所一直以建立“充分就業街道”為目標，以認真落實就業政策和對各類就業困難人員實施就業援助為重點，以完善社群就業服務平臺和創業服務為入口。進一步增強工作人員的服務意識和服務水平，提升了社群就業服務工作的質量和效率。使各社群達到充分就業社群的標準。今年，我們將吉安社群制定為建立省級“充分就業社群”，為接受考核組的檢查驗收，服務所與社群協助員逐項精心準備，並提前對吉安社群的相關資料進行了嚴格的把關，等待接受上級檢查組驗收。
四、紮實做好退休人員管理服務工作
一是加強社會化管理基礎建設。對移交社群的退休人員我們實行登記見面，跟蹤管理。協助員們在第一時間走訪上門，完善《資訊表》，建設管理臺帳和工作記錄。實行跟蹤管理，定期走訪。堅持把對孤寡、高齡等困難老人的管理服務作為退管工作重點。認真做好轄區企業退休人員移交工作，完善退休人員資訊庫，掌握退休人員生存和流動狀況，做好每年兩次的資格認證工作。針對認證工作，服務所專門召開了會議，對每位協助員強調了資格認證的重要性。要求協助員用各種形式進行認證，確保認證的真實性、準確性，以順利完成全年兩次的資格認證工作。二是做好退休人員服務工作。在各社群不同形式的開展各項文體活動，豐富退休人員的業餘生活。對孤寡、高齡老人我們定期進行上門服務，幫助他們解決一些生活問題。今年，我們共組織了兩次健康體檢公益義診活動，200多名社會管理的退休人員免費參加了公益義診活動。
五、精確服務，保險業務零差錯
社會保險業務是勞動保障工作的重要部分之一，涉及及時參保、養老金足額發放等群眾切身利益息息相關問題。一個小小的差錯，就可能會給居民造成很大的影響。在日常工作中，居民醫保、居民養老每項業務設定一名負責人，嚴格把關稽核，針對易出現的問題，服務所多人進行稽核，做到及時準確。並要求協助員進行入戶宣傳城鎮居民醫療保險和城鄉居民養老保險，做到應保盡保。
六、全名參保工作
全民參保登記工作是今年工作的重中之重，也是一項時間緊、任務重的工作，要求做到“查不漏戶，戶不漏人，人不漏項”的目標。我們多次召開會議，進行佈署，要求做到一天一彙報，及時掌握每天的入戶資訊，通過社群兩個月的努力我們對轄區內的26080人進行了登記，在規定時間內完成了任務，吉安社群還被評為全民參保工作的先進單位。現在我們統一進行微機錄入工作。
七、20xx年工作計劃
（一）強化基礎工作，確保再就業指標任務完成。
（二）深入轄區摸底調查、大力宣傳，確保援助月活動取得實效。
（三）繼續加大小額擔保貸款的力度，做好辦理小額擔保貸款人員的跟蹤管理、跟蹤服務，並確保貸款的安全收回。
（四）做好對駐街單位進行用工摸底工作，並簽訂《就業援助協議書》，瞭解各單位他們的經營狀況以及用工需求，對他們做詳細的分類性登記，掌握他們的用工資訊，為他們尋找合適的人員上崗解決他們的燃眉之急，同時也為下崗失業人員與駐街單位搭起就業的橋樑。
（五）做好靈活就業人員社保補貼工作。
（六）繼續做好高校畢業生援助服務月活動，9月份針對大中專畢業生召開專場招聘會，為他們提供就業平臺。落實高校畢業生創業補貼政策，為符合條件自主創業的高校畢業生提供小額貸款服務。
（七）利用愛百幫學校在我轄區組織各種形式的就業培訓。
（八）做好特殊家庭的援助工作，特別是對“零就業家庭”做到動態歸零。
（九）做好新政策的宣傳工作。
（十）退管工作
1、做好每年兩次退休人員養老金的資格認證工作。
2、做好退休人員社會化管理服務工作，詳細瞭解社群內退休人員的基本情況，對孤寡、重病等特殊的退休人員實行上門服務。
3、做好新增退休人員的接收工作
4、深入開展一系列的幫扶工作，開展“一對一”的活動。
5、豐富退休人員業餘文化生活、幫助退休人員解決實際困難。
6、認真做好20xx年居民醫保宣傳和辦理核定工作。
7、認真做好20xx年養老保險及全民參保宣傳和辦理工作，爭取讓更多的居民參保。
街道年終總結 篇3
今年，我處按照今春市委召開的黨建精神文明工作會議精神和市文體局文化館下達的各項工作任務，狠抓落實，緊緊圍繞十六屆四中全會精神，從加強領導、增加投入、強化管理、豐富活動等多方面入手，在積極開展文化體育活動和加強文化陣地建設方面做了大量工作現將今年主要從以下幾個方面開展工作：
一、文化體育陣地設施建設基本情況：
目前全處有a個村委會、駐州、市企事業單位16個，村級文化中心8個，圖書室8個，收藏圖書共計1萬餘冊，街道辦事處文體工作年終總結，街道辦事處年終總結。借閱圖書刊人數達20xx餘人，村文化中心投資在100萬元以上有5個，50萬至60萬元有2個、10萬元1個，村文化中心室內功能齊全，配有vcd、電視機、功放、音響、圖書、文體器材等多種設施。另外辦事處文化中心面積200平方米，設定了圖書室活動室、閱覽室、文體器材室、文化陣地職能充分發揮。我處轄區體育設施配備較完善，其中籃球場10個、排球場3個，棋1牌房2個，檯球房1個，田徑場1個，小運動場1個，非標語活動場地12個（包括健身路徑），共計30個，我處體育設施建設覆蓋率90%以上，從而大大促進了我處體育事業的發展。
二、領導重視：
我處黨政一班人對文化體育工作高度重視，由黨工委副書記主管文化體育工作，並將文化事業發展目標納入了當地經濟和社會發展總體規劃，並將文化體育經費納入財政預算之中，今年我處文化體育活動經費達50000元，文化體育活動開展得到有利保證。
為了使文化體育工作件件有人抓、事事有人管，辦事處配有一名文體專幹、專職專用，所屬轄區每村配置文化中心管理員2名，專門負責文化中心管理工作，村支部書記親自分管本村的文化體育工作，並與村支部書記年終考核成績掛鉤，以保證文化中心管理的“措施、人員、資金”三到位。
三、活動開展經常：
豐富活動，全面佔領思想陣地，大力加強我處文化體育蓬勃發展。今年我處開展文體活動共12次，參加bb市舉辦文體活動7次，共計19次，所屬轄區村組開展文體活動都在5次以上。
主要開展以下幾項活動：
1、2月c日我處組織600餘人的社火隊參加了bb市“金猴鬧新春”大型社火比賽獲全市一等獎。
2、2月17日-2月20日，我處選派體育骨幹參加了bb州社會體育指導員培訓，培訓期為5天。
3、3月a日我處舉辦了慶“三八”文藝匯演，從而豐富了我處文化體育生活，並選派了2個優秀節目參加bb市婦聯文藝匯演獲三等獎。
4、3月b日，我處推選出4名文學藝人蔘加bb市文學及美術協會。
5、3月11日-12日我處舉辦市民骨幹教育培訓班一期，時間為三天，年終工作總結《街道辦事處年終總結》。
6、電影”放映4場，觀眾達1000餘人。
7、3月2x日，為了淨化文化市場管理，根據市黨辦[**]xx號檔案精神，我處聘請了9名社會監督員對我處網咖及網際網路場所違法違規行為進行監督舉報工作。
8、4月份，我處舉辦檔案員培訓班一期。
9、我處組織6名運動員參加了bb市“潤通杯”自行車賽，並獲男子青年組一等獎的好成績。
10、五一期間，我處舉辦卡拉ok青年歌手大賽，聯藝會和板報比賽，並組織一支籃球隊參加bb市團委組織的籃球賽獲全市第三名。
11、5月s日至d日，我處選派12名文藝骨幹參加了bb市舉辦“北京新秧歌培訓班”。
12、6月c日-d日我處在南五工二村舉辦了aa路街道辦事處“七一”首屆全民運動會，共設有7個參賽專案，運動員500餘人，投入資金10000元。
13、6月底，我處組織少數民族南疆掛職幹部參加了bb市南疆掛職幹部首屆運動會，在籃球比賽獲得第二名的好成績。
14、7月中旬，我處對各村進行摸底調查，向文體局上報了小康文化戶9名，文化中心戶4名。
15、7月g日，在“八一”來臨之間，我處舉辦了慶“八一”文藝演出暨友誼籃球賽活動。
16、8月份，我處為了配合做好全國第五次體育場地普查工作，我處認真對轄區體育場地進行了體育場地普查、丈量、登記上報工作。
17、8月f日，我處在亞中商城門前舉辦了周慶遊園活動，活動形式主要以諮詢、問答、文藝節目等形式。
18、8月d日，我處在亞中商城前門舉辦了bb市aa路彩色週末暨“北京新秧歌”大賽，共有7個代表隊參加。
