運營管理人員個人簡歷表格

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編寫個人簡歷要針對求職的目標,在求職的職位中總會有職位的要求,順應職位要求,則就是你求職的優勢。在個人簡歷中能夠顯露出其內涵的部分就是優勢的突出,會讓個人簡歷看起來更有分量。那麼通過顯露出自身的求職優勢,也就能讓個人簡歷脫穎而出。

運營管理人員個人簡歷表格

不管你所寫的個人簡歷是怎樣的形式,以及怎樣的機構,都應當記住一點:你所寫的簡歷是給招聘官看的。只有讓招聘官滿意,個人簡歷才能發揮自身的作用。那麼在編寫個人簡歷之前,就要能瞭解到的什麼樣的簡歷更能吸引對方,更能引起對方的興趣。

求職的人多,在求職中的簡歷數量更多,在那麼一堆簡歷中如何來脫穎而出,自然是要有自己的個性特點。可以從個人簡歷的性質上入手,也可以在個人簡歷的模板上入手。

姓    名:本站性    別:  
出生年月:***聯絡電話:   
學    歷:本科專    業:  
工作經驗: 5年民    族: 
畢業學校:*** 
住    址:***
電子信箱:
自我簡介:
性格活潑、開朗;為人誠實、善良;學習勤奮、刻苦;工作主動、認真。
有良好的人際交往能力,懂禮儀,責任心強,待人誠懇,注重團隊協作;
能熟練的`操作Word、Excel、PowerPoint、Viso等辦公室軟體。
求職意向:
目標職位:信貸管理·信用管理 | 其他職位(金融類(銀行·基金·證券·期貨·投資·典當))
目標行業:銀行 | 保險 | 基金·證券·期貨·投資
期望薪資:面議
期望地區:***
到崗時間:面談
工作經歷:
2009.10-2011.2***集團股份有限公司
風險管理
職責和業績:
1.委託貸款業務放款工作:
(1)核對委託貸款放款資料的完整性;
(2)結合審批意見,進行放款前的準備工作;
(3)委貸業務放款操作。
2.風險管理相關工作:
(1)協助相關審批人完成審批工作;
(2)風險管理相關制度及各類規程的頒佈;
(3)各運營公司風險管理相關諮詢事宜;
(4)每月風險管理通報的擬定;
(5)協助完成每月風險管理資料的彙總及統計;
(6)協助召開每月風險管理例會。
2006.3-2009.9中國***保險集團信託個人消費信貸事業部
運營管理
職責和業績:
1.流程、制度管理
(1)公司運作流程的制定:
    公司運作流程的設定及制度化建設,包括公司各部門/營業部及異地業務的操作流程及制度規範的制定。
(2)徵信管理與流程的完善:
    對日常徵信工作的管理及在業務系統上優化的需求編寫。
(3)流程監控:
    包括對申請、稽核、放款、催收、退款等業務流程、業務系統資料後臺處理、許可權更改的核定的監控管理。
2.營運分析
(1)建立並完善公司營運分析指標體系;
(2)定期提交營運分析報告;
(3)定期或不定期為各營業部提供經營狀況方面的統計資料;
3.專案管理
    主要職責為發起與協調相關專案,給公司運作提供資源以及平臺上的支援;
(1)集團內部平臺渠道拓展;
(2)外部平臺渠道拓展;
  根據業務的需求,確定需拓展的專案計劃及提供專案服務的相關公司;
(3)與合作公司接洽談判;
(4)專案的維護;
4.業務系統管理
(1)根據各業務部門的需求提交相應的系統需求;
(2)協助系統策劃同事進行系統上線前的UTA測試;
(3)系統維護及培訓。
  
教育培訓:
2002.9-2006.7***工業大學
本科
專業: