【實用】主任競聘演講稿模板彙編7篇

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演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。在不斷進步的社會中,在很多情況下我們需要用到演講稿,來參考自己需要的演講稿吧!下面是小編為大家整理的主任競聘演講稿7篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

【實用】主任競聘演講稿模板彙編7篇

主任競聘演講稿 篇1

各位領導:

大家好。

今天能夠代表三年級共同體站在這裡競聘年級課題主任,感謝學校,領導為我提供的這個平臺,在各位領導面前,我是一個才疏學淺的老師,但自從踏上班主任的崗位,我一直用心的做好學校佈置的每一項任務,但在課題方面,還有所欠缺,這對我來說,也是一項新的挑戰。

說到課題,對於很多教師來說,按常理來說,應該是一件很簡單的事情,事實卻是老師不知道什麼是課題,不知道如何開展有效的課題研究,遇到的最大困難就是不知道從何下手,找不到合適的研究課題。我認為課題來源於老師教育教學即教學和管理工作中遇到的問題就應該是要研究的課題。也是要做好的課題。在新生命教育理念的引領下,成立年級共同體科研中心,確立年級共同體課題小組負責人和年級共同體年度研究課題並建立評價機制確保課題有效開展,形成有性成果。

充分利用學校部落格反思主推教師科研成長這一濃厚學習氛圍,將課題階段性學習成果藉助部落格平臺展示交流。在學習中不斷課題的深入研究和教師的專業成長。

建立學校評價獎懲機制。外部培訓,內源性研究動力激發,形成學校教師人人有課題,人人有研究,課題有落實。落實有成果的培育課題研究現象。

尊敬的各位評委,以上是我對課題的一些看法,請學校領導予以批評指導。當然,不管競聘成功與否,我依然會一如既往地、更加勤奮、用心地工作,為幸福培育,培育幸福而努力。

主任競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位同事: 下午好!

首先感謝各位領導為我們打造了這個公平競爭的平臺,感謝一直以來關心、支援、幫助我成長的各位領導、各位同事和各位朋友! 讓我有勇氣站在這競聘的講臺上。 我叫吳媛,1994年畢業於揚州衛校,同年8月到大橋醫院婦產科工作,20xx年取得20xx年獲得醫師資格,20xx年經考試合格取得執業醫師資格。 今天我競聘的職位是婦產科主任。說句心裡話,在應聘之前,我曾猶豫過。19年的婦產科工作經歷,讓我對醫生特別是婦產科醫生“健康所繫,生命相托”有了深刻的認識,特別是高危產婦的家屬把母子兩條性命託付手上的時候,容不得我有一絲遲疑和馬虎。我對婦產工作的熱愛和領導的支援,是我今天應聘這一職位的重要理由。 我應聘婦產科主任職位的理由有三點:

一是我有較強的業務能力,專業基礎紮實,能勝任婦產科工作。

工作以來我認真向上級醫生、同事學習,不斷吸取他們的經驗教訓,提高自已的業務水平。同時利用進修學習的時機大量吸收新知識、開拓業務視野、提高了醫務水平,能順利開展各種常見婦科和產科手術,對婦產科一些新技 術、新知識有所掌握。

 二是我有較高的工作熱情。

多年的婦產科工作已使我深深地愛上了這一職業,處處為患者著想,時時為患者負責。每當一個個嬰兒經我的手呱呱落地的時候,我都感到自己從事的職業是多麼神聖;每當一位位女同胞經過我的治療脫離病痛的時候,我都覺得婦產科工作使我的生命價值得到充分體現。曾經有一名患者在街上認出我是她的經治醫生,當時我就覺得作為一名婦產科醫生是如此值得驕傲。

三是我有一定的管理能力。

婦產科主任首先是婦產科醫生,同時又需要具有管理科室的能力。上學時我是辦幹部,多次組織活動的經歷讓我具有了良好的與他人溝通、協調的能力和組織能力,能夠協調配合同事,發揚團隊精神,這是一個集體具有優勢的堅強保障。 這三點理由使我能夠更快地進入婦產科主任的角色,更好地履行我的職責,更多地為廣大患者服務,更有效地為醫院服務。 無論今天競聘結果如何,我都會服從組織分配,公正客觀地認識自己的不足,努力在工完善自己,積極向上,團結同事,在院領導的帶領下,與大家一起為醫院的持續發展作出自己的貢獻。

謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇3

我今天來參加材料採購中心主任競聘。非常感謝公司給了我一個展示自我的機會,讓我“推銷自已”、參與競爭。我十分珍惜這樣一個難得的機會。對我來說,參加這次競聘,既是接受檢驗的機會,更是強化學習的平臺;可能是新的機遇,更意味著要迎接新的挑戰。我將以一顆平常心、積極的態度參與競聘,心悅誠服地接受各位領導和評委的評判。

作為公司的一名老員工,參加工作15年,最近幾年負責公司專案上的材料主管工作,去年年中開始負責採購中心主任工作。幾年來,我立足本職,履行職責,鑽研業務,不斷進取。我的工作得到了在座的許多領導、評委的親切關懷和悉心幫助,思想和工作能力上取得了不少進步。正是領導們的關懷和鼓勵才使我今天充滿信心走上這競聘講臺。

一、競聘優勢

認真總結過去的工作歷程和業績,我認為自己參加材料採購中心主任競聘有以下幾方面的優勢:

(一)我具有較為豐富的行政工作經驗和較強的管理能力。多年的工作經歷,使我獲得了多方面的知識,熟悉了採購工作職責和規範,清楚作為中建系統管理人員所必備的素質和要求。採購中心工作綜合性較強、職能繁雜,擔負著等多項工作。多年多來領導的培養和實際工作的歷練,使我兼備了較強的突發情況應變能力和管理能力。

(二)我公道正派,有吃苦耐勞的精神。我在擔任多工作期間,凡事能以大局為重,不計較個人得失,工作勤勤懇懇,兢兢業業,認真負責,任勞任怨,有“幹一行、愛一行、精一行”的工作態度和精神。這種強烈的事業心和高度的責任感和吃苦耐勞的精神有利於開拓工作新局面。

(三)我具有善於學習,追求進步,永不滿足的精神。始終保持著勤學好問,刻苦努力的良好作風,同時,我注重加強個人修養和職業素養,以“誠信為人,用心做事,認真履責”為信條,言行一致,辦事穩妥,處事嚴謹,尊重領導,能夠與同事團結共事。

二、我的打算

多年的工作鍛鍊,我體會最深的有二點:一是個人的進步離不開公司的培養和同事的支援。二是要做好本職工作必須有強烈的工作責任心和開拓創新精神。如果競聘成功,我將從以下幾個方面做好工作:

(一)加強學習調研,儘快完成角色轉換。作為公司分管材料採購工作的人員,必須具備基本的業務知識和技能,對所採購的物資、裝置或產品,要達到一定的認知程度,熟知所購物件的效能、特點、在公司中的地位和作用、市場行情以及生產廠家的市場份額等等,只有這樣,才能達到以最低的價格,採購最好產品的目的。因此,我將深入調查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展新的崗位工作打下良好基礎。

(二)加強自身修養,保持良好的工作作風。供應工作是公司創造效益的第一道閘門,事關公司利益得失,也是容易發生問題、倍受別人關注的工作。對此,我將不斷提高思想認識,永遠牢記自己的職責,擺正心態,牢記使命,堅持原則,時刻把公司的利益放在首位,嚴格執行公司規定,保證採購過程公開透明,精打細算,千方百計節約採購資金。

(三)牢固樹立工作“一盤棋”的觀念。在工作中互相支援、積極配合,形成上下合心、合拍、合力,心齊、氣順、勁足的工作局面,以實際行動回報領導和大家的厚愛。

是我成長的地方,這片沃土培育了我養育了我,我感謝這裡給予我的一切。無論我能否通過競聘,我將一如既往,一步一個腳印向前邁進,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮鬥中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。為公司事業的發展做出自己新的貢獻。

主任競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位老師:

首先感謝領導對我成長的關心和幫助,感謝同事們對我的信任和理解,讓我在教育的征途上更加堅定信念,孜孜以求。

這次我競聘的是課程發展處主任一職。

一、我的十年教育路

十年前,帶著父母的囑託,帶著對教育的美好追求,我開始了我的教育生涯。十年來,先後擔任九年級年級組長、學校教科研副組長、教導處副主任等。十年揮汗如雨,十年千磨萬擊,十年的耕耘與收穫,成了我教海揚帆、勇往直前的不竭動力。曾獲得全國語文教師基本功大賽二等獎、市教育系統優秀共產黨員、市優秀班主任、市教壇新秀、市骨幹教師,多次考核優秀,一次三等功等榮譽,所帶班級兩次被評為市先進集體。