19、10月11日，我處組織5名殘疾人蔘加了bb市殘疾人運動會獲得了優異的成績。
另外，我處各村在上半年開展形式多樣的文體活動，都在5次以上，如：舉辦社火表演、文藝匯演、戲劇表演、秧歌比賽、籃球賽、聯藝會等多種文體活動。
四、文化隊伍建設
目前我處組建文藝宣傳隊8個、老年文藝隊1個、北京新秧歌隊6個，老年健身操隊2個，業餘籃球隊7個，隨著隊伍的壯大，我處文藝隊共計1000餘人，從而更加充實了我處文化體育的蓬勃發展。
五、日常工作
今年，文體辦制定了各項規章制度，如：崗位責任制度、村文化室管理制度、業務培訓制度、圖書借閱制度、文體器材管理制度、檔案管理制度等各項制度，年初有詳細的工作計劃，半年有工作總結，年終有年終總結，從而使我處文體工作逐步走向規範化、制度化的執行軌道，1-10月份向文體局上報文體資訊10篇。
總之，通過一年努力，我處文化、體育工作做了大量工作，取得了一定成績，但與上級部門的要求還不夠，我們決心在今後工作中積極探索，努力使我處兩個文明建設得以協調發展。
街道年終總結 篇4
教書育人是教師的神聖職責，也是我校常抓不懈的中心工作之一，作為教師，要為人師表，時時處處對自身高標準、嚴要求，做學生的良師益友，對學生在政治思想上起引導作用，在師德上起示範作用，在智慧上起培育作用。專業教研室自成立之初就響應學校要求，號召每位教師以身作則，率先垂範既要教知識技能，又要教做人使學生德智體美全面發展的具有創造能力新時期的符合應用型人才。
現今社會，對人才需要層次和素質越來越高，作為本科教學單位培養的學生應具有終生學習能力、有創造能力、實踐能力並具有紮實基本理論知識應用型人才，因此，在教學過程之中不僅僅是教書本身，而且要更重視育人。
在教書方面，要求教師更勤奮學習、刻苦鑽研、勤於研究，開拓自身知識面，鞏固理論知識，緊跟時代科學發展。教好學生，即要有淵博的知識體系，又要有精深的理論功底。要教學生“一口水”，教師就要有“一桶水”。現在學科劃分有兩個方向，一個向細發展;一個向粗的發展交叉學科不斷湧現。沒有一定知識量很難教學過程之中兼收幷蓄、融會貫通。另外，學生和社會對教學質量要求促使教師必須全面提高教學能力。所以，提高教師素質是一個關鍵工作。
在教書方面，還應該注重實踐環節。“高分低能”現象不能再出現，土木工程專業是一個實踐性很強的專業，學生必須經過大量實踐才能學會專業知識和技能。實踐環節包括：實驗、生產實習、畢業設計、課程設計等，在這些環節之中，要求教師必須技能嫻熟並具有創造、創新設計和實踐能力，進而，才能教出具有創造能力的學生。在這個環節之中，還應該發揮學生的聰明才智，放手讓學生自己動手，自己設計，以達到教學目的。
“育人”是更重要的一個層次。學生是一個獨立的人，是一個有思想的人。在教學過程之中，應充分重視學生的人格尊嚴。教師和學生是平等教與學主體。育人首先要注重學生的思想道德修養。“有德無才”是無用的，“有才無德”是有害的，是可怕的。教師在教學育人過程之中，應該善於引導學生，進行適時思想教育。當然“正人”要先“正己”，教師應該保證自己的思想進步、行為規範，時時刻刻檢討自己的行為，作好表率作用。
教書育人即體現在對教師的管理，又體現在對學生的管理，涉及到教學的各個環節，因此要提倡管理育人。在教學各個環節之中，要嚴格管理，用制度、方法、手段去科學管理，嚴格執行大學的各項規章制度，在管理之中，求協調求發展。
服務育人，作為最基層教學單元，要以一切為教學服務為原則，服務於教師，服務與學生，樹立教學在工作之中的中心地位。
總之，專業教研室剛剛成立三年，教師隊伍很年青，經驗還不豐富，但全體教師有信心搞好教學工作。在“三育人”的指引下更好的開展“教書育人、管理育人、服務育人”活動，並以次為契機提高教學水平和教學管理水平。
街道年終總結 篇5
於xxxx年12月到幸福路街道辦工作以來，在做好日常工作的同時，按照街道辦的工作分工，負責做好本職工作。認真學習相關理論和業務知識，努力做好每項工作。回顧一年來所走過的路程，經歷的許多事情值得我思考和總結。現將XX年的工作總結如下：
