| 公司名稱： | 某國際集團有限公司起止年月：2008-04 ～ 2009-06 |
| 公司性質： | 外商獨資所屬行業： |
| 擔任職務： | 行政經理 |
| 工作描述： | |
| 離職原因： | |
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| 公司名稱： | 某實業有限公司起止年月：2006-08 ～ 2006-12 |
| 公司性質： | 外商獨資所屬行業： |
| 擔任職務： | 人事主管 |
| 工作描述： | *根據上司的意圖和公司的情況，制定和修改公司規章制度。
*辦公室的'管理，包括辦公裝置的維護維修，辦公文具的購買，車輛的安排和*管理。
*公司活動的組織，如旅遊、公司聚會等。
*員工宿舍和保安的管理。
*人員招聘，通過各種渠道，媒介，為各部門挑選合適的人才。 |
| 離職原因： | |
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| 公司名稱： | 某勞動服務有限公司/某職業安全事務服務中心起止年月：2002-10 ～ 2006-04 |
| 公司性質： | 所屬行業： |
| 擔任職務： | 行政助理/主任助理 |
| 工作描述： | 協調公司與政府相關職能部門的關係，爭取政府有力支援，保證與公司經營相關的行政事務順暢完成。
具有從事工廠人事（包括勞動合同管理、入離職手續辦理、協助招聘工作、社保辦理、投保人員的檔案管理等）工作經驗。
人事代理專案支援
全面負責公司培訓部的日常管理工作。
根據企業需求，與政府有關事業部門合作開設課程
負責開發和設計培訓課程
負責培訓課程的銷售和推廣，組織執行培訓工作。
收集有關培訓資料，整理和分析，制定年度培訓計劃。 |
| 離職原因： | |
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| 公司名稱： | 香港生產力促進局廣州辦事處起止年月：1997-09 ～ 2001-06 |
| 公司性質： | 政府機關所屬行業： |
| 擔任職務： | 行政助理/專案統籌主任 |
| 工作描述： | 負責公司一切日常行政事務
協助總經理處理人事事務（入離職手續辦理，招聘工作，考勤管理，各部門支援服務）
負責公司財務（包括：記帳、出納、稅務等）
統籌資訊部在國內各項活動 |
| 離職原因： | |