但,十年來給予我的最寶貴的財富,還是我對教學的思考,包括三個方面:

(一)我的教育心

教育是生活,教育是理想,教育是精神養料;志願追思聖賢教育智慧,追隨名師教育足跡,追求藝術教育境界。

(二)我的學生觀

任何一個個體都是一張名片,任何一張名片都有耀眼的存在,任何一種存在都有發展的空間。

悅納學生,是為了悅納自己;博愛學生,是為了向善發展;無條件的愛,其實是一種傷害。

(三)我的教學觀

探索平等、互動、快樂的語文課,探究科學而藝術的語文課,一句話,探尋難忘的語文課。

二、我的教育夢想

昨天,在和xx師大的一位博導交流時,這位博導對我說,你是一個有教育理想的人。後來,我說,我只是一個普通的教師,擁有的只是教育夢想。然而,我了夢想,我希望擁有一個實現夢想的平臺。這也是我決心競聘這個崗位的初衷。通過自我剖析,我認為我能勝任這個崗位,主要基於以下幾點:

(一)主動鑽研的學習意識

學理論專著,學名師大家,學教育碩士課程,堅持撰寫心得體會,教育札記,近年來有200餘篇。

(二)銳意改革的創新能力

一直驚歎北環中學文化立校的.教育模式,一直懾服於用兵法研究課堂,一直感嘆於杜郎口中學改革之路,一直想探祕永威中學是如何實現騰飛的。總結下來,個人認為只有兩個字“創新”。兩年前,我著眼於學生的實際特點,探索適合我校教育的新路子,首次推出了學生自主管理,並獲得了良好的效果。

(三)立足實踐的科研精神

07年,隨著金校長的到來,我分管學校的教科研工作。在全體老師的共同努力下,我校告別了沒有課題的狀況。現在,我校擁有一個國家級課題子課題,一個省級課題子課題,五個市級課題,鼓勵並指導我校教師發表論文近百篇。

(四)有效成熟的工作經驗

在課程發展處任副主任四年,工作成效明顯,工作特色鮮明,在常規工作開展和突發事件處理方面都積累了豐富的經驗,為後續工作創造了條件。

(五)真心實意的服務觀念

教師生來是為學生的向善發展服務的,作為中層同樣應該成為師生髮展的志願者。

(一)目標:用智慧打造特色團隊,以科學促進和諧發展,在教育穩定,有序發展的基礎上,實現教學新突破。

(二)優化自主管理結構,改善自主管理策略,提高自主管理成效,逐步探索成熟的管理路子。

(三)尋找教育教學中出現的問題,比如,學案教學練習化,分層輔導低效化,等等,建立具體的研究專案,紮實推進幾個課題的深入研究。

(四)加強文化特色建設,尤其對可能分管的年級部,將建設成“生本、知識、競爭”為一體的特色文化。

(五)全盤思考可能分管的九年級教育教學,為校長室作決策提供個人建議,從而更有效地實現教學效益的最大化。

李xx說,他是一個悲觀絕望的理想主義行動者。我想,教育的探索是無止境的,難免會讓人產生悲觀,而悲觀的人有時是為了更好的改變現實。我之所以選擇教育,那是源自我內心對教育的喜歡,我堅信,無論在那個崗位,無論教育曾經留給我多少悲觀,我終將默默奮鬥,以一個理想主義的勇士去追求並實現我的教育夢想。

謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇5

各位領導、各位評委、同事們:

大家好!

一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數人才脫穎而出。首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這裡發表競聘演講,我演講的題目是:勇挑重擔,竭誠奉獻,努力爭當一名優秀的經發辦主任。

我是***、女,**歲,中共黨員,大專財會專業畢業,本科法律專業畢業,20xx年5月在社群書記、主任中招錄任職三年以上的優秀幹部,我有幸以優異的成績被錄用。10月份被分到鎮經發辦負責招商工作。俗話說:“打鐵還需自身硬”,競聘經發辦主任崗位,就要相應的能力、經驗、素質。對此我已做好了準備:

