職業規劃:25歲,這一年決定你的未來

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“25歲時,你在做什麼?”這是網路上十分火熱的一個帖子。看到了大量的留言,25歲,薪水普通,存款5位數,生活充滿迷惘。好似成了很多主流群體。這不僅讓我想到,以前讀過的一篇關於日本社會的文章。日本社會,因為年齡結構問題,大量年輕人被上一代人壓制著,無法獲得理想的工作。所以他們只能通過在便利店打工等工作來獲得額外的收入。當然,這也許只是那篇文章作者個人的觀點。但問題是,25歲,你在做什麼?或者很多未曾經歷過25歲的你,想要自己以何種姿態,度過自己的25歲呢?

職業規劃:25歲,這一年決定你的未來

我周圍有活生生的例子,這些人,出身良好家事,父母都是接受過高等教育的人群。父母工作在國際大型企業,擁有VP以上職位,要不然就是在政府要害部門擁有實權。他們的人生,許多在20歲時就已經被規劃的整齊。女生大部分都會被要求讀一個好看的學位,研究生學歷更像是一種硬性要求。畢業後,他們不用去人才市場和數萬人搶工作。他們所需要做的,無非是微笑的和某個叔叔吃個飯。然後說幾聲謝謝,以後一定會好好孝敬您之類的客氣話,然後堂而皇之的進入了名企。所謂名企,無非就是聲譽好,待遇佳,收入高,當然門檻也高。我以前讀書時,也曾經覺得不公平。可是後來有一天,我突然想通了。他們的父母,在那樣的時代中,吃苦勞累,才走到今日,他們為子女鋪的路,本應該讓子女過的輕鬆些。與其抱怨別人有一個怎麼樣的爸爸媽媽,不如想想,怎麼樣自己在千百人之中脫穎而出。從小到大,我好像只能相信自己,我也知道,當遇到真正困境的時候,唯一能夠走出去的,只有我們自己。其實他們中許多人也十分優秀。我見過許多家庭環境好的孩子,是靠真才實學考入名校的,並且拿到榮譽學位。那是別人無法替他們考試的結果。當然也因為他們從小就獲得了額外的教育資源,開闊了眼界。但這個世界就是這樣,別人,只會看重你最後的結果,而你如何達到這個結果,則無人問津。我們要做的,不是抱怨世界的不公平,不是嘲笑自己能力的微弱,而是抹乾眼淚,狠狠的虐待自己一次。讓自己變強一次。強大到,依靠我們自己,依然能夠在企業中,獲得自己一席之地。

可是大部分的人,25歲,在考慮著找一份薪水過得去的工作,在考慮是否要和現在無奮鬥動力的男友繼續在一起,在考慮是否出國,在考慮是否應該讀研究生。這些具體到關乎生存與生活的問題。而我們會擁有怎麼樣的25歲,其實是和我們如何度過了自己25年有著息息相關的關係。記得20歲的時候,我每天數份兼職,不停的忙碌,睡覺時間被壓縮到最小。每天可能說夢話都是背誦各種表格,統計各種銷售資料。而我見過許多今25歲時,光鮮的人,在過去的數年中,無非都是重複,單調的奮鬥著。很多人起早貪黑的為了心中的一紙理想,努力,奮鬥。可能只是為了讓別人看得起。抑或是為自己找一條活路。很多時候,人之所以會拼命地努力,完全是因為,沒有退路。我死黨家庭環境優越的很,可是從小就牴觸他爸爸的風流多情。拒絕拿錢。所以當其他漂亮的女生,都在商場中瘋狂刷卡的時候,她一個人不是在餐廳打工,就是在賣場上班。她曾經輕描淡寫的跟我說,經常坐公交車坐過,她就跑步,一來鍛鍊身體,二來能夠讓自己更精神。早上起不來,就用數個鬧鐘。累得不行了,吃個午飯,就睡著了。就是這樣,她把自己的青春獻給了真實的社會,她從太小的年紀就知道,衣服不會白白的變成自己的。花掉的每一百塊錢,都需要依靠兩三天的'努力賺來。得來不易,才會珍惜。後來她用自己的積蓄,以及母親的資助,讀了學位。並且以第一名的成績畢業。無人能夠曉得,做好幾分兼職,家教,還要上課的她,是如何做到的。我們總是覺得,那種學校畢業的孩子,一定是家財萬貫的人,面對別人的羨慕,她總是接受得很淡然。