一、認真學習黨的政策法律，在思想認識上和中央保持一致。
在日常工作中多讀書，看報，關心國家大事。街道辦作為政的派出機構，工作服務物件是駐市各單位和廣大市民群眾，我們的言行舉止在某種程度上代表著政的形象。如何做好服務工作，是我們工作的重點，學習領會各項政策，用政策嚴格拓展我們的工作是十分必要的。尤其在市民群眾的工作中，讓來者明白政策要求，滿意而歸，就是要求我們“吃透”相關規定條款。
二、不斷提高業務技能，認真做好本職工作。
在街道辦事處我主要分管內勤工作，收到政和師、兵檔案及時登記、傳閱、歸檔。對於要業務，按照街道辦領導的批示，及時將檔案送達到負責具體人員的手中。“一事一記”，“件件事情有落實”。
街道辦的工作“點多面廣”，涉及的層面也多，要做好日常的工作，要求我們要有清醒的頭腦，處理問題要學習“十個手指彈鋼琴”，分清主次和輕重緩急。每次收到工作要求性的檔案，及時請領導批示，並做好登記，送達辦事人員手中。對於一般性的檔案，及時傳閱，歸檔。嚴格按照公文處理規定和保密原則，保管好每封檔案。
公章管理，嚴格按照《公章管理》規定。領導批示，用章登記的原則，妥善安全的管理好街道辦的行政公章。
公文、通知輸入等工作處理中，認真遵守行文規範，排版輸入，並及時將街道辦外發檔案、通知歸檔儲存。
街道辦事處外發檔案、通知，嚴格按照發文規定要求辦理。按照公文處理單，做好領導批示，起草人，效核人，發文日期，發文物件，發文數量等，認真做好記錄。認真執行發文規定，發到駐市單位皆做好籤收登記。全年街道辦事處共收文94份；街道辦事處發文8份；協助市政各部門發文24份次；街道辦事處外發通知等文字性文稿15份。
在做好街道辦事處內勤工作的同時，按照街道辦轄區分片管理，我負責大學路與軍墾大道東側片區。對於片區管理工作，認真督促片區內駐市單位按照“門前三包”工作的要求，做好環衛公保潔、綠化、秩序等多項工作。加強片區和單位的聯絡，增強服務意識。
在桃源集中整治工作中，積極配合街道辦的整體工作，上門給每個商戶經營者宣傳，使每位業主支援解決整治工作並主動配合工作。
在做好日常案頭業務的同時，加強片區街道的巡查工作，積極與街面經營個體戶聯絡，督促引導其按照市政“門前三包”工作的要求，加強門面四周的衛生保潔工作。
xxxx年度“阿拉爾之夜”廣場文化文藝演出活動，街道辦事處負責本轄區內的各駐市單位組織和協調工作。為做好每場的演出工作，街道辦事處全體人員，全力以赴積極與轄區各駐市單位協調，按照文藝演出的具體要求，考慮到細節的需要，認真做到每場演出各有特色，且每場演出安全順利進行。XX年全年除奧運期間特殊原因，共演出5場。
三、今後工作。
xxxx年在街道辦事處工作中，學到了很多知識，通過直接或參與工作也取得一定的工作經驗，與街道辦事處各位同事共事從他們樸實的工作作風中，我學到了很多工作方法，工作經驗，更為可貴的是學到了敬業精神。在今後的工作中，要認真做到：
1、學習政策法律，業務理論知識，不斷提高自身素質，增強工作水平和工作能力。
2、國家大事，多讀書看報，不斷提升自己和政治素養，為黨和國家的事業添磚加瓦。
3、同事，向有經驗的老同志學習，認真聽取他們的工作意見，積極加強和駐市各單位的聯絡，瞭解市民的心聲，解決不了的及時向上級反饋。認真為市民和各單位服務好。
4、學習，汲取新知識，用新的思維，新的理念，不斷創新自己的工作。用實際行動踐行科學發展。
街道年終總結 篇6
回顧20xx年，我社群信訪穩定工作緊跟縣委政府步伐以“預防為主，先行介入”為總體指導思想，以小事不出街道，大事不出社群，矛盾不上交為工作目標，全面貫徹落實20xx年全縣信訪工作會議精神，充分發揮職能，真正增強憂患意識，大局意識和責任意識，把維穩工作真正擺上了議事日程。通過一年的努力工作取得了好成績。
一、領導重視，層層把關，全面覆蓋，實行維穩工作網格化管理