下面我將從三個方面向各位領導和評委陳述我的競聘報告。

一、我有紮實的基層工作經驗和一顆感恩的心。

20xx年至20xx年10年多來的基層社群工作經驗,使我在工作中鍛鍊了較強的管理能力、組織協調能力和工作能力。工作中我總能清醒的意識到肩負的責任,在職業生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責任可補,道德缺損,責任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業務素質必將使我工作起來事半功倍。。同時我也深知,自己之所以能有今天的進步,全靠黨的培養、教育和磨鍊。可以說,組織上給我提供了一個非常好的生活、學習和工作的環境,自己理應飲水思源,不忘黨恩。而知恩圖報的實際行動,就是在基層政治舞臺上大顯身手,更好的為黨為人民做事。

二、對崗位職責的性質、特點有著明確認識

我深知經發辦主任崗位職能的重要性。經發辦主任工作優劣以及能否開創新局面關鍵取決於否有一個堅定不移地貫徹了招商辦黨委方針、政策;是否能積極主動配合招商辦黨委,勇於改革、創新具有較強組織能力和良好素質修養;是否善於博採眾長帶領大家團結一致、萬眾一心、協調工作、領導集體;是否能夠做好協調檢查督促工農業生產和商貿流通、農業綜合開發、扶貧專案的實施和農村經濟統計管理等工作。對工作職責的清醒認識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰的準備。重要的是我能夠站在整個招商辦的角度,全方位地思考問題,並說出自己的想法,也許有利於經發辦工作的開展。

三、如果競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作

一是服從主要領導安排,協調內部工作,營造民主團結氣氛,使決策形成共識和默契,促進經發辦工作發展。

二是知人善推,瞭解同事的德才學識、性格作風,用其所長,避其所短,使經發辦成為一個作風過硬、素質優良、紀律嚴明的部門。

三是倡“和”求“統”,充分發揚民主,廣泛聽取意見,與群眾倡“和”,搞好團結,增強凝聚力和向心力;努力彈好內部“協奏曲”,統籌兼顧,真正做到任何事能夠提得起,放得下,撒得開,統得攏。

四是寓“管”於“幫”,時刻關心群眾,凡是有利於人民群眾的事就放開手腳去做。

五是發揮帶頭和示範作用,正直公平,堅持原則,嚴格履行黨和人民所賦予的職責和義務,按制度辦事,不循私情,廉潔自律,讓人民群眾滿意。

最後,我向在座的各位領導、同志們表個態:即使這次競聘失敗,也不會改變我對**的熱愛,也不會改變我對各位的尊重。我將繼續勤奮學習、勇於實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對複雜局面及配合全域性的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感,全心全意為人民服務,為**發展保駕護航!

我的演講完了,謝謝大家!

  經發辦主任競聘演講稿責任編輯:xx

主任競聘演講稿 篇6

各位領導、各位老師:

大家下午好!

我是政治組的教師****。

有生以來第一次參加競聘演講,心裡感到莫名的恐慌。

競聘之前,我一直都認為自己不具備任何優勢,今天看到這麼多前輩來到這個講臺,我更是感到底氣不足。經過激烈的思想鬥爭,我還是鼓足了十二分的勇氣走上了這個講臺。正因為自己的不足,我更需要尋求一個能讓我更好學習、成長和走向成熟的平臺。所以我更願意把今天的講演過程當作個人向各位老師學習、接受評判的機會。

 一、自我介紹

我出生於1980年12月,中共黨員,研究生學歷。20xx年7月池州師專畢業後,回到母校肥東石塘中學擔任高中政治教師兼班主任工作。20xx年9月我考入了安徽大學哲學系攻讀哲學碩士學位。在讀研期間,我並未丟棄我的本行,先後在高校、中專和高中兼任相關課程的教學工作。同時在科研方面也取得了一定的成績,先後在報刊、雜誌上發表了學術論文5篇。20xx年8月我有幸考進了合肥八中,成為了政治組的一員。

可以說,多層次的教育、教學經歷培養了我積極向上的進取精神、善於合作的團隊精神和紮實的教學、科研能力。我很清楚,榮譽也好,成績也罷,都是昨夜星辰,它們只能說明過去,並不能證明未來。

二、工作設想

假如我能競聘成功,我將努力扮演好以下幾種角色:

一是以身作則,當好工作的“落實者”。認真履行崗位職責,當好助手和參謀,認真貫徹學校教學工作意圖,做好教學常規工作。

二是腳踏實地,當好師生的“服務者”。深入課堂掌握教學動態,及時總結 ,樹典型、創先進。深入教師中,瞭解教學情況,誠懇聽取教師建議,幫助改進教學方法,提高教學效率。深入學生中間,瞭解學生的學習情況,加強師生溝通,提高學習效率。