不要隨便向別人描述你過去過的有如何辛苦,因為無論你覺得自己多麼辛苦,仍然有比你還苦的人。只要你不是最糟糕的那一個,那麼我們就沒有資格抱怨這種辛苦。後來我的好朋友去了西班牙,進入了一家非常好的迅銷公司,並且成為了一名出色的市場拓展經理。

有一個女生,和我一年進公司,我們做的是一個專案。我們一起接受的特訓,一起經歷了公司高層的地震。我們吃過同一盒餅乾。曾一起在上班初期,感嘆那些前輩的強大氣場。一起捏氣泡減壓。一起討論飲食,八卦,美容,服飾。可是今天,我卻要和人力資源部高階經理,告訴她,辭退她的訊息。當面對她離開的時候,我的內心突然之間難以平復。也許是每次心煩意亂的時候,看到她,就想到那時候傻傻地自己。抑或是覺得她實在是無錯的,只不過表現一直不算突出。而在這家公司,表現不突出,就已經是犯錯了。業務指標,決定著你的去留。相對於我的Aggressive和細緻,她更喜歡那種,恬靜的生活。也許,離開對她,並非是壞事,也許未來她會擁有許多多彩美好的人生。我託了許多關係,最終才幫她在另外一家公司找到了一個職位待遇差不多的職位。當我送她的時候,她說,小樂,要加油!你適合這裡。我還記得,當初我們兩個一起從那個大門走進公司。而今天,一個走出去,一個留在了裡面。我想,她一定會擁有屬於她的美好人生。

我們小的時候,總是學會了善良,學會了不想做壞人。可是職場上,我們無時無刻不在被教育,公私分明,我們無時無刻不在高強度的壓力下。仍然要表現出積極,樂觀,上進的品質。漸漸的,從慌亂,煩躁,崩潰,每日擦眼淚。到後來的平靜,柔和,淡然,規律的處理日常事務。其實並不是工作量少了,而是我們更加適應這種壓力與節奏。人是很奇怪的生物,只要你想,你總能以驚人的適應能力適應工作。

人“二”一點沒什麼不可以。工作多一點,熬夜加班到深夜,頂多是錯過了美容覺的時間。同事在開會的時候,擠兌你幾句,還能證明你有存在的價值。因為如若不是你工作表現突出,要不就是外在實在讓人羨慕,別人連擠兌你的興趣都沒有。做了許多的前期工作,突然大領導過來,搶走了你功勞。要學會微笑的將自己的勞動成果大方的送給他。記得,別人不會忘記你做了什麼,你參與的專案所有人都知道你實質的貢獻。沒有領導會白白拿走你的東西,起碼在你將來升職的關鍵時刻,也許他會選擇沉默以放棄他原本否定的票。人家說,吃虧是福。不代表自己要無底線的被人欺負。但也不代表我們要魯莽的拒絕,抵抗。我開始的時候,以前的Senior總會丟給我許多的報告讓我做。有時候檢索最要命,數十篇論文,幾本書,你要縮減到3-4頁。可是我神經比較大條,在工作上,我能學到東西,就會覺得開心快樂。讀的東西多了,概括能力迅速上升,為我將來做客戶提案打下了堅實的基礎。隨著我工作量的上升,老闆也經常會在他離開公司之前,來問問我在做什麼。我就會說,某某Senior分配給我做某某個檢索,我覺得這個東西會有什麼影響。看的多了,自然底氣足了,和老闆談十幾分鍾。其實聰明的老闆,喜歡有主見的員工。漸漸地,你的辛苦終究會有回報。我還記得那時候是個新能源的案子。開會的時候,老闆直接點名表揚我做的前期工作很好,為專案順利進行打好了基礎。而之前的Senior從那以後,對我也是很客氣,而這些基礎型工作,確實鍛鍊了我。一個大學剛畢業的孩子,往往眼高手低。其實能不能熟練的使用OFFICE辦公軟體都是一個巨大的問題。我看過許多的大學生面對Excel的時候手足無措一樣呆在那裡。審憑證的時候,錯誤百出。算Balance 的時候,總是不平。這些基礎性工作都做不好的人,還談什麼將來的錦繡前程,遠大抱負。如果基本功都不紮實,老闆不交給你重要工作,反而是公司的萬幸才是。所以,以後想要獲得Promotion或者更大的Case,先想想自己是不是已經將這份工作,做到極致。能夠優化的企業標準化流程已經做到最好。其實,如若你足夠努力,在外企這樣的環境裡。晉升總會有機會的。