20xx年我社群主要領導思想到位認識高，工作到位落實好。一是堅持每日情況彙總，每週解決問題，每旬案件分析，每月案件研究的“日、周、旬、月”四會制度及時化解各類矛盾糾紛，防止積案形成。二是設立整合紀檢、信訪、綜治、司法調解、安全等相關部門工作力量的信訪接待室，每天堅持班子成員值班制，使群眾有地方說理，有人解決問題。三是成立了一支由副書記閆志嶺、副主任王彩紅、司法助理員呼肖梅參加的矛排專職小分隊，長年循徊摸排，成立了13人的“五員”工作隊（信訪聯絡員、宣傳員、接待員、調解員、資訊員）覆蓋轄區十三條街道，協助社群做好《信訪條例》、法律法規、有序上訪等的宣傳教育工作引導群眾依法上訪，做好矛排調解及初信初訪。四是建立完善並落實接訪制度，“誰包案、誰負責、誰調處、誰辦理”制度，資訊排查報送制度，零報告制度，矛盾糾紛排查制度等五項制度。確保各類信訪苗頭和不穩定因素及時發現、及時報告、及時處理，把握工作主動權，制定責任分工明確、可操作性強、適合我社群的信訪工作應急處置預案，確保發生非正常上訪和群體性上訪事件時能夠迅速妥善處理。目前我社群信訪網格管理已形成無死角，全年確保“三無”（無進京上訪、無赴省市集體上訪、無責任事故的發生），全社群呈現出安定祥和、安居樂業的可喜局面。五是長年與信訪局保持資訊暢通確定司法助理員呼肖梅為社群聯絡員並做到了大事快報、急事急報，特事特報。必要時堅持每日向信訪局“0”報告。
二、著眼原則，傾向弱勢，傾注愛心，掌握信訪工作熱點焦點
目前社群潛在的矛盾比較複雜，企業改制，下崗無業人員的吃飯問題、轉業軍人的待遇、復原幹部、純居民“0”就業及生活、涉法法訴的待解決等等問題這些矛盾一觸即發，同時在實際工作也會經常遇到上訪人所反映的情況合情合理，但不合法也即“於法無據，於情於理”的現象，針對這些情況一是採用愛心幫助送溫暖等方法聯動其他各部門給予政策幫助以達到息罷訪的目的，先後為居民辦理醫保1700餘人，解決了看病難問題，陽光作業為700餘生活十分困難人群辦理了最低生活保障解決生活問題，為400餘戶低收入家庭戶辦理了低收入證，為重點物件、退役軍人、上訪老戶郝忠民，社群服刑人員張森辦理了低保，涉法法訴上訪老戶劉生照夫婦通過實地察看，發現其居住房屋實屬危房破例辦理了廉租房申報表，上訪老戶孫秀經常性給予生活上的幫助。二是敢於負責樹立政府形象，嚴明是非，對於一些專門挑事鬧事的人堅決給予制止，打擊侵權勢利。三是撲倒身子吃苦耐勞，對於群眾反映的'熱點難點問題換位思考耐心勸導，應人而宜，宜人教育，宜人服務，確實做到了走進生活，貼近群眾，貼近需求，以達到了信訪案件早介入、早動手、早發現、早處理的“四早”目的。四是關注敏感時期的信訪動態，在春節、元旦、國慶、攝影、省、市、縣兩會及重大活動期間，特別是今年6-10月份舉國關注，舉世矚目的世博會期間，社群主要領導認真學習張冬明書記的函式講話，我社群採取緊之又緊，細之又細，實之又實的工作措施，深入各街道主動解決問題，使糾紛在一線得到調處，矛盾在基層得到化解，全年共調處閆寶東房產、鄧光亮、裴如香與院鄰的相鄰、邵雪梅米愛琴的鄰里、楊學慶房屋等各類矛盾糾紛13起，無形成積案。
三、注重能力，建設隊伍，樹立形象，加強信訪工作基礎建設
俗話說打鐵先得本身硬，在日常工作中我們深深認識到信訪工作雖說取到一定成就但任務仍然非常艱鉅，必須有一支具有敏銳的政治頭腦，過硬的業務素質，超強的工作能力的隊伍。在日常工作中堅持內強素質，外樹形象。一是認真學習貫徹《國務院信訪條例》及政策法規。二是注重應急突發事件，處理複雜問題，提高統籌協調，解決實際問題四中能力的提高。三是置身實際發揮主觀能動作用，積極進行實戰演練，真正提高自身素質，迎合工作。
總結全年工作，我們在遏制越級上訪上取得了很好的成效，但信訪工作中仍然存在一些問題和不足，一是有些街道和單位領導對新形勢下信訪工作的重要性認識不足。二是學習還不是很深入，部分群眾法制觀念仍淡薄，不善於正確運用法律維護自己的合法權益，在明年的信訪工作中，我們要進一步增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意思，努力探索信訪工作的新思路、新舉措、新辦法，促進我區信訪工作再上新臺階，為構建和諧社群、祥和社群，促進我社群經濟又好又快發展做貢獻。