三是與時俱進,當好教研的“開拓者”。和本組教師共同學習課堂教學新理論 、新經驗,研究課堂教學新模式,開展各種形式教研活動和練兵活動,求實創新,推動青年教師早日成為骨幹教師、專家型教師。

以上想法還有諸多不成熟之處,敬請各位老師批評指正。

謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇7

各位領導、各位同事:

大家好,首先作一個自我介紹,本人朱 ,現年31歲,在工行營業部工作,中共黨員,大專文化,助理會計師。

我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工,近兩年來,深切感受到改革的浪潮迎面而來,我們不能也不應該回避。隨著中國加入世貿組織,對我們每一位員工提出了更高的要求,想輕輕鬆鬆工作,舒舒服服上班的日子不復存在了,我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰,工行要生存要發展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。

一、競聘優勢

1、首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。從自我素質方面來看,我是從部隊回來的,經過部隊這所大學校的磨練,養成吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的好作風。在部隊從事新聞報道工作,因工作突出榮立三等功一次受嘉獎多次,去年,營業部創星級網點,我充分發揮自己的特長,在《如皋日報》對營業部進行的宣傳,取得了良好的效果。進行以來,能不斷完善和提升自我,認真學習各項業務知識,儘快適應銀行工作。xx年通過全國成人大學聯考並取得江蘇省財經高等學校大專學歷,目前正向本科進軍,xx年通過江蘇省英語、計算機等級考試,20xx年通過國家人事部考試,被聘為助理會計師。

2、有著較強工作責任心和進取心。進行以來先後從事出納、會計等崗位的工作,做到幹一行愛一行,對待工作認真負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業務無一重大差錯,xx年被評為支行“優秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,更何況面對日趨激烈的競爭,想逃避是不可能的。歷史的重任已經落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦幹實幹,全面奉獻自己。

3、我深刻懂得這一崗位的重要性。將西門儲蓄所升格為分理處,充分體現了行黨委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神,瞄準目標、不負眾望,確保任務實現。

4、能夠看到自己的弱點。業務水平有待進一步提高,儲蓄業務沒有接觸過,但我相信我有能力盡快適應。管理對我來說是個全新的課題,在今後工作中,我將不斷地調整自己,虛心請教,加強學習,與時俱進,超越自我。

二、目標和任務

這次競聘如果成功,我將進一步解放思想,帶領各位同事提高結算質量,搞好優質服務,挖掘市場潛力,爭取優質客戶源,開創分理處新局面,全面超額完成行黨委、行長室交辦的各項任務,將分理處創辦成三星級網點。

三、具體措施

作為新建分理處要確保目標任務實現,我認為主要要做好以下幾方面工作:

1、思想總攬全域性,做好表率。作一個帶頭人要有全域性觀念,要從多方面考慮問題,協調各方面關係,在行黨委、行長室的領導下,向目標任務衝刺。在內務管理方面同樣要兼顧全面,如制度執行、安全保衛、環境衛生等。管理對我來說是一個全新的課題,熟話說得好,正人先正已,自己要做好表率,從各方面嚴格要求自己,吃苦在前,享受在後。

2、統一思想,發揮團隊作戰精神。以績效考核為動力,充分調動員工的積極性。借分理處升格的東風,利用新業務系統的先進的硬體多渠道、全方位開展攬存增存工作。鼓勵員工找關係、拉關係、抓關係,獻計獻策,建立完善攬存資訊網路,捕捉每條資訊。作為我本人更要主動出擊,尋找客戶源、存款源。

3、挖掘優質客戶源,尋找新的增長點。客戶是商業銀行發展的基礎,沒有一個穩定的“黃金”客戶群,銀行業務的開拓就成了無源之水、無本之木。因此,要在挖掘客戶源上狠下功失,確保任務的實現。一是充分利用我行結算的優勢,面向鄉鎮尋找開戶單位。目前,信用社的結算功能相對比較滯後,不能適應使用者的需求,而我行的網點主要集中在城裡和少數鎮,可以從中挖掘不少優質客戶。二是挖他行存款,瞄準單位找關係,全面出擊。加強服務,全面提升躍進路分理處的知名度。