街道年終總結 篇7
**年土肥站在局黨委和上級業務部門指導下，切實貫徹落實黨的十八大精神，認真抓好測土配方施肥、重金屬汙染修復治理等專案建設工作，加強耕地質量建設，提升耕地綜合生產能力，促進農業節本增效，大力推進現代農業發展程序。現將一年來工作總結如下。
一、專案建設工作情況
（一）測土配方施肥專案
圍繞“夯實土肥基礎工作、強化示範樣板帶動、加強配方肥推廣應用、大力推進測土配方施肥資訊化服務”等中心工作，全面完成各項指標任務。
**年完成測土配方施肥面積100.2萬畝，其中早稻16萬畝，中稻10萬畝，晚稻30萬畝，玉米8萬畝，油菜2萬畝，蔬菜7.2萬畝、烤煙22萬畝，測土配方施肥應用面積達農作物種植面積的65%以上。推廣配方肥1.86萬噸，其中水稻配方肥8400噸，玉米1500噸，油菜13100噸。免費為14萬戶農戶提供測土配方施肥技術指導服務。選擇烤煙、水稻、水果等15戶新型農業經營主體建設示範樣板，示範面積21200畝。大力開展測土配方施肥專家系統應用示範，示範面積1010畝促進了配方肥推廣應用。強化測土配方施肥技術資訊化服務，全縣張貼測土配方施肥指導單元圖267張，覆蓋全縣26個鄉鎮，其中在仁義鎮農企合作示範鎮實現了施肥指導單元圖全村覆蓋，依託縣域測土配方施肥專家系統平臺的網路化應用，有效地促進了測土配方施肥技術的普及力度。截止目前專案總增產1.72萬噸，總增產節支7753.18萬元。
在土肥水基礎工作上，一是強化了田間試驗管理，明確了專人負責田間試驗，共開展蔬菜“2+x”田間試驗4個，玉米“3414”不完全試驗1個，晚稻配方校正試驗2個。加大配方的自修訂，主要的大配方（基肥）有早稻的15－13－13，中稻16—12－14，晚稻16－9－12，烤煙10－20－13等。做好了全縣土肥水調研，選擇100戶農戶開展農戶施肥跟蹤調查。對全縣主要農作物開展最大、最適、最低以及配方肥建議調查摸底，切實掌握了全縣農作物施肥狀況。為下步進一步優化施肥結構、科學平衡施肥，實現化肥施用零增長打下了良好基礎。
二、重金屬汙染耕地修復治理專案
**年xx縣重金屬汙染耕地應急性修復面積50700畝，專案資金1235.3萬元。根據土壤基礎資料，選擇中輕度重金屬汙染（0.3－1.0mg/kg）耕地進行土壤重金屬汙染耕地應急性修復，專案計劃落實施用生石灰面積50700畝，優化水份管理50700畝，施用商品有機肥34000畝，種植綠肥16700畝，噴施葉面阻控劑50700畝。根據專案實施有關要求，結合實際，我們選擇敖泉鎮、方元鎮、浩塘鎮、和平鎮、雷坪鎮、歐陽海鎮、仁義鎮、樟市鎮等9個鄉鎮46個村開展重金屬汙染耕地應急性修復，實施面積51471畝。對區域內晚稻生產區集中開展施用生石灰、優化水分管理、施用商品有機肥、種植綠肥、噴施葉面阻控劑等應急性修復技術措施。至**年7月1日起，共完成了商品用機肥、生石灰、葉面阻、控劑優化水分管理、種植綠肥等技術措施的物資及服務的採購，累計完成物資採購8546.0855噸，安排水分管理人員371人，採購資金1159.9848萬元。主要工作措施：
一是成立了分管農業工作的副縣長任組織長的xx縣重金屬汙染耕地應急性修復工作領導小組，組建了9個技術指導小組，各專案鄉鎮同時也成立了領導小組，落實工作地方政府主體職責。
二是制定工作方案，確保工作順利開展。制定了《xx縣**年重金屬汙染耕地應急性修復實施》，出臺了《重金屬汙染耕地擴面修復專案考核辦法》，對各鄉鎮專案實施情況進地考核，建立獎優罰劣制，專案工作的前三名，分別獎勵2萬元、1.5萬元、1萬元。通過落實專案考核措施，調動了地方政府及工作人員的積極性，不僅落實好了各項工作措施，而且極大地調動了鄉鎮幹部的工作靈動性。
三是開展產品抽檢，確保產品質量。商品有機肥抽檢28批次，生石灰抽檢18批次，阻控劑抽檢10批次，綠肥14批次。四是加強宣傳培訓，增強思想意識。累計組織各級培訓場次101次，培訓人員4968人次，發放各種技術資料15000餘份。特別是在8月17日至8月21日，我們組織縣鄉村三級培訓，講政策、講意義、講技術。起到了良好的宣傳作用，農民不僅明白了專案實施的意義，也掌握各項技術措施。五是規範產品採購，確保程式到位。在物資採購中，我們嚴格按照《關於**年長株潭耕地重金屬汙染修復產品與服務技術質量要求的指導意見》組織專案物資招投標，所有物資採購一律按公開招標評標法進行，兼顧了企業利益，保證了產品質量和工作的有序開展。六是加強物資發放登記，確保物資落實不走樣。所有物資一經招投標，第一時間通知專案鄉鎮組織物資調運發放工作。採購的物資統一運到村，鄉鎮幹部、農技術員、村組幹部協同發放物資，領用農戶在產品發放表上填寫身份證號碼，電話號碼，物資臺帳經公示後，建檔造冊儲存。通過落實鄉鎮主體責任，調動基礎農技人員的工作積極性，整個物資發放過程秩序井然，農民沒有不滿情緒。
三、耕地質量管理
一是加大宣傳力度，提高全民意識。**年，我縣切實加強耕地質量建設法律法規的學習宣傳，利用各種媒體廣泛開展對《湖南省耕地質量管理條例》、《湖南省非農建設用地補充耕地專案驗收辦法》、《湖南省地地開發整理條例》、《湖南省耕地質量評定辦法》等法律法規的宣傳，營造了良好的社會氛圍。全年出動宣傳車輛12臺次，人員67人次，印發各類資料3.2萬餘份。
二是加強耕地質量管理，切實開展耕地質量評定工作。按照《湖南省耕地質量管理條例》、《湖南省耕地質量評定辦法》、《湖南省非農建設用地補充耕地專案驗收辦法》及《xx縣耕地質量管理辦法》，我縣著力抓好佔補平衡補充耕地建設與管理，農業局會同國土部門切實加強佔用耕地補充耕地專案的實施，嚴格按照《條例》和“兩個辦法、兩個通知》檔案精神執行相關耕地質量與建設工作。具體包括：專案可行性研究報告的稽核，耕地劃補方案的制定和稽核，耕地補充專案選址論證，耕作層剝離回填方案制定，補充耕地質量評定和驗收等方面工作。**年，對火田村、潭沙村、掃村、茅慄村等5個村新開耕地進行了質量評定，面積129.24公頃。
四、耕地質量監測
建立了我縣耕地質量評定資料庫，建立並完善仁義岸村部級土壤肥力定位監測點和5個省級、10個市級大田肥力定位監測點建設，及時調查取樣跟蹤土壤肥力變化情況，建立了大田監測資料庫。
五、土壤墒情監測
為了適應新形勢下農業生產技術發展要求，根據省站土壤墒情監測技術操作規程，結合本縣農業生產特點，**年，我們選擇了10個土壤墒情監測點，(其中旱土5個、水田5個)，堅持每月監測土壤墒情2次，並及時釋出《湖南省xx縣土壤墒情簡報》，全年共釋出土壤墒情簡報12期，釋出墒情資訊資料6000餘條。通過開展土壤墒情監測，基本掌握了我縣主要土種水份狀況與降水量間的關係及動態變化情況，為我縣的農業生產抗旱節水提供了重要的技術支撐。
六、其它工作
做好各類資訊表格填報，嚴格按照省市上級業務主管部門的要求，填報各類土肥水專業報表、專案進度月報等報表。紮實完成了各類總結、技術資料、工作動態簡報的編寫、上報和釋出等工作。
七、**年工作計劃
1、做好**重金屬汙染修復專案申報工作。
2、加強測土配方施肥專案實施力度，繼續完善專家系統網路資料的應用管理。
3、抓好大田肥力定位監測和土壤墒情監測工作。
4、加強耕地質量管理。
5、出版《xx耕地》
街道年終總結 篇8
20xx年街道辦事處在XX市委、市政府的高度重視和堅強領導下，以開展“史上最大規模拆違”行動為契機，緊緊圍繞“一年基本拆除，兩年基本清零”的工作目標，努力消化存量違法建築，以對在建違法建築設“零容忍”的態度，用鐵的決心和手腕依法拆除各類違法建築。截止12月16日，我轄區完成拆違拆舊383處，面積累計53770.5平方米，巡查發現新增違建面積62處共9915.8平方米，其中已拆除面積9285.8平方米，控違面積630平方米。現將主要工作情況彙報如下：
1、加強宣傳，形成強大的輿論攻勢。
切實加大拆違控違的宣教育，印製發放“到處廣大人民群眾的公開信”3000餘份，張貼宣傳標語50條，每天安排一臺巡邏車在街頭巷尾、重點拆違控違區域廣播宣傳，各村利用遠教廣播廣泛宣傳，使拆違控違工作家喻戶曉，人人皆知，形成了強大的輿論攻勢。
2、充實人員裝備，嚴格控違考核制度。
一是我街道204年在瀏陽率先成立首支防違控違巡查隊伍，從機關幹部和城管中隊抽調4名專職工作人員，市拆違大隊安排2名專幹,購置了2臺摩托車用於控違巡查。今年6月份再新招5名巡查隊員,並補充配備3臺新摩托車，用於防違控違。二是巡查隊伍內部實施嚴格的巡查考核制度，確立了“六個一”的日常巡查標準，即：第一時間發現、第一時間制止、第一時間報告、第一時間拆除、第一時間清理、第一時間回覆。三是對每一次巡查發現的問題建立臺賬，跟蹤巡查，做到常態化管理，從時間、空間上保證了巡查不缺位。四是對重點地域、重點部位每天至少巡查兩次，其它地區每天至少巡查一次。五是建立考核機制,將違建納入辦事處機關各網格員和村級目標考核,對巡查人員有祥細的考核規定。
3、創新機制，健全防違控違隊伍。
一是推行每日執法車、摩托車巡邏，隊員與社群城管專幹、整治辦工作人員徒步巡查、各網格員巡查的機制。二是健全三支隊伍（防違控違巡查隊、幹部拆違應急隊、專業拆違施工隊），努力消化存量違法建築，對在建違法建築設零容忍，巡查發現新增違法建築立即組織力量進行拆除，今年南市社群張某和唐洲社群羅某等違法建築從巡查發現到拆除均在三個小時內,將違法建設制止在萌芽狀態。
4、重點布控，對違章建築“零容忍”。
充分運用專業巡查資訊網、網格員資訊網、村級資訊網和舉報的資訊網，做到了轄區違建資訊掌握實現全面覆蓋。聯合市拆違控違大隊對浦梓港徵拆區域、荷中文公路周邊、金沙南路、唐洲社群天馬大橋匝道片區等區域重點布控，在重點監控區域組織拆除違法面積達3萬餘平方。四是及時處置各重點區域的違法建設，如組織對嗣同村319國道旁張連英戶、楊家弄村西環路口處周明章等戶違法建設的強行拆除，震懾了一大批存在僥倖心理的違建戶，有效控制了轄區違法建築的滋生。五是對歷史性違章建築重新摸排建檔，抽調辦事機處機關幹部、國土所、城建所9名幹部及村組幹部，經過半個月對轄區各社群、街道摸排，將摸排材料整理入冊，並將相關情況彙報至市拆違控違辦公室，積極與市拆違控違大隊聯絡，組織人員開展拆違工作，從全市範圍內集中開展拆違控違行動後，我街道基本上每週組織二次以上的集中拆違行動。
5、積極主動，做好拆違控違信訪投訴辦理。
對群眾通過舉報電話、民生通道、12345熱線等途徑反映的違建問題，不論面積大小、危害輕重，一視同仁、逐一查實，堅決處理到位，並及時將處理結果反饋給投訴者，實現與民意的“無縫對接”。辦結群眾來信、來電、來訪以及上級交辦的各類違建投訴件45件，做到及時處理率100%，有效回覆率100%，群眾滿意率100%。
6、準確及時，報送拆違控違各項資料。
及時報送拆違資訊，每個星期五按時報送拆違週報，認真做好消防通道、經營場所、餐飲行業違法建築摸底，積極開展黨員幹部零違建申報。
拆違工作紛繁複雜，任重道遠。來年我們將進一步貫徹落實市委、市政府的指示精神，在街道黨委高度重視和正確領導之下，在市拆違辦的具體指導下，會更加深入的開展拆違控違工作，切實維護好經濟建設的良好環境和市容市貌，切實維護大多數群眾的根本利益。一是進一步加大宣傳力度，提高群眾的大局意識，自覺拆違、控違，減少群眾損失。二是進一步完善日常巡查機制，以預防為主，加大巡查和監管力度，將違法建設努力控制在萌芽狀態。三是重點對長瀏高速南互通、106和319兩廂、天馬大橋匝道、重點專案區域的歷史違法建築進行拆除。四是進一步加大拆違力度，對新增違法建築，發現一處拆除一處，對頑固不化的違建戶，聯合各職能部門，集中力量組織強行拆除，以拆促控。